regulamin rady pracownik�w

17.08.2022Sk�adki ZUS: Rycza�t za pranie i suszenie odzie�y to nie ekwiwalent
W sytuacji, gdy pracodawca co miesi�c wyp�aca pracownikowi za pranie odzie�y roboczej sta�� kwot�, �wiadczenie takie nie kwalifikuje si� pod poj�cie ekwiwalentu, a jako rycza�t. Zatem je�li pracodawca wyp�aca rycza�t w sta�ej miesi�cznej wysoko�ci, bez wzgl�du na wysoko�� faktycznych kosztów, to taka wyp�ata stanowi podstaw� wymiaru sk�adek na ubezpieczenia spo�eczne, nawet je�li zosta�a nazwana ekwiwalentem - wyja�ni� Zak�ad Ubezpiecze� Spo�ecznych.
05.08.2022Krajowy System e-Faktur - pytania i odpowiedzi
1. W jaki sposób nadawane jest pierwotne uprawnienie w KSeF w przypadku podatnika, który jest osob� fizyczn�? W przypadku podatników, którzy s� osobami fizycznymi pierwotne uprawnienie o charakterze w�a�cicielskim jest przypisane do osoby b�d�cej podatnikiem automatycznie. Osoba taka nie musi nic zg�asza�. Mo�e korzysta� z systemu autoryzuj�c si� Podpisem Zaufanym lub kwalifikowanym podpisem elektronicznym. W przypadkach szczególnych, gdy osoba posiada kwalifikowany podpis elektroniczny, który nie zawiera w sobie NIP i PESEL istnieje mo�liwo�� zg�oszenia tzw. odcisku palca podpisu za po�rednictwem zawiadomienia ZAW-FA, w celu przypisania podpisu do danego podatnika. Zmiana czy odnowienie podpisu, na kolejny niezawieraj�cy NIP i PESEL wymaga� b�dzie kolejnego zawiadomienia.
01.08.2022P�aca minimalna w 2023 r. – podwy�ka ma by� przeprowadzona w dwóch etapach
W 2023 r. wynagrodzenie minimalne ma wzrosn�� od 1 stycznia do 3383 z� i od 1 lipca do 3450 z� – wynika z projektu rozporz�dzenia, który opublikowa� rz�d. Minimalna stawka godzinowa zostanie z kolei podniesiona odpowiednio do 22,1 z� i 22,5 z�. Lipcowa podwy�ka b�dzie oznacza� wzrost o 440 z� wzgl�dem obecnego roku.
29.07.2022P�aca minimalna w 2023 r. – podwy�ka ma by� przeprowadzona w dwóch etapach
W 2023 r. wynagrodzenie minimalne ma wzrosn�� od 1 stycznia do 3383 z� i od 1 lipca do 3450 z� – wynika z projektu rozporz�dzenia, który opublikowa� rz�d. Minimalna stawka godzinowa zostanie z kolei podniesiona odpowiednio do 22,1 z� i 22,5 z�. Lipcowa podwy�ka b�dzie oznacza� wzrost o 440 z� wzgl�dem obecnego roku.
15.07.2022Waloryzacja emerytur i rent. W 2023 r. wska�nik zgodny z ustawowym minimum
Rz�d opublikowa� projekt rozporz�dzenia ws. wysoko�ci zwi�kszenia wska�nika waloryzacji emerytur i rent w 2023 r. W przysz�ym roku wska�nik ma by� zgodny z ustawowym minimum, czyli wynie�� 20 proc. realnego wzrostu przeci�tnego wynagrodzenia w 2022 r. Wcze�niej nie wypracowano wspólnego stanowiska w rozmowach rz�du z organizacjami pracodawców i zwi�zkami zawodowymi.
14.07.2022Waloryzacja emerytur i rent. W 2023 r. wska�nik zgodny z ustawowym minimum
Rz�d opublikowa� projekt rozporz�dzenia ws. wysoko�ci zwi�kszenia wska�nika waloryzacji emerytur i rent w 2023 r. W przysz�ym roku wska�nik ma by� zgodny z ustawowym minimum, czyli wynie�� 20 proc. realnego wzrostu przeci�tnego wynagrodzenia w 2022 r. Wcze�niej nie wypracowano wspólnego stanowiska w rozmowach rz�du z organizacjami pracodawców i zwi�zkami zawodowymi.
