jaki zus lutym

  • 14.02.2018Metoda kasowa i memoriałowa w PIT
    Jeśli prowadzisz podatkową księgę przychodów i rozchodów (PKPiR) istotną kwestią jest rozpoznanie momentu poniesienia kosztu, tj. momentu zaewidencjonowania go w PKPiR.
  • 13.02.2018Metoda kasowa i memoriałowa w PIT
    Jeśli prowadzisz podatkową księgę przychodów i rozchodów (PKPiR) istotną kwestią jest rozpoznanie momentu poniesienia kosztu, tj. momentu zaewidencjonowania go w PKPiR.
  • 01.02.2018ZUS: Ustalanie podstawy wymiaru zasiłku chorobowego - ubezpieczeni nie będący pracownikami
    Prawidłowe ustalenie podstawy wymiaru zasiłków to zadanie, z którym muszą zmierzyć się wszyscy wyliczający wynagrodzenia i świadczenia. ZUS, w komentarzu do ustawy o świadczeniach pieniężnych szczegółowo i na przykładach wyjaśnia zasady ustalenia tych zasiłków.
  • 12.10.2017ZUS: Zasady opłacania składek na Fundusz Emerytur Pomostowych w przykładach
    Zgodnie z przepisami ustawy o emeryturach pomostowych, składka na Fundusz Emerytur Pomostowych jest opłacana za okres od 1 stycznia 2010 r. za pracownika, który spełnia łącznie następujące warunki:
  • 12.09.2017Składki ZUS. Umowa zlecenia z innym podmiotem niż własny pracodawca
    Osoba spełniająca jednocześnie warunki do objęcia obowiązkowo ubezpieczeniami emerytalnym i rentowymi z tytułu stosunku pracy oraz z jednej lub kilku umów zlecenia jest obejmowana tymi ubezpieczeniami wyłącznie ze stosunku pracy, jeżeli: w umowie o pracę ma zagwarantowane co najmniej minimalne wynagrodzenie,  w razie braku zagwarantowania co najmniej minimalnego wynagrodzenia (co może mieć miejsce w przypadku pracowników zatrudnionych w niepełnym wymiarze czasu pracy) - jeśli podstawa wymiaru składek z tytułu stosunku pracy, w przeliczeniu na okres miesiąca wynosi co najmniej minimalne wynagrodzenie. Zasada ta nie uległa zmianie. 
  • 08.09.2017Składki ZUS. Umowa zlecenia z innym podmiotem niż własny pracodawca
    Osoba spełniająca jednocześnie warunki do objęcia obowiązkowo ubezpieczeniami emerytalnym i rentowymi z tytułu stosunku pracy oraz z jednej lub kilku umów zlecenia jest obejmowana tymi ubezpieczeniami wyłącznie ze stosunku pracy, jeżeli: w umowie o pracę ma zagwarantowane co najmniej minimalne wynagrodzenie,  w razie braku zagwarantowania co najmniej minimalnego wynagrodzenia (co może mieć miejsce w przypadku pracowników zatrudnionych w niepełnym wymiarze czasu pracy) - jeśli podstawa wymiaru składek z tytułu stosunku pracy, w przeliczeniu na okres miesiąca wynosi co najmniej minimalne wynagrodzenie. Zasada ta nie uległa zmianie. 
  • 03.04.2017ZUS upraszcza formularze
    Już od początku kwietnia br. w całej Polsce Zakład Ubezpieczeń Społecznych stosować będzie nowe formularze, które są czytelniejsze i prostsze. Do tej pory akcja „Prosto z ZUS” prowadzona była w formule pilotażu jedynie w kilku wybranych oddziałach. Jak wskazuje ZUS, zmiany spotkały się z pozytywnym przyjęciem.
  • 31.03.2017ZUS upraszcza formularze
    Już od początku kwietnia br. w całej Polsce Zakład Ubezpieczeń Społecznych stosować będzie nowe formularze, które są czytelniejsze i prostsze. Do tej pory akcja „Prosto z ZUS” prowadzona była w formule pilotażu jedynie w kilku wybranych oddziałach. Jak wskazuje ZUS, zmiany spotkały się z pozytywnym przyjęciem.
  • 10.02.2017Jakie plany rządu w sprawie OFE?
    Interpelacja nr 8819 w sprawie Otwartych Funduszy Emerytalnych
  • 09.12.2016Abolicja. Co z zapłatą wysokich zaległych składek ZUS?
