Składki ZUS: ubezpieczenia społeczne, zdrowotne, FP, FGŚP

W dziale Składki ZUS: ubezpieczenia społeczne, zdrowotne, FP, FGŚP znajduje się 227 artykuły spośród 56532 dostępnych w podatki.biz. Spis artykułów prezentowany jest w układzie chronologicznym - od najnowszego do najstarszego. Wybierz żądany artykuł lub przejdź na kolejną stroną aby wyświetlić listę z poprzedniego okresu. Zawsze możesz skorzystać z wyszukiwarki, przejść do spisu tematycznego artykułów, wyświetlić wykaz wszystkich artykułów opublikowanych w podatki.biz.

  • 10.09.2024
    Prawo do Małego ZUS Plus po wznowieniu zawieszonej firmy
    Od 1 kwietnia 2023 r. do 31 marca 2024 r. przedsiębiorca był zgłoszony do ubezpieczeń społecznych z kodem tytułu ubezpieczeń właściwym dla osób prowadzących działalność gospodarczą i ustalających podstawę wymiaru składek od 60% prognozowanego przeciętnego wynagrodzenia miesięcznego. Oznacza to, że nie będzie uprawniony do skorzystania z tzw. Małego ZUS Plus w roku 2024. Natomiast możliwość taka zaistnieje od 1 stycznia 2025 r. pod warunkiem spełnienia ustawowych warunków - czytamy w interpretacji indywidualnej ZUS. więcej »
  • 09.09.2024
    ZUS: Aktywny Rodzic - pytania i odpowiedzi
    Nawet 1500 zł miesięcznie na opiekę nad dzieckiem niezależnie od dochodów - program Aktywny Rodzic to nowe świadczenie dla rodziców dzieci do 3 lat. Kto będzie mógł liczyć na dodatkowe pieniądze? Jakie warunki należy spełnić? Zakład Ubezpieczeń Społecznych odpowiada na najczęściej zadawane pytania. więcej »
  • 06.09.2024
    ZUS 2025: Wzrost płacy minimalnej to również podwyżka składek
    Zgodnie z propozycją Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej od 1 stycznia 2025 r. minimalne wynagrodzenie miałoby wynieść 4626 zł, a minimalna stawka godzinowa 30,20 zł. Rada Ministrów przychyliła się do tej propozycji. Oznacza to wzrost o 326 zł w stosunku do kwoty obowiązującej od 1 lipca 2024 roku (4300 zł), tj. o 7,6%. Skutkiem tego będzie także m.in. podwyżka składek ZUS przedsiębiorców, dla których podstawę wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe stanowi zadeklarowana kwota nie niższa niż 30% kwoty minimalnego wynagrodzenia. więcej »
  • 06.09.2024
    ZUS. Dwie umowy zlecenia z różnymi firmami
    Przedsiębiorca zamierza zawrzeć z wybraną osobą umowę zlecenia, jednak osoba ta zawarła wcześniej w tym samym miesiącu umowę zlecenia z inną firmą. Z tytułu tamtej umowy uiszczane są składki na ubezpieczenia społeczne i zdrowotne, przy czym podstawa wymiaru składek jest mniejsza od płacy minimalnej. Czy z tytułu umowy zlecenia, którą zamierza zawrzeć przedsiębiorca, powstanie obowiązek opłacania składek? więcej »
  • 05.09.2024
    Składki ZUS członka rady nadzorczej oddelegowanego do zarządu
    Delegowany członek rady nadzorczej w okresie oddelegowania do pełnienia funkcji członka zarządu - prezesa zarządu nie traci swojego statusu (nie traci członkostwa w radzie nadzorczej). W sytuacji, kiedy członek rady nadzorczej został oddelegowany do czasowego wykonywania czynności członka zarządu i będzie pełnił tę funkcję wyłącznie na podstawie stosunku organizacyjnego - bez zawierania umowy o pracę lub innej umowy rodzącej obowiązek opłacania składek na ubezpieczenia społeczne, to nie podlega z tego tytułu ubezpieczeniom społecznym (zarówno obowiązkowo, jak i dobrowolnie), a co za tym idzie nie powstaje również obowiązek opłacania składek na te ubezpieczenia od wynagrodzenia za pełnioną funkcję. więcej »
