obowi�zki pracodawcy

27.10.2021Prawo pracy w 2022 r. Co zmieni nowa dyrektywa?
W przysz�ym roku Polska dostosuje prawo pracy do rozwi�za� przewidzianych w unijnej dyrektywie ws. równowagi mi�dzy �yciem zawodowym a prywatnym rodziców i opiekunów. W praktyce zmianie ulegn� najprawdopodobniej obecne regulacje dotycz�ce m.in. urlopów rodzicielskich. W unijnej dyrektywie uregulowano te� prawo do urlopu opieku�czego.
26.10.2021Prawo pracy w 2022 r. Co zmieni nowa dyrektywa?
W przysz�ym roku Polska dostosuje prawo pracy do rozwi�za� przewidzianych w unijnej dyrektywie ws. równowagi mi�dzy �yciem zawodowym a prywatnym rodziców i opiekunów. W praktyce zmianie ulegn� najprawdopodobniej obecne regulacje dotycz�ce m.in. urlopów rodzicielskich. W unijnej dyrektywie uregulowano te� prawo do urlopu opieku�czego.
26.10.2021Wydatki na us�ugi cateringowe w kosztach dzia�alno�ci
Wydatki na zakup us�ug cateringowych, zarówno w zakresie, w jakim dotycz� pracowników, jak i osób wspó�pracuj�cych na podstawie umów cywilnoprawnych spe�niaj� przes�anki zaliczenia do kosztów uzyskania przychodów. Wydatki te nie znajduj� si� w zamkni�tym katalogu wydatków niestanowi�cych kosztów uzyskania przychodów. W szczególno�ci przedmiotowe wydatki nie mog� zosta� uznane za koszty reprezentacji.
22.10.2021Pracodawcy licz� na imigracj� osiedle�cz�
Polska potrzebuje imigracji osiedle�czej, a nie gastarbeiterskiej – twierdzi Zwi�zek Przedsi�biorców i Pracodawców, który wskazuje jednocze�nie, �e konieczna jest obrona szczelno�ci polskich granic. W nowym raporcie organizacja apeluje o zmiany w polskiej polityce imigracyjnej, w tym o oparcie si� na systemie kwotowym oraz �atwej �cie�ce nabycia tytu�u do sta�ego pobytu i legalnego zatrudnienia.
22.10.2021Godzina powrotu z delegacji a czas pracy
Zasadniczo czasu powrotu z delegacji nie zaliczamy do czasu pracy pracownika, je�eli przypada poza jego godzinami pracy. Zasadniczo, gdy� oczywi�cie nie dotyczy to tych przypadków, w których pracownik podczas powrotu wykonywa�by prac� (np. przygotowywa� sprawozdanie z wyjazdu). Nie oznacza to jednak, �e godzina powrotu z delegacji nie b�dzie mia�a wp�ywu na �aden aspekt zwi�zany z czasem pracy.
21.10.2021Wydatki na us�ugi cateringowe w kosztach dzia�alno�ci
Wydatki na zakup us�ug cateringowych, zarówno w zakresie, w jakim dotycz� pracowników, jak i osób wspó�pracuj�cych na podstawie umów cywilnoprawnych spe�niaj� przes�anki zaliczenia do kosztów uzyskania przychodów. Wydatki te nie znajduj� si� w zamkni�tym katalogu wydatków niestanowi�cych kosztów uzyskania przychodów. W szczególno�ci przedmiotowe wydatki nie mog� zosta� uznane za koszty reprezentacji.
20.10.2021Op�acanie sk�adek na Fundusz Pracy przy zleceniu
Obowi�zkow� sk�adk� na Fundusz Pracy za zleceniobiorc�, osob� wykonuj�c� umow� agencyjn� lub inn� umow� o �wiadczenie us�ug, do której zgodnie z Kodeksem cywilnym stosuje si� przepisy dotycz�ce zlecenia, op�aca si� od kwoty stanowi�cej podstaw� wymiaru sk�adek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe ww. osoby - bez stosowania ograniczenia rocznej podstawy wymiaru tych sk�adek do trzydziestokrotno�ci prognozowanego przeci�tnego miesi�cznego wynagrodzenia w gospodarce narodowej - je�eli kwota ta, w przeliczeniu na okres miesi�ca, wynosi co najmniej tyle, ile minimalne wynagrodzenie za prac� (w 2021 r. – 2800 z�).
