wskaźnik temperatury

  • 19.06.2020Pracodawcy bez obowiązku mierzenia temperatury u pracowników
    Nie będzie obowiązku mierzenia temperatury ciała u pracowników jako sposobu na uniknięcie rozprzestrzeniania się koronawirusa – zapewnia Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej. Resort wskazuje też, że sam wzrost temperatury (jako objaw izolowany) nie powinien być traktowany jako dowód na zakażenie tym wirusem. Wcześniej sprawa została poruszona przez rzecznika praw obywatelskich.
  • 28.05.2020Bezpieczeństwo i ochrona zdrowia pracujących w czasie epidemii COVID-19
    Centralny Instytut Ochrony Pracy - Państwowy Instytut Badawczy w uzgodnieniu z Głównym Inspektorem Pracy przygotował materiał "Bezpieczeństwo i ochrona zdrowia osób pracujących w czasie epidemii COVID-19". Materiał, oprócz zaleceń dotyczących bezpieczeństwa epidemiologicznego, zawiera praktyczną listę kontrolną, ułatwiającą wprowadzenie rozwiązań pozwalających szybciej reagować na zagrożenia, zarówno w trakcie epidemii, jak również po jej zakończeniu.
  • 24.04.2020Prawo pracy wymaga pilnych zmian – twierdzą pracodawcy
    Na czas odmrażania polskiej gospodarki powinny zostać wprowadzone tymczasowe rozwiązania w prawie pracy, które pomogą firmom przetrwać i chronić miejsca pracy – twierdzą pracodawcy zrzeszeni w Konfederacji Lewiatan. Organizacja postuluje m.in. zmiany dotyczące zawierania umów na czas określony oraz specjalne regulacje odnoszące się do kontrolowania zdrowia pracowników.
  • 23.04.2020Prawo pracy wymaga pilnych zmian – twierdzą pracodawcy
    Na czas odmrażania polskiej gospodarki powinny zostać wprowadzone tymczasowe rozwiązania w prawie pracy, które pomogą firmom przetrwać i chronić miejsca pracy – twierdzą pracodawcy zrzeszeni w Konfederacji Lewiatan. Organizacja postuluje m.in. zmiany dotyczące zawierania umów na czas określony oraz specjalne regulacje odnoszące się do kontrolowania zdrowia pracowników.
  • 16.04.2020Odmrażanie gospodarki – przedsiębiorcy chcą zmian w prawie
    Rząd zapowiedział wstępnie stopniowe odmrażanie polskiej gospodarki. Eksperci oceniają, że w sytuacji walki z pandemią koronawirusa przywracanie życia gospodarczego powinno być poprzedzone zmianami w prawie. Postulaty biznesu obejmują m.in. określenie nowych standardów bhp, zdefiniowanie zasad telepracy oraz wprowadzenie nowych możliwości weryfikacji zdrowia pracowników.
  • 15.04.2020Odmrażanie gospodarki – przedsiębiorcy chcą zmian w prawie
    Rząd zapowiedział wstępnie stopniowe odmrażanie polskiej gospodarki. Eksperci oceniają, że w sytuacji walki z pandemią koronawirusa przywracanie życia gospodarczego powinno być poprzedzone zmianami w prawie. Postulaty biznesu obejmują m.in. określenie nowych standardów bhp, zdefiniowanie zasad telepracy oraz wprowadzenie nowych możliwości weryfikacji zdrowia pracowników.
  • 15.04.2020Praca zdalna w czasie pandemii – pracodawcy apelują o nowe przepisy
    W czasie pandemii koronawirusa więcej przedsiębiorstw korzysta z formuły pracy zdalnej. Jak oceniają eksperci Business Centre Club, w takiej sytuacji rząd powinien teraz uregulować relacje na linii pracownik-pracodawca. Pracodawcy apelują też m.in. o inne zmiany, w tym np. pozwolenie na czasowe uelastycznienie czasu pracy.
  • 10.04.2020Praca zdalna w czasie pandemii – pracodawcy apelują o nowe przepisy
    W czasie pandemii koronawirusa więcej przedsiębiorstw korzysta z formuły pracy zdalnej. Jak oceniają eksperci Business Centre Club, w takiej sytuacji rząd powinien teraz uregulować relacje na linii pracownik-pracodawca. Pracodawcy apelują też m.in. o inne zmiany, w tym np. pozwolenie na czasowe uelastycznienie czasu pracy.
