maksymalny okres zasi�ku

28.01.2022Sk�adki ZUS gdy dzia�alno�� gospodarcza nie jest jedynym tytu�em do ubezpiecze�
1. Kilka ró�nych tytu�ów do ubezpiecze� spo�ecznych w tym samym czasie. Wp�yw na to, czy z danego tytu�u podlegasz ubezpieczeniom spo�ecznym, ma m.in. zakwalifikowanie wykonywanych czynno�ci dla celów podatkowych. Je�li organ podatkowy uzna, �e czynno�ci wykonywane przez Ciebie w ramach umowy s� dla celów podatkowych czynno�ciami wykonywanymi w ramach stosunku pracy (nie s� czynno�ciami wykonywanymi w ramach pozarolniczej dzia�alno�ci gospodarczej) oznacza to, �e powiniene� by� obj�ty obowi�zkowo ubezpieczeniami spo�ecznymi jako pracownik.
27.01.2022Sk�adki ZUS gdy dzia�alno�� gospodarcza nie jest jedynym tytu�em do ubezpiecze�
1. Kilka ró�nych tytu�ów do ubezpiecze� spo�ecznych w tym samym czasie. Wp�yw na to, czy z danego tytu�u podlegasz ubezpieczeniom spo�ecznym, ma m.in. zakwalifikowanie wykonywanych czynno�ci dla celów podatkowych. Je�li organ podatkowy uzna, �e czynno�ci wykonywane przez Ciebie w ramach umowy s� dla celów podatkowych czynno�ciami wykonywanymi w ramach stosunku pracy (nie s� czynno�ciami wykonywanymi w ramach pozarolniczej dzia�alno�ci gospodarczej) oznacza to, �e powiniene� by� obj�ty obowi�zkowo ubezpieczeniami spo�ecznymi jako pracownik.
26.01.2022Przebywanie na kwarantannie w dni wolne od pracy a zasi�ek chorobowy
Za dni, w których pracownik �wiadczy prac� zdalnie przys�uguje mu pe�ne wynagrodzenie (zamiast �wiadcze� chorobowych). To odpowiednie postanowienia umowy zawartej z pracodawc� decyduj� o tym, czy jest mo�liwe �wiadczenie pracy zdalnej (w tym tak�e stacjonarnej) w dniach wolnych od pracy np. w sobot�, niedziel�. W okresie obowi�zkowej kwarantanny (lub izolacji w warunkach domowych) nie jest mo�liwe jednoczesne pobieranie przez ubezpieczonego pracownika wynagrodzenia chorobowego lub zasi�ku chorobowego oraz wynagrodzenia za prac� wykonywan� zdalnie (b�d� stacjonarnie) - wyja�ni�o Ministerstwo Rodziny i Polityki Spo�ecznej.
14.01.2022Do 31 stycznia masz czas na z�o�enie ZUS IWA
31 stycznia 2022 r. mija termin na z�o�enie "Informacji o danych do ustalenia sk�adki na ubezpieczenie wypadkowe" - ZUS IWA za 2021 rok. Obowi�zek ten dotyczy p�atników, którzy spe�niaj� ��cznie nast�puj�ce warunki: byli zg�oszeni nieprzerwanie w ZUS jako p�atnicy sk�adek na ubezpieczenie wypadkowe od dnia 1 stycznia do 31 grudnia 2021 r. i co najmniej jeden dzie� w styczniu 2022 r., w 2021 r. zg�aszali do ubezpieczenia wypadkowego co najmniej 10 ubezpieczonych, byli wpisani do rejestru REGON w dniu 31 grudnia 2021 r.
13.01.2022Polski �ad i pracownik - pytania i odpowiedzi
B�d� chcia� rozliczy� si� wspólnie z �on� z PIT za 2022 rok. �ona b�dzie zatrudniona wy��cznie na umow� o prac� i osi�gnie przychody ze stosunku pracy w kwocie ok. 50 tys. z�. Ja prowadz� dzia�alno�� gospodarcz� opodatkowan� wed�ug skali i osi�gam znacznie wy�sze dochody. Co b�dzie w przypadku, gdy �adne z nas nie spe�ni prawa do ulgi dla klasy �redniej, ale ��cznie je spe�nimy? Czy we wspólnym rozliczeniu za 2022 rok b�dziemy mogli zastosowa� ulg� dla klasy �redniej?
