diety dla cudzoziemca

  • 09.11.2018Łatwiej legalnie zatrudnić cudzoziemca
    Wśród osób starających się o zezwolenie na pracę w Polsce dominują pracownicy ze Wschodu. W 2017 r. najliczniejsza grupa pracowników, którzy uzyskali zezwolenie pochodziła z Ukrainy - 19 254 osób. Z następnej w kolejności Białorusi przyjechało 10 518 legalnych pracowników, ale co zaskakuje - kolejną liczebnie grupą są przedstawiciele Nepalu - 7075 osób uzyskało w 2017 roku zezwolenie na pracę - wynika z odpowiedzi na interpelację poselską.
  • 25.10.2018Zatrudnianie cudzoziemców: Rząd pracuje nad zwiększeniem liczby imigrantów
    Większość migrantów zarobkowych w Polsce to pracownicy krótkoterminowi, wiemy jednak, że rynek pracy w coraz większym stopniu potrzebuje pracowników na dłuższy okres. Stąd bardzo ważne jest wypracowanie zachęt do tego by migranci – w szczególności ci najbardziej pożądani na rynku pracy – zostawali w Polsce na dłużej. Coraz wyraźniej widać także, że zaspokojenie potrzeb polskiego rynku pracy będzie wymagało otwarcia się na inne niż do tej pory kierunki migracji. Obecnie trwają w rządzie intensywne prace nad stworzeniem koncepcji polityki migracyjnej, która odpowie na powyższe wyzwania uwzględniając także m.in. kwestie bezpieczeństwa - odpowiedziało MRPiPS w odpowiedzi na interpelację.
  • 19.07.2018Zatrudnianie cudzoziemców – kolejne zmiany dotyczące pracy sezonowej
    Rozporządzenie ws. podklas działalności, w których wydawane są zezwolenia na pracę sezonową cudzoziemca, nie będzie obejmować niektórych działalności rolniczych – wynika z projektu przygotowanego w Ministerstwie Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej. Uwarunkowaniom sezonowym nie będą już podlegać m.in. prace związane z uprawą grzybów, pomidorów i ogórków.
  • 12.07.2018Zaświadczenie A1 – poradnik ZUS
    Swobodne przemieszczanie się osób na terytorium Unii Europejskiej, które wynika z wykonywania pracy przez te osoby w różnych państwach członkowskich, związane jest z koniecznością ustalenia dla tych osób, właściwego systemu zabezpieczenia społecznego. Ustalanie, któremu systemowi zabezpieczenia społecznego osoby te będą podlegały, jest unormowane bezpośrednio w prawie Unii Europejskiej - w rozporządzeniach Parlamentu Europejskiego i Rady.
  • 05.07.2018Zatrudnianie cudzoziemców – nowe uproszczenia ws. wybranych zawodów
    Z początkiem lipca br. weszły w życie nowe regulacje dotyczące przypadków, gdy zezwolenie na pracę cudzoziemca wydawane jest bez względu na szczegółowe warunki wydawania zezwoleń na pracę. Resort pracy uprościł procedury odnoszące się do zezwoleń dla wybranych zawodów. Aktualny wykaz zawodów obejmuje w sumie 289 profesji.
  • 28.06.2018Zaświadczenia dla cudzoziemców zatrudnianych przez agencje pracy tymczasowej
    W przypadku gdy specyfika pracy tymczasowej wykonywanej przez cudzoziemca nie pozwala na wskazanie głównego miejsca jej wykonywania, informację wydaje starosta właściwy ze względu na siedzibę lub miejsce zamieszkania pracodawcy użytkownika. 
  • 09.05.2018Zatrudnianie cudzoziemców – MRPiPS rozszerzy listę uprzywilejowanych zawodów
    Lista zawodów, w przypadku których zatrudnienie w Polsce cudzoziemców jest łatwiejsze, będzie obejmować w sumie 20 grup zawodów – wynika z projektu rozporządzenia, który opublikowało Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej. W praktyce lista obejmie 197 różnych zawodów. W tych przypadkach nie będzie konieczności uzyskiwania informacji starosty o braku możliwości zaspokojenia potrzeb kadrowych pracodawcy w danym regionie (tzw. testy rynku pracy).
