okres zatrudnienia

• 20.07.2015Dodatkowy urlop wypoczynkowy dla opiekunów?
  Interpelacja nr 33142 w sprawie dodatkowych dni urlopu wypoczynkowego dla pracujących opiekunów dzieci z niepełnosprawnością
• 17.07.2015Prawo do urlopu po podpisaniu kolejnej umowy
  Pracownik był zatrudniony na podstawie umowy na czas określony przez okres 6 miesięcy. Bezpośrednio po jej zakończeniu zaproponowano mu kontynuowanie zatrudnienia i podpisano kolejną umowę na czas określony na 2 lata. Podczas trwania pierwszej umowy pracownik nie wykorzystał urlopu. Czy po zakończeniu tej umowy pracodawca powinien wypłacić ekwiwalent, czy też może udzielić pracownikowi urlopu w czasie trwania kolejnej umowy?
• 17.07.2015Zmiany w PIT. Zatrudnianie rodziny przy sprzedaży produktów rolnych na małą skalę
  Zapytanie nr 8235 do ministra pracy i polityki społecznej w sprawie sprzedaży bezpośredniej produktów pochodzenia roślinnego, ze szczególnym uwzględnieniem owoców, przetworzonych we własnym gospodarstwie
• 13.07.2015Ustalenie kapitału początkowego. Obowiązki pracodawcy
  Kapitał początkowy ustalany jest dla każdego ubezpieczonego urodzonego po 31 grudnia 1948 r., który przed dniem wejścia w życie ustawy opłacał składkę na ubezpieczenie społeczne bądź za którego składkę opłacał płatnik składek. Ponadto kapitał początkowy ustalany jest dla tych spośród ubezpieczonych urodzonych po 31 grudnia 1948 r. a przed 1 stycznia 1969 r., którzy zachowują możliwość skorzystania z przyznania emerytury na zasadach podobnych do dotychczasowych.
• 10.07.2015Ustalenie kapitału początkowego. Obowiązki pracodawcy
  Kapitał początkowy ustalany jest dla każdego ubezpieczonego urodzonego po 31 grudnia 1948 r., który przed dniem wejścia w życie ustawy opłacał składkę na ubezpieczenie społeczne bądź za którego składkę opłacał płatnik składek. Ponadto kapitał początkowy ustalany jest dla tych spośród ubezpieczonych urodzonych po 31 grudnia 1948 r. a przed 1 stycznia 1969 r., którzy zachowują możliwość skorzystania z przyznania emerytury na zasadach podobnych do dotychczasowych.
• 09.07.2015Jak rozliczyć wypłatę świadczeń urlopowych?
  Pytanie podatnika: Czy Wnioskodawca ma prawo zaliczać do kosztów uzyskania przychodów świadczenia urlopowe wypłacane pracownikom Wnioskodawcy i NZOZ (Podmiot A), przy założeniu, że wskazani wyżej pracodawcy zrezygnowali z prowadzenia zakładowego funduszu świadczeń socjalnych, jednakże wypłacają pracownikom, na podstawie regulaminów wynagradzania, świadczenia urlopowe, w wysokości i na zasadach analogicznych do wymogów przewidzianych w ustawie o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych dla świadczenia urlopowego tam unormowanego?
• 08.07.2015Bezrobocie spadło w czerwcu do 10,4 proc.
  Bezrobocie rejestrowane spadło z 10,8 proc. w maju do 10,4 proc. w czerwcu – podało Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej. Jak wskazują analitycy, sytuacja na rynku pracy jest najlepsza od niemal 7 lat, a w najbliższej przyszłości pojawi się najprawdopodobniej wzmożona presja płacowa.
• 06.07.2015Czy akcje fantomowe są przychodem pracownika?
  Pytanie podatnika: Czy przyznanie Uczestnikom akcji fantomowych spowoduje powstanie po ich stronie przychodu podlegającego opodatkowaniu w momencie realizacji praw wynikających z akcji fantomowych, czyli w momencie, w którym wypłata z Programu stanie się należna (a nie na żadnym wcześniejszym etapie), który w konsekwencji stanowić będzie przychód z kapitałów pieniężnych w rozumieniu art. 17 ust. 1 pkt 10 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych i w związku z tym na Spółce nie będą ciążyły obowiązki płatnika w rozumieniu przepisów ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych, ale obowiązki informacyjne polegające na sporządzeniu informacji PIT-8C?