13.01.2022Polski �ad i pracownik - pytania i odpowiedzi
B�d� chcia� rozliczy� si� wspólnie z �on� z PIT za 2022 rok. �ona b�dzie zatrudniona wy��cznie na umow� o prac� i osi�gnie przychody ze stosunku pracy w kwocie ok. 50 tys. z�. Ja prowadz� dzia�alno�� gospodarcz� opodatkowan� wed�ug skali i osi�gam znacznie wy�sze dochody. Co b�dzie w przypadku, gdy �adne z nas nie spe�ni prawa do ulgi dla klasy �redniej, ale ��cznie je spe�nimy? Czy we wspólnym rozliczeniu za 2022 rok b�dziemy mogli zastosowa� ulg� dla klasy �redniej?
12.01.2022Polski �ad i przedsi�biorca - pytania i odpowiedzi
Polski �ad dla przedsi�biorcy to, jak wylicza Ministerstwo Finansów na stronie wiecejwportfelach.gov.pl, kwota wolna 30 tys. z� i próg podatkowy 120 tys. z�, wybór najkorzystniejszej formy rozliczania si�, ni�szy rycza�t, realne wsparcie dla przedsi�biorców, fair play w sk�adce zdrowotnej. W praktyce Polski �ad to przede wszystkim mnóstwo pyta� i w�tpliwo�ci.
12.01.2022Polski �ad i przedsi�biorca - pytania i odpowiedzi
Polski �ad dla przedsi�biorcy to, jak wylicza Ministerstwo Finansów na stronie wiecejwportfelach.gov.pl, kwota wolna 30 tys. z� i próg podatkowy 120 tys. z�, wybór najkorzystniejszej formy rozliczania si�, ni�szy rycza�t, realne wsparcie dla przedsi�biorców, fair play w sk�adce zdrowotnej. W praktyce Polski �ad to przede wszystkim mnóstwo pyta� i w�tpliwo�ci.
03.01.2022Prawo do �wiadcze� mimo spó�nienia w op�acaniu sk�adek
Od 2022 roku nieterminowe op�acenie sk�adek nie spowoduje ustania dobrowolnego ubezpieczenia chorobowego. Oznacza to, �e przedsi�biorcy b�d� mogli otrzyma� �wiadczenia z tego ubezpieczenia równie� wtedy, gdy op�ac� sk�adki po terminie. Jednak aby naby� prawo do zasi�ku nie mog� mie� zaleg�o�ci w sk�adkach na ubezpieczenia spo�eczne. Nie b�d� ju� musieli sk�ada� wniosków o wyra�enie zgody na op�acenie sk�adek po terminie.
03.01.2022Od 2022 r. krótszy okres zasi�ku po ustaniu ubezpieczenia
Od nowego roku zmieni� si� okres pobierania zasi�ku chorobowego po ustaniu ubezpieczenia chorobowego. Zasi�ek b�dzie mo�na pobiera� do 91 dni. Od tej zasady s� jednak wyj�tki.
03.01.2022Prawo do �wiadcze� mimo spó�nienia w op�acaniu sk�adek
Od 2022 roku nieterminowe op�acenie sk�adek nie spowoduje ustania dobrowolnego ubezpieczenia chorobowego. Oznacza to, �e przedsi�biorcy b�d� mogli otrzyma� �wiadczenia z tego ubezpieczenia równie� wtedy, gdy op�ac� sk�adki po terminie. Jednak aby naby� prawo do zasi�ku nie mog� mie� zaleg�o�ci w sk�adkach na ubezpieczenia spo�eczne. Nie b�d� ju� musieli sk�ada� wniosków o wyra�enie zgody na op�acenie sk�adek po terminie.
03.01.2022Od 2022 r. krótszy okres zasi�ku po ustaniu ubezpieczenia
Od nowego roku zmieni� si� okres pobierania zasi�ku chorobowego po ustaniu ubezpieczenia chorobowego. Zasi�ek b�dzie mo�na pobiera� do 91 dni. Od tej zasady s� jednak wyj�tki.
22.12.2021Dodatkowy zasi�ek opieku�czy na czas nauki zdalnej
Dodatkowy zasi�ek opieku�czy przys�uguje przez okres sprawowania opieki nad dzieckiem lub osob� niepe�nosprawn� w zwi�zku z wprowadzeniem nauki zdalnej w szko�ach podstawowych i �rednich od 20 grudnia 2021 r. do 9 stycznia 2022 roku.
