umowa zus

17.01.2024Dobrowolny ZUS dla przedsi�biorców. Sejm zacz�� prace nad projektem
W Sejmie rozpocz�to prace nad poselskim projektem, który zak�ada stopniow� likwidacj� obowi�zku op�aty sk�adek na ubezpieczenie spo�eczne przez przedsi�biorców. Pos�owie Konfederacji proponuj� tzw. dobrowolny ZUS, czyli system dobrowolnych sk�adek dla przedsi�biorców. Na razie projekt nowelizacji skierowano do I czytania w komisjach sejmowych.
17.01.2024Wybór formy opodatkowania do 20 lutego
W obliczu nadchodz�cych zmian w prawie, z ko�cem roku warto rozwa�y� zmian� formy opodatkowania. Kto zd��y podj�� decyzj� do 20 lutego 2024 r. i z�o�y stosowne o�wiadczenie, mo�e zapewni� sobie wymierne korzy�ci i ochroni� swoje pieni�dze.
16.01.2024Dobrowolny ZUS dla przedsi�biorców. Sejm zacz�� prace nad projektem
W Sejmie rozpocz�to prace nad poselskim projektem, który zak�ada stopniow� likwidacj� obowi�zku op�aty sk�adek na ubezpieczenie spo�eczne przez przedsi�biorców. Pos�owie Konfederacji proponuj� tzw. dobrowolny ZUS, czyli system dobrowolnych sk�adek dla przedsi�biorców. Na razie projekt nowelizacji skierowano do I czytania w komisjach sejmowych.
16.01.2024Zmiana formy zatrudnienia a prawo do preferencyjnych sk�adek ZUS
Przepisy ustawy o systemie ubezpiecze� spo�ecznych uzale�niaj� mo�liwo�� skorzystania przez przedsi�biorc� z op�acania sk�adek na ubezpieczenia spo�eczne z tytu�u prowadzonej dzia�alno�ci od podstawy wymiaru w wysoko�ci nie ni�szej ni� 30% minimalnego wynagrodzenia, od spe�nienia przes�anki niewykonywania w ramach prowadzonej dzia�alno�ci na rzecz by�ego pracodawcy czynno�ci to�samych do uprzednio (w bie��cym lub poprzednim roku kalendarzowym) wykonywanych w ramach stosunku pracy. Przy czym pod poj�ciem „by�ego pracodawcy” nale�y rozumie� ka�dego pracodawc�, na rzecz którego praca by�a wykonywana dotychczas, tj. przed dniem rozpocz�cia prowadzenia dzia�alno�ci (w tym pracodawc� z którym prowadz�cy dzia�alno�� nie rozwi�za� umowy o prac�).
16.01.2024Dzia�alno�� nierejestrowa i inne rodzaje dzia�alno�ci, których nie trzeba rejestrowa�
Przygotowujesz projekty graficzne, produkujesz w�asne wino lub okazjonalnie sprzedajesz co� przez internet? Przeczytaj, czy mo�esz zarabia� bez rejestrowania firmy.
15.01.2024Parametry i wska�niki 2024: Pracownik
Za przychody ze stosunku pracy uwa�a si� wszelkiego rodzaju wyp�aty pieni�ne oraz warto�� pieni�n� �wiadcze� w naturze b�d� ich ekwiwalenty, bez wzgl�du na �ród�o finansowania tych wyp�at i �wiadcze�, a w szczególno�ci: wynagrodzenia zasadnicze, wynagrodzenia za godziny nadliczbowe, ró�nego rodzaju dodatki, nagrody, ekwiwalenty za niewykorzystany urlop i wszelkie inne kwoty niezale�nie od tego, czy ich wysoko�� zosta�a z góry ustalona, a ponadto �wiadczenia pieni�ne ponoszone za pracownika, jak równie� warto�� innych nieodp�atnych �wiadcze� lub �wiadcze� cz�ciowo odp�atnych.
15.01.2024Prawo do ma�ego ZUS plus przy wykonywaniu wolnego zawodu
Przepis art. 18c ustawy o systemie ubezpiecze� spo�ecznych dotyczy wy��cznie prowadz�cych pozarolnicz� dzia�alno�� gospodarcz�. Po dope�nieniu obowi�zku uzyskania wpisu do CEIDG osoba wykonuj�ca wolny zawód uwa�ana jest za osob� wykonuj�c� dzia�alno�� w rozumieniu ustawy - Prawo przedsi�biorców. W konsekwencji, osoba wykonuj�ca wolny zawód w ramach prowadzenia jednoosobowej dzia�alno�ci gospodarczej ma mo�liwo�� skorzystania w roku 2024 z tzw. ma�ego ZUS plus.