20.10.2021Ustawa o sygnalistach. Projekt zak�ada nowe obowi�zki dla firm
Na cz�� przedsi�biorców na�o�one zostan� nowe obowi�zki zwi�zane z ochron� osób zg�aszaj�cych naruszenia prawa – wynika z projektu tzw. ustawy o sygnalistach, który przedstawi�o Ministerstwo Rodziny i Polityki Spo�ecznej. Ustawa dostosowuj�ca polskie prawo do wymogów unijnych wprowadzi m.in. obowi�zek tworzenia wewn�trznych kana�ów dokonywania zg�osze�.
19.10.2021Ustawa o sygnalistach. Projekt zak�ada nowe obowi�zki dla firm
Na cz�� przedsi�biorców na�o�one zostan� nowe obowi�zki zwi�zane z ochron� osób zg�aszaj�cych naruszenia prawa – wynika z projektu tzw. ustawy o sygnalistach, który przedstawi�o Ministerstwo Rodziny i Polityki Spo�ecznej. Ustawa dostosowuj�ca polskie prawo do wymogów unijnych wprowadzi m.in. obowi�zek tworzenia wewn�trznych kana�ów dokonywania zg�osze�.
19.10.2021Dwie umowy o prac� z jednym pracodawc� a podwy�szone koszty uzyskania przychodu
Je�eli pracownika wi�� z pracodawc� dwa stosunki pracy, pracodawca potr�caj�c zaliczk� na podatek ma obowi�zek zastosowa� podwy�szone koszty do przychodu uzyskanego z ka�dego z tych stosunków pracy, natomiast pracownik w zeznaniu rocznym uwzgl�dnia koszty we w�a�ciwej wysoko�ci, tzn. z ograniczeniem wynikaj�cym z art. 22 ust. 1 pkt 4 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych.
18.10.2021Podatki 2022: Biznes krytycznie o sposobie wprowadzania podwy�ek akcyzy
Sposób wprowadzania przez Ministerstwo Finansów podwy�ek akcyzy potwierdza zarzuty dotycz�ce �amania podstawowych standardów i zasad tworzenia prawa – twierdz� Pracodawcy RP, którzy niedawno opublikowali raport nt. problemów ze stanowieniem prawa w Polsce. W przypadku noweli ustawy akcyzowej w�tpliwo�ci budzi m.in. krótki czas na konsultacje publiczne.
15.10.2021Etat, zlecenie czy dzie�o. Jak� umow� wybra�?
Zatrudnienie, czyli wykonywanie pracy zarobkowej, mo�e odbywa� si� w ramach: umowy o prac�: na okres próbny, na czas okre�lony, na czas nieokre�lony, pracy tymczasowej, oraz, gdy rodzaj zada� lub sposób ich wykonywania to uzasadnia, na podstawie: umowy zlecenie lub umowy o �wiadczenie us�ugi, umowy o dzie�o. Zanim kogo� zatrudnisz musisz wybra� podstaw� zatrudnienia w�a�ciw� dla charakteru pracy oraz sprawdzi�, jakie koszty wi�� si� z zatrudnieniem na umow� o prac�, a jakie s� koszty umowy zlecenia czy umowy o dzie�o. Wybór podstawy zatrudnienia, czyli rodzaj umowy jest kluczowy bo definiuje twoje obowi�zki oraz uprawnienia osoby zatrudnianej.
14.10.2021Praca zdalna w Polsce. W taki sposób pracuje tylko 17 proc. pracowników
W Polsce praca zdalna jest dost�pna g�ównie dla osób z wy�szym wykszta�ceniem – wynika z 45. edycji badania pn. „Monitor Rynku Pracy", które realizuj� Instytut Badawczy Randstad i Instytut Bada� Pollster. Okazuje si�, �e w trakcie przeprowadzania badania w zdalny sposób pracowa�o tylko 17 proc. badanych, a w ca�ej populacji jedynie 18 proc. mia�o do�wiadczenia zwi�zane z prac� w tej formule.
14.10.2021Zmiany w zasi�kach od 2022 roku
Od nowego roku opó�nienie w op�acaniu sk�adek przez przedsi�biorc� nie b�dzie ju� przeszkod� w uzyskaniu zasi�ku chorobowego. Zmieni si� tak�e m.in. wysoko�� wiadczenia za czas pobytu w szpitalu oraz okres pobierania zasi�ku po ustaniu ubezpieczenia.
