System podatkowy do zmiany? ZPP proponuje dużą reformę

Obecny podatek dochodowy od osób fizycznych (PIT) oraz składki na NFZ, ZUS, FP i FGŚP powinny zostać zastąpione podatkiem od Funduszu Płac, który wynosiłby 25 proc. - twierdzi Związek Przedsiębiorców i Pracodawców (ZPP). Organizacja opublikowała specjalny raport, w którym proponuje zreformowanie polskiego systemu podatkowego.

 Jak szacuje ZPP, dzięki reformie pracownicy otrzymaliby średnio podwyżkę w wysokości 25 proc. „na rękę”.

– To prosty zabieg. Jeśli w tej chwili pracownik kosztuje pracodawcę 5 000 zł, z czego pracownik otrzymuje do ręki 3 000 zł, a pozostałe 2 000 zł wędruje do rządu w formie różnych podatków, to po naszych zmianach pracownik otrzymywałby prawie 3 750 zł, a rząd 1 250 zł. Koszt pracodawcy pozostałby bez zmian i nadal wynosiłby 5 000 zł – wyjaśnia główny ekonomista ZPP, Mariusz Pawlak.

Podatek byłby opłacany przez pracodawców od sumy wypłat za pracę. W efekcie praktycznie bez znaczenia byłaby więc forma zatrudnienia (umowa pracę czy np. umowa o dzieło). Podatek funkcjonowałby w modelu zbliżonym do tzw. podatku Belki.

Zmniejszenie wpływów podatkowych miałoby zostać zrównoważone podatkiem przychodowym od korporacji w wysokości 1,49 proc. od sprzedaży i podatkiem od banków oraz instytucji finansowych na poziomie 0,49 proc. Nowy system miałby pozwolić również na ograniczenie zjawiska omijania obecnego systemu CIT przez niektóre korporacje międzynarodowe.

Z opublikowanym przez ZPP raportem pn. „Ustawa Dzierżawskiego. Nowy ład podatkowy” można zapoznać się pod adresem:
http://zpp.net.pl/files/manager/file-e04523eafdaf23c5ac849cf3fa96fad4.pdf

mp