monitoring miejscu pracy

05.12.2023Przekazywanie PIT-11 za pomoc� �rodków komunikacji elektronicznej
Pracownicy maj� mo�liwo�� dost�pu oraz korzystania z wewn�trznego elektronicznego portalu pracowniczego s�u��cego do obs�ugi spraw kadrowo-p�acowych oraz pracowniczych, poprzez który to portal mog� sk�ada� okre�lone wnioski czy pobiera� udost�pniane tam dokumenty. Czy przes�anie pracownikom PIT-11 za pomoc� tego portalu b�dzie stanowi� realizacj� obowi�zku p�atnika? Czy pracownicy musz� wyrazi� zgod� na otrzymanie tej informacji w ten sposób?
27.11.2023Jak Efektywnie Zarz�dza� Biurem Rachunkowym w Trudnych Czasach? Wykorzystaj Prost� i Skuteczn� Aplikacje Do Zarz�dzania Procesem Ksi�gowym!
Prowadzisz biuro rachunkowe i �yjesz w nieustannym stresie? Dwutygodniowy urlop to Twoje marzenie od ostatnich kilku lat? Zmagasz si� z rotacj� pracowników i ci�gle masz wra�enie, �e powinna� zarabia� wi�cej chocia� nie liczysz klientom czynno�ci dodatkowych? Je�li odpowied� brzmi "tak", to nie jeste� sama. To wyzwania, z którymi boryka si� wi�kszo�� w�a�cicieli biur rachunkowych.
17.11.2023Odpracowywanie wyj�� prywatnych a nadgodziny
Pracodawca zgadza si� na „wyj�cia prywatne” pracowników podczas pracy. Wymaga jednak ich odpracowania. Niekiedy prowadzi to do pracy po 9 czy nawet 10 godzin, na co zatrudnione osoby si� zgadzaj�. Czy przy stosowaniu w zak�adzie pracy podstawowego sytemu czasu pracy nie powstaj� w takim przypadku nadgodziny?
15.11.2023Szkolenia BHP
Zgodnie z art. 2373 § 2 Kodeksu pracy pracodawca jest obowi�zany zapewni� przeszkolenie pracownika w zakresie bhp przed dopuszczeniem go do pracy oraz prowadzi� okresowe szkolenia w tym zakresie. Nale�y doda�, �e wszystkie szkolenia z zakresu bhp, wed�ug art. 2373 § 3 Kodeksu pracy odbywaj� si� w czasie pracy i na koszt pracodawcy.
14.11.2023Jedna pi�ta u�ytkowników AI korzysta z niej w celach zawodowych
Co pi�ty polski u�ytkownik tzw. generatywnej sztucznej inteligencji (AI) wykorzystuje j� w celach zawodowych – wynika z nowego raportu pn. „Digital Consumer Trends 2023”, który opublikowa�a firma doradcza Deloitte. Jednocze�nie cz�� pracowników obawia si�, �e rozwi�zania oparte na sztucznej inteligencji mog� zast�pi� ich w wykonywaniu obowi�zków zawodowych.
13.11.2023Wymagania dla stanowisk pracy z monitorami. Wkrótce istotne zmiany
Ju� 17 listopada br. w �ycie wejd� zmiany w rozporz�dzeniu ws. bezpiecze�stwa i higieny pracy na stanowiskach wyposa�onych w monitory ekranowe. Nowe regulacje maj� by� w wi�kszym stopniu dostosowane do rozwoju technologicznego. Pracodawcy b�d� mie� 6 miesi�cy na dostosowanie do minimalnych wymaga� stanowisk pracy, które utworzono przed dniem wej�cia w �ycie rozporz�dzenia.
10.11.2023Wymagania dla stanowisk pracy z monitorami. Wkrótce istotne zmiany
Ju� 17 listopada br. w �ycie wejd� zmiany w rozporz�dzeniu ws. bezpiecze�stwa i higieny pracy na stanowiskach wyposa�onych w monitory ekranowe. Nowe regulacje maj� by� w wi�kszym stopniu dostosowane do rozwoju technologicznego. Pracodawcy b�d� mie� 6 miesi�cy na dostosowanie do minimalnych wymaga� stanowisk pracy, które utworzono przed dniem wej�cia w �ycie rozporz�dzenia.