14.10.2021Zasady udzielenia urlopu szkoleniowego
Pracownikowi podnosz�cemu kwalifikacje zawodowe przys�uguje urlop szkoleniowy w wymiarze 6 dni - dotyczy to pracownika przyst�puj�cego do egzaminu potwierdzaj�cego kwalifikacje w zawodzie lub egzaminu zawodowego. Prawo do urlopu szkoleniowego nale�a�oby wi�za� z wymogiem zako�czenia procesu nauki, nakierowanego na podniesienie kwalifikacji zawodowych przez pracownika oraz z konieczno�ci� zdania przewidzianego w tych przepisach egzaminu. Przy czym egzamin ten musi spe�nia� dwie przes�anki, tj. w sposób niebudz�cy w�tpliwo�ci mo�e by� on uznany za egzamin potwierdzaj�cy kwalifikacje zawodowe oraz stanowi podstaw� do uzyskania uprawnie� do wykonywania okre�lonego zawodu - Minister Rodziny i Polityki Spo�ecznej w odpowiedzi na zapytanie poselskie.
13.10.2021Zmiany w zasi�kach od 2022 roku
Od nowego roku opó�nienie w op�acaniu sk�adek przez przedsi�biorc� nie b�dzie ju� przeszkod� w uzyskaniu zasi�ku chorobowego. Zmieni si� tak�e m.in. wysoko�� wiadczenia za czas pobytu w szpitalu oraz okres pobierania zasi�ku po ustaniu ubezpieczenia.
12.10.2021Samochód elektryczny jako pojazd s�u�bowy. Jak liczy� rycza�t?
Przepisy o szczególnych zasadach naliczania przychodu z tytu�u wykorzystywania do celów prywatnych samochodów s�u�bowych nie reguluj� w sposób odr�bny okre�lenia kwoty rycza�tu dla samochodów elektrycznych. Skoro zatem, pojemno�� silnika samochodu elektrycznego wynosi 0 i mie�ci si� w przedziale do 1600 cm3 - to nale�y przyj��, �e warto�� pieni�na nieodp�atnego �wiadczenia przys�uguj�cego pracownikowi z tytu�u wykorzystania samochodu s�u�bowego, b�d�cego samochodem elektrycznym do celów prywatnych, b�dzie wynosi� 250 z�.
11.10.2021Obowi�zki p�atnika: Dofinansowanie posi�ków dla pracowników
Przedsi�biorca cz�ciowo dofinansowuje posi�ki pracownikom fizycznym niektórych dzia�ów, którzy maj� wi�kszy wydatek kaloryczny. Posi�ki dostarczane s� przez firm� zewn�trzn�. Ka�dy dowo�ony posi�ek przypisany jest do konkretnego pracownika (opisany jego imieniem i nazwiskiem). Czy w odniesieniu do warto�ci posi�ków, w cz�ci finansowanej, przedsi�biorca obowi�zany jest wype�nia� obowi�zki p�atnika podatku dochodowego od osób fizycznych?
08.10.2021ZUS: Liczne zmiany do ustawy o systemie ubezpiecze� spo�ecznych
Ustawodawca wprowadzi� szereg zmian do ustawy systemowej, emerytalnej i zasi�kowej. Cz�� z nich ju� obowi�zuje – od 18 wrze�nia, a kolejne wejd� w �ycie 1 stycznia i 1 kwietnia 2022 r. oraz 1 stycznia 2023 r. Zmiany te maj� ró�ny charakter – od bardzo istotnych i korzystnych dla klientów ZUS po porz�dkowe.
07.10.2021Praca zdalna w Kodeksie pracy: Pracodawca pokryje równie� koszty pr�du?
W zwi�zku z du�ym zainteresowaniem prac� zdaln� oraz postulowan� mo�liwo�ci� jej kontynuowania tak�e po odwo�aniu stanu epidemii, podj�te zosta�y prace legislacyjne maj�ce na celu wprowadzenie pracy zdalnej na sta�e do Kodeksu pracy. Zgodnie z propozycj�, to pracodawca b�dzie odpowiedzialny za zapewnienie pracownikowi materia�ów i narz�dzi pracy. Jednocze�nie projekt przewiduje mo�liwo�� u�ywania przez pracownika prywatnych narz�dzi pracy (np. komputera). W takim przypadku pracownikowi b�dzie przys�ugiwa� ekwiwalent pieni�ny w wysoko�ci ustalonej z pracodawc� - wyja�ni�a minister rodziny i polityki spo�ecznej Marlena Mal�g.