• 01.07.2015Niezdolność do pracy a wiek emerytalny
  W myśl art. 13 ust. 3a ustawy z 17 grudnia 1998 r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych (tekst jedn. Dz. U z 2013 r. poz. 1448, z późn. zm.) - jeżeli osobie uprawnionej do renty z tytułu niezdolności do pracy przez okres co najmniej ostatnich 5 lat poprzedzających dzień badania lekarskiego brakuje mniej niż 5 lat do osiągnięcia wieku emerytalnego określonego w art. 24 ust. 1a i 1b, w przypadku dalszego stwierdzenia niezdolności do pracy orzeka się niezdolność do pracy na okres do dnia osiągnięcia tego wieku.
• 01.07.2015Podróże służbowe: Indywidualna polisa dla pracownika a przychód w PIT
  Pytanie podatnika: Wnioskodawca zamierza wykupić dla pracowników indywidualne polisy. Zakres tak planowanego ubezpieczenia obejmować będzie: koszty leczenia, pakiet Assistance, ubezpieczenie NNW, OC w życiu prywatnym, ryzyko pracy obejmujące wykonywanie przez ubezpieczonego podczas podróży - ryzyko dodatkowe objęte polisą. Polisy ubezpieczeniowe będą imienne i przypisane do konkretnego pracownika i ważne tylko w okresie trwania podróży a nabywane będą każdorazowo przed planowaną podróżą. Czy wykupienie indywidualnej polisy dla pracownika stanowi przychód ze stosunku pracy?
• 01.07.2015Strata z inwestycji w obcym środku trwałym w kosztach podatkowych
  Pytanie podatnika: Czy niezamortyzowana część inwestycji w obcym środku trwałym stanowić będzie koszt uzyskania przychodów w momencie zakończenia umowy najmu i przeniesienia całej działalności do nowego miejsca, w sytuacji gdy brak kontynuacji najmu danej powierzchni następuje ze względów ekonomicznych?
• 30.06.2015Niezdolność do pracy a wiek emerytalny
  W myśl art. 13 ust. 3a ustawy z 17 grudnia 1998 r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych (tekst jedn. Dz. U z 2013 r. poz. 1448, z późn. zm.) - jeżeli osobie uprawnionej do renty z tytułu niezdolności do pracy przez okres co najmniej ostatnich 5 lat poprzedzających dzień badania lekarskiego brakuje mniej niż 5 lat do osiągnięcia wieku emerytalnego określonego w art. 24 ust. 1a i 1b, w przypadku dalszego stwierdzenia niezdolności do pracy orzeka się niezdolność do pracy na okres do dnia osiągnięcia tego wieku.
• 30.06.2015Wypłata emerytur i rent z ZUS osobom zamieszkałym za granicą
  Informacja dotycząca postanowień rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (WE) nr 883/2004 z dnia 29 czerwca 2004 roku w sprawie koordynacji systemów zabezpieczenia społecznego (Dz.U. UE L 166 z 30 kwietnia 2004 r., s. 1 ze zm.) mających zastosowanie do świadczeń przedemerytalnych, zasiłków przedemerytalnych, emerytur pomostowych i nauczycielskich świadczeń kompensacyjnych
• 29.06.2015Umowy czasowe - Sejm przyjął nowelę Kodeksu pracy
  W czwartek Sejm przyjął nowelizację Kodeksu pracy. Nowela dotyczy umów czasowych i ma – jak twierdzą projektodawcy – zapobiec zjawisku nadmiernego przedłużania takich umów. Nowe przepisy zakładają, że umowy czasowe będą mogły być zawierane z pracownikami na okres do trzech lat.