21.12.2021Dodatkowy zasi�ek opieku�czy na czas nauki zdalnej
Dodatkowy zasi�ek opieku�czy przys�uguje przez okres sprawowania opieki nad dzieckiem lub osob� niepe�nosprawn� w zwi�zku z wprowadzeniem nauki zdalnej w szko�ach podstawowych i �rednich od 20 grudnia 2021 r. do 9 stycznia 2022 roku.
01.12.2021Choroba, kwarantanna lub izolacja dziecka - kiedy przys�uguje zasi�ek za opiek� nad dzieckiem
Osoba, która jest obj�ta ubezpieczeniem chorobowym ma prawo do zasi�ku w razie konieczno�ci opieki nad chorym dzieckiem, w tym tak�e gdy dziecko zosta�o poddane izolacji lub kwarantannie. Z zasi�ku opieku�czego mo�e równie� skorzysta� rodzic, który musi zaopiekowa� si� zdrowym dzieckiem w wieku do 8 lat z powodu niespodziewanego zamkni�cia placówki, do której dziecko ucz�szcza.
29.11.2021Cz�ciowe zwolnienie lekarskie dla kobiet w ci��y
Wiele kobiet zwraca uwag�, �e by�oby w stanie pracowa� u danego pracodawcy, ale korzystaj�c tylko z cz�ciowego zwolnienia. Z uwagi na ró�ne dolegliwo�ci ci��owe pracowa�yby krócej, ale gwarantowa�yby przynajmniej cz�ciow� ci�g�o�� realizacji zada� na swoim stanowisku pracy. Takie rozwi�zanie z powodzeniem funkcjonuje w Norwegii. Tam zwolnienie lekarskie to za�wiadczenie wydawane przez lekarza rodzinnego i w niektórych sytuacjach mo�liwe jest cz�ciowe wykonywanie obowi�zków. Czy mo�liwe jest stworzenie regulacji dopuszczaj�cych wprowadzenie zwolnienia lekarskiego cz�ciowego kobietom w ci��y? - pyta pose� Ministra Rodziny i Polityki Spo�ecznej.
10.11.2021Sk�adki ZUS: Ubezpieczenie na �ycie pracownika na urlopie wychowawczym
Warto�� wiadczenia w postaci ubezpieczenia na �ycie w ramach grupowego ubezpieczenia pracowników w ca�o�ci finansowanego pracownikowi przez pracodawc�, w okresie kiedy pracownik b�dzie przebywa� na urlopie wychowawczym (w okresie faktycznego nie�wiadczenia pracy), nie stanowi podstawy wymiaru sk�adek na ubezpieczenia spo�eczne z tytu�u stosunku pracy, gdy� prawo do powy�szego �wiadczenia nie przys�uguje za okres �wiadczenia pracy, lecz z tytu�u przebywania na urlopie wychowawczym, a wi�c odr�bnego od stosunku pracy tytu�u do ubezpiecze�.
09.11.2021Sk�adki ZUS: Ubezpieczenie na �ycie pracownika na urlopie wychowawczym
Warto�� wiadczenia w postaci ubezpieczenia na �ycie w ramach grupowego ubezpieczenia pracowników w ca�o�ci finansowanego pracownikowi przez pracodawc�, w okresie kiedy pracownik b�dzie przebywa� na urlopie wychowawczym (w okresie faktycznego nie�wiadczenia pracy), nie stanowi podstawy wymiaru sk�adek na ubezpieczenia spo�eczne z tytu�u stosunku pracy, gdy� prawo do powy�szego �wiadczenia nie przys�uguje za okres �wiadczenia pracy, lecz z tytu�u przebywania na urlopie wychowawczym, a wi�c odr�bnego od stosunku pracy tytu�u do ubezpiecze�.
27.10.2021Choroba, kwarantanna lub izolacja dziecka - kiedy przys�uguje zasi�ek za opiek� nad dzieckiem
Osoba, która jest obj�ta ubezpieczeniem chorobowym ma prawo do zasi�ku w razie konieczno�ci opieki nad chorym dzieckiem, w tym tak�e gdy dziecko zosta�o poddane izolacji lub kwarantannie. Z zasi�ku opieku�czego mo�e równie� skorzysta� rodzic, który musi zaopiekowa� si� zdrowym dzieckiem w wieku do 8 lat z powodu niespodziewanego zamkni�cia placówki, do której dziecko ucz�szcza.