07.10.2021ZUS: Liczne zmiany do ustawy o systemie ubezpiecze� spo�ecznych
Ustawodawca wprowadzi� szereg zmian do ustawy systemowej, emerytalnej i zasi�kowej. Cz�� z nich ju� obowi�zuje – od 18 wrze�nia, a kolejne wejd� w �ycie 1 stycznia i 1 kwietnia 2022 r. oraz 1 stycznia 2023 r. Zmiany te maj� ró�ny charakter – od bardzo istotnych i korzystnych dla klientów ZUS po porz�dkowe.
06.10.2021Polski �ad: Etat i dzia�alno�� to podwójna sk�adka zdrowotna, ale ma by� wyj�tek
Jak wyja�ni�o Ministerstwo Zdrowia w odpowiedzi na interpelacj� poselsk�, sk�adka na ubezpieczenie zdrowotne nie b�dzie op�acana przez pracownika, którego podstawa wymiaru sk�adek na ubezpieczenia spo�eczne z tego tytu�u jest nie wy�sza ni� minimalne wynagrodzenie, od tytu�u do obj�cia obowi�zkiem ubezpieczenia zdrowotnego w zakresie prowadzonej dzia�alno�ci gospodarczej, w przypadku gdy osoba ta uzyskuje dodatkowe przychody z tego tytu�u w wysoko�ci nie wy�szej ni� 50% minimalnego wynagrodzenia oraz op�aca od tych przychodów podatek dochodowy w formie rycza�tu od przychodów ewidencjonowanych.
06.10.2021Praca zdalna w Kodeksie pracy: Pracodawca pokryje równie� koszty pr�du?
W zwi�zku z du�ym zainteresowaniem prac� zdaln� oraz postulowan� mo�liwo�ci� jej kontynuowania tak�e po odwo�aniu stanu epidemii, podj�te zosta�y prace legislacyjne maj�ce na celu wprowadzenie pracy zdalnej na sta�e do Kodeksu pracy. Zgodnie z propozycj�, to pracodawca b�dzie odpowiedzialny za zapewnienie pracownikowi materia�ów i narz�dzi pracy. Jednocze�nie projekt przewiduje mo�liwo�� u�ywania przez pracownika prywatnych narz�dzi pracy (np. komputera). W takim przypadku pracownikowi b�dzie przys�ugiwa� ekwiwalent pieni�ny w wysoko�ci ustalonej z pracodawc� - wyja�ni�a minister rodziny i polityki spo�ecznej Marlena Mal�g.
05.10.2021Polski �ad: Etat i dzia�alno�� to podwójna sk�adka zdrowotna, ale ma by� wyj�tek
Jak wyja�ni�o Ministerstwo Zdrowia w odpowiedzi na interpelacj� poselsk�, sk�adka na ubezpieczenie zdrowotne nie b�dzie op�acana przez pracownika, którego podstawa wymiaru sk�adek na ubezpieczenia spo�eczne z tego tytu�u jest nie wy�sza ni� minimalne wynagrodzenie, od tytu�u do obj�cia obowi�zkiem ubezpieczenia zdrowotnego w zakresie prowadzonej dzia�alno�ci gospodarczej, w przypadku gdy osoba ta uzyskuje dodatkowe przychody z tego tytu�u w wysoko�ci nie wy�szej ni� 50% minimalnego wynagrodzenia oraz op�aca od tych przychodów podatek dochodowy w formie rycza�tu od przychodów ewidencjonowanych.
04.10.2021Pracodawcy planuj� organizacj� pracy po pandemii. Co mo�e si� zmieni�?
Wi�kszo�� du�ych pracodawców (83 proc.) rozpocz�a ju� planowanie organizacji pracy po okresie pandemii koronawirusa – wynika z nowego badania firmy doradczej EY. Okazuje si�, �e pandemia wyostrzy�a ró�nice mi�dzy pracodawcami i pracownikami. Najwi�ksze tarcia dotycz� elastyczno�ci zatrudnienia, kultury pracy i efektywno�ci.
04.10.2021Przekazanie bonów podarunkowych pracownikom. Wynagrodzenie czy darowizna?