  • 04.09.2024
    Duży ZUS 2025: Składki na ubezpieczenie społeczne w górę
    Osoby prowadzące działalność, dla których podstawę wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe stanowi 60% prognozowanego przeciętnego wynagrodzenia miesięcznego, zgodnie z projektem ustawy budżetowej na rok 2025, zapłacą w przyszłym roku więcej o ok. 174 zł miesięcznie, a o ok. 2084 zł rocznie, niż w roku obecnym. Wszystko dlatego, że prognozowane przeciętne miesięczne wynagrodzenie wyniesie 8673 zł brutto miesięcznie. Dla porównania, kwota prognozowanego przeciętnego wynagrodzenia w 2024 roku wynosi 7824 zł. Oznacza to jego wzrost o 10,85%. więcej »
  • 04.09.2024
    ZUS i KRUS: Dwuzawodowcy bez szans na korzystniejsze świadczenia emerytalne
    Kwestia zróżnicowania osób urodzonych przed 1 stycznia 1949 r. i po 31 grudnia 1948 r. była podniesiona w orzecznictwie sądowym. Wyjaśniono, że nie można mówić o nierównym traktowaniu osób urodzonych po 31 grudnia 1948 r. oraz osób urodzonych przed 1 stycznia 1949 r. w zakresie przyznawania im uprawnień emerytalnych. Uprawnieni urodzeni po 31 grudnia 1948 r. nie mają możliwości uwzględniania przy ustalaniu prawa do emerytury rolniczej okresów ubezpieczenia innego niż w KRUS. Z takiej możliwości mogą skorzystać jedynie uprawnieni urodzeni przed 1 stycznia 1949 r. Z kolei ubezpieczeni urodzeni później nie muszą wybierać jednego świadczenia, z którego skorzystają, czym równoważy się niemożność sumowania okresów ubezpieczenia w systemie powszechnym i rolniczym. Sytuacja emerytów z dwóch różnych grup nie jest zatem tożsama, a co za tym idzie nie można stwierdzić naruszenia w tym przypadku zasady równości wynikającej z art. 32 ust. 2 Konstytucji RP. więcej »
  • 03.09.2024
    Pakiet medyczny i system kafeteryjny, choroba pracownika a składki ZUS
    Przychody pracownika ze stosunku pracy, które uzyskuje on w okresie pobierania wynagrodzenia za czas choroby oraz zasiłków są wyłączone z podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne jedynie wówczas, gdy z przepisów wewnętrznych regulujących kwestie wynagradzania pracowników wynika jednoznacznie prawo pracownika do tych świadczeń za ten okres. W przypadku więc, gdyby regulacji tego typu nie było u danego pracodawcy przychody, które pracownik otrzymuje w okresie choroby lub w okresie pobierania zasiłków stanowić będą podstawę wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne. więcej »
  • 03.09.2024
    Program Dobry Start - wsparcie dla wszystkich uczniów rozpoczynających rok szkolny
    Od 1 lipca do końca listopada włącznie rodzice i opiekunowie mogą składać wnioski o świadczenie w wysokości 300 zł z programu „Dobry Start”. Dofinansowanie na wyprawkę przysługuje na każde uczące się w szkole dziecko w wieku od 7 do 20 lat, a jeśli ma orzeczoną niepełnosprawność – to do ukończenia przez nie 24 lat. więcej »
  • 02.09.2024
    ZUS: Zbieg świadczeń z rentą rodzinną
    Przysługuje Ci renta rodzinna, ale masz również prawo do innego świadczenia? Sprawdź, czy możesz teraz otrzymywać te świadczenia w zbiegu. więcej »
  • 02.09.2024
    Składka zdrowotna przedsiębiorcy i wspólnika jednoosobowych spółek z o.o.
    Obowiązek opłacania wielokrotnej składki na ubezpieczenie zdrowotne od różnych rodzajów działalności występuje wyłącznie w przypadku osób, które nie prowadzą jednoosobowej działalności gospodarczej, a są jedynie wspólnikami w spółkach, o ile przychody z tytułu uczestnictwa w tych spółkach nie są opodatkowane jako przychody z działalności gospodarczej. Tak uznał Zakład Ubezpieczeń Społecznych w interpretacji indywidualnej. więcej »