  • 08.05.2018Zatrudnianie cudzoziemców – MRPiPS rozszerzy listę uprzywilejowanych zawodów
    Lista zawodów, w przypadku których zatrudnienie w Polsce cudzoziemców jest łatwiejsze, będzie obejmować w sumie 20 grup zawodów – wynika z projektu rozporządzenia, który opublikowało Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej. W praktyce lista obejmie 197 różnych zawodów. W tych przypadkach nie będzie konieczności uzyskiwania informacji starosty o braku możliwości zaspokojenia potrzeb kadrowych pracodawcy w danym regionie (tzw. testy rynku pracy).
  • 22.03.2018Problemy z zaświadczeniami A1 wydawanymi kierowcom w transporcie międzynarodowym
    Dokument A1 - „Zaświadczenie o ustawodawstwie dotyczącym zabezpieczenia społecznego mającym zastosowanie do osoby uprawnionej” wydaje się w celu potwierdzenia, któremu ustawodawstwu dotyczącemu zabezpieczenia społecznego dana osoba podlega oraz poświadczenia, że nie jest ona zobowiązana do opłacania składek w innym państwie członkowskim.
  • 06.02.2018Obowiązki płatnika przy zatrudnianiu obywatela Ukrainy
    Pytanie: Jak rozliczyć podatek cudzoziemca o obywatelstwie ukraińskim, który pracuje w Polsce na umowę zlecenie, a okres jego przebywania na terenie Polski nie przekracza łącznie 183 dni podczas danego roku kalendarzowego, przekracza łącznie 183 dni podczas danego roku kalendarzowego lub złożył oświadczenie, iż centrum jego interesów życiowych znajduje się w Polsce? Jak rozliczyć podatek cudzoziemca, który pracuje na podstawie umowy o pracę, gdy przebywa on w Polsce i innych krajach UE w roku podatkowym dłużej niż 183 dni lub złoży oświadczenie, iż centrum jego interesów życiowych znajduje się w Polsce?
  • 09.01.2018Zatrudnianie cudzoziemców – nowe obowiązki dla pracodawców
    Od początku 2018 r. obowiązują nowe regulacje dotyczące zatrudniania w Polsce cudzoziemców. Eksperci Pracodawców RP wskazują, że w praktyce nowe przepisy oznaczają też nowe obowiązki informacyjne.
  • 08.01.2018Zatrudnianie cudzoziemców – nowe obowiązki dla pracodawców
    Od początku 2018 r. obowiązują nowe regulacje dotyczące zatrudniania w Polsce cudzoziemców. Eksperci Pracodawców RP wskazują, że w praktyce nowe przepisy oznaczają też nowe obowiązki informacyjne.
  • 04.01.2018Zatrudnianie cudzoziemców – coraz większa skala i nowe przepisy
    Polskie przedsiębiorstwa zatrudniają coraz więcej cudzoziemców, w tym przede wszystkim pracowników z Ukrainy – wynika z danych opublikowanych przez Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej. Z początkiem roku w życie weszły natomiast nowe regulacje dotyczące pracy sezonowej oraz krótkoterminowej.
  • 14.12.2017Zatrudnianie cudzoziemców – nowe przepisy ws. przeniesienia wewnątrz firmy
    Polskie prawo zostanie dostosowane do unijnej dyrektywy ws. warunków wjazdu i pobytu obywateli państw trzecich w ramach przeniesienia wewnątrz przedsiębiorstwa – nowelizacja ustawy o cudzoziemcach została już podpisana przez prezydenta Andrzeja Dudę. Zmiany mają być korzystne dla tych pracodawców, którzy zatrudniają pracowników również w krajach trzecich.
  • 25.07.2017Zatrudnianie cudzoziemców – coraz bliżej zmian dotyczących pracy sezonowej
    W przyszłym roku w życie wejść mają nowe regulacje dotyczące wykonywania przez cudzoziemców pracy sezonowej. Sejm i Senat zakończyły już prace nad nowelizacją ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy. Nowe zasady wejdą w życie najprawdopodobniej z początkiem 2018 r.