  • 14.03.2020Zalecenia dla przedsiębiorców w związku z rozprzestrzenianiem się koronawirusa
    W związku z rozprzestrzenianiem się koronawirusa, Ministerstwo Rozwoju - we współpracy z Głównym Inspektorem Sanitarnym - przygotowało zalecenia dla przedsiębiorców.
  • 14.03.2020Zalecenia dla przedsiębiorców w związku z rozprzestrzenianiem się koronawirusa
    W związku z rozprzestrzenianiem się koronawirusa, Ministerstwo Rozwoju - we współpracy z Głównym Inspektorem Sanitarnym - przygotowało zalecenia dla przedsiębiorców.
  • 25.02.2020Podatki 2019. Ulga termomodernizacyjna - jakie materiały i usługi można odliczyć?
    Od 1 stycznia 2019 r. podatnicy ponoszący wydatki na realizację przedsięwzięcia termomodernizacyjnego są uprawnieni do skorzystania z ulgi w podatku dochodowym. Ulga będzie polegała na odliczeniu od dochodu (przychodu) wydatków poniesionych na realizację takiego przedsięwzięcia, jednak w wysokości nieprzekraczającej 53 000 zł.
  • 07.01.2020PIT za 2019: Wymiana dachu w ramach ulgi termomodernizacyjnej
    Pytanie: Wnioskodawczyni planuje inwestycję związaną z termomodernizacją dachu. W ramach prac przewidziane są następujące etapy: usunięcie starego pokrycia (gont bitumiczny, papa podkładowa) oraz ewentualna wymiana uszkodzonych desek w odeskowaniu, docieplenie dachu styropianem (materiał położony na deskowanie), ułożenie nowego pokrycia dachu (blachodachówka), wymiana rynien i rur spustowych, utylizacja starego pokrycia. Które etapy i związane z nimi materiały budowalne i koszty usługi można odliczyć od dochodu w ramach ulgi podatkowej związanej z termomodernizacją?
  • 13.12.2019NSA: Miejsce prowadzenia działalności - obowiązują regulacje unijne
    Z uzasadnienia: (...) Ustawa o podatku od towarów i usług nie definiuje pojęcia "stałego miejsca prowadzenia działalności gospodarczej", lecz definicję taką zawiera, mające bezpośrednie zastosowanie, rozporządzenie wykonawcze Rady nr 282/2011 z 15 marca 2011 r. ustanawiające środki wykonawcze do dyrektywy 2006/112/WE w sprawie wspólnego systemu podatku od wartości dodanej.
  • 05.12.2019Podatki 2019. Ulga termomodernizacyjna - jakie materiały i usługi można odliczyć?
    Od 1 stycznia 2019 r. podatnicy ponoszący wydatki na realizację przedsięwzięcia termomodernizacyjnego są uprawnieni do skorzystania z ulgi w podatku dochodowym. Ulga będzie polegała na odliczeniu od dochodu (przychodu) wydatków poniesionych na realizację takiego przedsięwzięcia, jednak w wysokości nieprzekraczającej 53 000 zł.
  • 13.09.2019Ulga termomodernizacyjna - objaśnienia podatkowe MF
    Publikowane dzisiaj objaśnienia podatkowe dotyczą nowych preferencji podatkowych wspierających przedsięwzięcia termomodernizacyjne na gruncie przepisów ustawy z dnia 26 lipca 1991 r. o podatku dochodowym od osób fizycznych (dalej - ustawa PIT) oraz ustawy z dnia 20 listopada 1998 r. o zryczałtowanym podatku dochodowym od niektórych przychodów osiąganych przez osoby fizyczne (ustawa o ryczałcie).
  • 20.08.2019Napoje i posiłki profilaktyczne dla pracowników. Nieprecyzyjne przepisy do zmiany?