11.07.2022Jak zawrze� umow� cywilnoprawn�: umow�-zlecenie lub umow� o dzie�o
Sprawd� jakie s� podstawowe elementy umowy zlecenia i umowy o dzie�o, kiedy trzeba stosowa� minimaln� stawk� godzinowa i jakie masz obowi�zki w zakresie BHP.
30.06.2022Zakup wody dla pracowników. Podatki i rachunkowo��
Pracodawca ma obowi�zek zapewnia� wszystkim pracownikom wod� zdatn� do picia lub inne napoje, a pracownikom zatrudnionym stale lub okresowo w warunkach szczególnie uci��liwych – zapewni� oprócz wody tak�e inne napoje. Zobaczmy, w jaki sposób ksi�gowa� tego rodzaju wydatki.
27.06.2022Polski �ad 2.0: Jakie zmiany wejd� w �ycie w PIT 1 lipca br.?
Ustawa z 9 czerwca 2022 r. o zmianie ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych oraz niektórych innych ustaw, tzw. Polski �ad 2.0, sta�a si� faktem. Ustawa ta, poza licznymi wyj�tkami, wchodzi w �ycie 1 lipca 2022 r., a wi�kszo�� zmian dotyczy dochodów (przychodów) uzyskanych od dnia 1 stycznia 2022 r. Lipiec przywita nas zatem now� skal� podatkow�, likwidacj� ulgi dla klasy �redniej, mo�liwo�ci� odliczania sk�adek zdrowotnych przez liniowców, rycza�towców i kartowiczów. Samotni rodzice b�d� mogli znowu rozlicza� si� z dzieckiem, a co si� z tym wi��e z ustawy o PIT zniknie tzw. ulga 1500 z�. Jak na tradycyjn�, du�� nowelizacj� przysta�o, ustawa zawiera tak�e liczne przepisy przej�ciowe.
27.06.2022Polski �ad 2.0: Jakie zmiany wejd� w �ycie w PIT 1 lipca br.?
Ustawa z 9 czerwca 2022 r. o zmianie ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych oraz niektórych innych ustaw, tzw. Polski �ad 2.0, sta�a si� faktem. Ustawa ta, poza licznymi wyj�tkami, wchodzi w �ycie 1 lipca 2022 r., a wi�kszo�� zmian dotyczy dochodów (przychodów) uzyskanych od dnia 1 stycznia 2022 r. Lipiec przywita nas zatem now� skal� podatkow�, likwidacj� ulgi dla klasy �redniej, mo�liwo�ci� odliczania sk�adek zdrowotnych przez liniowców, rycza�towców i kartowiczów. Samotni rodzice b�d� mogli znowu rozlicza� si� z dzieckiem, a co si� z tym wi��e z ustawy o PIT zniknie tzw. ulga 1500 z�. Jak na tradycyjn�, du�� nowelizacj� przysta�o, ustawa zawiera tak�e liczne przepisy przej�ciowe.
22.06.2022Jak zosta� instytucj� po�yczkow�?
Instytucje po�yczkowe to istotne elementy obrotu gospodarczego, które podlegaj� �ci�le okre�lonym regulacjom prawnym. Jedna z nich to obowi�zek prowadzenia dzia�alno�ci we wskazanej formie. Oprócz tego planowane s� zmiany w ustawie o kredycie konsumenckim, które po wej�ciu w �ycie b�dzie mo�na uzna� za rewolucyjne dla instytucji po�yczkowych. W jaki sposób aktualnie mo�na zosta� instytucj� po�yczkow� i co zmieni wdro�enie nowelizacji?
20.06.2022O postulatach PIP w zakresie zmian w prawie
Kierownictwo PIP formu�owa�o wielokrotnie potrzeb� dokonania zmian w przepisach reguluj�cych funkcjonowanie tego organu. Wydaje si� to zasadne, zdaniem z uwagi na wci�� poszerzaj�cy si� zakres zada� Pa�stwowej Inspekcji Pracy przy zmniejszaj�cej si� liczbie osób wykonuj�cych czynno�ci kontrolne. Postulowano m.in. o zniesienie obowi�zku przedk�adania przez inspektorów upowa�nie� do kontroli przedsi�biorców, przyznanie inspektorom pracy prawa przekszta�cania umowy cywilnoprawnej na umow� o prac� w drodze decyzji administracyjnej z prawem odwo�ania si� od niej do s�du pracy, czy umo�liwienie inspektorom pracy dost�pu on-line do odpowiednich baz danych ZUS, powiatowych urz�dów pracy i innych - w celu skutecznej i sprawnej realizacji kontroli w zakresie legalno�ci zatrudnienia.