10.11.2023MRiPS o funkcjonowaniu rad pracowników
Pracodawca w terminie 30 dni od dnia wyboru cz�onków rady pracowników przez pracowników przekazuje ministrowi w�a�ciwemu do spraw pracy informacje dotycz�ce rady pracowników wed�ug wzoru stanowi�cego za��cznik do ustawy. Dane dotycz�ce podmiotów, które zg�osi�y powo�anie u siebie rady pracowników zawieraj� informacje, których ustawodawca ��da wprost tj. nazw� pracodawcy, adres, dat� utworzenia rady pracowników, liczb� cz�onków rady, zawarcie porozumienia z rad� pracowników, zakres porozumienia. Dane dotycz�ce powo�ania u danego pracodawcy rady pracowników, nie maj� - w ocenie organu - charakteru informacji publicznej.
09.11.2023Praca w miejscu zamieszkania a prawo do podwy�szonych kosztów uzyskania przychodów
Pracownicy „zamiejscowi” wykonuj�cy prac� zdaln� na podstawie znowelizowanego Kodeksu pracy zachowuj� prawo do podwy�szonych kosztów ze stosunku pracy. Zatem, pracownik, �wiadcz�c prac� pod adresem zamieszkania, ma prawo do tzw. podwy�szonych kosztów pracowniczych okre�lonych w art. 22 ust. 2 pkt 3 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych.
03.11.2023Catering dla pracowników jako koszt podatkowy
Spó�ka nabywa us�ugi cateringowe dla swoich pracowników. Posi�ki opisane imieniem i nazwiskiem zamawiaj�cego s� dowo�one bezpo�rednio do siedziby spó�ki i przez ni� op�acane. Skorzystanie z tego programu jest dobrowolne. Czy koszty zakupu na rzecz pracowników us�ug cateringowych b�d� dla spó�ki kosztem uzyskania przychodów?
02.11.2023Zakup konsoli do gier dla pracowników w kosztach firmy
Spó�ka umo�liwia integracj� pracowników / wspó�pracowników m.in. poprzez wspóln� gr� na konsoli do gier w strefie relaksu, która jest dost�pna zarówno w godzinach pracy (korzystanie w przerwach), a tak�e poza godzinami pracy - w przypadku wydarze� integracyjnych organizowanych na terenie biura. Czy wydatek na zakup konsoli do gier komputerowych do strefy relaksacyjno-integracyjnej stanowi� koszt uzyskania przychodu spó�ki?
31.10.2023Owoce i warzywa dla pracowników mog� by� kosztem firmy
Spó�ka planuje zagwarantowa� pracownikom i wspó�pracownikom sta�y dost�p do zdrowych przek�sek w postaci owoców i warzyw (finansowanych ze �rodków obrotowych). W tym celu nawi��e wspó�prac� z kontrahentami, którzy b�d� regularnie dostarcza� owoce i warzywa do biura spó�ki. Z za�o�enia owoce i warzywa b�d� dost�pne do czasu ka�dorazowego wyczerpania dostawy. Czy wydatki te mo�na zaliczy� do kosztów uzyskania przychodu?
30.10.2023Owoce i warzywa dla pracowników mog� by� kosztem firmy
Spó�ka planuje zagwarantowa� pracownikom i wspó�pracownikom sta�y dost�p do zdrowych przek�sek w postaci owoców i warzyw (finansowanych ze �rodków obrotowych). W tym celu nawi��e wspó�prac� z kontrahentami, którzy b�d� regularnie dostarcza� owoce i warzywa do biura spó�ki. Z za�o�enia owoce i warzywa b�d� dost�pne do czasu ka�dorazowego wyczerpania dostawy. Czy wydatki te mo�na zaliczy� do kosztów uzyskania przychodu?
23.10.2023Przedsi�biorcy obawiaj� si� wy�szych cen energii i paliw
W pa�dzierniku br. w wi�kszo�ci sektorów polskiej gospodarki wska�nik ogólnego klimatu koniunktury okaza� si� nieco ni�szy ni� w miesi�cu poprzednim – wynika z danych opublikowanych przez G�ówny Urz�d Statystyczny. Analitycy zwracaj� uwag� na to, �e obawy biznesu dotycz� obecnie g�ównie dalszego wzrostu cen energii i paliw. Du�e znaczenie maj� tak�e coraz wy�sze koszty pracy, co jest zwi�zane z dwukrotn� podwy�k� p�acy minimalnej.