    Wraz ze wzrostem temperatury zewnętrznej powraca zagadnienie zapewnienia pracownikom przez pracodawcę profilaktycznych posiłków, a w szczególności napojów. Zagadnienie to reguluje rozporządzenie Rady Ministrów z 28 maja 1996 r. W związku z obniżaniem kosztów zdarzają się przypadki nadinterpretacji tego rozporządzenia, wykorzystując fakt, że nie wskazano w nim sposobu i miejsca dokonywania pomiaru podanej temperatury, a także ilości napojów zaspokajającej potrzeby pracowników - dotyczy to szczególnie pracowników biurowych.
  • 31.07.2019Pracownicy skarżą się na temperaturę i brak zimnych napojów
    W 2019 r. do Państwowej Inspekcji Pracy wpłynęło już 391 skarg od pracowników, które dotyczyły zbyt wysokiej temperatury oraz braku zimnych napojów. Jak przypomina PIP, pracodawcy mają obowiązek dbania o to, by skutki upalnej pogody nie były zbyt uciążliwe dla pracowników.
  • 05.06.2019WSA. Koszty twórców: Honorarium można ustalać na podstawie czasu pracy
    Z uzasadnienia: Art. 22 ust. 9 pkt 3 ustawy o PIT nie ustala wymogów co do sposobu określenia wynagrodzenia autorskiego. Ustawodawca pozostawił w tym zakresie swobodę stronom stosunku pracy, co jest ze wszech miar uzasadnione z uwagi na przedmiot prac twórczych, ich wynik, czas wykonania utworu, a także organizację wewnętrzną pracodawcy. Kalkulacja wynagrodzenia autorskiego może zostać oparta także na czasie poświęconym przez pracownika na stworzenie utworu pracowniczego, ustalonego np. w oparciu o prowadzoną przez pracodawcę ewidencję.
  • 10.01.2019Podatki 2019. Ulga termomodernizacyjna - jakie materiały i usługi można odliczyć?
    Od 1 stycznia 2019 r. podatnicy ponoszący wydatki na realizację przedsięwzięcia termomodernizacyjnego są uprawnieni do skorzystania z ulgi w podatku dochodowym. Ulga będzie polegała na odliczeniu od dochodu (przychodu) wydatków poniesionych na realizację takiego przedsięwzięcia, jednak w wysokości nieprzekraczającej 53 000 zł.
  • 10.08.2018Praca w upale – „Solidarność” apeluje o szybkie zmiany w prawie
    Polskie prawo nie odnosi się precyzyjnie do maksymalnej temperatury, w jakiej można pracować – alarmuje NSZZ „Solidarność”. Handlowa odnoga związku zaapelowała do Ministerstwa Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej o pilne podjęcie prac legislacyjnych i zmiany w przepisach, w tym wprowadzenie odpowiednich regulacji ws. maksymalnych temperatur.
  • 19.10.2017Rolety, pergole i moskitiery - usługa ze stawką 23%
    Obniżona stawka podatku od towarów i usług znajduje zastosowanie wtedy, gdy montaż określonych towarów następuje z wykorzystaniem elementów konstrukcyjnych obiektu budowlanego (lokalu).
  • 02.01.2017Zima i praca – jakie są obowiązki pracodawcy?
    W okresie zimowym pracodawcy muszą liczyć się z dodatkowymi obowiązkami z zakresu bezpieczeństwa i higieny pracy (BHP). W zależności od rodzaju i miejsca pracy temperatura powinna wynosić w pomieszczeniach co najmniej 14 lub 18 °C.
  • 22.07.2016WSA. Transakcje związane z nieruchomościami a zwolnienie podmiotowe w VAT
    Z uzasadnienia: Przedmiotem transakcji odsprzedaży mediów, nie jest nieruchomość, rozumiana jako element konstytutywny transakcji, ponieważ takim podstawowym elementem świadczenia są: woda, ciepło i odprowadzanie ścieków. Z tych względów tego rodzaju odsprzedaż mediów nie może być traktowana jako transakcja związana z nieruchomością, a w konsekwencji jej wartość nie może być uwzględniona w wartości sprzedaży, o której mowa w art. 113 ust. 1 ustawy o podatku od towarów i usług.