  • 04.07.2017Zezwolenie na pracę – opłata za wniosek będzie wynosić 30 zł
    Wpłaty za wniosek o wydanie zezwolenia na pracę sezonową cudzoziemca albo złożenie oświadczenia o powierzeniu pracy cudzoziemcowi będą wynosić 30 zł – wynika z projektu rozporządzenia, które opublikowało Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej. Nowe stawki zaczną obowiązywać z początkiem 2018 r.
  • 19.05.2017Zatrudnianie cudzoziemców: Zwolnieni z obowiązku posiadania zezwolenia na pracę
    Z obowiązku posiadania zezwolenia na pracę jest zwolniony między innymi cudzoziemiec: posiadający w RP zezwolenie na pobyt czasowy udzielone m.in. w celu kształcenia się na studiach lub prowadzenia badań naukowych, będący małżonkiem obywatela polskiego posiadający zezwolenie na pobyt czasowy udzielone w związku z zawarciem małżeństwa, przebywający na terytorium RP w związku z wystąpieniem o przedłużenia pobytu na terytorium Polski, jeżeli bezpośrednio przed złożeniem wniosku był zwolniony z obowiązku posiadania zezwolenia na pracę, posiadający Kartę Polaka, uprawniony do przebywania i wykonywania pracy na terytorium państwa członkowskiego UE lub państwa EOG, który jest zatrudniony przez pracodawcę mającego siedzibę na terytorium tego państwa oraz czasowo delegowany przez tego pracodawcę w celu świadczenia usług na terytorium RP, w stosunku do którego umowy międzynarodowe lub odrębne przepisy dopuszczają wykonywanie pracy bez konieczności posiadania zezwolenia.
  • 14.03.2017Zatrudnianie cudzoziemców – nowe regulacje coraz bliżej
    Rząd przygotował zmiany dotyczące projektu nowelizacji przepisów regulujących zatrudnianie w Polsce cudzoziemców. Z projektu usunięto część propozycji, które krytycznie oceniali przedsiębiorcy. Jak wskazują jednak Pracodawcy RP, część niekorzystnych rozwiązań została zachowana.
  • 10.10.2016500 plus również dla uchodźców?
    Interpelacja nr 5920 w sprawie programu 500 plus dla uchodźców
  • 12.09.2016Zatrudnianie cudzoziemców – NIK apeluje o zmiany w prawie 
    Obecne przepisy dotyczące kontrolowania i monitorowania procesu zatrudniania cudzoziemców w Polsce wymagają zmian – twierdzi Najwyższa Izba Kontroli, która wspólnie z Państwową Inspekcją Pracy przeprowadziła na Podkarpaciu kontrole odnoszące się do warunków zatrudniania oraz wykonywania pracy przez cudzoziemców. Jak stwierdzono w raporcie pokontrolnym, aktualny system szkodzi interesom gospodarczym kraju i Unii Europejskiej. 
  • 26.04.2016Zakwaterowanie i dowóz pracowników w kosztach działalności
    Pytanie podatnika: Czy Wnioskodawca ma prawo zaliczenia w koszty uzyskania przychodów wydatków z tytułu zakwaterowania i dowozu pracowników do miejsca pracy, które są bezpłatnie udostępniane pracownikom, zgodnie z art. 22 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych?
  • 07.09.2015Jaka pomoc dla cudzoziemców w Polsce?
    Interpelacja nr 33807 do ministra pracy i polityki społecznej w sprawie programu integracji cudzoziemców w Polsce.
  • 09.03.2015Zatrudnianie cudzoziemców - MPiPS zmienia zasad
    Resort pracy przygotował nowe rozporządzenie dotyczące przypadków, w których można zatrudniać w Polsce cudzoziemców bez konieczności uzyskania zezwolenia na pracę. Bez zezwolenia przez cały rok pracować będą mogli również studenci i doktoranci przebywający na terenie Polski na podstawie wizy w celu odbycia nad Wisłą studiów.
  • 06.03.2015Zatrudnianie cudzoziemców - MPiPS zmienia zasady
    Resort pracy przygotował nowe rozporządzenie dotyczące przypadków, w których można zatrudniać w Polsce cudzoziemców bez konieczności uzyskania zezwolenia na pracę. Bez zezwolenia przez cały rok pracować będą mogli również studenci i doktoranci przebywający na terenie Polski na podstawie wizy w celu odbycia nad Wisłą studiów.