Przedsi�biorca planuje uczci� fakt otwarcia kolejnego sklepu. W zwi�zku z tym chce obdarowa� swoich pracowników bonami podarunkowymi. Przekazanie bonów nie b�dzie zale�e� od osi�ganych w pracy wyników, ocen rocznych, czy wska�ników absencji. Nie b�dzie równie� wi�za�o si� z jakimkolwiek �wiadczeniem wzajemnym ze strony pracownika. B�dzie wynika�o jedynie z dobrej woli przedsi�biorcy. Czy przekazanie pracownikom ww. bonów podarunkowych stanowi� b�dzie nieodp�atne �wiadczenie ze stosunku pracy?
01.10.2021Praca zdalna w Kodeksie pracy. Nowe przepisy wp�yn� na koszty pracodawców
Praca zdalna ma zosta� na sta�e uregulowana w Kodeksie pracy. W aktualnej wersji projektu nowelizacji przewidziano, �e pracodawcy zostan� zobowi�zani do pokrywania okre�lonych kosztów zwi�zanych z prac� w zdalnej formule. Jak oceniaj� eksperci Business Centre Club, cz�� nowych przepisów mo�e budzi� w praktyce pewne w�tpliwo�ci interpretacyjne.
01.10.2021Przekazanie bonów podarunkowych pracownikom. Wynagrodzenie czy darowizna?
Przedsi�biorca planuje uczci� fakt otwarcia kolejnego sklepu. W zwi�zku z tym chce obdarowa� swoich pracowników bonami podarunkowymi. Przekazanie bonów nie b�dzie zale�e� od osi�ganych w pracy wyników, ocen rocznych, czy wska�ników absencji. Nie b�dzie równie� wi�za�o si� z jakimkolwiek �wiadczeniem wzajemnym ze strony pracownika. B�dzie wynika�o jedynie z dobrej woli przedsi�biorcy. Czy przekazanie pracownikom ww. bonów podarunkowych stanowi� b�dzie nieodp�atne �wiadczenie ze stosunku pracy?
30.09.2021Praca zdalna w Kodeksie pracy. Nowe przepisy wp�yn� na koszty pracodawców
Praca zdalna ma zosta� na sta�e uregulowana w Kodeksie pracy. W aktualnej wersji projektu nowelizacji przewidziano, �e pracodawcy zostan� zobowi�zani do pokrywania okre�lonych kosztów zwi�zanych z prac� w zdalnej formule. Jak oceniaj� eksperci Business Centre Club, cz�� nowych przepisów mo�e budzi� w praktyce pewne w�tpliwo�ci interpretacyjne.
30.09.2021WSA. Pieni�dze na obiad od pracodawcy bez zwolnienia z PIT
Wolne od podatku dochodowego s� �wiadczenia rzeczowe i ekwiwalenty za te �wiadczenia, przys�uguj�ce na podstawie przepisów o bezpiecze�stwie i higienie pracy, je�eli zasady ich przyznawania wynikaj� z odr�bnych ustaw lub przepisów wykonawczych wydanych na podstawie tych ustaw. Je�eli przepisy odr�bne nie daj� prawa do otrzymania ekwiwalentu pieni�nego w zamian za wy�ywienie to wyp�acana kwota na pokrycie wy�ywienia otrzymywana przez pracownika nie korzysta z ww. zwolnienia.
27.09.2021Sk�adki ZUS: Nieodp�atne zakwaterowanie pracowników w hotelach
�wiadczenie realizowane w naturze jako zakwaterowanie pracowników w wynajmowanych pokojach lub mieszkaniach, w hotelach albo w innych punktach zbiorowego zakwaterowania jest dodatkowym sk�adnikiem wynagrodzenia, przekazywanym pracownikowi w formie innej ni� pieni�na. Powy�sze oznacza, �e taki sk�adnik wynagrodzenie stanowi podstaw� wymiaru sk�adek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe, a zasady jej ustalania reguluje § 3 rozporz�dzenia w sprawie szczegó�owych zasad ustalania podstawy wymiaru sk�adek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe.
27.09.2021Upad�o�� konsumencka: �wiadczenia z ZF�S podlegaj� zaj�ciu?