    Interpelacja nr 7249 w sprawie obciążania najmniej zarabiających przedsiębiorców koniecznością zapłaty wysokich zaległych składek ZUS
  • 18.04.2016Firmy rzadko korzystają z możliwości weryfikacji składki wypadkowej
    Przedsiębiorcy są często nieświadomi tego, że mogą poprawić swoją kondycję finansową dzięki niższym składkom ZUS – wynika z nowego raportu firmy doradczej EY pn. „Koszty bezpieczeństwa pracy i prewencja wypadkowa”. Jak się okazuje, większość ankietowanych firm nie próbowała weryfikować i zmniejszać wysokości składki wypadkowej.
  • 15.04.2016Firmy rzadko korzystają z możliwości weryfikacji składki wypadkowej
    Przedsiębiorcy są często nieświadomi tego, że mogą poprawić swoją kondycję finansową dzięki niższym składkom ZUS – wynika z nowego raportu firmy doradczej EY pn. „Koszty bezpieczeństwa pracy i prewencja wypadkowa”. Jak się okazuje, większość ankietowanych firm nie próbowała weryfikować i zmniejszać wysokości składki wypadkowej.
  • 05.04.2016Odroczenie terminu płatności składek – nowe dane ZUS
    Od grudnia 2015 r. obowiązują nowe przepisy dotyczące odraczania terminu płatności składek na ZUS. Jak wynika z oficjalnych danych, od tego czasu do lutego 2016 r. do ZUS wpłynęło w sumie 886 wniosków o odroczenie terminu, a pozytywnie rozpatrzono ok. 30 proc. z nich.
  • 04.04.2016Odroczenie terminu płatności składek – nowe dane ZUS
    Od grudnia 2015 r. obowiązują nowe przepisy dotyczące odraczania terminu płatności składek na ZUS. Jak wynika z oficjalnych danych, od tego czasu do lutego 2016 r. do ZUS wpłynęło w sumie 886 wniosków o odroczenie terminu, a pozytywnie rozpatrzono ok. 30 proc. z nich.
  • 22.02.2016ZUS. Zbiegi tytułów do ubezpieczeń społecznych - Umowa zlecenia i prowadzenie pozarolniczej działalności
    Rozpoczynając omawianie zasad podlegania ubezpieczeniom społecznym przez osoby wykonujące umowę zlecenia i prowadzące jednocześnie pozarolniczą działalność należy wyjaśnić, iż odnoszą się one do sytuacji, gdy umowa zlecenia nie jest wykonywana w ramach prowadzonej działalności, a jej przedmiot nie pokrywa się z przedmiotem tej działalności.
  • 19.02.2016ZUS. Zbiegi tytułów do ubezpieczeń społecznych - Umowa zlecenia i prowadzenie pozarolniczej działalności
    Rozpoczynając omawianie zasad podlegania ubezpieczeniom społecznym przez osoby wykonujące umowę zlecenia i prowadzące jednocześnie pozarolniczą działalność należy wyjaśnić, iż odnoszą się one do sytuacji, gdy umowa zlecenia nie jest wykonywana w ramach prowadzonej działalności, a jej przedmiot nie pokrywa się z przedmiotem tej działalności.
  • 18.02.2016Zbiegi tytułów do ubezpieczeń społecznych - Umowa zlecenia i umowa o pracę
    1. Umowa zlecenia zawarta z własnym pracodawcą lub wykonywana na rzecz pracodawcy  W myśl art. 8 ust. 1 i 2a ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych – za pracownika uważa się osobę pozostającą w stosunku pracy, a także osobę wykonującą pracę na podstawie umowy agencyjnej, umowy zlecenia lub innej umowy o świadczenie usług, do której zgodnie z Kodeksem cywilnym stosuje się przepisy dotyczące zlecenia, albo umowy o dzieło, jeżeli umowę taką zawarła z pracodawcą, z którym pozostaje w stosunku pracy, lub jeżeli w ramach takiej umowy wykonuje pracę na rzecz pracodawcy, z którym pozostaje w stosunku pracy.