27.05.2022Olej opa�owy bez obni�ki stawki VAT
W ramach tzw. tarczy antyinflacyjnej 2.0, która obowi�zuje od 1 lutego do 31 lipca 2022 r., ustalono zerowe stawki podatku VAT na niektóre produkty �ywno�ciowe, nawozy i gaz, do 5% na ciep�o oraz do 8% na paliwa. �adn� obni�k� natomiast nie zosta� obj�ty olej opa�owy, który wykorzystywany jest jako paliwo grzewcze w budynkach wielu instytucji i o�rodków u�yteczno�ci publicznej.
23.05.2022Zmiany Kodeksu pracy: Wi�cej obowi�zków informacyjnych wobec zatrudnionych
W odniesieniu do przedstawionych za�o�e� projektu nowelizacji Kodeksu pracy pojawiaj� si� liczne w�tpliwo�ci i obawy co do interpretacji proponowanych przepisów. Zwi�zane jest to zw�aszcza z obszarem obowi�zków informacyjnych pracodawców wobec zatrudnionych. Przedstawiciele pracodawców zg�aszaj� w�tpliwo�ci co do niektórych sformu�owa�, jak chocia�by „zasady dotycz�ce przechodzenia ze zmiany na zmian�” lub „przemieszczania si� mi�dzy miejscami wykonywania pracy”. Projekt nie precyzuje równie� nowych obowi�zków, np. w zakresie informowania pracownika o prawie do szkole� organizowanych przez firm�.
20.05.2022Zmiany Kodeksu pracy: Wi�cej obowi�zków informacyjnych wobec zatrudnionych
W odniesieniu do przedstawionych za�o�e� projektu nowelizacji Kodeksu pracy pojawiaj� si� liczne w�tpliwo�ci i obawy co do interpretacji proponowanych przepisów. Zwi�zane jest to zw�aszcza z obszarem obowi�zków informacyjnych pracodawców wobec zatrudnionych. Przedstawiciele pracodawców zg�aszaj� w�tpliwo�ci co do niektórych sformu�owa�, jak chocia�by „zasady dotycz�ce przechodzenia ze zmiany na zmian�” lub „przemieszczania si� mi�dzy miejscami wykonywania pracy”. Projekt nie precyzuje równie� nowych obowi�zków, np. w zakresie informowania pracownika o prawie do szkole� organizowanych przez firm�.
21.04.2022Work-life balance, czyli dyrektywa dla pracuj�cych rodziców
W zwi�zku z konieczno�ci� wdro�enia do polskiego porz�dku prawnego, w terminie do dnia 2 sierpnia br., dyrektywy Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2019/1158 z dnia 20 czerwca 2019 r. w sprawie równowagi mi�dzy �yciem zawodowym a prywatnym rodziców i opiekunów oraz uchylaj�cej dyrektyw� Rady 2010/18/UE, w Ministerstwie Rodziny i Polityki Spo�ecznej zosta� przygotowany projekt ustawy o zmianie ustawy - Kodeks pracy oraz niektórych innych ustaw, wprowadzaj�cy zmiany m.in. w obszarze uprawnie� zwi�zanych z wykonywaniem przez pracowników funkcji rodzicielskiej i opieku�czej, a jednocze�nie gwarantuj�cy ochron� przed nierównym traktowaniem w zatrudnieniu.
20.04.2022Emerytura dla osób pracuj�cych za granic�
Prawo do emerytury przys�uguj�ce ubezpieczonemu z tytu�u podlegania obowi�zkowemu ubezpieczeniu emerytalnemu w Polsce ulega zawieszeniu (bez wzgl�du na wysoko�� przychodu uzyskiwanego przez emeryta) z powodu zatrudnienia kontynuowanego bez uprzedniego rozwi�zania stosunku pracy z pracodawc�, na rzecz którego wykonywa� je bezpo�rednio przed dniem nabycia prawa do emerytury, nawet je�eli stosunek pracy dotyczy pracodawcy zagranicznego, podlegaj�cego ustawodawstwu innego pa�stwa cz�onkowskiego Unii Europejskiej.