14.10.2021Zmiany w zasi�kach od 2022 roku
Od nowego roku opó�nienie w op�acaniu sk�adek przez przedsi�biorc� nie b�dzie ju� przeszkod� w uzyskaniu zasi�ku chorobowego. Zmieni si� tak�e m.in. wysoko�� wiadczenia za czas pobytu w szpitalu oraz okres pobierania zasi�ku po ustaniu ubezpieczenia.
13.10.2021Zmiany w zasi�kach od 2022 roku
Od nowego roku opó�nienie w op�acaniu sk�adek przez przedsi�biorc� nie b�dzie ju� przeszkod� w uzyskaniu zasi�ku chorobowego. Zmieni si� tak�e m.in. wysoko�� wiadczenia za czas pobytu w szpitalu oraz okres pobierania zasi�ku po ustaniu ubezpieczenia.
08.10.2021ZUS: Liczne zmiany do ustawy o systemie ubezpiecze� spo�ecznych
Ustawodawca wprowadzi� szereg zmian do ustawy systemowej, emerytalnej i zasi�kowej. Cz�� z nich ju� obowi�zuje – od 18 wrze�nia, a kolejne wejd� w �ycie 1 stycznia i 1 kwietnia 2022 r. oraz 1 stycznia 2023 r. Zmiany te maj� ró�ny charakter – od bardzo istotnych i korzystnych dla klientów ZUS po porz�dkowe.
07.10.2021ZUS: Liczne zmiany do ustawy o systemie ubezpiecze� spo�ecznych
Ustawodawca wprowadzi� szereg zmian do ustawy systemowej, emerytalnej i zasi�kowej. Cz�� z nich ju� obowi�zuje – od 18 wrze�nia, a kolejne wejd� w �ycie 1 stycznia i 1 kwietnia 2022 r. oraz 1 stycznia 2023 r. Zmiany te maj� ró�ny charakter – od bardzo istotnych i korzystnych dla klientów ZUS po porz�dkowe.
15.09.2021ZUS o podstawie wymiaru zasi�ków z uwzgl�dnieniem dodatków covidowych
ZUS opublikowa� informacje na temat zasad ustalania podstawy wymiaru zasi�ków w razie choroby i macierzy�stwa dla ubezpieczonych, którzy pobieraj� dodatek covidowy albo zwi�kszone wynagrodzenie zasadnicze za wykonywanie pracy na podstawie skierowania do pracy przy zwalczaniu epidemii.
13.09.2021Sk�adki ZUS: Odszkodowanie z tytu�u zakazu konkurencji dla by�ego mened�era
Zgodnie z § 2 ust. 1 pkt 4 rozporz�dzenia w sprawie szczegó�owych zasad ustalania podstawy wymiaru sk�adek na ubezpieczenie emerytalne i rentowe, z podstawy wymiaru sk�adek na ubezpieczenia spo�eczne wy��czone s� odszkodowania wyp�acone by�ym pracownikom po rozwi�zaniu stosunku pracy, na podstawie umowy o zakazie konkurencji, o której mowa w Kodeksie pracy. Z uwagi na fakt, i� zakaz konkurencji zosta� uregulowany w Kodeksie pracy to powo�ane przepisy nie znajd� zastosowania do umów cywilnoprawnych podlegaj�cych rz�dom Kodeksu cywilnego, czy te� innych umów o �wiadczenie us�ug.
23.08.2021Czy b�dzie podwy�ka kwoty zasi�ku piel�gnacyjnego?
Aktualna wysoko�� zasi�ku piel�gnacyjnego jest znacz�co niska i nie odpowiada potrzebom wszystkich osób z niepe�nosprawno�ci�. Regularne wizyty u lekarzy specjalistów, systematyczna rehabilitacja, niezb�dny sprz�t rehabilitacyjny, specjalistyczne �ywienie oraz �rodki higieny osobistej wymagaj� du�ych nak�adów finansowych, a obecna kwota zasi�ku piel�gnacyjnego w �aden sposób nie pokrywa koniecznych wydatków osób z niepe�nosprawno�ci�. Zasi�ek piel�gnacyjny nie by� podwy�szany przez 12 lat.