  • 17.02.2016ZUS. Zbiegi tytułów do ubezpieczeń społecznych - Kilka umów zleceń
    Zleceniobiorca lub osoba współpracująca ze zleceniobiorcą, którego podstawa wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe w danym miesiącu jest niższa od kwoty minimalnego wynagrodzenia, spełniający warunki do objęcia obowiązkowo ubezpieczeniami emerytalnym i rentowymi z innych tytułów podlega obowiązkowo tym ubezpieczeniom jako zleceniobiorca lub osoba współpracująca oraz z kolejnej lub kolejnych umów zlecenia.  Zasady tej nie stosuje się, jeżeli łączna podstawa wymiaru składek z tytułu wykonywania pracy na podstawie umowy zlecenia lub współpracy przy jej wykonywaniu lub z innych umów osiąga kwotę minimalnego wynagrodzenia. Ustalania łącznej podstawy wymiaru składek w celu rozstrzygnięcia obowiązku ubezpieczeń emerytalnego i rentowych należy dokonywać dla każdego miesiąca odrębnie.
  • 17.02.2016ZUS. Zbiegi tytułów do ubezpieczeń społecznych - Umowa zlecenia i umowa o pracę
    1. Umowa zlecenia zawarta z własnym pracodawcą lub wykonywana na rzecz pracodawcy  W myśl art. 8 ust. 1 i 2a ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych – za pracownika uważa się osobę pozostającą w stosunku pracy, a także osobę wykonującą pracę na podstawie umowy agencyjnej, umowy zlecenia lub innej umowy o świadczenie usług, do której zgodnie z Kodeksem cywilnym stosuje się przepisy dotyczące zlecenia, albo umowy o dzieło, jeżeli umowę taką zawarła z pracodawcą, z którym pozostaje w stosunku pracy, lub jeżeli w ramach takiej umowy wykonuje pracę na rzecz pracodawcy, z którym pozostaje w stosunku pracy.
  • 16.02.2016ZUS. Zbiegi tytułów do ubezpieczeń społecznych - Kilka umów zleceń
    Zleceniobiorca lub osoba współpracująca ze zleceniobiorcą, którego podstawa wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe w danym miesiącu jest niższa od kwoty minimalnego wynagrodzenia, spełniający warunki do objęcia obowiązkowo ubezpieczeniami emerytalnym i rentowymi z innych tytułów podlega obowiązkowo tym ubezpieczeniom jako zleceniobiorca lub osoba współpracująca oraz z kolejnej lub kolejnych umów zlecenia.  Zasady tej nie stosuje się, jeżeli łączna podstawa wymiaru składek z tytułu wykonywania pracy na podstawie umowy zlecenia lub współpracy przy jej wykonywaniu lub z innych umów osiąga kwotę minimalnego wynagrodzenia. Ustalania łącznej podstawy wymiaru składek w celu rozstrzygnięcia obowiązku ubezpieczeń emerytalnego i rentowych należy dokonywać dla każdego miesiąca odrębnie.
  • 15.02.2016ZUS wyjaśnia. Składki za zleceniobiorców
    W związku z ukazującymi się publikacjami zawierającymi informacje w zakresie ustalania podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne zleceniobiorców[1], które mogą wprowadzać w błąd płatników składek, Zakład Ubezpieczeń Społecznych wyjaśnia:
  • 12.02.2016ZUS wyjaśnia. Składki za zleceniobiorców
    W związku z ukazującymi się publikacjami zawierającymi informacje w zakresie ustalania podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne zleceniobiorców[1], które mogą wprowadzać w błąd płatników składek, Zakład Ubezpieczeń Społecznych wyjaśnia:
  • 05.01.2016Od 2016 r. nowe kody i zmiana wzoru deklaracji ZUS DRA
    Zakład Ubezpieczeń społecznych informuje, że zostało opublikowane rozporządzenie ministra pracy i polityki społecznej z 10 listopada 2015 r. zmieniające rozporządzenie w sprawie określenia wzorów zgłoszeń do ubezpieczeń społecznych i ubezpieczenia zdrowotnego,
  • 04.01.2016Od 2016 r. nowe kody i zmiana wzoru deklaracji ZUS DRA
    Zakład Ubezpieczeń społecznych informuje, że zostało opublikowane rozporządzenie ministra pracy i polityki społecznej z 10 listopada 2015 r. zmieniające rozporządzenie w sprawie określenia wzorów zgłoszeń do ubezpieczeń społecznych i ubezpieczenia zdrowotnego,