13.04.2022Podniesienie "kilometrówki" pilnie konieczne
Stawki tzw. kilometrówki, która nie mo�e by� wy�sza ni� wynika to z rozporz�dzenia Ministra Infrastruktury w sprawie warunków ustalania oraz sposobu dokonywania zwrotu kosztów u�ywania do celów s�u�bowych samochodów osobowych, motocykli i motorowerów nieb�d�cych w�asno�ci� pracodawcy z roku 2002, od 15 lat pozostaj� bez zmian. Oznacza to, �e osoby pracuj�ce na rzecz pa�stwa polskiego i u�ywaj�ce do tego narz�dzia w postaci prywatnego samochodu, co najmniej od kilku lat otrzymuj� zwrot kosztów nieadekwatny do zu�ycia paliwa i zu�ycia pojazdu.
07.04.2022Przepisy dotycz�ce sankcji VAT w postaci dodatkowego zobowi�zania
Cz�ste zmiany przepisów podatkowych mog� powodowa� problemy w aktualizacji systemów do raportowania, a nawet zaburzy� ich funkcjonowanie. Pomimo tego fiskus jest bezlitosny je�eli chodzi o egzekwowanie przepisów podatkowych i nak�adanie dodatkowych sankcji, nawet je�eli b��d wynika� z niezamierzonych b��dów systemowych. Na szcz�cie s�dy staj� w takich przypadkach po stronie przedsi�biorców.
05.04.2022Ulga dla klasy �redniej nie dla b�d�cych na macierzy�skim i chorobowym
Osoby, które zdecyduj� si� na skorzystanie z ulgi dla klasy �redniej, mog� straci� do niej prawo, z uwagi na to, �e w trakcie roku podatkowego b�d� otrzymywa� zasi�ki macierzy�skie i chorobowe, a przez to nie osi�gn� przychodów w wymaganym przedziale. Problem wynika z tego, �e ulga dla klasy �redniej obejmuje przychody z szeroko rozumianego stosunku pracy (stosunku s�u�bowego, stosunku pracy, pracy nak�adczej, spó�dzielczego stosunku pracy), do których nie zalicza si� zasi�ków pieni�nych z ubezpieczenia spo�ecznego.
04.04.2022Co zmienia Polski �ad w IP Box, uldze B+R oraz uldze na robotyzacj�?
Projekt Polskiego �adu wdra�a zmiany zwi�zane ze zwi�kszeniem innowacyjno�ci krajowej gospodarki. Wynikiem tego jest m.in. dopracowanie wybranych, obecnie dzia�aj�cych preferencji: ulgi na prace badawczo-rozwojowe (B+R) oraz ulgi IP Box. Jednocze�nie ma doj�� do wprowadzenia zupe�nie nowych rozwi�za�, którymi b�d�: mo�liwo�� odliczenia od podstawy opodatkowania kosztów produkcji próbnej nowego produktu lub wprowadzenia go na rynek i tzw. ulga na robotyzacj�.
29.03.2022S�u�bowy e-mail tylko w godzinach pracy
Pracownik nie pozostaj�c w dyspozycji pracodawcy w ramach godzin pracy wynikaj�cych z jego rozk�adu czasu pracy, pracy nadliczbowej b�d� dy�uru, nie ma obowi�zku pozostawania w kontakcie z pracodawc�, w tym za po�rednictwem ró�nego rodzaju �rodków komunikacji elektronicznej, w celu wykonywania pracy.
25.03.2022S�u�bowy e-mail tylko w godzinach pracy
Pracownik nie pozostaj�c w dyspozycji pracodawcy w ramach godzin pracy wynikaj�cych z jego rozk�adu czasu pracy, pracy nadliczbowej b�d� dy�uru, nie ma obowi�zku pozostawania w kontakcie z pracodawc�, w tym za po�rednictwem ró�nego rodzaju �rodków komunikacji elektronicznej, w celu wykonywania pracy.
22.03.2022Plik JPK_VAT i stosowanie oznaczenia „TP”
Obowi�zek stosowania ewidencji zakupu i sprzeda�y z oznaczeniem „TP” obj�� wszystkich czynnych podatników VAT od 1 pa�dziernika 2020 r. Sprowadza si� on do stosowania oznacze� dla okre�lonych przez ustawodawc� grup towarów i us�ug oraz dodatkowego oznaczania w ten sposób niektórych rodzajów transakcji, dowodów sprzeda�y i zakupu. Do tego rodzaju obowi�zków zalicza si� równie� konieczno�� uwidaczniania transakcji zawieranych m.in. w gronie rodzinnym.