05.08.2021Premie i nagrody w podstawie wymiaru zasi�ku chorobowego
W przypadku, gdy obowi�zuj�ce u danego pracodawcy przepisy wewn�trzne (np. regulamin wynagradzania) przewiduj� przyznanie pracownikom premii za indywidualnie wykonan� prac�, premie te powinny by� uwzgl�dniane w podstawie wymiaru zasi�ków. Równie� gdy u danego pracodawcy s� przyznawane pracownikom nagrody uznaniowe w zale�no�ci od oceny wyników pracy pracownika w danym miesi�cu/kwartale/roku, nagrody te powinny by� uwzgl�dniane w podstawie wymiaru zasi�ków. Premie i nagrody nale�y uwzgl�dni� w podstawie wymiaru zasi�ku w kwocie faktycznie wyp�aconej, bez uzupe�niania - wyja�ni�o Ministerstwo Rodziny i Polityki Spo�ecznej.
04.08.2021Premie i nagrody w podstawie wymiaru zasi�ku chorobowego
W przypadku, gdy obowi�zuj�ce u danego pracodawcy przepisy wewn�trzne (np. regulamin wynagradzania) przewiduj� przyznanie pracownikom premii za indywidualnie wykonan� prac�, premie te powinny by� uwzgl�dniane w podstawie wymiaru zasi�ków. Równie� gdy u danego pracodawcy s� przyznawane pracownikom nagrody uznaniowe w zale�no�ci od oceny wyników pracy pracownika w danym miesi�cu/kwartale/roku, nagrody te powinny by� uwzgl�dniane w podstawie wymiaru zasi�ków. Premie i nagrody nale�y uwzgl�dni� w podstawie wymiaru zasi�ku w kwocie faktycznie wyp�aconej, bez uzupe�niania - wyja�ni�o Ministerstwo Rodziny i Polityki Spo�ecznej.
25.06.2021Zasi�ek opieku�czych dla rodziców dzieci odbywaj�cych nauk� zdaln�
Pomimo powrotu dzieci do nauki stacjonarnej, w okresie od 7 do 25 czerwca br. na podstawie rozporz�dzenia Rady Ministrów, w dalszym ci�gu uprawnionym rodzicom lub opiekunom przys�uguje dodatkowy zasi�ek opieku�czy, tak�e w trakcie nauki zdalnej (indywidualnej) dziecka. Dzi�ki takiemu rozwi�zaniu rz�d zagwarantowa� mo�liwo�� zapewnienia osobistej opieki nad dzie�mi w ramach realizacji normy prawnej uj�tej w ww. art. 4 specustawy, m.in. z uwagi na ograniczone funkcjonowanie poszczególnych placówek - wyja�ni�o Ministerstwo Rodziny i Polityki Spo�ecznej.
08.06.2021Nowy urlop rodzinny dla pracowników i przedsi�biorców?
Do Sejmu trafi� poselski projekt nowelizacji Kodeksu pracy, w którym przewidziano wprowadzenie dodatkowej formy urlopu pracowniczego i mo�liwo�ci czasowego zawieszenia dzia�alno�ci gospodarczej. Jak wskazuje Koalicja Obywatelska, tzw. urlop rodzinny w wymiarze do 12 miesi�cy by�by do wykorzystania na opiek� nad najbli�szym cz�onkiem rodziny.
07.06.2021Nowy urlop rodzinny dla pracowników i przedsi�biorców?
Do Sejmu trafi� poselski projekt nowelizacji Kodeksu pracy, w którym przewidziano wprowadzenie dodatkowej formy urlopu pracowniczego i mo�liwo�ci czasowego zawieszenia dzia�alno�ci gospodarczej. Jak wskazuje Koalicja Obywatelska, tzw. urlop rodzinny w wymiarze do 12 miesi�cy by�by do wykorzystania na opiek� nad najbli�szym cz�onkiem rodziny.