  • 17.12.2015Składki ZUS: Zbieg tytułów ubezpieczenia emerytalnego i rentowego. Co nowego od 1 stycznia 2016 r. - cz. III
    Zbieg wykonywania umowy zlecenia lub współpracy ze zleceniobiorcą z prowadzeniem pozarolniczej działalności*
  • 11.12.2015Składki ZUS: Zbieg tytułów ubezpieczenia emerytalnego i rentowego. Co nowego od 1 stycznia 2016 r. - cz. III
    Zbieg wykonywania umowy zlecenia lub współpracy ze zleceniobiorcą z prowadzeniem pozarolniczej działalności*
  • 09.12.2015Składki ZUS: Zbieg tytułów ubezpieczenia emerytalnego i rentowego. Co nowego od 1 stycznia 2016 r. - cz. II
    Zbieg wykonywania więcej niż jednej umowy zlecenia z:  umową o pracę;  członkostwem w rolniczej spółdzielni produkcyjnej lub spółdzielni kółek rolniczych; byciem funkcjonariuszem Służby Celnej; pobieraniem świadczenia szkoleniowego, świadczenia socjalnego, zasiłku socjalnego; pobieraniem wynagrodzenia przysługującego w okresie korzystania ze świadczenia górniczego, lub w okresie korzystania ze stypendium na przekwalifikowanie*
  • 08.12.2015Składki ZUS: Zbieg tytułów ubezpieczenia emerytalnego i rentowego. Co nowego od 1 stycznia 2016 r. - cz. II
    Zbieg wykonywania więcej niż jednej umowy zlecenia z:  umową o pracę;  członkostwem w rolniczej spółdzielni produkcyjnej lub spółdzielni kółek rolniczych; byciem funkcjonariuszem Służby Celnej; pobieraniem świadczenia szkoleniowego, świadczenia socjalnego, zasiłku socjalnego; pobieraniem wynagrodzenia przysługującego w okresie korzystania ze świadczenia górniczego, lub w okresie korzystania ze stypendium na przekwalifikowanie*
  • 07.12.2015Składki ZUS: Zbieg tytułów ubezpieczeń emerytalnego i rentowych. Co nowego od 1 stycznia 2016 r. - cz. I
    Zbieg wykonywania umowy zlecenia* lub współpracy ze zleceniobiorcą z: wykonywaniem kolejnej lub kolejnych umów zlecenia; wykonywaniem współpracy ze zleceniobiorcą; byciem duchownym; byciem posłem lub senatorem; wykonywaniem pracy nakładczej; wykonywaniem współpracy z osobą prowadzącą pozarolniczą działalność.
  • 04.12.2015Składki ZUS: Zbieg tytułów ubezpieczeń emerytalnego i rentowych. Co nowego od 1 stycznia 2016 r. - cz. I
    Zbieg wykonywania umowy zlecenia* lub współpracy ze zleceniobiorcą z: wykonywaniem kolejnej lub kolejnych umów zlecenia; wykonywaniem współpracy ze zleceniobiorcą; byciem duchownym; byciem posłem lub senatorem; wykonywaniem pracy nakładczej; wykonywaniem współpracy z osobą prowadzącą pozarolniczą działalność.  
  • 09.10.2015Nagroda roczna w kosztach podatkowych
    Pytanie podatnika: Spółka wypłaca swoim pracownikom nagrodę roczną na podstawie wprowadzonego regulaminu wynagradzania. Zgodnie z zapisami regulaminu pracownikom przysługuje nagroda roczna za poprzedni rok w wysokości 8,5% podstawy i jest wypłacana w terminie do 31 marca roku kalendarzowego za rok poprzedni. Czy w zaistniałym stanie faktycznym, wypłacona pracownikom nagroda roczna oraz składki na ZUS, FP, FGŚP od tej nagrody stanowią koszty uzyskania przychodów w 2014 r.?
  • 30.06.2015Sprzedaż internetowa i VAT: Koszty przesyłki nie zawsze stanowią część obrotu
    Z uzasadnienia: Art. 79 lit. c Dyrektywy 2006/112/WE wyłącza z podstawy opodatkowania VAT kwoty otrzymane przez podatnika od nabywcy lub usługobiorcy, jako zwrot wydatków poniesionych w imieniu i na rzecz nabywcy lub usługobiorcy, a zaksięgowane na koncie przejściowym. Normuje zatem sytuację, gdy podatnik występuje jako pełnomocnik nabywcy. Podstawę opodatkowania może bowiem stanowić jedynie wartość otrzymanego świadczenia wzajemnego, tj. świadczenia, które sprzedający faktycznie otrzymał do kupującego w zamian za sprzedany towar.