  • 27.06.2016Upały obniżają efektywność pracy i przynoszą dodatkowe obowiązki
    W trakcie upałów pracodawcy muszą zapewnić swoim pracownikom odpowiednie warunki do pracy, w tym dostęp do wody oraz dodatkowe udogodnienia w zamkniętych pomieszczeniach. Wysoka temperatura ma ponadto negatywny wpływ na poziom produktywności oraz koncentracji pracowników.
  • 29.02.2016Usługi montażowe a VAT
    Pytanie podatnika: Wnioskodawca prosi o wydanie interpretacji w zakresie montażu: rolet zewnętrznych, żaluzji zewnętrznych, rolet wewnętrznych, plis wewnętrznych, żaluzji wewnętrznych i moskitier w budownictwie objętym społecznym programem mieszkaniowym. Czy w tym przypadku prawidłowe jest zastosowanie 8% stawki podatku od towarów i usług?
  • 31.08.2015Kwalifikacja samochodu a podatek akcyzowy
    Z uzasadnienia: Dowód rejestracyjny jest bowiem zasadniczo dokumentem stwierdzającym dopuszczenie pojazdu do ruchu. Organ podatkowy nie jest więc związany zawartym w dowodzie rejestracyjnym ustaleniem typu pojazdu jako samochodu osobowego, czy pojazdu ciężarowego, bowiem z punktu widzenia przepisów ustaw o podatku akcyzowym istotne jest dokonanie jego prawidłowej klasyfikacji do odpowiedniego kodu CN, co potwierdza orzecznictwo sądowe.
  • 12.08.2015Upały zdecydowanie obniżają efektywność pracy
    Upalne dni negatywnie wpływają na wydajność pracy, co dotyczy zarówno pracowników fizycznych, jak i pracowników biurowych – wynika z badań przeprowadzonych przez amerykańską firmę Captivate Network. Okazuje się, że w czasie upałów spada nie tylko produktywność, ale również zdolność do koncentracji.
  • 19.01.2015Stawka VAT na montaż rolet zewnętrznych
    Pytanie podatnika: Czy osoba fizyczna prowadząca działalność gospodarczą świadcząca usługi montażu rolet zewnętrznych przedstawione we wniosku o wydanie interpretacji przepisów prawa podatkowego dotyczącej podatku od towarów i usług w zakresie stawki podatku oraz powyższym uzupełnieniu tego wniosku może zastosować dla wykonywanej przez siebie usługi obniżoną stawkę podatku od towarów i usług 8%?
  • 08.01.2015Bezpieczeństwo pracy zimą. Obowiązki pracodawcy
    Pracodawcy mają obowiązek przestrzegania przepisów i zasad bezpieczeństwa przy odśnieżaniu dachów oraz zapewnienia odpowiedniej temperatury w pomieszczeniach pracy.
  • 08.07.2014Upał w miejscu pracy. Pracodawca może słono zapłacić za zaniedbania
    W trakcie upałów na pracodawcach ciążą dodatkowe obowiązki, dotyczące m.in. zapewnienia zimnych napojów. Poszczególne wymogi zapisane są w Kodeksie pracy i rozporządzeniu ws. profilaktycznych posiłków i napojów. Za ewentualne zaniedbania w tym obszarze pracodawca może zapłacić grzywnę na poziomie nawet 30 tys. zł.
  • 16.06.2014Czy będzie podatek od e-papierosów?
    Interpelacja nr 25699 w sprawie e-papierosów.
  • 27.05.2014Upał w miejscu pracy. Jakie obowiązki ciążą na pracodawcy?
    W upalne dni, kiedy temperatura znacznie przekracza 20 °C, pracodawcy powinni dodatkowo zadbać o pracowników. W zależności od warunków polskie prawo zobowiązuje np. do zapewnienia pracującym zimnych napojów.
  • 27.05.2014Upał w miejscu pracy. Jakie obowiązki ciążą na pracodawcy?
    W upalne dni, kiedy temperatura znacznie przekracza 20 °C, pracodawcy powinni dodatkowo zadbać o pracowników. W zależności od warunków polskie prawo zobowiązuje np. do zapewnienia pracującym zimnych napojów.