19.10.2023Biznes liczy na nowe podej�cie do mikrofirm
W nowej kadencji Sejmu mikrofirmy powinny by� bardziej dowarto�ciowane, a nowe prawo powinno w wi�kszym stopniu uwzgl�dnia� ich interesy – twierdzi Zwi�zek Przedsi�biorców i Pracodawców. Organizacja zaapelowa�a w li�cie otwartym do liderów partii politycznych o nowe podej�cie do mikroprzedsi�biorców.
18.10.2023Biznes liczy na nowe podej�cie do mikrofirm
W nowej kadencji Sejmu mikrofirmy powinny by� bardziej dowarto�ciowane, a nowe prawo powinno w wi�kszym stopniu uwzgl�dnia� ich interesy – twierdzi Zwi�zek Przedsi�biorców i Pracodawców. Organizacja zaapelowa�a w li�cie otwartym do liderów partii politycznych o nowe podej�cie do mikroprzedsi�biorców.
13.10.2023Wypadek przy pracy
Jaki wypadek to wypadek przy pracy? Za wypadek przy pracy uwa�a si� zdarzenie, które charakteryzuje si� czterema cechami wyst�puj�cymi jednocze�nie: 1. nag�o�ci� – okre�lenie tego, jakie zdarzenie jest zdarzeniem nag�ym, a jakie zdarzenie nie ma cechy nag�o�ci, doprecyzowa�y orzeczenia s�dowe. Przyjmuje si�, �e co do zasady zdarzenie b�d�ce wypadkiem przy pracy powinno zadzia� si� w ci�gu trwania dnia pracy (np. pora�enie pr�dem elektrycznym, upadek na schodach, wypadek samochodowy; poranny stres wynikaj�cy z rozmowy pracownika z prze�o�onym skutkuj�cy zawa�em serca tu� przed zako�czeniem pracy).
10.10.2023Jak zatrudni� pracownika w ramach umowy o prac�?
Zatrudniaj�c pracownika w ramach umowy o prac� nale�y pami�ta� o szeregu obowi�zków, jakie ci�� na pracodawcy w tym zakresie. Zobacz na co zwróci� uwag� i jak dope�ni� wszelkich formalno�ci, aby pracownik móg� bezpiecznie i legalnie podj�� zatrudnienie.
04.10.2023Nowe przepisy zwi�ksz� ochron� pracowników przed azbestem
Parlament Europejski zatwierdzi� w tym tygodniu nowe regulacje, które maj� zwi�kszy� ochron� pracowników w Unii Europejskiej przed zagro�eniami zdrowotnymi zwi�zanymi z azbestem. Jak zapowiada PE, pracownik b�dzie nara�ony na dziesi�ciokrotnie ni�szy poziom azbestu. Równocze�nie przewidziano obowi�zek korzystania z nowocze�niejszych technologii wykrywania w�ókien azbestu.
04.10.2023Czas wdro�y� prac� zdaln�. Telepraca tylko do 7 pa�dziernika
Od 7 kwietnia 2023 roku pracodawcy mog� wprowadza� wykonywanie pracy w formie pracy zdalnej na podstawie przepisów Kodeksu pracy. W tym samym dniu przesta�y obowi�zywa� tymczasowe regulacje pracy zdalnej przewidziane na okres pandemii Covid-19. Nowe przepisy dotycz�ce pracy zdalnej zast�pi�y kodeksowe regulacje telepracy. Warunki stosowania telepracy okre�lone w porozumieniu lub regulaminie u danego pracodawcy mog� by� stosowane nie d�u�ej ni� przez okres 6 miesi�cy licz�c od 7 kwietnia 2023 br., tj. do 7 pa�dziernika 2023 r.
03.10.2023Prywatna opieka medyczna dla zleceniobiorcy bez sk�adek ZUS
�wiadczenie w postaci ubezpieczenia zdrowotnego (prywatna opieka medyczna) nie b�dzie stanowi� podstawy wymiaru sk�adek na ubezpieczenia spo�eczne zleceniobiorców na podstawie § 2 ust. 1 pkt 26 rozporz�dzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 18 grudnia 1998 r. Zatem, równie� obowi�zek op�acania sk�adek na ww. ubezpieczenia za zleceniobiorców - po stronie przedsi�biorcy nie powstanie.