17.03.2022Dodatkowy urlop opieku�czy b�dzie bezp�atny
W projekcie ustawy o zmianie ustawy - Kodeks pracy oraz niektórych innych ustaw proponuje si� wprowadzenie urlopu opieku�czego w wymiarze do 5 dni w roku kalendarzowym - w celu zapewnienia osobistej opieki lub wsparcia osobie b�d�cej krewnym (syn, córka, matka, ojciec lub ma��onek) lub pozostaj�cej we wspólnym gospodarstwie domowym, która wymaga znacznej opieki lub znacznego wsparcia z powa�nych wzgl�dów medycznych, bez zachowania prawa do wynagrodzenia za czas tego urlopu.
16.03.2022[22.03.2022] Szkolenie on-line: Polski �ad - zmiany w podatku PIT od 2022 roku
Rok 2022 przynosi najwi�ksz� rewolucj� podatkow� od wielu lat. G�ówna grupa zmian dotyczy ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych oraz zrycza�towanego podatku od przychodów ewidencjonowanych. Obok zmian najbardziej nag�a�nianych, takich jak podwy�szenie kwoty wolnej od podatku i progu podatkowego, w uchwalonych przez Sejm przepisach pojawi�o si� kilkadziesi�t innych rozwi�za�, których wp�yw na sytuacj� osób fizycznych, szczególnie przedsi�biorców i osób o wy�szych ni� �rednie dochodach jest bardzo istotny.
04.03.2022Koszty uzyskania przychodów: Posi�ki profilaktyczne dla pracowników nadzoru
Przepisy prawa pracy nak�adaj� na pracodawców obowi�zki, zwi�zane z zatrudnianiem pracowników w warunkach pogorszonych, uci��liwych, delegowanych itp. Do takich obowi�zków nale�y równie� obowi�zek zapewnienia pracownikom posi�ków profilaktycznych. Obowi�zek ten powinien by� realizowany zgodnie z przepisami rozporz�dzenia w sprawie profilaktycznych posi�ków i napojów.
02.03.2022�wiadczenia 500% i 300+ dla obywateli Ukrainy
Zarówno prawo do �wiadczenia wychowawczego jak i �wiadczenia dobry start przys�uguje przede wszystkim cudzoziemcom posiadaj�cym dost�p do polskiego rynku pracy. Drugim, dodatkowym warunkiem otrzymania �wiadczenia wychowawczego oraz �wiadczenia dobry start przez wnioskodawc�-obywatela pa�stwa trzeciego jest warunek zamieszkiwania z dzie�mi w Polsce.
18.02.2022Kontrola trze�wo�ci pracowników. Pracodawcy otrzymaj� nowe uprawnienia
W uzasadnionym przypadku pracodawca b�dzie móg� wprowadzi� prewencyjn� kontrol� pracowników na obecno�� alkoholu lub podobnych �rodków w ich organizmach – wynika z projektu nowelizacji Kodeksu pracy, który opublikowa�o Ministerstwo Rodziny i Polityki Spo�ecznej. Do ustawy wprowadzone zostan� odpowiednie podstawy prawne.
18.02.2022Warunki pracy na nowych zasadach. Pozycja pracownika b�dzie mocniejsza
Na pocz�tku sierpnia br. w �ycie wejdzie du�a nowelizacja Kodeksu pracy, która ma dostosowa� polskie prawo do unijnych dyrektyw. Zmiany b�d� dotyczy� m.in. zakresu informacji o warunkach zatrudnienia pracownika, umów o prac� na okres próbny oraz dodatkowych gwarancji dla pracowników.
18.02.2022Wysokie ceny gazu. Czy b�dzie pomoc dla mikroprzedsi�biorców?
Dla setek tysi�cy mikroprzedsi�biorców w ca�ym kraju, wzrost cen za gaz to podwy�ki nawet 600-800%. W�a�ciciele ma�ych firm nie s� w stanie ud�wign�� finansowo tak horrendalnych podwy�ek tego surowca. Nale�y tu zapyta�, z jakich powodów ma�e firmy, cz�sto kilkuosobowe, b�d�ce niejednokrotnie dzia�alno�ci� przekazywan� z pokolenia na pokolenie, s� traktowane jak du�e korporacje i ich rozliczanie za zu�ycie gazu odbywa si� na tych samych zasadach co du�ych koncernów - zastanawiaj� si� pos�owie w interpelacji do Ministra Klimatu i �rodowiska.