  • 30.08.2024
    Firmowy najem a obowiązek opłacania składek ZUS w okresie zawieszenia działalności
    W okresie zawieszenia wykonywania działalności nie powstaje obowiązek opłacania składek na ubezpieczenia społeczne. Wymierzanie i pobieranie składek jest bowiem ściśle związane z istnieniem obowiązku ubezpieczeń społecznych. Osoba prowadząca pozarolniczą działalność jest zobowiązana do opłacania składek na ubezpieczenia społeczne za okres od daty rozpoczęcia wykonywania działalności gospodarczej do momentu jej zawieszenia, z wyłączeniem okresu na który wykonywanie działalności zostało zawieszone. więcej »
  • 29.08.2024
    Wnioski do programu Aktywny Rodzic wyłącznie elektronicznie
    Od 1 października 2024 r. będzie można składać wnioski o świadczenia z programu Aktywny Rodzic. Wnioskodawcy muszą jednak zwrócić uwagę na fakt, że ZUS będzie przyjmował zgłoszenia wyłącznie w formie elektronicznej. W jaki sposób można złożyć wniosek? więcej »
  • 28.08.2024
    Składka zdrowotna członka zarządu przy braku zaliczki na PIT
    Składka na ubezpieczenie zdrowotne za osobę powołaną do pełnienia funkcji na mocy aktu powołania powinna być naliczona i odprowadzona na zasadach ogólnych w pełnej wysokości, od uzyskiwanego wynagrodzenia z tytułu pełnionej funkcji, bez względu na to, czy od wypłaconego tej osobie (tu: członka zarządu) wynagrodzenia spółka, pełniąca funkcję płatnika składek, jest zobowiązana do pobierania zaliczki na podatek dochodowy od osób fizycznych. więcej »
  • 27.08.2024
    Przewoźnicy chcą niższych składek ZUS
    Do Ministerstwa Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej dotarło wystąpienie Ministra Infrastruktury wraz z propozycją przepisów przewidujących preferencyjne z punktu widzenia przedsiębiorców wykonujących międzynarodowe przewozy drogowe rozwiązania dotyczące kształtowania podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne dla osób przez nich zatrudnionych. Kluczowe przy podejmowaniu decyzji o ewentualnym procedowaniu proponowanych zmian powinno być stanowisko Ministra Finansów, co do możliwości zabezpieczenia odpowiednich środków na zwiększenie z tego tytułu dotacji do FUS. MRPiPS wystąpił do MF z prośbą o przedstawienie stanowiska w tym zakresie. Dalsze kroki uzależnione są od pozytywnego stanowiska w tym zakresie - czytamy w odpowiedzi na interpelację poselską. więcej »
« poprzednia[ 1 ] . [ 2 ] . [ 3 ] . [ 4 ] . [ 5 ] . [ 6 ] . [ 7 ]następna »

NADCHODZĄCE SZKOLENIA

11.09.2024

Szkolenie on-line: Tworzenie oraz opodatkowanie fundacji rodzinnej

cena: 490.00 zł netto

organizator: Dział szkoleń podatki.biz

ZOBACZ SZCZEGÓŁY
13.09.2024

Szkolenie on-line: Księgowość projektów unijnych

cena: 490.00 zł netto

organizator: Dział szkoleń podatki.biz

ZOBACZ SZCZEGÓŁY
15.09.2024

Webinar: Doba pracownicza - wyznaczenie, skutki rozliczeniowe, możliwości i ograniczenia

cena: 190.00 zł netto

organizator: Dział szkoleń podatki.biz

ZOBACZ SZCZEGÓŁY
15.09.2024

Webinar: Tworzenie harmonogramów czasu pracy

cena: 190.00 zł netto

organizator: Dział szkoleń podatki.biz

ZOBACZ SZCZEGÓŁY
15.09.2024

Webinar: Praca w niepełnym wymiarze

cena: 190.00 zł netto

organizator: Dział szkoleń podatki.biz

ZOBACZ SZCZEGÓŁY