Szukaj
Forum dyskusyjne | Delegacje krajowe i zagraniczne

kodeks pracy zmian

  • 07.04.2017ZUS będzie decydować, kto jest płatnikiem składek?
    Do projektu wprowadzającego indywidualne rachunki składkowe dla płatników składek dodano poprawkę, która najprawdopodobniej da Zakładowi Ubezpieczeń Społecznych szerokie uprawnienia w zakresie decydowania o tym, kto jest płatnikiem składek. Jak oceniają eksperci Konfederacji Lewiatan, projekt wymaga doprecyzowania i jasnego określenia uprawnień ZUS.
    • 06.04.2017ZUS będzie decydować, kto jest płatnikiem składek?
      Do projektu wprowadzającego indywidualne rachunki składkowe dla płatników składek dodano poprawkę, która najprawdopodobniej da Zakładowi Ubezpieczeń Społecznych szerokie uprawnienia w zakresie decydowania o tym, kto jest płatnikiem składek. Jak oceniają eksperci Konfederacji Lewiatan, projekt wymaga doprecyzowania i jasnego określenia uprawnień ZUS.
      • 03.04.2017Zadośćuczynienie i odszkodowanie a podatek dochodowy
        Tezy: Zadośćuczynienie, podobnie jak odszkodowanie, nie korzysta ze zwolnienia podatkowego, o którym mowa w art. 21 ust. 1 pkt 3 lit. g ustawy z dnia 26 lipca 1991 r. o podatku dochodowym od osób fizycznych, jeżeli wynika ono z umowy lub ugody innej niż ugoda sądowa. 
        • 28.03.2017Optymalizacja podatkowa. Zmiana umowy z pracownikiem: Samozatrudnienie
          Oszczędności podatkowe może przynieść zastąpienie stosunku pracy innymi formami wykonywania pracy: samozatrudnieniem, umowami cywilnoprawnymi. Największe korzyści pod tym względem daje samozatrudnienie, czyli świadczenie usług dla „pracodawcy” w ramach jednoosobowej działalności gospodarczej. Korzyści dla samozatrudnionego to niższe składki na ubezpieczenia, możliwość skorzystania z liniowej zamiast progresywnej stawki podatku oraz możliwość zastosowania rzeczywistych kosztów uzyskania przychodu.
          • 10.03.2017ZUS 2018. Każdy przedsiębiorca będzie miał własny numer konta w ZUS
            Interpelacja nr 9745 do ministra rodziny, pracy i polityki społecznej w sprawie nowelizacji ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych
            • 10.03.2017Podatki 2017. Wpływ oświadczeń i wniosków pracownika na stosowanie kwoty wolnej od podatku
              Pytanie podatnika: Czy od 1 stycznia 2017 r. płatnik powinien stosować kwotę zmniejszającą zaliczkę na podatek za miesiące następujące po miesiącu, w którym dochód pracownika przekroczył 85 528 zł, w związku z tym, że pracownik złożył Płatnikowi oświadczenie o zamiarze wspólnego opodatkowania dochodów, o którym mowa w art. 32 ust. 1a pkt 1 lub pkt 2 ustawy o PIT? Czy od 1 stycznia 2017 r. płatnik powinien zaniechać stosowania kwoty zmniejszającej zaliczkę na podatek za miesiące, w których dochód pracownika nie przekroczył 85 528 zł, w związku z tym, że pracownik na podstawie przepisu art. 41a ustawy o PIT złożył Płatnikowi wniosek o podwyższenie stopy podatku z 18% do 32%?
              • 09.03.2017ZUS otrzyma większe uprawnienia?
                Po zakończeniu konsultacji społecznych do jednego z projektów nowelizacji zostały dodane nowe regulacje, które mają dać Zakładowi Ubezpieczeń Społecznych nowe i znacznie większe uprawnienia – alarmują eksperci Business Centre Club. Wątpliwości budzi pomysł zwiększenia uznaniowości przy wydawaniu przez ZUS decyzji ustalających płatników składek. Organizacja zaapelowała do premier Beaty Szydło o przeprowadzenie konsultacji nt. tych dodatkowych propozycji.