Co do zasady przyjmuje si�, i� �wiadczenia finansowane ze �rodków Funduszu nie maj� postaci roszczenia, a wi�c pracownik nie mo�e dochodzi� ich zap�aty b�d� wydania na drodze s�dowej. Z drugiej strony, charakter roszczeniowy mo�e nadawa� niektórym �wiadczeniom z Funduszu tzw. prawo wewn�trzzak�adowe. Tym samym, dopuszczalno�� zaj�cia przys�uguj�cych pracownikowi �wiadcze� z Funduszu uzale�niona jest w du�ej mierze od tego, czy uprawnienie to si� skonkretyzowa�o i czy decyzj� uprawnionego podmiotu prawo do �wiadczenia zosta�o ustalone - wyja�ni�o Ministerstwo Sprawiedliwo�ci w odpowiedzi na interpelacj� poselsk�.
27.09.2021WSA. Prywatny samochód dla celów s�u�bowych: Zwolnienie tylko dla wybranych
Zwolnienie wynikaj�ce z art. 21 ust. 1 pkt 23b ustawy o PIT obejmuje zwrot kosztów tylko niektórym pracownikom, dla których wymienione ustawy przewiduj� mo�liwo�� przyznania prawa do zwrotu kosztów poniesionych z tytu�u u�ywania pojazdów stanowi�cych w�asno�� pracownika lub nak�adaj� na pracodawc� obowi�zek ich zwrotu. W pozosta�ych przypadkach zwrot kosztów jest opodatkowany - orzek� Wojewódzki S�d Administracyjny w Gorzowie Wielkopolskim.
24.09.2021Sk�adki ZUS: Nieodp�atne zakwaterowanie pracowników w hotelach
�wiadczenie realizowane w naturze jako zakwaterowanie pracowników w wynajmowanych pokojach lub mieszkaniach, w hotelach albo w innych punktach zbiorowego zakwaterowania jest dodatkowym sk�adnikiem wynagrodzenia, przekazywanym pracownikowi w formie innej ni� pieni�na. Powy�sze oznacza, �e taki sk�adnik wynagrodzenie stanowi podstaw� wymiaru sk�adek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe, a zasady jej ustalania reguluje § 3 rozporz�dzenia w sprawie szczegó�owych zasad ustalania podstawy wymiaru sk�adek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe.
24.09.2021Skutki w PIT umorzenia przez pracodawc� kosztów szkolenia
Wolna od podatku dochodowego jest warto�� wiadcze� przyznanych zgodnie z odr�bnymi przepisami przez pracodawc� na podnoszenie kwalifikacji zawodowych, z wyj�tkiem wynagrodze� otrzymywanych za czas zwolnienia z ca�o�ci lub cz�ci dnia pracy oraz za czas urlopu szkoleniowego. Do zastosowania zwolnienia niezb�dne jest zatem, aby przedmiotowe �wiadczenia przyznane by�y przez pracodawc� pracownikowi oraz wynika�y z odr�bnych przepisów.
23.09.2021Na co zwróci� uwag� podczas rozliczania umowy z programist�?
Outsourcing us�ug informatycznych w ci�gu ostatnich lat zyska� ogromn� popularno��. Coraz wi�cej specjalistów z bran�y IT, a zw�aszcza grafików, programistów, testerów czy tzw. etycznych hakerów (ang. white hats) jest zatrudnianych w oparciu o umow� cywilnoprawn�. Czy rzeczywi�cie to dla pracodawcy ta�sze i lepsze rozwi�zanie ni� umowa o prac�? Na co warto zwróci� uwag� podczas zawierania i rozliczania umowy z programist� i komu przys�uguj� prawa autorskie do stworzonego programu?
23.09.2021Wynagrodzenie wspó�ma��onka na etacie jest kosztem firmy
W sytuacji gdy przedsi�biorca w ramach prowadzonej w�asnej dzia�alno�ci gospodarczej zatrudnia, na umow� o prac�, swojego wspó�ma��onka, to wyp�acone mu wynagrodzenie z tytu�u umowy o prac� mo�e stanowi� dla przedsi�biorcy koszty uzyskania przychodów, osi�gni�tych z tej dzia�alno�ci. Kosztem uzyskania przychodów b�dzie równie� op�acanie sk�adek na ubezpieczenie emerytalne, rentowe i wypadkowe, sk�adki na Fundusz Pracy i Fundusz Gwarantowanych �wiadcze� Pracowniczych.