• 26.06.2015Umowy czasowe - Sejm przyjął nowelę Kodeksu pracy
  W czwartek Sejm przyjął nowelizację Kodeksu pracy. Nowela dotyczy umów czasowych i ma – jak twierdzą projektodawcy – zapobiec zjawisku nadmiernego przedłużania takich umów. Nowe przepisy zakładają, że umowy czasowe będą mogły być zawierane z pracownikami na okres do trzech lat.
• 23.06.2015Urlopy wypoczynkowe w 2015 r. Podstawowe zasady
  Urlopu udziela się w dni, które są dla pracownika dniami pracy zgodnie z obowiązującym go rozkładem czasu pracy, w wymiarze godzinowym odpowiadającym dobowemu wymiarowi czasu pracy pracownika w danym dniu. Zasady udzielania urlopów w 2015 roku wyjaśnia Państwowa Inspekcja Pracy.
• 23.06.2015Staż dla bezrobotnego jako praktyka zawodowa
  Interpelacja nr 32918 do ministra pracy i polityki społecznej w sprawie zmiany przepisów prawnych, które uniemożliwiają zaliczenie stażu odbywanego przez bezrobotnych do doświadczenia zawodowego
• 22.06.2015Bruksela stawia na CCCTB
  Komisja Europejska zamierza wprowadzić wspólną skonsolidowaną podstawę opodatkowania osób prawnych (CCCTB) oraz zwiększyć efektywność opodatkowania zysków w miejscach, gdzie są one wypracowywane – wynika z planu przedstawionego w ubiegłym tygodniu. Jak wskazują eksperci, plan jest ambitny, ale nie wiadomo, czy uda się go zrealizować.
• 22.06.2015Urlopy wypoczynkowe w 2015 r. Podstawowe zasady
  Urlopu udziela się w dni, które są dla pracownika dniami pracy zgodnie z obowiązującym go rozkładem czasu pracy, w wymiarze godzinowym odpowiadającym dobowemu wymiarowi czasu pracy pracownika w danym dniu. Zasady udzielania urlopów w 2015 roku wyjaśnia Państwowa Inspekcja Pracy.
• 17.06.2015Podatki 2016: Zmiany ws. wymiany informacji podatkowych
  Polskie prawo podatkowe zostanie w pełni dostosowane do dyrektywy Rady 2011/16/UE ws. współpracy w dziedzinie opodatkowania - wynika z projektu tzw. dużej nowelizacji Ordynacji podatkowej. Przygotowane przez Ministerstwo Finansów regulacje mają wejść w życie w 2016 r.
• 16.06.2015Podatki 2016: Zmiany ws. wymiany informacji podatkowych
  Polskie prawo podatkowe zostanie w pełni dostosowane do dyrektywy Rady 2011/16/UE ws. współpracy w dziedzinie opodatkowania – wynika z projektu tzw. dużej nowelizacji Ordynacji podatkowej. Przygotowane przez Ministerstwo Finansów regulacje mają wejść w życie w 2016 r.
• 08.06.2015Działalność gospodarcza lekarza a podatek liniowy
  Pytanie podatnika: Czy prowadzona przeze mnie działalność gospodarcza obejmująca m.in. usługi świadczenia dyżurów lekarskich kontraktowych może być opodatkowana na zasadach określonych w art. 30c ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych, tj. podatkiem liniowym według stawki 19%?
• 08.06.2015Ruchomy czas pracy niekorzystny dla pracowników?
  Interpelacja nr 31929 do ministra pracy i polityki społecznej w sprawie szkodliwych dla pracowników uregulowań prawnych zawartych w nowelizacji ustawy Kodeks pracy
• 03.06.2015Państwo zrefunduje część kosztów zatrudnienia młodych bezrobotnych
  W 2016 r. ma zacząć obowiązywać nowy instrument wsparcia dla pracodawców zatrudniających skierowanych bezrobotnych w wieku do 30 lat – wynika z poselskiego, złożonego przez kluby parlamentarne PO i PSL, projektu nowelizacji ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy.