  • 02.03.2015Jak w 2015 r. legalnie zatrudnić cudzoziemca?
    Oprócz zezwolenia na pracę (jeśli w określonym przypadku jest ono wymagane), dla legalnego wykonywania pracy przez cudzoziemca, niezbędny jest jego legalny pobyt na terytorium RP. Prawo pobytu musi uprawniać do wykonywania pracy na terytorium RP – wyjaśnia PIP.
  • 26.01.2015Zwolnienie studenta z czesnego. Skutki podatkowe
    Pytanie podatnika: Czy z uwagi na wyjątkowo trudną sytuację materialną studenta zwolnienie z opłat za usługi edukacyjne oraz umorzenie odsetek naliczonych za nieterminową zapłatę należności, o których mowa w regulaminach pobierania opłat i zarządzeniu Rektora, podlega opodatkowaniu podatkiem dochodowym od osób fizycznych? Czy Uczelnia ma obowiązek wystawienia informacji PIT-8C z danego tytułu?
  • 16.05.2014Zatrudnianie cudzoziemców. MPiPS wprowadzi nowe reguły
    Resort pracy i polityki społecznej przygotował projekt nowego rozporządzenia ws. wydawania zezwolenia na pracę cudzoziemca. Najważniejsza zmiana polegać będzie na ograniczeniu kręgu osób, wśród których w pierwszej kolejności poszukiwani będą kandydaci do pracy, tylko do osób mających pierwszeństwo w zakresie dostępu do rynku pracy.
  • 28.08.2013Coraz więcej barier w gospodarce?
    Interpelacja nr 18270 do ministra gospodarki w sprawie barier ograniczających potencjał gospodarki
  • 01.08.2013Coraz bliżej standaryzacji pism urzędowych
    Duża część pism urzędowych (46 wzorów dla 15 procedur) zostanie ujednolicona – zmiany przewiduje projekt ustawy o standaryzacji pism urzędowych, który umożliwi informatyzację procedur. Ministerstwo Gospodarki przewiduje, że w efekcie firmy zaoszczędzą ok. 2 mln zł w skali roku.
  • 20.02.2013Nowe obowiązki dla firm zatrudniających cudzoziemców
    Resort pracy szykuje zmianę zasad w zakresie zatrudniania cudzoziemców. Na firmy powierzające pracę osobom spoza UE i państw stowarzyszonych nałożone zostaną nowe obowiązki informacyjne. Za ich niedopełnienie przewidziano karę grzywny.
  • 03.12.2012Podatki 2013: Wzrost akcyzy na wyroby tytoniowe
    Interpelacja nr 9683 do ministra finansów w sprawie podwyżki stawki podatku akcyzowego na wyroby tytoniowe
  • 27.08.2012Zasiłek dla bezrobotnych
    Interpelacja nr 6029 do ministra pracy i polityki społecznej w sprawie zasiłku dla bezrobotnych
  • 18.07.2012Nowe obowiązki dla pracodawców – już od soboty
    Już od soboty (21 lipca 2012 r.) zaczną obowiązywać przepisy ustawy o skutkach powierzania wykonywania pracy cudzoziemcom nielegalnie przebywającym na terytorium Polski. Ustawa nakłada nowe obowiązki na pracodawców zatrudniających cudzoziemców, m.in. konieczność sprawdzania dokumentów pobytowych.
  • 17.05.2012Prezydent podpisał ustawę o cudzoziemcach
    Cudzoziemcy, którzy posiadają wysokie kwalifikacje zawodowe, będą mieć ułatwioną drogę do uzyskiwania pobytu i zatrudnienia w Polsce – zmiany przewiduje podpisana we wtorek przez prezydenta Bronisława Komorowskiego nowelizacja (z 27 kwietnia 2012 r.) ustawy o cudzoziemcach oraz ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy.
  • 15.05.2012Przepisy o zatrudnianiu obcokrajowców będą zmienione
    Uchwalona w ubiegłym tygodniu przez Sejm ustawa o skutkach powierzania wykonywania pracy cudzoziemcom przebywającym wbrew przepisom na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej wprowadza cały szereg zmian – głównie nowe obowiązki i sankcje dla pracodawców. Aktualnie projektem zajmuje się Senat.