21.09.2021Honorowi dawcy krwi b�d�cy przedsi�biorcami nie mog� korzysta� ze zwolnienia od sk�adek
Pracownikowi, honorowemu dawcy krwi, przys�uguj� okre�lone w przepisach �wiadczenia, których koszt ponosi g�ównie pracodawca (chocia�by z tytu�u konieczno�ci finansowania wynagrodzenia nieobecnego w pracy pracownika). Przedsi�biorca, honorowy dawca krwi, w sposób oczywisty z tych �wiadcze� skorzysta� nie mo�e.
17.09.2021Zmiana minimalnego wynagrodzenia a obowi�zek sporz�dzenia aneksu do umowy o prac�
Od pocz�tku roku 2022 ro�nie wynagrodzenie minimalne (wg. projektu Rady Ministrów do kwoty 3010 z�, i odpowiednio 19,70 z� na godzin�). Cz�sto pracodawcy maj� w zwi�zku ze zmian� tego wynagrodzenia w�tpliwo�� - Czy nale�y sporz�dza� aneks do umowy o prac�, przewiduj�cej wynagrodzenie w kwocie minimalnego wynagrodzenia za prac�? Sprawa jesyt istotna, poniewa� wg szacunków rz�dowych minimalne wynagrodzenie otrzymuje obecnie oko�o 2,4 miliona pracowników.
16.09.2021Podatki 2022: Biznes apeluje o rezygnacj� z minimalnego podatku dochodowego
Rz�d powinien zrezygnowa� z planu wprowadzenia nowego minimalnego podatku dochodowego – apeluje Rada Przedsi�biorczo�ci, która zrzesza najwi�ksze organizacje przedsi�biorców. Biznes twierdzi, �e ju� sama konstrukcja tzw. podatku od du�ych korporacji jest wadliwa i doprowadzi do obci��enia danin� tak�e firm niestosuj�cych agresywnej optymalizacji podatkowej.
16.09.2021Potr�cenia z wynagrodzenia: zale�no�� od minimalnego wynagrodzenia, zgoda z wyprzedzeniem i inne zagadnienia
14 wrze�nia 2021 r. rz�d przyj�� projekt rozporz�dzenia Rady Ministrów w sprawie wysoko�ci minimalnego wynagrodzenia za prac� oraz wysoko�ci minimalnej stawki godzinowej w 2022 r. Wynagrodzenie minimalne ma wynie�� 3010 z�, co oznacza wzrost o 210 z� w stosunku do najni�szej p�acy, obowi�zuj�cej w 2021 r.
16.09.2021PIT zero dla m�odych w przypadku niezdolno�ci do pracy - dwa �ród�a przychodów
Zwolnienie od podatku dochodowego obejmuje przychody uzyskane ze stosunku s�u�bowego, stosunku pracy, pracy nak�adczej, spó�dzielczego stosunku pracy oraz umów zlecenia (wskazanych w art. 13 pkt 8 ustawy o PIT) otrzymane przez podatnika do uko�czenia 26 roku �ycia. Stanowi o tym art. 21 ust. 1 pkt 148 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych (dalej - ustawa o PIT).
15.09.2021ZUS o podstawie wymiaru zasi�ków z uwzgl�dnieniem dodatków covidowych
ZUS opublikowa� informacje na temat zasad ustalania podstawy wymiaru zasi�ków w razie choroby i macierzy�stwa dla ubezpieczonych, którzy pobieraj� dodatek covidowy albo zwi�kszone wynagrodzenie zasadnicze za wykonywanie pracy na podstawie skierowania do pracy przy zwalczaniu epidemii.
14.09.2021Ro�nie znaczenie pracy zdalnej. Cz�� pracodawców ma w�tpliwo�ci
Kolejne fale pandemii koronawirusa doprowadzi�y nawet do potrojenia liczby osób pracuj�cych zdalnie – wynika z raportu opublikowanego przez Konfederacj� Lewiatan. Najwi�kszy udzia� pracy zdalnej odnotowano w sektorze informacji i komunikacji. Okazuje si� te� jednak, �e coraz wi�cej pracodawców liczy na to, �e pracownicy b�d� wraca� do biur.
14.09.2021Podatki 2022: Rada Przedsi�biorczo�ci krytykuje now� wersj� projektu reformy
Nowa wersja projektu reformy podatkowo-sk�adkowej w ramach tzw. Polskiego �adu pog��bia nieufno�� przedsi�biorców i obywateli do pa�stwa, a jednocze�nie wp�ywa negatywnie na przewidywalno�� systemu podatkowego – ocenia Rada Przedsi�biorczo�ci, która zrzesza organizacje dzia�aj�cych w Polsce przedsi�biorców. Biznes krytycznie podchodzi m.in. do propozycji wprowadzenia tzw. podatku od du�ych korporacji.