11.02.2022Problematyczne BHP pracowników delegowanych do Polski
Pracodawcy niejednokrotnie borykaj� si� z problemami oceny, czy badania medycyny pracy cudzoziemców oddelegowanych do pracy w Polsce odpowiadaj� polskim przepisom. Problem ten narasta i jest du�ym wyzwaniem dla pracodawców, którzy bior� odpowiedzialno�� za poprawno�� takiej weryfikacji. W zwi�zku z powy�szym pojawiaj� si� postulaty �rodowisk pracodawców, aby rozwa�y� zmiany przepisów, które w sposób jednoznaczny przes�dz� te kwestie.
07.02.2022Rycza�t za prac� zdaln�. Jak b�dzie liczony?
Ogólne zasady wykonywania pracy zdalnej, w tym zasady pokrywania przez pracodawc� kosztów, ustalania ekwiwalentu pieni�nego lub rycza�tu, b�d� regulowane na poziomie zak�adowym - w porozumieniu zawartym ze zwi�zkami zawodowymi albo regulaminie, a w przypadku braku zawartego porozumienia lub wydania regulaminu - w wydanym poleceniu lub porozumieniu zawartym z pracownikiem. Poniewa� pracodawca b�dzie zobowi�zany pokrywa� koszty faktycznie ponoszone przez pracownika, ich prawid�owe wyliczenie b�dzie musia�o uwzgl�dnia� ilo�� dni �wiadczenia przez niego pracy zdalnej - wyja�ni� Minister Rodziny i Polityki Spo�ecznej.
04.02.2022Rycza�t za prac� zdaln�. Jak b�dzie liczony?
Ogólne zasady wykonywania pracy zdalnej, w tym zasady pokrywania przez pracodawc� kosztów, ustalania ekwiwalentu pieni�nego lub rycza�tu, b�d� regulowane na poziomie zak�adowym - w porozumieniu zawartym ze zwi�zkami zawodowymi albo regulaminie, a w przypadku braku zawartego porozumienia lub wydania regulaminu - w wydanym poleceniu lub porozumieniu zawartym z pracownikiem. Poniewa� pracodawca b�dzie zobowi�zany pokrywa� koszty faktycznie ponoszone przez pracownika, ich prawid�owe wyliczenie b�dzie musia�o uwzgl�dnia� ilo�� dni �wiadczenia przez niego pracy zdalnej - wyja�ni� Minister Rodziny i Polityki Spo�ecznej.
04.02.2022Opodatkowanie przychodu w zwi�zku z wr�czonymi upominkami
Darowizna przez pracodawc� drobnych upominków, która nie b�dzie dodatkow� form� gratyfikacji za wykonan� prac�, co do zasady b�dzie podlega�a opodatkowaniu podatkiem od spadków i darowizn. Zatem, wr�czenie pracownikom i osobom wspó�pracuj�cym z okazji obchodów jubileuszu 30-lecia istnienia spó�ki drobnych prezentów nie b�dzie stanowi� dla nich przychodu w rozumieniu ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych. Tak uzna� Dyrektor KIS w interpretacji indywidualnej.
02.02.2022Jak ustala� wynagrodzenie za prac�
Pracownikowi przys�uguje wynagrodzenie w wysoko�ci nie mniejszej ni� p�aca minimalna. Z wynagrodzenia - w �ci�le okre�lonych przypadkach - pracodawca mo�e te� dokona� potr�ce�. Przeczytaj, jak ustali� wynagrodzenie za prac�, co wchodzi w jego sk�ad, jakie s� dodatki oraz które nale�no�ci mo�na potr�ci�.
25.01.2022Informatyk na rycza�cie. Pomoc techniczna i kursy komputerowe: Jaka stawka?
Czy przychód z dzia�alno�ci us�ugowej zwi�zanej z pomoc� techniczn� w zakresie technologii informatycznych i sprz�tu oraz prowadzeniem kursów komputerowych mo�e by� opodatkowany w formie rycza�tu ewidencjonowanego wed�ug stawki 8,5%, zgodnie z art. 12 ust. 1 pkt 5 lit. a i c ustawy z dnia 20 listopada 1998 r. o zrycza�towanym podatku dochodowym od niektórych przychodów osi�ganych przez osoby fizyczne?