                • 09.03.2017Godzinowa stawka minimalna zamiast pomóc szkodzi?
                  Interpelacja nr 9857 w sprawie omijania przez pracodawców godzinowej stawki minimalnej
                  • 08.03.2017ZUS otrzyma większe uprawnienia?
                    Po zakończeniu konsultacji społecznych do jednego z projektów nowelizacji zostały dodane nowe regulacje, które mają dać Zakładowi Ubezpieczeń Społecznych nowe i znacznie większe uprawnienia – alarmują eksperci Business Centre Club. Wątpliwości budzi pomysł zwiększenia uznaniowości przy wydawaniu przez ZUS decyzji ustalających płatników składek. Organizacja zaapelowała do premier Beaty Szydło o przeprowadzenie konsultacji nt. tych dodatkowych propozycji.
                    • 06.03.2017Aktualizacja programu Płatnik: Zmiana opisu kodu i wprowadzenie nowego kodu przyczyny wyrejestrowania
                      Od 1 marca 2017 r. obowiązują nowe przepisy, które zmieniają opis kodu tytułu ubezpieczenia 11 34. Dodają też nowy kod przyczyny wyrejestrowania ubezpieczonego - 800:
                      • 03.03.2017Aktualizacja programu Płatnik: Zmiana opisu kodu i wprowadzenie nowego kodu przyczyny wyrejestrowania
                        Od 1 marca 2017 r. obowiązują nowe przepisy, które zmieniają opis kodu tytułu ubezpieczenia 11 34. Dodają też nowy kod przyczyny wyrejestrowania ubezpieczonego - 800:
                        • 03.03.2017Minimalna stawka godzinowa. Najem i kary sposobem na obejście przepisów
                          Interpelacja nr 9650 do ministra rodziny, pracy i polityki społecznej w sprawie obchodzenia przepisów dotyczących płacy minimalnej
                          • 01.03.2017Zadaniowy czas pracy w praktyce
                            Zapytanie nr 2034 do ministra rodziny, pracy i polityki społecznej, ministra spraw wewnętrznych i administracji w sprawie sprawdzenia w praktyce stosowania zadaniowego czasu pracy przez firmy i administrację publiczną
                            • 24.02.2017Jeden rachunek składkowy w ZUS – Sejm przyspiesza prace nad projektem
                              W środę do pierwszego czytania sejmowego skierowano rządowy projekt nowelizacji, który zakłada m.in. wprowadzenie tzw. indywidualnych rachunków składkowych dla płatników składek. Na taki rachunek płatnik będzie wpłacać wszystkie należności, do poboru których zobowiązany jest Zakład Ubezpieczeń Społecznych. Zmiany mają zostać wprowadzone z początkiem 2018 r.
                              • 24.02.2017Podatek od akcji dopiero w momencie sprzedaży?
                                Tezy: 1. Wykładnia art. 24 ust. 11 w zw. z art. 23 ust. 1 pkt 38 u.p.d.o.f. prowadzi do wniosku, że objęcie/nabycie akcji (nieodpłatnie, częściowo nieodpłatnie) jest neutralne podatkowo w dacie tego zdarzenia, ale podlega opodatkowaniu w momencie odpłatnego zbycia akcji, stosownie do art. 17 ust. 1 pkt 6 lit. a) u.p.d.o.f. Dopiero w tym momencie ujawnia się rzeczywisty przychód z objęcia akcji.
                                • 23.02.2017Umowy zlecenia i umowy o dzieło a ubezpieczenia społeczne
                                  Tytuły do ubezpieczeń społecznych określone są w obowiązujących przepisach. Tytułem takim jest m.in. wykonywanie umowy zlecenia albo umowy o świadczenie usług, do której zgodnie z Kodeksem cywilnym stosuje się przepisy dotyczące zlecenia.
                                  • 08.02.2017Składki na ZUS – jedna wpłata już od 2018 r.
                                    Od początku 2018 r. każdy przedsiębiorca będzie miał indywidualny rachunek składkowy – zapowiada rząd, który przyjął we wtorek projekt nowelizacji w tej sprawie. Na indywidualny rachunek wpłacane mają być wszystkie opłaty ZUS i w efekcie dany przedsiębiorca dokonywać będzie jednej wpłaty zamiast trzech albo czterech.