27.09.2023Umowa o dzie�o z w�asnym pracodawc� ze sk�adkami ZUS
Umowa o dzie�o z w�asnym pracodawc� traktowana jest jako forma kontynuowania zatrudnienia pracowniczego. Zatem wobec umowy o dzie�o wykonywanej na rzecz w�asnego pracodawcy nie ma zastosowania zasada zbiegu tytu�ów do obowi�zkowych ubezpiecze� spo�ecznych. Oznacza to, �e w �wietle prawa wynagrodzenie pracownika z tytu�u umowy o dzie�o, wykonywanej na rzecz pracodawcy, traktowane jest tak samo jak wynagrodzenie z umowy o prac�.
22.09.2023Od wrze�nia nowy wykaz prac wzbronionych m�odocianym
30 wrze�nia 2023 r. wejdzie w �ycie nowe rozporz�dzenie w sprawie wykazu prac wzbronionych m�odocianym i warunków ich zatrudniania przy niektórych z tych prac. Rozporz�dzenie to dostosowuje przepisy do obowi�zuj�cych standardów wykonywania pracy przez m�odocianych.
19.09.2023Rynek pracodawcy czy rynek pracownika? Czy jeste�my w momencie prze�omu, a mo�e mamy równowag�?
„Nie mog� zaproponowa� Pani, lepszych warunków i p�acy. Je�li moja oferta Pani nie odpowiada, prosz� poszuka� pracy w innym miejscu. Dodam. �e mam wielu ch�tnych.” „Musz� podnie�� wynagrodzenie, poniewa� pracownicy odchodz� do mojej konkurencji. Wymy�lam nowe bonusy, prac� zdaln�…, ale i tak za chwil� b�d� musia� sam pracowa�”
15.09.2023Powtarzaj�ce si� �wiadczenia niepieni�ne – �ród�o przychodów, dokumentowanie kosztów, status VAT
Wynagrodzenia z tytu�u powtarzaj�cych si� �wiadcze� niepieni�nych na rzecz spó�ki wyp�acane jest bez wzgl�du na to, czy spó�ka osi�ga, czy te� nie osi�ga zysku. Umieszczenie w umowie spó�ki odpowiednich zapisów pozwala zatem w okre�lonych przypadkach na nieskomplikowany i opodatkowany jednokrotnie transfer �rodków ze spó�ki do wspólników.
15.09.2023Ubezpieczenie wypadkowe w komentarzu ZUS
Ustawa z dnia 30 pa�dziernika 2002 r. o ubezpieczeniu spo�ecznym z tytu�u wypadków przy pracy i chorób zawodowych, zwana dalej „ustaw� wypadkow�”, okre�la m.in. rodzaje �wiadcze� z tytu�u wypadków przy pracy i chorób zawodowych, zasady ustalania prawa do zasi�ku chorobowego, �wiadczenia rehabilitacyjnego, zasi�ku wyrównawczego, ich wysoko�ci oraz zasady wyp�aty tych �wiadcze� osobom podlegaj�cym ubezpieczeniu wypadkowemu okre�lonemu ustaw� z dnia 13 pa�dziernika 1998 r. o systemie ubezpiecze� spo�ecznych.
05.09.2023Odpowiedzialno�� materialna pracownika
Pracownik, który wskutek niewykonania lub nienale�ytego wykonania obowi�zków pracowniczych ze swej winy wyrz�dzi� pracodawcy szkod�, ponosi odpowiedzialno�� materialn� wed�ug zasad okre�lonych w Kodeksie pracy.
05.09.2023Prawo do pe�nego odliczenia VAT: Parkowanie samochodu pod domem pracownika
Czy parkowanie samochodu pod domem pracownika b�d�cego cz�onkiem ekipy serwisowej jest uznawane za u�ycie samochodu do celów niezwi�zanych z dzia�alno�ci� gospodarcz� i pozbawia spó�k� prawa do odliczenia 100% podatku VAT od wydatków dot. eksploatacji ww. samochodu?
31.08.2023Zasady pracy w �wi�ta religijne s� dyskryminuj�ce? RPO zg�asza w�tpliwo�ci
Obecne zasady pracy w �wi�ta religijne w dniach wolnych od pracy mog� mie� dyskryminuj�cy charakter – twierdzi rzecznik praw obywatelskich. W�tpliwo�ci dotycz� osób nale��cych do ko�cio�ów i zwi�zków wyznaniowych, w przypadku których �wi�ta religijne wypadaj� w dni ustawowo wolne od pracy. Obecne rozwi�zania prawne mog� w praktyce dyskryminowa� m.in. katolików.