13.09.2021Sk�adki ZUS: Odszkodowanie z tytu�u zakazu konkurencji dla by�ego mened�era
Zgodnie z § 2 ust. 1 pkt 4 rozporz�dzenia w sprawie szczegó�owych zasad ustalania podstawy wymiaru sk�adek na ubezpieczenie emerytalne i rentowe, z podstawy wymiaru sk�adek na ubezpieczenia spo�eczne wy��czone s� odszkodowania wyp�acone by�ym pracownikom po rozwi�zaniu stosunku pracy, na podstawie umowy o zakazie konkurencji, o której mowa w Kodeksie pracy. Z uwagi na fakt, i� zakaz konkurencji zosta� uregulowany w Kodeksie pracy to powo�ane przepisy nie znajd� zastosowania do umów cywilnoprawnych podlegaj�cych rz�dom Kodeksu cywilnego, czy te� innych umów o �wiadczenie us�ug.
09.09.2021Karta przedp�acona zamiast posi�ków profilaktycznych z PIT
Przedsi�biorca rozwa�a przekazywanie pracownikom, którzy b�d� uprawnieni do otrzymywania posi�ków profilaktycznych i napojów, karty na posi�ki profilaktyczne i napoje (gotowe posi�ki, artyku�y spo�ywcze oraz napoje bezalkoholowe). Dostawc� tego rodzaju kart b�dzie podmiot zewn�trzny. Karty te zasilane by�yby co miesi�c przez przedsi�biorc�. Czy warto�� tych kart b�dzie stanowi� przychód pracownika zwolniony z opodatkowania podatkiem dochodowym od osób fizycznych?
08.09.2021Akcyza od piwa powinna by� wy�sza?
W czasie po pandemii koronawirusa regulacje podatkowe, w tym te dotycz�ce akcyzy od piwa, powinny pozosta� stabilne – oceniaj� eksperci Pracodawców RP. To reakcja na pomys�y zrównania akcyzy na piwo ze stawkami akcyzy na alkohol etylowy, które pojawiaj� si� ze strony bran�y spirytusowej.
30.08.2021Wy�szego zasi�ku pogrzebowego nie b�dzie
Obecna kwota zasi�ku pogrzebowego, która, zgodnie z art. 80 ustawy emerytalnej, wynosi 4000 z�, obowi�zuje od dnia 1 marca 2011 r. wskutek wej�cia w �ycie ustawy z dnia 26 listopada 2010 r. o zmianie niektórych ustaw zwi�zanych z realizacj� ustawy bud�etowej (Dz. U. poz. 1578). Ustawa ta zmieni�a wcze�niej obowi�zuj�c� regulacj�, zgodnie z któr� zasi�ek pogrzebowy przys�ugiwa� w wysoko�ci 200% przeci�tnego wynagrodzenia obowi�zuj�cego w dniu �mierci osoby, której koszty pogrzebu zosta�y poniesione. Zmiana wysoko�ci zasi�ku pogrzebowego mia�a na celu dostosowanie jego wysoko�ci do �redniej wysoko�ci tego typu �wiadczenia w pa�stwach cz�onkowskich Unii Europejskiej.
27.08.2021WSA. Zap�ata przez pracodawc� zaleg�ych sk�adek ZUS bez negatywnych konsekwencji dla pracownika
Wykonania zaleg�ego zobowi�zania przez p�atnika, w zakresie obliczenia, potr�cenia z dochodu ubezpieczonego oraz odprowadzania sk�adek na obowi�zkowe ubezpieczenia spo�eczne, nie mo�na uto�samia� z wykonaniem obowi�zku za kogo� innego, tj. za pracownika lub by�ego pracownika. Skoro wskutek zap�aty zaleg�ych sk�adek przez p�atnika nie wyst�puje przychód u pracowników, to p�atnik nie jest równie� zobowi�zany do pobrania zaliczki na podatek dochodowy - orzek� Wojewódzki S�d Administracyjny w Rzeszowie.

« poprzednia strona | nast�pna strona »

MENU

obowi�zki pracodawcy