• 25.05.2015Składki ZUS: Kurs prawa jazdy sfinansowany przez pracodawcę
  Wartość sfinansowanego przez pracodawcę kursu prawa jazdy, który wpłynie na podniesienie kwalifikacji zawodowych pracowników niezbędnych do wykonywania nowopowierzonych obowiązków jest wyłączona z podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne pracowników. Wyłączenie, przewidziane w § 2 ust. 1 pkt 29 rozporządzenia w sprawie szczegółowych zasad ustalania podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe, będzie miało zastosowanie również do ustalania podstawy wymiaru składek na ubezpieczenie zdrowotne - wyjaśnił ZUS.
• 22.05.2015Składki ZUS: Kurs prawa jazdy sfinansowany przez pracodawcę
  Wartość sfinansowanego przez pracodawcę kursu prawa jazdy, który wpłynie na podniesienie kwalifikacji zawodowych pracowników niezbędnych do wykonywania nowopowierzonych obowiązków jest wyłączona z podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne pracowników. Wyłączenie, przewidziane w § 2 ust. 1 pkt 29 rozporządzenia w sprawie szczegółowych zasad ustalania podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe, będzie miało zastosowanie również do ustalania podstawy wymiaru składek na ubezpieczenie zdrowotne - wyjaśnił ZUS.
• 21.05.2015Odprawy dla pracowników a koszt podatkowy
  W celu dostosowania do bieżących potrzeb przedsiębiorcy dokonują czasami restrukturyzacji zatrudnienia. Rozwiązanie umowy o pracę z pracownikiem może jednak wiązać się z obowiązkiem wypłaty odprawy na rzecz pracownika. Powstaje wówczas pytanie czy taka odprawa może stanowić koszt uzyskania przychodu pracodawcy, a jeżeli tak, to w którym momencie.
• 20.05.2015Odprawy dla pracowników a koszt podatkowy
  W celu dostosowania do bieżących potrzeb przedsiębiorcy dokonują czasami restrukturyzacji zatrudnienia. Rozwiązanie umowy o pracę z pracownikiem może jednak wiązać się z obowiązkiem wypłaty odprawy na rzecz pracownika. Powstaje wówczas pytanie czy taka odprawa może stanowić koszt uzyskania przychodu pracodawcy, a jeżeli tak, to w którym momencie.
• 19.05.2015Skutki w PIT otrzymania dotacji przez bezrobotnego na podjęcie działalności gospodarczej
  Pytanie podatnika: Wnioskodawca otrzymał jednorazowe środki na rozpoczęcie działalności gospodarczej, z których zakupił notebook (uznany za środek trwały), program komputerowy (uznany za wartość niematerialną i prawną) oraz podnośnik płyt gipsowych, wyrzynarkę, szlifierkę, krzesło biurowe, biurko, młotowiertarkę, agregat malarski, szafkę, przecinarkę do glazury. Ze środków tych sfinansował także, projekt i wykonanie strony internetowej. Prowadzona działalność gospodarcza jest opodatkowana w formie ryczałtu od przychodów ewidencjonowanych. Czy zatem dotacja dla bezrobotnego opodatkowana jest ryczałem?
• 15.05.2015Nianie bez zasiłku dla bezrobotnych
  Interpelacja nr 32297 do ministra pracy i polityki społecznej w sprawie osób pracujących w latach 2011-2014 w oparciu o umowę uaktywniającą
• 14.05.2015Wynagrodzenie stażysty a składki na Fundusz Pracy
  Tezy: 1. Stażysta uzyskujący stypendium w wysokości co najmniej równej minimalnemu wynagrodzeniu za pracę, stanowiące podstawę do ustalenia składki na ubezpieczenie emerytalno-rentowe, podlega również obowiązkowi uiszczenia składki na Fundusz Pracy.
• 11.05.2015Świadczenia rehabilitacyjne. Podstawowe regulacje
  Świadczenie rehabilitacyjne przysługuje ubezpieczonemu, który po wyczerpaniu okresu pobierania zasiłku chorobowego jest nadal niezdolny do pracy, a dalsze leczenie lub rehabilitacja rokują odzyskanie zdolności do pracy. Przysługuje przez okres niezbędny do przywrócenia zdolności do pracy, nie dłużej niż przez 12 miesięcy.