  • 16.06.2015Nagrody pieniężne przyznane pracownikom w kosztach podatkowych
    Pytanie podatnika: Czy nagrody pieniężne przyznane pracownikom w danym miesiącu za miesiąc poprzedni i wypłacone w terminie wypłaty wynagrodzenia za miesiąc podlegający ocenie są kosztem uzyskania przychodów w miesiącu, za który są należne, tj. za miesiąc, w którym zapadła decyzja o ich przyznaniu, jeżeli zostaną wypłacone do 10-go dnia tego miesiąca? Czy składki na ZUS w części finansowanej przez płatnika składek (Spółkę) z tytułu przyznanych i wypłaconych pracownikom nagród pieniężnych, stanowią koszty w miesiącu, za który nagrody te są należne (tj. za miesiąc ich przyznania), w przypadku, gdy składki z tytułu tych nagród zostaną opłacone w terminie do 15 dnia następnego miesiąca, a same nagrody - wypłacone do końca miesiąca, w którym stały się należne (zostały przyznane)?
  • 13.05.2015Na emeryturę nie warto przechodzić w czerwcu
    Interpelacja nr 32310 do ministra pracy i polityki społecznej w sprawie obliczania kapitału początkowego osób składających wniosek o emeryturę lub rentę w czerwcu danego roku
  • 02.04.2015Ulga rehabilitacyjna. Wydatki na adaptację i wyposażenie
    Pytanie podatnika: Czy jako osoba niepełnosprawna Wnioskodawczyni ma prawo do zakwalifikowania wydatku na zamontowanie okien z obniżonymi klamkami, jako wydatku na adaptację i wyposażenie mieszkań oraz budynków mieszkalnych stosownie do potrzeb wynikających z niepełnosprawności i odliczenia go od dochodu za rok 2014?
  • 25.02.2015Ważne komunikaty ZUS
    Od 1 marca br. kwoty przychodu odpowiadającego 70 i 130 proc. przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia za IV kwartał 2014 r., które stosuje się przy zmniejszaniu lub zawieszaniu emerytur i rent, wynoszą odpowiednio 2 759,90 oraz 5 125,50 zł – poinformował Zakład Ubezpieczeń Społecznych.
  • 24.02.2015Ważne komunikaty ZUS
    Od 1 marca br. kwoty przychodu odpowiadającego 70 i 130 proc. przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia za IV kwartał 2014 r., które stosuje się przy zmniejszaniu lub zawieszaniu emerytur i rent, wynoszą odpowiednio 2 759,90 oraz 5 125,50 zł – poinformował Zakład Ubezpieczeń Społecznych.
  • 29.10.2014Zakup specjalistycznych książek a koszty uzyskania przychodów
    Pytanie podatnika: Czy doradca podatkowy prowadząc działalność gospodarczą może, zgodnie z art. 22 ust. 1 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych, zaliczyć do kosztów uzyskania przychodów działalności wydatki zakup książek prawniczych z zakresu prawa podatkowego?
  • 26.02.2014Emerytury i renty 2014: Marcowa waloryzacja świadczeń
    Od 1 marca 2014 r. obowiązują nowe kwoty najniższych emerytur i rent, a także dodatków oraz kwot maksymalnych zmniejszeń emerytur i rent z tytułu osiągania przychodu z działalności zarobkowej.
  • 06.02.2014Emerytury: Zmiany obowiązujące od 1 lutego 2014 r.
    Od 1 lutego 2014 r. do 30 października 2014 r. obowiązuje okres przejściowy, w którym dla potrzeb emerytalnych określono mechanizm przekazania całości środków zgromadzonych w OFE do ZUS. Poznajmy wyjaśnienia ZUS dotyczące nowych zasad rozliczania emerytur.
  • 31.01.2014Ustawa o zwrocie zawieszonych emerytur podpisana
    Prezydent Bronisław Komorowski podpisał w czwartek ustawę o ustaleniu i wypłacie emerytur, do których prawo uległo zawieszeniu między 1 października 2011 r. a 21 listopada 2012 r. Szacuje się, że o zwrot zaległych świadczeń wystąpić może ponad 20 tys. osób, którym w sumie ZUS wypłaci nawet 1 mld zł.
  • 20.01.2014Rozliczenie wypłaty rocznej premii
    Pytanie podatnika: Czy wypłacona w obowiązującym terminie premia roczna oraz składki na ubezpieczenia społeczne, FP i FGŚP w części finansowanej przez Spółkę, których podstawą obliczenia jest kwota przedmiotowej premii, stanowią koszty uzyskania przychodów tego roku, w którym premia jest wypłacana?