  • 23.01.2014Obowiązki pracodawcy w okresie zimowym
    Sorry, ale taki mamy klimat – tłumaczy wicepremier Bieńkowska. Takie wyjaśnienie nie zwalnia jednak pracodawców z dodatkowych obowiązków związanych z zimową aurą. Główny Inspektor Pracy apeluje o przestrzeganie przepisów. Poznajmy zimowe obowiązki pracodawców.
  • 16.12.2013Stawka VAT na montaż rolet i markiz
    Pytanie podatnika: Czy osoba fizyczna prowadząca działalność gospodarczą, będąca producentem rolet i świadcząca usługi montażu rolokaset, żaluzji zewnętrznych naokiennych, rolet, moskitier oraz markiz może zastosować dla wykonywanej przez siebie usługi obniżoną stawkę podatku od towarów i usług 8%?
  • 09.10.2013Pojęcie dachu w podatku od nieruchomości
    Z uzasadnienia: Przy ocenie, czy dana konstrukcja jest dachem należy mieć na względzie współczesny rozwój technologiczny. Co prawda, najpopularniejszym materiałem do wykonania konstrukcji dachów czyli więźb dachowych jest drewno, jednak - dla przykładu - w technologii YTONG możliwe jest wykonanie dachu bez więźby dachowej; z kolei stropodachy to pokrycia budynku, które pod względem konstrukcyjnym i funkcjonalnym pełnią jednocześnie funkcję stropu i dachu. Zatem, tylko z lektury projektu architektonicznego, bez przeprowadzenia wizji lokalnej, bez dokumentacji zdjęciowej i opinii biegłego nie można stwierdzić, czy obiekt budowlany jest czy nie jest przykryty dachem, o jakim mowa w art. 1a ust. 1 pkt 1 ustawy o podatkach opłatach lokalnych.
  • 07.10.2013Czy będzie akcyza na e-papierosy?
    Interpelacja nr 19792 w sprawie prowadzonych prac dotyczących e-papierosów.
  • 21.02.2013Temperatura w miejscu pracy
    Interpelacja nr 12335 do ministra pracy i polityki społecznej w sprawie braku zaleceń bhp dotyczących maksymalnej temperatury w miejscu pracy
  • 04.01.2013Obowiązki pracodawcy zimą
    Główny Inspektor Pracy apeluje o przestrzeganie przepisów i zasad bezpieczeństwa przy odśnieżaniu dachów oraz podczas wykonywania innych prac na wysokościach. Przypomina również o zimowych obowiązkach pracodawców.
  • 13.09.2012Stabilizacja na rynku ubezpieczeń
    Świadczenia z ubezpieczeń na życie przekroczyły w I półroczu tego roku sumę 12 mld zł, a ubezpieczyciele majątkowi wypłacili swoim klientom przeszło 7 mld zł – wynika z danych zebranych przez Polską Izbę Ubezpieczeń. W porównaniu do ubiegłego roku sytuacja nie uległa żadnym większym zmianom. Ustabilizowała się zarówno liczba wypłacanych odszkodowań, jak i wykupowanych ubezpieczeń.
  • 10.07.2012Stres w miejscu pracy – metody walki
    Zapobieganie niekorzystnym skutkom stresu w miejscu pracy wymaga prewencyjnego podejścia do niego i jego źródeł.
  • 09.07.2012Jakie obowiązki w czasie upałów ma pracodawca?
    W czasie upałów na pracodawcach ciążą dodatkowe obowiązki. W zależności od rodzaju prowadzonej działalności i zadań wykonywanych przez poszczególnych pracowników może to być np. konieczność zapewnienia zimnych napojów.
  • 19.10.2011Ewidencja przebiegu pojazdu a koszty podatkowe
    Z uzasadnienia: Nawet jeśli podatnik faktycznie wykorzystuje samochód osobowy niewprowadzony do ewidencji środków trwałych w działalności gospodarczej, to brak wymaganej przepisami prawa ewidencji przebiegu pojazdu, sporządzonej zgodnie z wymogami zawartymi w art. 23 ust. 7 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych, wyklucza możliwość zaliczenia kosztów jego eksploatacji, w tym wydatków na zakup paliwa do kosztów podatkowych, o których mowa w art. 22 tej ustawy.