31.08.2023Pracownicy z Zagranicy w Polsce: Wyzwania i Korzy�ci Globalnej Pracy
Powszechna globalizacja, migracja ludzi i otwarto�� europejskich rynków pracy - to wszystko przyczynia si� do zwi�kszania liczebno�ci tzw. uchod�ców ekonomicznych. Polska, jako dynamicznie rozwijaj�cy si� przedstawiciel Europy �rodkowej, nie jest wyj�tkiem w tej kwestii. Coraz wi�cej emigrantów przybywa do Nas w celach zarobkowych. Decyduj�c si� na taki krok, pracownicy licz� na podniesienie jako�ci swojego codziennego �ycia.
30.08.2023Niewielka popularno�� pracy w niepe�nym wymiarze
Praca w niepe�nym wymiarze czasu jest stosunkowo s�abo rozpowszechniona na polskim rynku pracy – wynika z nowego raportu pn. „Praca w niepe�nym wymiarze w dobie postpandemicznej zmiany modeli pracy”, który przygotowa�a Konfederacja Lewiatan. Szacuje si�, �e aktualnie z pracy w niepe�nym wymiarze korzysta 5,4 proc. zatrudnionych, co jest jednym z gorszych wyników w Unii Europejskiej.
25.08.2023Praca w trakcie upa�ów. Nowe wytyczne UE dla pracodawców
Europejska Agencja Bezpiecze�stwa i Zdrowia w Pracy opublikowa�a nowy poradnik z wytycznymi dotycz�cymi ograniczania ryzyka wynikaj�cego z pracy w czasie upa�ów. Jak wskazano w wytycznych, obecnie wzrost temperatury otoczenia mo�e mie� wp�yw na pracowników z niemal ka�dego sektora.
24.08.2023Praca w trakcie upa�ów. Nowe wytyczne UE dla pracodawców
Europejska Agencja Bezpiecze�stwa i Zdrowia w Pracy opublikowa�a nowy poradnik z wytycznymi dotycz�cymi ograniczania ryzyka wynikaj�cego z pracy w czasie upa�ów. Jak wskazano w wytycznych, obecnie wzrost temperatury otoczenia mo�e mie� wp�yw na pracowników z niemal ka�dego sektora.
23.08.2023Praca w czasie upa�ów. RPO zwraca uwag� na brak precyzyjnych regulacji
Obecne regulacje nie okre�laj� maksymalnej dopuszczalnej temperatury na stanowiskach pracy – zwraca uwag� rzecznik praw obywatelskich. Jak podkre�la RPO, do jego biura trafiaj� skargi dotycz�ce niedostatecznych przepisów. Aktualnie pracodawca ma tylko ogólny obowi�zek organizowania pracy w sposób zmniejszaj�cy uci��liwo�ci w trakcie upa�ów.
22.08.2023Praca w czasie upa�ów. RPO zwraca uwag� na brak precyzyjnych regulacji
Obecne regulacje nie okre�laj� maksymalnej dopuszczalnej temperatury na stanowiskach pracy – zwraca uwag� rzecznik praw obywatelskich. Jak podkre�la RPO, do jego biura trafiaj� skargi dotycz�ce niedostatecznych przepisów. Aktualnie pracodawca ma tylko ogólny obowi�zek organizowania pracy w sposób zmniejszaj�cy uci��liwo�ci w trakcie upa�ów.
22.08.2023Jak przygotowa� si� do kontroli PIP?