• 08.05.2015Bezrobocie spada, ale coraz mniej dynamicznie
  Bezrobocie rejestrowane spadło z 11,7 proc. w marcu do 11,3 proc. na koniec kwietnia – poinformowało Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej. Jak oceniają eksperci, dane potwierdzają dobrą koniunkturę na rynku pracy, ale malejąca dynamika roczna świadczy o wyczerpywaniu dotychczasowych motorów napędzających spadek bezrobocia.
• 08.05.2015Naliczenie i ewidencja księgowa odpisu na ZFŚS w roku 2015
  Kwotę naliczonego na dany rok odpisu należy przekazać na wyodrębniony rachunek bankowy ZFŚS: do 31 maja - 75% kwoty naliczonego odpisu oraz do 30 września - pozostałe 25% naliczonego odpisu.
• 07.05.2015Naliczenie i ewidencja księgowa odpisu na ZFŚS w roku 2015
  Kwotę naliczonego na dany rok odpisu należy przekazać na wyodrębniony rachunek bankowy ZFŚS: do 31 maja – 75% kwoty naliczonego odpisu oraz do 30 września – pozostałe 25% naliczonego odpisu.
• 07.05.2015Podatek liniowy a współpraca z byłym pracodawcą
  Pytanie podatnika: Czy istnieje możliwość rozliczania dochodów z działalności gospodarczej przy zastosowaniu podatku liniowego, jeżeli przedmiot działalności wykonywanej na rzecz byłego pracodawcy nie pokrywa się w jakimkolwiek zakresie z czynnościami świadczonymi uprzednio w ramach stosunku pracy?
• 05.05.2015Pracodawcy przeciwko przechowywaniu dokumentacji przez 50 lat
  Pracodawcy nie chcą przechowywać dokumentacji pracowniczej przez okres 50 lat. Zdaniem Konfederacji Lewiatan, rząd powinien wprowadzić elektroniczną archiwizację takich dokumentów i znacznie skrócić wymagany czas ich przechowywania.
• 04.05.2015Pracodawcy przeciwko przechowywaniu dokumentacji przez 50 lat
  Pracodawcy nie chcą przechowywać dokumentacji pracowniczej przez okres 50 lat. Zdaniem Konfederacji Lewiatan, rząd powinien wprowadzić elektroniczną archiwizację takich dokumentów i znacznie skrócić wymagany czas ich przechowywania.
• 04.05.2015Nadużycia przy odliczaniu VAT według NSA
  Teza: Na gruncie podatku od towarów i usług, nadużycie prawa należy rozumieć jako zachowanie sprzeczne z celem gospodarczo-społecznym prawa do odliczenia podatku wyrażonym w art. 86 § 1 tej ustawy, z uwagi na to, że mimo formalnego spełnienia przesłanki do realizacji tego prawa, ukształtowane zasadniczo zostało w celu uzyskania korzyści podatkowej, której przyznanie pozostawałoby w sprzeczności z celem tej normy.
• 29.04.2015Rozwiązanie umowy o pracę jako warunek nabycia prawa do emerytury lub renty
  Zgodnie z art. 100 ustawy z 17 grudnia 1998 r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych (tekst jedn. Dz.U. z 2013 r., poz. 1440, z późn. zm.), zwanej dalej ustawą emerytalną, prawo do świadczeń określonych w ustawie powstaje z dniem spełnienia wszystkich warunków wymaganych do nabycia tego prawa.
• 29.04.2015Emerytura dla osoby uprawnionej do renty wypadkowej
  W myśl art. 26 ust. 1 ustawy z 30 października 2002 r. o ubezpieczeniu społecznym z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych (tekst jedn. Dz. U. z 2009 r. Nr 167, poz. 1322, z późn. zm.), zwanej dalej ustawą wypadkową, osoba uprawniona do emerytury i renty z tytułu niezdolności do pracy wskutek wypadku przy pracy (choroby zawodowej) ma prawo do wypłaty: emerytury zwiększonej o połowę renty, albo renty zwiększonej o połowę emerytury.