02.06.2021Dodatek z tytu�u opieki nad dzieckiem nie dla przedsi�biorcy
Dodatek do zasi�ku rodzinnego z tytu�u opieki nad dzieckiem przys�uguje wy��cznie osobie, która jest pracownikiem uprawnionym do urlopu wychowawczego. Oznacza to, �e osoby prowadz�ce dzia�alno�� gospodarcz�, które na czas sprawowania osobistej opieki nad dzieckiem rezygnuj� - zawieszaj� prowadzenie dzia�alno�ci gospodarczej (analogicznie jak osoby pozostaj�ce w stosunku pracy, przebywaj�ce na urlopie wychowawczym) s� wy��czone ustawowo z mo�liwo�ci uzyskania dodatku do zasi�ku rodzinnego z tytu�u opieki nad dzieckiem/dzie�mi.
21.05.2021Dodatkowy zasi�ek opieku�czy przed�u�ony do 6 czerwca
Rz�d przyj�� rozporz�dzenie przed�u�aj�ce okres dost�pno�ci dodatkowego zasi�ku opieku�czego o kolejne dwa tygodnie (do 6 czerwca br.). Takie wsparcie przys�uguje m.in. w sytuacji zamkni�cia przedszkola/��obka lub w przypadku, gdy dana placówka nie jest w stanie zapewni� opieki nad dzie�mi z powodu ograniczonego funkcjonowania.
19.05.2021Okres pobierania zasi�ku chorobowego po ustaniu ubezpieczenia b�dzie krótszy
Okres mo�liwo�ci pobierania zasi�ku chorobowego po ustaniu ubezpieczenia zostanie skrócony do 91 dni – wynika z projektu du�ej nowelizacji ustawy o systemie ubezpiecze� spo�ecznych, którym zajmuje si� aktualnie Sejm. Szacuje si�, �e zaplanowana na 2022 r. zmiana przyniesie oszcz�dno�ci na poziomie ok. 400 mln z� w skali roku.
18.05.2021Okres pobierania zasi�ku chorobowego po ustaniu ubezpieczenia b�dzie krótszy
Okres mo�liwo�ci pobierania zasi�ku chorobowego po ustaniu ubezpieczenia zostanie skrócony do 91 dni – wynika z projektu du�ej nowelizacji ustawy o systemie ubezpiecze� spo�ecznych, którym zajmuje si� aktualnie Sejm. Szacuje si�, �e zaplanowana na 2022 r. zmiana przyniesie oszcz�dno�ci na poziomie ok. 400 mln z� w skali roku.
23.03.2021Rz�d chce skróci� okres pobierania zasi�ku chorobowego
Proponowane zmiany w zakresie ustalania okresu pobierania zasi�ku chorobowego, nie wykluczaj� mo�liwo�ci uzyskania �wiadcze� z tytu�u niezdolno�ci do pracy przez osoby chore. Osoby te, po wyczerpaniu maksymalnego okresu zasi�kowego, mog� ubiega� si� o �wiadczenie rehabilitacyjne lub o rent�, nie pozostaj� zatem bez �wiadcze� w sytuacji, gdy s� one uzasadnione ze wzgl�du na stan zdrowia - wyja�ni�o Ministerstwo Rodziny i Polityki Spo�ecznej w odpowiedzi na interpelacj� poselsk�.
22.03.2021WSA. Najem nie zawsze pozbawi zasi�ku dla bezrobotnych
Podatkowe dochody z najmu deklarowane wy��cznie przez jednego z wspó�ma��onków nie oznaczaj� automatycznie, �e s� to w ca�o�ci dochody tylko tego ma��onka. Powy�sze wynika z braku zbie�no�ci przepisów podatkowych (zak�adaj�cych prawo wyboru osoby rozliczaj�cej nale�ny podatek dochodowy) z zasadami prawa cywilnego - orzek� Wojewódzki S�d Administracyjny w Krakowie.
19.03.2021Zbieg tytu�ów do ubezpiecze� ZUS
Je�li przedsi�biorca ma dochody z kilku �róde�, na przyk�ad prowadzi firm� i jednocze�nie pracuje na etacie, dochodzi do tak zwanego zbiegu tytu�ów ubezpiecze�. Sprawd�, jak w takiej sytuacji op�aca� sk�adki na ubezpieczenia spo�eczne i zdrowotne.