Nie ulega w�tpliwo�ci, �e do kontroli Pa�stwowej Inspekcji Pracy - jak i ka�dej innej - mo�na si� odpowiednio przygotowa�, wtedy przebieg kontroli z pewno�ci� b�dzie bardziej sprawny. Kontrola PIP opiera si� g�ównie na weryfikacji dokumentów, zarówno papierowych, jak i elektronicznych. Dlatego, by dobrze przygotowa� si� do kontroli nale�y przede wszystkim sprawdzi� czy prowadzona dokumentacja jest kompletna i uporz�dkowa� j� tak aby na potrzeby zwi�zane z prowadzeniem czynno�ci kontrolnych inspektora pracy mie� wszystko przygotowane. Dzi�ki temu kontrola przebiegnie sprawniej i mniej stresuj�co. Inspektor pracy dokonuje równie� w trakcie kontroli lustracji pomieszcze�, w których jest wykonywana praca oraz stanowisk pracy, wi�c warto stale dba� o porz�dek i odpowiedni stan techniczny zapewniaj�cy bezpieczne i higieniczne warunki pracy. Warto równie� przed kontrol� zapozna� si� z ustaw� o Pa�stwowej Inspekcji Pracy, by pozna� swoje prawa i obowi�zki, a tak�e uprawnienia i obowi�zki inspektora pracy.
18.08.2023Przedsi�biorca na etacie. Co ze sta�em pracy?
Wprowadzenie ogólnej regulacji uwzgl�dniaj�cej okresy prowadzenia pozarolniczej dzia�alno�ci gospodarczej przy ustalaniu uprawnie� pracowniczych zwi�zanych ze sta�em pracy zwi�ksza�oby obci��enia finansowe pracodawców. Ponadto, w przypadku �wiadcze� o charakterze fakultatywnym, których warunki nabycia okre�la pracodawca, mog�oby to by� uznane za zbyt daleko id�c� ingerencj� w sfer� prowadzonej przez nich samodzielnej polityki wynagradzania - czytamy w odpowiedzi Minister Rodziny i Polityki Spo�ecznej na interpelacj� poselsk�.
16.08.2023Windykacja – sposób na odzyskanie nale�no�ci
Problem z opó�nieniami w p�atno�ciach powa�nie utrudnia utrzymanie p�ynno�ci finansowej. Z tego powodu wierzyciel nie powinien zwleka� z podj�ciem kroków formalnych, które przyczyni� si� do szybkiego odzyskania nale�no�ci. Dowiedz si�, czym jest windykacja i jak przebiega.
03.08.2023Posi�ki dla pracowników: Kwota zwolnienia ze sk�adek b�dzie wy�sza
Projekt rozporz�dzenia zmieniaj�cego rozporz�dzenie w sprawie szczegó�owych zasad ustalania podstawy wymiaru sk�adek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe, przewiduje m.in. dodatkowe podwy�szenie kwoty wy��czenia z podstawy wymiaru sk�adek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe kwoty warto�ci finansowanych przez pracodawc� posi�ków udost�pnianych pracownikom do spo�ycia bez prawa do ekwiwalentu z tego tytu�u - do wysoko�ci nieprzekraczaj�cej miesi�cznie kwoty 450 z�.
03.08.2023Zwrot za dojazd do pracy jest przychodem pracownika
Warto�� wiadcze� w postaci zwrotu pracownikom pozamiejscowym kosztów podró�y, zakwaterowania i dojazd do niego, stanowi dla pracowników przychód, o którym mowa w art. 12 ust. 1 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych podlegaj�cy opodatkowaniu tym podatkiem.
01.08.2023Okazjonalna praca zdalna - MRiPS wyja�nia
Na gruncie wprowadzanych do Kodeksu pracy zmian, mimo pozytywnego odbioru ca�okszta�tu, po stronie pracodawców pojawiaj� si� liczne pytania m.in. o to, jak w praktyce stosowa� okazjonaln� prac� zdaln�. Nowelizacja wprowadza do Kodeksu pracy tzw. okazjonaln� prac� zdaln� w wymiarze nieprzekraczaj�cym 24 dni w roku kalendarzowym, której zapis spowodowa� liczne w�tpliwo�ci po stronie zarówno pracodawców, jak i pracowników, przede wszystkim natury interpretacyjnej i praktycznego zastosowania.
17.07.2023Sk�adki ZUS od �wiadczenia urlopowego
�wiadczenie urlopowe wyp�acone na innej podstawie ni� przepisy ustawy o zak�adowym funduszu �wiadcze� socjalnych (np. na podstawie regulaminu wynagradzania) podlega uwzgl�dnieniu w podstawie wymiaru sk�adek na ubezpieczenia spo�eczne - wyja�ni� Zak�ad Ubezpiecze� Spo�ecznych w interpretacji indywidualnej.