24.01.2022Ulgi podatkowe dla przedsi�biorców
Prowadz�c dzia�alno�� gospodarcz�, mo�esz obni�y� swoje podatki dzi�ki ulgom podatkowym. To, czy mo�esz z nich skorzysta�, zale�y od wybranej formy opodatkowania dzia�alno�ci gospodarczej. Przeczytaj o wybranych ulgach. Sprawd�, ile wynosz� te ulgi.
24.01.2022Informatyk na rycza�cie. Pomoc techniczna i kursy komputerowe: Jaka stawka?
Czy przychód z dzia�alno�ci us�ugowej zwi�zanej z pomoc� techniczn� w zakresie technologii informatycznych i sprz�tu oraz prowadzeniem kursów komputerowych mo�e by� opodatkowany w formie rycza�tu ewidencjonowanego wed�ug stawki 8,5%, zgodnie z art. 12 ust. 1 pkt 5 lit. a i c ustawy z dnia 20 listopada 1998 r. o zrycza�towanym podatku dochodowym od niektórych przychodów osi�ganych przez osoby fizyczne?
21.01.2022Weryfikacja szczepie� pracowników. Biznes apeluje o pilne zmiany
Parlament powinien jak najszybciej przyj�� przepisy umo�liwiaj�ce firmom weryfikacj� szczepie� pracowników, osób wspó�pracuj�cych, �wiadcz�cych dzia�alno�� i korzystaj�cych z us�ug przedsi�biorców – twierdzi Rada Przedsi�biorczo�ci, która zrzesza najwi�ksze w Polsce organizacje pracodawców. W nowym stanowisku biznes apeluje te� o wi�ksze zaanga�owanie pa�stwa w walk� z pandemi� koronawirusa.
19.01.2022Kiedy mo�na zatrudni� osob� poni�ej 18. roku �ycia
Sprawd�, kiedy i na jakich warunkach mo�esz zatrudnia� osoby poni�ej 18. roku �ycia: kiedy masz do czynienia z zatrudnieniem pracownika m�odocianego, a kiedy - z prac� zarobkow� dziecka.
14.01.2022COVID-19: Dane o zdrowiu pracowników a RODO
W �wietle przepisów o ochronie danych osobowych ka�dy pracodawca jest odr�bnym i autonomicznie dzia�aj�cym administratorem, tj. samodzielnie realizuje obowi�zki i ponosi odpowiedzialno�� wynikaj�c� z RODO oraz innych przepisów o ochronie danych osobowych, a tak�e prowadzi w�asn� polityk� ochrony danych osobowych. Niemniej jednak w przypadku wej�cia w �ycie projektowanej ustawy, gdyby stosowanie przepisów dotycz�cych danych osobowych sprawia�o trudno�ci interpretacyjne pracodawców z sektora ochrony zdrowia, zostan� podj�te dzia�ania umo�liwiaj�ce jednoznaczne i bezpo�rednie prze�o�enie na obszar ochrony danych osobowych pracowników - poinformowa�o Ministerstwo Zdrowia w odpowiedzi na interpelacj� poselsk�.
30.12.2021Praca zdalna ju� nied�ugo w Kodeksie pracy?
Czy przewiduje si� zwolnienie z opodatkowania ekwiwalentu lub rycza�tu wyp�acanego przez pracodawc� pracownikowi �wiadcz�cemu prac� w trybie pracy zdalnej? Czy zak�ada si� wprowadzenie innych rozwi�za�, które u�atwi� i zach�c� pracodawców do wprowadzania pracy zdalnej? Czy rozwa�ana by�a kwestia zmiany charakteru ulgi na Internet z obowi�zuj�cej przez dwa lata na ulg� nieograniczon� czasowo? Wreszcie, kiedy Ministerstwo przewiduje wej�cie w �ycie przepisów co do pracy zdalnej uregulowanych w Kodeksie pracy? - pyta pose� Ministra Rodziny i Polityki Spo�ecznej.
22.12.2021Rok 2022 b�dzie dla bardzo wielu firm „eksperymentem”?