03.03.2021Sk�adki na ZUS przedsi�biorcy pobieraj�cego zasi�ek macierzy�ski
Sk�adki na ubezpieczenia emerytalne i rentowe osób, które pobieraj� zasi�ek macierzy�ski, finansuje w ca�o�ci bud�et pa�stwa. Sprawd�, co nale�y zrobi�, aby ZUS zarejestrowa� Ci� do tych ubezpiecze� w okresie pobierania zasi�ku macierzy�skiego
01.03.2021Tarcza bran�owa i dodatkowy zasi�ek opieku�czy przed�u�one
Rz�d przyj�� rozporz�dzenie, które poszerza instrumenty wsparcia z tzw. tarczy bran�owej i jednocze�nie przed�u�a jej obowi�zywanie o kolejny miesi�c. Pomoc ma przys�ugiwa� równie� firmom w przypadku wykazania spadku przychodów wzgl�dem wrze�nia 2020 r. Przewidziano te� umo�liwienie ubiegania si� o postojowe tak�e w sytuacji, gdy dane przedsi�biorstwo uzyska�o takie �wiadczenie ju� w przesz�o�ci. Do 14 marca br. wyd�u�ono z kolei dodatkowy zasi�ek opieku�czy.
12.02.2021Fundusz Pracy w roku 2021
Zgodnie z og�oszon� 29 stycznia br. w Dzienniku Ustaw ustaw� bud�etow� na rok 2021, sk�adka na Fundusz Pracy wynosi w tym roku 1,0% podstawy wymiaru sk�adek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe, natomiast sk�adka na Fundusz Solidarno�ciowy to 1,45% tej podstawy. Dla porównania, w 2020 r. sk�adka na FP wynosi�a 2,00%, a sk�adka na FS - 0,45% podstawy wymiaru. Przypomnijmy, �e sk�adki na Fundusz Solidarno�ciowy oblicza si� ��cznie ze sk�adkami na Fundusz Pracy w wysoko�ci sumy stóp procentowych tych sk�adek (w 2021 r.: 2,45% = 1,0% + 1,45%) i wykazuje je w ��cznej kwocie w polu 01 w bloku VII deklaracji rozliczeniowej ZUS DRA.
10.02.2021Pracodawcy proponuj� zmiany w prawie pracy
W ramach tzw. nowego polskiego �adu, czyli rz�dowego planu dzia�a� i reform w czasie popandemicznym, powinny zosta� wprowadzone zmiany dotycz�ce rynku pracy – ocenia Konfederacja Lewiatan. Organizacja przedstawi�a 8 konkretnych rekomendacji dla rz�du, które zak�adaj� m.in. doprecyzowanie zasad pracy zdalnej i zwi�kszenie mo�liwo�ci za�atwiania przez internet spraw pracowniczych.
09.02.2021Uwaga emeryci i renci�ci. Do ko�ca lutego musicie powiadomi� ZUS o dochodach
Emeryt lub rencista, który w 2020 r. pozostawa� w zatrudnieniu, pe�ni� s�u�b� lub wykonywa� inn� prac� zarobkow� albo prowadzi� dzia�alno�� powinien powiadomi� ZUS o osi�gni�tych przychodach. O�wiadczenie to nale�y nades�a� w terminie do ko�ca lutego br. Czy obowi�zek ten dotyczy ka�dego emeryta i rencisty?
08.02.2021Pracownicze koszty uzyskania w rozliczeniu rocznym – problemy praktyczne
W pewnych przypadkach mo�na uwzgl�dni� w rozliczeniu rocznym wy�sze kwoty, ni� stosowane przez pracodawc� przy obliczaniu zaliczek na podatek w trakcie roku, np. w sytuacji, w której zrycza�towane koszty wynikaj�ce z przepisów ustawy s� ni�sze od wydatków na dojazd do zak�adu lub zak�adów pracy �rodkami transportu autobusowego, kolejowego, promowego lub komunikacji miejskiej. Ponadto, w przypadku, gdy pracodawca obliczaj�c zaliczki uwzgl�dni� ni�sze koszty ni� przys�uguj�ce w konkretnej sytuacji pracownika, pracownik ma prawo w rozliczeniu rocznym przyj�� koszty wynikaj�ce z przepisów. Najcz�ciej wyst�pi przypadek, w którym pracownik nie z�o�y� pracodawcy wniosku o zastosowanie wy�szych kosztów uzyskania, o�wiadczaj�c i� jego miejsce sta�ego lub czasowego zamieszkania znajduje si� poza miejscowo�ci�, w której znajduje si� zak�ad pracy.