10.07.2023Urlop wypoczynkowy - o czym warto wiedzie�
Sprawd�, komu przys�uguje urlop wypoczynkowy, w jakim wymiarze i jak go obliczy� w zale�no�ci od statusu zatrudnionego. Kiedy pracownik mo�e wzi�� urlop na ��danie. Kiedy mo�na odwo�a� pracownika z urlopu.
05.07.2023Sk�adki ZUS: Wykorzystywanie prywatnego samochodu przy zarz�dzaniu firm�
Je�eli pracodawca wyp�aca zleceniobiorcy/osobie �wiadcz�cej us�ugi zarz�dzania rycza�t w kwocie wy�szej od ustalonej w oparciu o przepisy rozporz�dzenia ws. warunków ustalania oraz sposobu dokonywania zwrotu kosztów u�ywania do celów s�u�bowych samochodów osobowych, motocykli i motorowerów nieb�d�cych w�asno�ci� pracodawcy, powinien op�aci� sk�adki na ubezpieczenia spo�eczne jedynie od ró�nicy mi�dzy kwotami wyp�aconymi, a okre�lonymi w ww. rozporz�dzeniu.
28.06.2023Kwartalne deklaracje VAT w 2023 r. po zmianach
Od 1 lipca 2023 r. kwartalne rozliczenie b�d� mogli wybra� podatnicy, u których warto�� sprzeda�y (wraz z kwot� podatku) nie przekroczy�a w 2022 r. wyra�onej w z�otych kwoty 2 000 000 euro (9 654 000 z�). Do 30 czerwca kwota ta wynosi 1 200 000 z� (5 793 000 z�).
23.06.2023Wypalenie zawodowe - czy problem jest powa�ny?
Tempo �ycia zawodowego sprawia, �e coraz wi�cej osób do�wiadcza popularnego wypalenia. Zjawisko dotyka ró�ne grupy i mo�e mie� negatywny wp�yw zarówno na zdrowie, jak i na jako�� ycia. Czym jest wypalenie zawodowe? Jakie s� jego przyczyny i objawy?
20.06.2023Firmy maj� problemy z prac� zdaln�
Nowelizacja Kodeksu pracy wprowadzi�a nowe przepisy dotycz�ce wykonywania obowi�zków na odleg�o��. Pracodawcy zwracaj� jednak uwag� na pewne nie�cis�o�ci. Problem stanowi m.in. ustalenie rycza�tu z tytu�u kosztów takiej organizacji pracy. Czy planowane jest przygotowanie praktycznych komentarzy do nowelizacji celem pomocy przedsi�biorcom w ich zrozumieniu oraz wdro�eniu? - pyta pose� w interpelacji do prezesa Rady Ministrów.
12.06.2023Dzie� wolno�ci podatkowej. Polska na 10. miejscu w Europie
W bie��cym roku dzie� wolno�ci podatkowej wypad� w Polsce na 11 czerwca, co daje 10. pozycj� w�ród 30 europejskich krajów – wynika z nowego raportu Polskiego Instytutu Ekonomicznego. Na pierwszych trzech miejscach znalaz�y si� Irlandia, Szwajcaria i Litwa. Eksperci PIE wskazuj�, �e podatki w Polsce s� aktualnie umiarkowane na tle innych krajów Unii Europejskiej.
05.06.2023Kredyt inwestycyjny dla firm. Kiedy warto go rozwa�y�?
Prowadzenie firmy – niezale�nie, w jakiej bran�y – wi��e si� z potrzeb� sporych nak�adów finansowych. Jest to szczególnie wa�ne, gdy przedsi�biorstwo zamierza si� rozwija�. Wsparciem mo�e okaza� si� kredyt inwestycyjny. Sprawd�, w jakich przypadkach warto go rozwa�y� i jak si� o niego ubiega�.
30.05.2023Obowi�zki p�atników PIT: Dojazd i zakwaterowanie oddelegowanych pracowników
Firma podj�a si� nowego zlecenia od sta�ego klienta na wykonanie us�ugi monta�owej w Austrii. W tym celu oddelegowa�a 6 swoich pracowników do wykonania tych prac. Oddelegowuj�c pracowników pokry�a wszystkie koszty zwi�zane z dojazdem i zakwaterowaniem pracowników. Czy firma powinna traktowa� za przychód pracownika podlegaj�cy opodatkowaniu wysoko�� poniesionych ww. kosztów?

« poprzednia strona | nast�pna strona »

MENU

monitoring miejscu pracy