                                    • 06.02.2017Okresy rozliczeniowe czasu pracy do poprawki?
                                      Interpelacja nr 9021 w sprawie wydłużania okresów rozliczeniowych czasu pracy
                                      • 03.02.2017Parametry i wskaźniki 2017: Pracownik
                                        Za przychody ze stosunku pracy uważa się wszelkiego rodzaju wypłaty pieniężne oraz wartość pieniężną świadczeń w naturze bądź ich ekwiwalenty, bez względu na źródło finansowania tych wypłat i świadczeń, a w szczególności:
                                        • 03.02.2017NSA. Choroba jako podstawa umorzenia zaległości podatkowych
                                          Z uzasadnienia: Choroba jest niewątpliwie istotnym zdarzeniem, które należy uwzględniać w procesie decyzyjnym o przyznaniu bądź odmowie przyznania ulgi, to jednak nie stanowi ona samoistnie podstawy do umorzenia zaległości podatkowych. Okoliczność ta musi być bowiem oceniana w konkretnym stanie faktycznym, przy uwzględnieniu innych okoliczności danej sprawy, tym bardziej, że z akt sprawy nie wynika, że rozpoznana u podatnika choroba zakłócała jego prawidłowe funkcjonowanie zarówno na polu rodzinnym jak i zawodowym.
                                          • 25.01.2017Zatrudnianie więźniów bardziej opłacalne
                                            Zakres prac wykonywanych nieodpłatnie przez skazanych zostanie poszerzony – wynika z nowelizacji Kodeksu karnego wykonawczego, którą podpisał w tym tygodniu prezydent Andrzej Duda. Na zmianach skorzystają głównie samorządy oraz spółki prawa handlowego z wyłącznym udziałem Skarbu Państwa lub gminy.
                                            • 23.01.2017Darowizna przedsiębiorstwa. Konsekwencje podatkowe w VAT
                                              Pytanie podatnika: Czy przekazanie przez Wnioskodawcę darowizną przedsiębiorstwa, dokonując darowizny całego przedsiębiorstwa, będzie na Wnioskodawcy ciążył obowiązek w zakresie należnego podatku VAT? Czy dokonując darowizny całego przedsiębiorstwa będzie na Wnioskodawcy ciążył obowiązek korekty naliczonego podatku VAT od zakupionych wcześniej środków trwałych?
                                              • 20.01.2017Praca tymczasowa – przedsiębiorcy przeciwko zmianom
                                                Rząd planuje zmienić przepisy dotyczące zatrudniania pracowników tymczasowych i wprowadzić rozwiązanie, zgodnie z którym wobec ciężarnych pracownic tymczasowych byłyby stosowane przepisy art. 177 § 3 Kodeksu pracy. Nowelizacji sprzeciwiają się organizacje biznesowe i wskazują na to, że nowe regulacje mogą być znacznym obciążeniem dla agencji pracy.
                                                • 18.01.2017Kodeks pracy 2017: Rząd zajmie się projektem partnerów społecznych
                                                  W najbliższym czasie rząd rozpatrzy projekt nowelizacji Kodeksu pracy, który został przygotowany wspólnie przez organizacje partnerów społecznych. To pierwsza inicjatywa legislacyjna pracodawców i związków zawodowych w ramach Rady Dialogu Społecznego.
                                                  • 13.01.201720 stycznia. Wybór formy opodatkowania PIT: Najem prywatny
                                                    Podatnicy, którzy w 2017 r. chcą opłacać podatek od przychodów z tzw. najmu prywatnego w formie ryczałtu, muszą złożyć oświadczenie w urzędzie skarbowym do 20 stycznia 2017 r. Ten sam termin obowiązuje, gdy chcą zrezygnować z ryczałtu. Oświadczenie nie składają podatnicy, którzy nie zamierzają zmieniać dotychczasowej formy opodatkowania. Do 20 stycznia należy także złożyć zawiadomienie o wyborze (rezygnacji z) kwartalnego opłacania ryczałtu. W tym terminie składa się również oświadczenie o opodatkowaniu całości dochodów przez jednego z małżonków. Dotyczy to małżonków między którymi istnieje wspólność majątkowa, w przypadku gdy przedmiot najmu należy do ich wspólnego majątku.