  • 20.06.2013Brak wypłaty wynagrodzenia za pracę a wysokość zasiłku chorobowego
    Przy obliczaniu kwoty zasiłku chorobowego istotne znaczenie ma podstawa wymiaru tego zasiłku. Zasadą jest, że podstawę wymiaru zasiłku chorobowego stanowi przeciętne miesięczne wynagrodzenie wypłacone za okres 12 miesięcy kalendarzowych poprzedzających miesiąc, w którym powstała niezdolność do pracy. Sprawdźmy, co zrobić, gdy wynagrodzenie nie było wypłacone.
  • 29.03.2013System emerytalny powinien zostać powiązany z dzietnością?
    Wysokość emerytury albo składek emerytalnych powinna zostać ściśle uzależniona od ilości wychowywanych dzieci – taki postulat zgłosiła w lutym wiceprezes ZUS, Mirosława Boryczka. Z podobną propozycją wyszedł również ekonomista, prof. Krzysztof Rybiński, według którego należałoby stworzyć tzw. stypendium demograficzne.
  • 26.03.2013Gospodarka wymaga radykalnych działań – twierdzi BCC
    Obecna sytuacja gospodarcza kraju wymaga podjęcia radykalnych decyzji – uważa Business Centre Club. Niepokój budzi przede wszystkim rosnące bezrobocie (14,4% w lutym) oraz gwałtownie rosnący deficyt budżetowy (21,7 mld zł na koniec lutego). Organizacja apeluje m.in. o działania, które ułatwiłyby życie przedsiębiorcom.
  • 04.12.2012Podatki 2013: Zmiany w PIT. Obowiązek zmniejszania kosztów uzyskania przychodów
    1 stycznia 2013 r. wejdzie w życie ustawa z 16 listopada 2012 r. o redukcji niektórych obciążeń administracyjnych w gospodarce. Wprowadza ona zmiany do kilku ustaw, między innymi do ustawy z 26 lipca 1991 r. o podatku dochodowym od osób fizycznych (tekst jedn. Dz.U. z 2012 r., poz. 361, z późn. zm., dalej: ustawa o PIT) oraz do ustawy z 15 lutego 1992 r. o podatku dochodowym od osób prawnych (tekst jedn. Dz.U. z 2011 r., nr 74, poz. 397 z późn. zm., dalej: ustawa o CIT).
  • 29.03.2012Urlop wychowawczy a podstawa wymiaru składek ZUS
    Od 1 stycznia 2012 r. podstawę wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe osób przebywających na urlopach wychowawczych stanowi kwota przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia wypłaconego za okres 12 miesięcy kalendarzowych poprzedzających urlop. Ustalona podstawa nie może być jednak wyższa niż kwota 60% przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia w poprzednim kwartale (za styczeń i luty 2012 r. nie mogła być wyższa niż 2.049,60 zł, natomiast za marzec, kwiecień i maj nie może być wyższa niż 2.152,05 zł).
  • 01.02.2012ZUS o wysokości składek od lutego 2012 roku
    W lutym zmienia się wysokość składek dla wszystkich przedsiębiorców, ubezpieczonych w ZUS. Związane jest to ze zwiększeniem składki rentowej.
  • 19.01.2012Rosną składki na ubezpieczenia dla przedsiębiorców
    Wraz ze wzrostem płacy minimalnej (w 2012 roku wynosi 1500 złotych), rosną składki ZUS dla nowych przedsiębiorców, którzy właśnie zakładają, lub niedawno założyli, własne firmy. Od stycznia składki na ZUS będą bowiem liczone od podstawy 450 złotych, czyli 30 proc. najniższego wynagrodzenia.
  • 14.09.2011Zmiany w zakresie danych identyfikacyjnych osób ubezpieczonych
    Od 1 września 2011 r. ulega zmianie zakres danych identyfikacyjnych osoby ubezpieczonej, podawany w dokumentach ubezpieczeniowych przekazywanych do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych1). W dokumentach ubezpieczeniowych ZUS ZUA, ZUS ZZA, ZUS ZWUA, ZUS ZSWA, ZUS ZCNA, ZUS RCA, ZUS RZA, ZUS RSA, w bloku danych identyfikacyjnych osoby ubezpieczonej należy podawać jako numer identyfikacyjny numer PESEL, a w razie gdy ubezpieczonemu nie nadano tego numeru - serię i numer dowodu osobistego lub paszportu. Zatem w dokumentach ubezpieczeniowych składanych od 1 września 2011 r., nie powinien być używany numer NIP jako numer identyfikacyjny osoby ubezpieczonej ani osób zgłaszanych jako członkowie rodziny.

« poprzednia strona | następna strona »