  • 14.10.2011Podwyższenie stawek amortyzacyjnych a podatki dochodowe
    W przypadkach ściśle określonych przepisami ustawy o podatku dochodowym od osób prawnych i ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych podatnik może przyspieszyć okres amortyzacji, m.in. poprzez podwyższenie stawek amortyzacyjnych. Możliwość ta dotyczy określonych rodzajów środków trwałych oraz warunkowana jest szczególnymi warunkami ich użytkowania. Na wstępie warto zaznaczyć, iż kosztem uzyskania przychodów mogą być wyłącznie odpisy amortyzacyjne dokonywane zgodnie z przepisami art. 16a-16m ustawy o CIT (art. 22a-22m ustawy o PIT).
  • 03.08.2011Grubemu skacze frank
    Kierownik był wściekły. Plaga tłustych, nagich ślimaków zżerała mu sałatę, kapustę i wszystko co było do zeżarcia. Do tego wszystkiego ta cholerna instrukcja z ministerstwa. - Pan tu skontroluje ile się da- powiedział Naczelnik i rzucił faks na biurko kierownika – Oczywiście nie muszę przypominać, że liczą się wyniki. Wy-ni-ki. Odstajemy ostatnio od średniej.
  • 29.09.2010MPiPS: Przepisy dostatecznie chronią zdrowie pracowników
    Interpelacja nr 17379 do ministra pracy i polityki społecznej w sprawie przepisów regulujących obowiązki pracodawców związane z wysokimi temperaturami powietrza atmosferycznego
  • 19.08.2010Spójności, ty nad poziomy wylatuj
    Wysuwam śmiałą tezę: nie ma w Polsce przepisu, który jest spójny do samego końca i nie jest sprzeczny z innym przepisem. Czasem niespójność jest pozorna, co nie znaczy, że nie występuje. Przykładem może być e-faktura. W przepisie e-faktura jest, w urzędzie skarbowym nie występuje, chociaż po ostatniej wojnie medialnej można powiedzieć, że nie występowała. Założę się jednak, że na wszelki wypadek wielu przedsiębiorców e-fakturę drukuje, zgina w pół, że niby przyszła pocztą i wsadza do segregatora z napisem „Faktury VAT 2010”.
  • 05.08.2010UE: Zbiory w 2010 r. w nie spadną mimo ekstremalnych zjawisk pogodowych
    Według prognozy Komisji Europejskiej, całkowite zbiory zbóż w tym roku powinny być zbliżone do średniej z ostatnich pięciu lat. Wprawdzie plony z hektara będą o 5 proc. wyższe od średniej, ale zmniejszył się ogólny obszar upraw. W tym roku rolnictwo nękały ekstremalne zjawiska pogodowe, począwszy od długotrwałej suszy po powodzie. Wpływ złej pogody na plony w niektórych rejonach UE został jednak zrównoważony wyższymi plonami w innych rejonach.
  • 21.04.2010Dynamika produkcji przemysłowej i budowlano-montażowej w marcu 2010 r.
    Według wstępnych danych, produkcja sprzedana przemysłu w cenach stałych (w przedsiębiorstwach o liczbie pracujących powyżej 9 osób) była w marcu br. o 12,3% wyższa niż w analogicznym miesiącu ub. roku (wobec spadku o 1,9% przed rokiem) i o 18,9% wyższa w porównaniu z lutym br. Po wyeliminowaniu wpływu czynników o charakterze sezonowym produkcja sprzedana przemysłu ukształtowała się na poziomie o 9,6% wyższym niż w analogicznym miesiącu ub. roku i była o 2,3 % wyższa w porównaniu z lutym br.
  • 01.02.2010GfK: W styczniu nastroje konsumenckie Polaków bez zmian
    W pierwszym miesiącu 2010 r. wartość Barometru Nastrojów Konsumenckich GfK liczonego dla Polski pozostała na poziomie z grudnia ubiegłego roku i wyniosła -20,5 punktu. Według GfK, brak zmian wartości wskaźnika sugeruje, że oddziaływanie zwykle niekorzystnych czynników sezonowych dotychczas nie przełożyło się na spadek nastrojów konsumenckich.

« poprzednia strona | następna strona »