                                                    • 13.01.2017Czas pracy – rząd szykuje ułatwienia dla rodziców
                                                      Rodzice najprawdopodobniej będą mogli liczyć na dodatkowe ułatwienia związane z organizacją czasu pracy – wynika z uchwały rządu z 20 grudnia 2016 r. ws. kompleksowego programu wsparcia dla rodzin „Za życiem”. Jak oceniają eksperci Pracodawców RP, rząd powinien pamiętać o tym, aby zmiany nie oznaczały daleko idących obowiązków i kosztów dla przedsiębiorstw.
                                                      • 13.01.2017Ochrona pracy młodocianych
                                                        Zapytanie nr 1404 do ministra rodziny, pracy i polityki społecznej w sprawie możliwości podjęcia pracy przez 15-latka
                                                        • 09.01.2017Brak dokumentacji płacowej a obliczenie emerytury
                                                          Interpelacja nr 8345 w sprawie sposobu naliczania podstawy emerytury lub renty w sytuacji, gdy brakuje dokumentacji płacowej
                                                          • 04.01.2017Prawo pracy 2017: Nowe zasady wydawania świadectwa pracy
                                                            Od 1 stycznia zmieniają się zasady wydawania świadectw pracy oraz zaczyna obowiązywać nowe rozporządzenie ws. świadectw pracy.
                                                            • 03.01.2017Prawo pracy 2017: Nowe zasady wydawania świadectwa pracy
                                                              Od 1 stycznia zmieniają się zasady wydawania świadectw pracy oraz zaczyna obowiązywać nowe rozporządzenie ws. świadectw pracy.
                                                              • 03.01.2017W życie wszedł pierwszy pakiet zmian dla firm
                                                                W niedzielę weszła w życie ustawa o zmianie niektórych ustaw w celu poprawy otoczenia prawnego przedsiębiorców. Zmiany dotyczą w sumie 20 różnych ustaw. Jak przekonują ustawodawcy, nowelizacja powinna uprościć prowadzenie działalności gospodarczej i pozytywnie wpłynąć na możliwości rozwoju przedsiębiorczości.
                                                                • 02.01.2017W życie wszedł pierwszy pakiet zmian dla firm
                                                                  W niedzielę weszła w życie ustawa o zmianie niektórych ustaw w celu poprawy otoczenia prawnego przedsiębiorców. Zmiany dotyczą w sumie 20 różnych ustaw. Jak przekonują ustawodawcy, nowelizacja powinna uprościć prowadzenie działalności gospodarczej i pozytywnie wpłynąć na możliwości rozwoju przedsiębiorczości.
                                                                  • 02.01.2017Minimalna stawka godzinowa już od 1 stycznia
                                                                    Z początkiem 2017 r. weszły w życie nowe regulacje, które wprowadzają tzw. minimalną stawkę godzinową za pracę. Ma ona zastosowanie głównie do niektórych umów cywilnoprawnych. Stawka wynosi 13 zł za godzinę pracy. Za naruszenie nowych przepisów grożą kary wynoszące nawet do 30 tys. zł.
                                                                    • 30.12.2016Minimalna stawka godzinowa już od 1 stycznia
                                                                      Z początkiem 2017 r. wchodzą w życie nowe regulacje, które wprowadzają tzw. minimalną stawkę godzinową za pracę. Będzie mieć ona zastosowanie głównie do niektórych umów cywilnoprawnych. Stawka wyniesie 13 zł za godzinę pracy. Za naruszenie nowych przepisów grozić będą kary wynoszące nawet do 30 tys. zł.