04.02.2021�wiadczenia chorobowe – MRiPS szykuje istotne zmiany
Du�a nowelizacja ustawy o systemie ubezpiecze� spo�ecznych b�dzie dotyczy� te� przepisów zwi�zanych z prawem do �wiadcze� z ubezpieczenia chorobowego – wynika z projektu przygotowanego w Ministerstwie Rodziny i Polityki Spo�ecznej. Wprowadzone zostan� m.in. nowe zasady zliczania okresów niezdolno�ci do pracy do jednego okresu zasi�kowego.
03.02.2021�wiadczenia chorobowe – MRiPS szykuje istotne zmiany
Du�a nowelizacja ustawy o systemie ubezpiecze� spo�ecznych b�dzie dotyczy� te� przepisów zwi�zanych z prawem do �wiadcze� z ubezpieczenia chorobowego – wynika z projektu przygotowanego w Ministerstwie Rodziny i Polityki Spo�ecznej. Wprowadzone zostan� m.in. nowe zasady zliczania okresów niezdolno�ci do pracy do jednego okresu zasi�kowego.
01.02.2021PIT za 2020: Odliczanie wydatków na leki niezwi�zane z niepe�nosprawno�ci�
Syn podatnika posiada orzeczenie o niepe�nosprawno�ci. Przyczyn� niepe�nosprawno�ci jest niedos�uch (03-L). Orzeczenie zosta�o wydane od urodzenia do uko�czenia 16 roku �ycia. W 2017 r. u syna stwierdzono genetycznie uwarunkowane schorzenie uk�adu pokarmowego (choroba metaboliczna). W zwi�zku z tym syn podatnika przyjmuje na sta�e leki. Czy podatnik mo�e w ramach ulgi rehabilitacyjnej odliczy� od dochodu wydatki na leki, skoro nie s� one zwi�zane z niepe�nosprawno�ci�?
29.01.2021PIT za 2020: Odliczanie wydatków na leki niezwi�zane z niepe�nosprawno�ci�
Syn podatnika posiada orzeczenie o niepe�nosprawno�ci. Przyczyn� niepe�nosprawno�ci jest niedos�uch (03-L). Orzeczenie zosta�o wydane od urodzenia do uko�czenia 16 roku �ycia. W 2017 r. u syna stwierdzono genetycznie uwarunkowane schorzenie uk�adu pokarmowego (choroba metaboliczna). W zwi�zku z tym syn podatnika przyjmuje na sta�e leki. Czy podatnik mo�e w ramach ulgi rehabilitacyjnej odliczy� od dochodu wydatki na leki, skoro nie s� one zwi�zane z niepe�nosprawno�ci�?
28.01.2021Zasi�ek chorobowy pracownika tymczasowego
Umowy o prac� tymczasow� zazwyczaj zawierane s� na krótkie okresy, cz�sto nie obejmuj�ce pe�nego miesi�ca kalendarzowego. St�d te� wynika potrzeba stosowania zasad ustalania podstawy wymiaru zasi�ków dla tych pracowników odpowiednio do specyfiki ich zatrudnienia. Dotyczy to tak�e uzupe�niania wynagrodzenia uwzgl�dnianego w podstawie wymiaru zasi�ków, bowiem nie mo�e mie� miejsca uzupe�nianie wynagrodzenia do wynagrodzenia jakie pracownik otrzyma�by, gdyby pracowa� ca�y miesi�c kalendarzowy, je�eli umowa o prac� tymczasow� obejmuje okres krótszy - wyja�ni�o Ministerstwo Rodziny i Polityki Spo�ecznej.
18.01.2021Dodatkowy zasi�ek opieku�czy wyd�u�ony do ko�ca stycznia
Dodatkowy zasi�ek opieku�czy zosta� kolejny raz wyd�u�ony, tym razem do 31 stycznia 2021 r. Jak informuje resort rodziny i polityki spo�ecznej, przed�u�enie jest zwi�zane z wci�� trudn� sytuacj� epidemiczn�. Zasady dotycz�ce zasi�ku nie uleg�y zmianom. Niewykluczone, �e w najbli�szych tygodniach dojdzie do kolejnego wyd�u�enia obowi�zywania tej formy wsparcia.

« poprzednia strona | nast�pna strona »

MENU

maksymalny okres zasi�ku