• 29.04.2015WSA: Zwrot VAT. Czynność pozorna nie zasługuje na ochronę
  W sprawie, gdzie dochodzi do dokonania czynności pozornej poprzez pozorny zakup towaru celem uzyskania nieuprawnionej korzyści podatkowej w postaci zwrotu podatku naliczonego, uznać trzeba, że działalność tego rodzaju nie zasługuje na ochronę, ponieważ jej jedynym prawdopodobnym celem jest uzyskanie korzyści kosztem Skarbu Państwa bez podstawy prawnej i podważenie założeń samego systemu podatku od towarów i usług - orzekł Wojewódzki Sąd Administracyjny w Gliwicach.
• 29.04.2015Świadczenie rodzicielskie nie pozbawi statusu bezrobotnego
  Interpelacja nr 32133 do ministra pracy i polityki społecznej w sprawie zmian w ustawie o świadczeniach rodzinnych
• 28.04.2015Rozwiązanie umowy o pracę jako warunek nabycia prawa do emerytury lub renty
  Zgodnie z art. 100 ustawy z 17 grudnia 1998 r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych (tekst jedn. Dz.U. z 2013 r., poz. 1440, z późn. zm.), zwanej dalej ustawą emerytalną, prawo do świadczeń określonych w ustawie powstaje z dniem spełnienia wszystkich warunków wymaganych do nabycia tego prawa.
• 28.04.2015Członkowie rad nadzorczych. Zmiany w zasadach ubezpieczeń ZUS
  ZUS przypomina, że od 1 stycznia 2015 r. wprowadzony został obowiązek ubezpieczeń społecznych członków rad nadzorczych oraz zmianie uległy zasady dotyczące ustalania podstawy wymiaru składek na ubezpieczenie zdrowotne z tego tytułu.
• 27.04.2015Latem bezrobocie spadnie poniżej 10 proc.
  Spadek bezrobocia ma być widoczny również w kilku kolejnych miesiącach. Z szacunków Ministerstwa Pracy i Polityki Społecznej wynika, że w wakacje stopa bezrobocia spadnie poniżej 10 proc. Obecnie odsetek zarejestrowanych w urzędach pracy wynosi 11,7 proc. Bez zatrudnienia pozostaje ponad 1,8 mln osób.
• 27.04.2015Członkowie rad nadzorczych. Zmiany w zasadach ubezpieczeń ZUS
  ZUS przypomina, że od 1 stycznia 2015 r. wprowadzony został obowiązek ubezpieczeń społecznych członków rad nadzorczych oraz zmianie uległy zasady dotyczące ustalania podstawy wymiaru składek na ubezpieczenie zdrowotne z tego tytułu.
• 23.04.2015Podatki 2016: Skonsolidowane sprawozdania finansowe na nowych zasadach
  Przepisy dotyczące sporządzania skonsolidowanych sprawozdań finansowych zostaną dostosowane do unijnej dyrektywy - wynika z rządowego projektu nowelizacji ustawy o rachunkowości oraz niektórych innych ustaw. Nowela będzie mieć zastosowanie do sprawozdań za lata obrotowe rozpoczynające się z początkiem 2016 r. lub później.
• 22.04.2015Podatki 2016: Skonsolidowane sprawozdania finansowe na nowych zasadach
  Przepisy dotyczące sporządzania skonsolidowanych sprawozdań finansowych zostaną dostosowane do unijnej dyrektywy – wynika z rządowego projektu nowelizacji ustawy o rachunkowości oraz niektórych innych ustaw. Nowela będzie mieć zastosowanie do sprawozdań za lata obrotowe rozpoczynające się z początkiem 2016 r. lub później.
• 21.04.2015Gromadzenie akt pracowniczych - nowela zmniejszy koszty firm
  Wymogi dotyczące gromadzenia akt osobowych kosztują działające w Polsce firmy w sumie ok. 130 mln zł w skali roku. Liberalizację przepisów i zmniejszenie ponoszonych przez pracodawców kosztów przewiduje projekt ustawy, przygotowany przez resort gospodarki. Projekt znajduje się na etapie konsultacji społecznych.

« poprzednia strona | następna strona »