                                                                      • 27.12.2016Preferencje podatkowe nie dla związków partnerskich
                                                                        Interpelacja nr 8002 do ministra finansów w sprawie możliwości wspólnego rozliczania się z podatku dochodowego przez osoby posiadające dzieci, ale żyjące w nieformalnych związkach partnerskich
                                                                        • 27.12.2016Podwyższone koszty pracownicze przy darmowym transporcie do pracy
                                                                          Pytanie podatnika: Czy pracownik, który posiada miejsce zamieszkania poza miejscowością, w której znajduje się zakład produkcyjny i który to pracownik ma możliwość korzystania z bezpłatnego zorganizowanego dowozu z miejscowości swojego zamieszkania do miejsca gdzie jest prowadzona produkcja (inna miejscowość), a nie dostaje dodatku za rozłąkę oraz złożył stosowne oświadczenie, ma prawo do podwyższonych kosztów uzyskania przychodu, o których mowa w art. 22 ust. 2 pkt 3 ustawy o PIT?
                                                                          • 27.12.2016Kodeks pracy 2017: Ważne dla firm zmiany coraz bliżej
                                                                            Już z początkiem stycznia 2017 r. w życie wejść ma ustawa wprowadzająca część rozwiązań z pakietu zmian dla firm, który przygotowało Ministerstwo Rozwoju. Nowelizacja obejmie m.in. Kodeks pracy, a planowane zmiany, w tym np. ułatwienia dotyczące tworzenia ZFŚS oraz regulaminu wynagradzania, są pozytywnie oceniane przez pracodawców.
                                                                            • 22.12.2016Minimalna stawka godzinowa - pytania i odpowiedzi
                                                                              Od 1 stycznia 2017 r., przy kwocie minimalnego wynagrodzenia za pracę wynoszącej 2000 zł, wprowadzana minimalna stawka godzinowa dla określonych umów cywilnoprawnych wynosić będzie 13 zł za godzinę. W latach kolejnych, wysokość tej stawki uzależniona będzie również od corocznej dynamiki wzrostu minimalnego wynagrodzenia za pracę.
                                                                              • 22.12.2016NSA. Program dobrowolnych odejść z PIT
                                                                                Skoro przepisy układów zbiorowych pracy i porozumień kończących spory zbiorowe stanowią przepisy prawa pracy w rozumieniu art. 9 § 1 Kodeksu pracy, a odprawa została wypłacona na podstawie Zakładowego Układu Zbiorowego Pracy z uwagi na szczególne zasady rozwiązywania z pracownikami stosunków pracy z przyczyn niedotyczących pracowników (związana była ze zwolnieniami grupowymi), to nie podlega ona zwolnieniu od podatku dochodowego z uwagi na wyłączenie zawarte w art. 21 ust. 1 pkt 3 lit. b ustawy z 26 lipca 1991 r. o podatku dochodowym od osób fizycznych - orzekł Naczelny Sąd Administracyjny.
                                                                                • 21.12.2016Minimalna stawka godzinowa - pytania i odpowiedzi
                                                                                  Od 1 stycznia 2017 r., przy kwocie minimalnego wynagrodzenia za pracę wynoszącej 2000 zł, wprowadzana minimalna stawka godzinowa dla określonych umów cywilnoprawnych wynosić będzie 13 zł za godzinę. W latach kolejnych, wysokość tej stawki uzależniona będzie również od corocznej dynamiki wzrostu minimalnego wynagrodzenia za pracę.
                                                                                  • 19.12.2016Kto musi zapłacić 70 proc. PIT?
                                                                                    Pytanie podatnika: Czy zgodnie z przepisem art. 30 ust. 1 pkt 16 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych dla Spółki będącej Wnioskodawcą, w której Skarb Państwa pośrednio posiada większość głosów na Walnym Zgromadzeniu, prawidłowe jest zastosowanie stawki podatkowej w wysokości 70%?
                                                                                    • 14.12.2016Biznes przeciwko nowelizacji ustawy o związkach zawodowych
                                                                                      Zaproponowane w projekcie nowelizacji ustawy o związkach zawodowych zmiany idą za daleko, a ich wprowadzenie będzie oznaczać dodatkowe koszty dla przedsiębiorców – oceniają cztery organizacje zrzeszające pracodawców. Biznes zapowiada, że złoży w tej sprawie skargę do Międzynarodowej Organizacji Pracy.