Setki tysi�cy przedsi�biorców mia�o nadziej�, �e ta ustawa o zmianach podatkowych przewidzianych w Polskim �adzie nie b�dzie obowi�zywa� natychmiast, a je�li ju�, to wejdzie w �ycie od 2023 roku, jak sugerowano rz�dowi, i b�dzie wówczas czas na poprawki i zmiany. Niestety ju� od stycznia 2022 roku wszyscy b�d� musieli zacz�� dzia�a� w nowym, chaotycznym systemie podatkowym. Nie lada wyzwanie czeka nie tylko przedsi�biorców, ale tak�e ksi�gowych i doradców podatkowych.
22.12.2021Ile kosztuje zatrudnienie pracownika na umow� o prac�
Zatrudnienie pracownika na etacie wi��e si� z obowi�zkiem wyp�aty wynagrodzenia oraz op�acania cz�ci sk�adek ZUS. Zobacz, jakie koszty ponosi pracodawca i które z nich mog� stanowi� koszt przychodów. Sprawd� podstawowe zasady wyp�aty wynagrodze�.
14.12.2021Nie b�dzie podwy�ki op�aty za badania techniczne pojazdów
Op�aty za badania techniczne w Polsce s� jednymi z ni�szych w Europie. Badanie techniczne samochodu osobowego w RP kosztuje 98 z�/ok. 21 euro. W Belgii to koszt 60 euro/270 z�, w Niemczech pomi�dzy 100 a 120 euro/450 a 540 z�, w Holandii pomi�dzy 35 a 60 euro/160 a 270 z�, w Hiszpanii �rednio za samochód benzynowy 35 euro/160 z� oraz za diesla 42 euro/190 z�, a we Francji 78 euro/351 z� za samochód zasilany benzyn� lub olejem nap�dowym, 88 euro/396 z� za zasilany gazem oraz 80 euro/360 z� za hybryd�.
13.12.2021Prawo pracownika do bycia offline
Parlament Europejski przyj�� w tym roku rezolucj�, w której zaleca Komisji Europejskiej sposoby sformu�owania dyrektywy dotycz�cej prawa do bycia offline. Dyrektywa ta ma wprowadzi� minimalne wymogi dotycz�ce ochrony czasu wolnego pracowników i niejako wymusi� na pa�stwach cz�onkowskich tworzenie higienicznej kultury pracy. Ma si� na ni� sk�ada� m.in. prawo do niezak�óconego czasu wolnego dla wszystkich, które b�dzie mog�o zosta� naruszone wy��cznie w sytuacjach nadzwyczajnych.
26.11.2021Polski �ad pogorszy sytuacj� niepe�nosprawnych
Przewidziana w nowych przepisach kwota wolna od podatku w wysoko�ci 30 tys. w przypadku 100 tys. niepe�nosprawnych zatrudnionych w oko�o 700 zak�adach pracy chronionej mo�e oznacza� wzrost bezrobocia w�ród tej grupy osób. Po podniesieniu kwoty wolnej od podatku przestan� bowiem nap�ywa� pieni�dze na zak�adowe fundusze rehabilitacji osób niepe�nosprawnych. Wy�sza kwota wolna od podatku spowoduje, �e od wynagrodze� znacznej cz�ci pracowników zatrudnionych przez zak�ady pracy chronionej nie b�d� w ogóle odprowadzane zaliczki na PIT, które zasilaj� ten fundusz.
10.11.2021Ustawa o sygnalistach. Nowe obowi�zki dla pracodawców coraz bli�ej
Ju� od 17 grudnia br. cz�� polskich pracodawców zostanie obci��ona nowymi obowi�zkami dotycz�cymi ochrony osób zg�aszaj�cych naruszenia prawa, czyli tzw. sygnalistów. Obowi�zki wynikaj� z unijnej dyrektywy z 2019 r., a obecnie w Polsce trwaj� jeszcze prace legislacyjne nad projektem odpowiedniej ustawy.
09.11.2021Ustawa o sygnalistach. Nowe obowi�zki dla pracodawców coraz bli�ej
Ju� od 17 grudnia br. cz�� polskich pracodawców zostanie obci��ona nowymi obowi�zkami dotycz�cymi ochrony osób zg�aszaj�cych naruszenia prawa, czyli tzw. sygnalistów. Obowi�zki wynikaj� z unijnej dyrektywy z 2019 r., a obecnie w Polsce trwaj� jeszcze prace legislacyjne nad projektem odpowiedniej ustawy.

« poprzednia strona | nast�pna strona »

MENU

regulamin rady pracownik�w