  • 21.03.2012Łatwiej będzie zatrudnić obcokrajowca
    Polscy pracodawcy będą mogli łatwiej zatrudnić obcokrajowców z państw trzecich, którzy posiadają wysokie kwalifikacje zawodowe. Skierowana do Sejmu nowelizacja zakłada zmiany w ustawie o cudzoziemcach oraz ustawie o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy.
  • 22.02.2012Będzie łatwiej zatrudnić cudzoziemca z wysokimi kwalifikacjami
    Polska wdroży do swojego prawa kolejne dyrektywy unijne w sprawie pracy cudzoziemców. Rząd przyjął we wtorek projekt zmian w odpowiednich przepisach.
  • 26.07.2011Nowe sankcje za zatrudnianie nielegalnych imigrantów
    Rząd zwiększy sankcje za zatrudnianie nielegalnych imigrantów; za „uporczywe zatrudnienie” będzie grozić kara finansowa w wysokości minimum 3000 zł lub kara pozbawienia wolności. Pracodawcy naruszający przepisy mogą także zostać pozbawieni dostępu do funduszy unijnych – wynika z projektu z 8 lipca 2011 r. ustawy o skutkach powierzania wykonywania pracy cudzoziemcom przebywającym wbrew przepisom na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej.
  • 19.04.2011Będą nowe sankcje za zatrudnianie nielegalnych imigrantów
    Rząd chce wprowadzić w życie nowe przepisy, mające na celu przeciwdziałanie zatrudnianiu nielegalnych imigrantów. Planowane regulacje określają m.in. szereg obowiązków oraz ewentualnych kar, które mogą spotkać pracodawców zatrudniających nielegalnie przebywających na terenie kraju obywateli państw trzecich – wynika z opublikowanych przez MPiPS założeń do projektu ustawy o sankcjach dla podmiotów zatrudniających obywateli państw trzecich przebywających wbrew przepisom oraz o zmianie niektórych innych ustaw.
  • 13.04.2011Rząd zapowiada uregulowanie kwestii zatrudniania cudzoziemców
    Zakaz zatrudniania cudzoziemca przebywającego w naszym kraju nielegalnie. Pracodawca będzie musiał posiadać kopię dokumentu potwierdzającego fakt legalnego pobytu swojego pracownika – to tylko część założeń do ustawy, która ma uregulować kwestie zatrudniania cudzoziemców.
  • 25.03.2011Uznanie za zmarłego – na czym polega procedura?
    Uznanie za zmarłego jest to specyficzna instytucja prawna stosowana w przypadku zaginięcia osoby fizycznej przy uwzględnieniu określonego w przepisach upływu czasu od momentu zaginięcia tej osoby. Wynikiem uznania za zmarłego jest sądowe ustalenie śmierci danej osoby fizycznej.
  • 10.02.2011Absurd zupełny: Zagraniczna renta w wysokości 40 zł i brak możliwości uzyskania statusu bezrobotnego
    Interpelacja nr 19808 do ministra pracy i polityki społecznej w sprawie braku możliwości zarejestrowania się w urzędzie pracy przez osobę mającą przyznaną rentę zagraniczną
  • 25.01.2011Akt urodzenia
    Akt urodzenia jest aktem stanu cywilnego stwierdzającym fakt narodzin dziecka. Stanowi wyłączny dowód tego zdarzenia. Dokument ten jest tworzony i przechowywany przez urząd stanu cywilnego, na obszarze którego stwierdzono urodzenie. Można go obalić tylko przez procedurę sprostowania lub unieważnienia aktu.