                                                                                      • 09.12.2016Aport części przedsiębiorstwa a VAT
                                                                                        Pytanie podatnika: Czy wniesienie aportem do nowo utworzonej spółki z o.o., części przedsiębiorstwa zgodnie z opisanym stanem faktycznym będzie stanowiło transakcję zbycia zorganizowanej części przedsiębiorstwa a w konsekwencji będzie podlegało wyłączeniu ze stosowania ustawy z dnia 11 marca 2004 r. o podatku od towarów i usług („ustawa VAT”) na podstawie art. 6 pkt 1 ustawy VAT?
                                                                                        • 30.11.2016Zakaz handlu w niedzielę utrudni pracę zakładom pogrzebowym?
                                                                                          Interpelacja nr 7279 do ministra rodziny, pracy i polityki społecznej w sprawie zakazu handlu w niedzielę dla zakładów pogrzebowych i kwiaciarni
                                                                                          • 28.11.2016Darowizna firmy dziecku. Skutki w rozliczeniach VAT
                                                                                            Pytanie podatnika: Czy przekazanie przez Wnioskodawcę darowizną przedsiębiorstwa, dokonując darowizny całego przedsiębiorstwa, będzie na Wnioskodawcy ciążył obowiązek w zakresie należnego podatku VAT? Czy dokonując darowizny całego przedsiębiorstwa będzie na Wnioskodawcy ciążył obowiązek korekty naliczonego podatku VAT od zakupionych wcześniej środków trwałych?
                                                                                            • 25.11.2016Kodeks pracy 2017: Odwołanie od wypowiedzenia umowy z dłuższym terminem
                                                                                              Terminy na wniesienie przez pracownika odwołania do sądu od wypowiedzenia umowy o pracę, odwołania od rozwiązania umowy bez wypowiedzenia oraz żądania nawiązania umowy o pracę zostaną wydłużone do 21 dni – wynika z nowego pakietu ułatwień dla firm. Przygotowana przez resort rozwoju nowelizacja wejdzie w życie w 2017 r.
                                                                                              • 24.11.2016Kodeks pracy 2017: Odwołanie od wypowiedzenia umowy z dłuższym terminem
                                                                                                Terminy na wniesienie przez pracownika odwołania do sądu od wypowiedzenia umowy o pracę, odwołania od rozwiązania umowy bez wypowiedzenia oraz żądania nawiązania umowy o pracę zostaną wydłużone do 21 dni – wynika z nowego pakietu ułatwień dla firm. Przygotowana przez resort rozwoju nowelizacja wejdzie w życie w 2017 r.
                                                                                                • 24.11.2016Kodeks pracy 2017: Świadectwa pracy na nowych zasadach
                                                                                                  Przepisy dotyczące wydawania świadectw pracy zostaną złagodzone i będą w efekcie bardziej przyjazne pracodawcom – zapowiada Ministerstwo Rozwoju. Odpowiednie zmiany w Kodeksie pracy mają zostać wprowadzone w ramach szerszego pakietu ułatwień dla firm, który wejdzie w życie w przyszłym roku.
                                                                                                  • 23.11.2016Kodeks pracy 2017: Świadectwa pracy na nowych zasadach
                                                                                                    Przepisy dotyczące wydawania świadectw pracy zostaną złagodzone i będą w efekcie bardziej przyjazne pracodawcom – zapowiada Ministerstwo Rozwoju. Odpowiednie zmiany w Kodeksie pracy mają zostać wprowadzone w ramach szerszego pakietu ułatwień dla firm, który wejdzie w życie w przyszłym roku.
                                                                                                    • 23.11.2016Kodeks pracy 2017: Mniej obciążeń dla małych firm
                                                                                                      Małe przedsiębiorstwa, czyli podmioty zatrudniające nie więcej niż 50 pracowników, będą mogły liczyć na łagodniejsze wymogi prawa pracy – wynika z projektu ustawy przygotowanego przez Ministerstwo Rozwoju. Większość zmian wejdzie w życie już 1 stycznia 2017 r.

                                                                                                    « poprzednia strona [ 1 ] ... [ 3 ] . [ 4 ] . [ 5 ] . [ 6 ] . [ 7 ] . [ 8 ] . [ 9 ] . [ 10 ] . [ 11 ] . [ 12 ] ... [ 36 ] następna strona »