  • 22.09.2010Zmiany w PDOF: Wyjaśnijmy sobie wszystko
    Komisja „Przyjazne Państwo” przygotowała projekt ustawy o zmianie ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych oraz ustawy o zryczałtowanym podatku dochodowym od niektórych przychodów osiąganych przez osoby fizyczne. Projekt został 7 września br. skierowany do pierwszego czytania na posiedzeniu Sejmu. Celem projektowanej noweli jest dokonanie zmian w szeregu przepisach ustawy o PIT budzących obecnie wątpliwości interpretacyjne lub powodujących rozbieżności w orzecznictwie organów podatkowych i sądów administracyjnych. Zmiany dotyczą m.in. trybu składania przez małżonków wspólnego rocznego zeznania podatkowego, zasad opodatkowania osób samotnie wychowujących dzieci, zasad przeliczania wartości wyrażonych w walutach obcych na złote polskie, stosowania niektórych zwolnień przedmiotowych. Większość zmian zgodnie z uzasadnieniem projektodawcy będzie korzystna dla podatników. Ustawa ma wejść w życie z dniem 1 stycznia 2011 r. Poniżej przedstawiamy szczegółowe zestawienie projektowanych zmian.
  • 16.07.2010Księgi wieczyste online, czyli cała prawda o twoim majątku
    Od 17 czerwca można bezpłatnie przeglądać księgi wieczyste za pomocą Internetu. Chociaż dotyczy to tylko tych dokumentów, które zostały przeniesione do systemu elektronicznego (czyli 12 milionów spośród 18,8 milionów ksiąg), to do 2 lipca 2010 r. ponad 800 tysięcy osób przejrzało swoje księgi wieczyste przez Internet.
  • 20.11.2009Zezwolenie na pracę typu A
    Mimo wielu ułatwień w dostępie do polskiego rynku pracy wciąż wielu cudzoziemców musi uzyskiwać zezwolenie na pracę. Z dniem 1 lutego 2009 r. istotnie zmieniły się zasady wydawania zezwoleń na pracę dla cudzoziemców (w sytuacji gdy cudzoziemiec musi je uzyskać). Dwuetapową procedurę obejmującą uzyskanie w pierwszej kolejności przyrzeczenia pracy, a następnie zezwolenia uproszczono, rezygnując z konieczności uzyskiwania przyrzeczenia pracy. Kwestie dotyczące zatrudniania cudzoziemców na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej uregulowane są w ustawie z 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. z 2008 r. Nr 69, poz. 415, z późn. zm.).
  • 12.10.2009Wizy dla cudzoziemców wydawane w związku z wykonywaniem pracy w Polsce
    Cudzoziemcy z krajów należących do UE oraz z krajów, z którymi obowiązuje ruch bezwizowy, mogą przebywać i pracować w Polsce do 3 miesięcy bez konieczności uzyskiwania zezwoleń na pobyt. Wjazd i przebywanie na terytorium Polski przez pozostałych cudzoziemców możliwe są na podstawie posiadanej przez nich wizy. Wizy wydawane są przez konsula. Wydanie wizy (dyplomatycznej, kurierskiej, służbowej) możliwe jest również przez ministra spraw zagranicznych. Wizy tranzytowe oraz dla marynarzy wydawane są przez komendanta placówki Straży Granicznej.
  • 19.11.2008Kto może pracować w Polsce bez zezwolenia?
    Zgodnie z art. 87 Ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (t.j. Dz.U. nr 99, poz. 1001, ze zm.) cudzoziemiec może wykonywać pracę na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej, jeżeli posiada zezwolenie na pracę wydane przez wojewodę właściwego ze względu na siedzibę pracodawcy. Od tej ogólnej zasady istnieje jednak wiele wyjątków, a sporo cudzoziemców, którzy chcą pracować na terenie naszego kraju, nie musi uzyskiwać zezwolenia na pracę.
  • 08.10.2008Lewiatan chce ułatwień w zatrudnianiu cudzoziemców
    PKPP Lewiatan przedstawiła postulaty w zakresie polityki migracyjnej. Zdaniem przedsiębiorców, na polskim rynku pracy coraz bardziej brakuje pracowników, niezbędne staje się zatem zatrudnianie obcokrajowców. Jednak to, czy i jacy cudzoziemcy przyjadą do Polski, zależy od aktywnej i odpowiednio skoordynowanej polityki państwa.
  • 11.04.2008KIG: Pracownicy spoza UE mile widziani
    Polskie firmy coraz dotkliwiej odczuwają negatywne skutki odpływu polskich pracowników do pracy w państwach Unii Europejskiej. Dlatego, zdaniem Krajowej Izby Gospodarczej, potrzebne są szybkie działania, które umożliwią zatrudnienie osób spoza Wspólnoty.

« poprzednia strona | następna strona »