12.01.2024Problemy z rozbudow� systemów IT w ZUS
Zak�ad Ubezpiecze� Spo�ecznych nie przygotowa� si� dobrze do przeprowadzenia zamówie� publicznych dotycz�cych rozbudowy systemów IT – twierdzi Najwy�sza Izba Kontroli, która zaznacza, �e problemy wynika�y z wyznaczenia krótkiego czasu na rozbudow� systemów informatycznych. Kontrole wykaza�y przy tym nieprawid�owo�ci dotycz�ce m.in. wyp�aty �wiadcze� 500+ Ukrai�com.
12.01.2024Do 31 stycznia masz czas na z�o�enie ZUS IWA
31 stycznia 2024 r. mija termin na z�o�enie "Informacji o danych do ustalenia sk�adki na ubezpieczenie wypadkowe" - ZUS IWA za 2023 rok. Obowi�zek ten dotyczy p�atników, którzy spe�niaj� ��cznie nast�puj�ce warunki: byli zg�oszeni nieprzerwanie w ZUS jako p�atnicy sk�adek na ubezpieczenie wypadkowe od dnia 1 stycznia do 31 grudnia 2023 r. i co najmniej jeden dzie� w styczniu 2024 r., w 2023 r. zg�aszali do ubezpieczenia wypadkowego co najmniej 10 ubezpieczonych, byli wpisani do rejestru REGON w dniu 31 grudnia 2023 r.
12.01.2024Wakacje od ZUS tylko przez jeden miesi�c w roku?
Rz�d zamierza wprowadzi� tzw. wakacje od ZUS – wynika z informacji przedstawionych przez Ministerstwo Rozwoju i Technologii. Wakacje maj� przys�ugiwa� najmniejszym przedsi�biorcom w wymiarze jednego miesi�ca w roku, a sk�adk� za ten czas op�aca� ma pa�stwo. Odpowiednia nowelizacja mia�aby wej�� w �ycie w trakcie 2024 r. Wcze�niejsze za�o�enia przewidywa�y wprowadzenie wakacji sk�adkowych na okres do 3 miesi�cy.
11.01.2024Wakacje od ZUS tylko przez jeden miesi�c w roku?
Rz�d zamierza wprowadzi� tzw. wakacje od ZUS – wynika z informacji przedstawionych przez Ministerstwo Rozwoju i Technologii. Wakacje maj� przys�ugiwa� najmniejszym przedsi�biorcom w wymiarze jednego miesi�ca w roku, a sk�adk� za ten czas op�aca� ma pa�stwo. Odpowiednia nowelizacja mia�aby wej�� w �ycie w trakcie 2024 r. Wcze�niejsze za�o�enia przewidywa�y wprowadzenie wakacji sk�adkowych na okres do 3 miesi�cy.
11.01.2024ZUS zap�aci za L4 pracownika od pierwszego dnia?
Zasady wyp�acania zasi�ku chorobowego zostan� zmienione – zapowiedzia� rz�d, który zamierza przyj�� rozwi�zanie zak�adaj�ce, �e chorobowe pracownika b�dzie wyp�acane przez Zak�ad Ubezpiecze� Spo�ecznych ju� od pierwszego dnia pobytu na zwolnieniu lekarskim (tzw. L4). Obecnie do okre�lonego czasu chorobowe pracownika op�aca pracodawca. Zmiany maj� wej�� w �ycie dopiero w 2025 r.
11.01.2024Do 31 stycznia masz czas na z�o�enie ZUS IWA
31 stycznia 2024 r. mija termin na z�o�enie "Informacji o danych do ustalenia sk�adki na ubezpieczenie wypadkowe" - ZUS IWA za 2023 rok. Obowi�zek ten dotyczy p�atników, którzy spe�niaj� ��cznie nast�puj�ce warunki: byli zg�oszeni nieprzerwanie w ZUS jako p�atnicy sk�adek na ubezpieczenie wypadkowe od dnia 1 stycznia do 31 grudnia 2023 r. i co najmniej jeden dzie� w styczniu 2024 r., w 2023 r. zg�aszali do ubezpieczenia wypadkowego co najmniej 10 ubezpieczonych, byli wpisani do rejestru REGON w dniu 31 grudnia 2023 r.
10.01.2024ZUS zap�aci za L4 pracownika od pierwszego dnia?
Zasady wyp�acania zasi�ku chorobowego zostan� zmienione – zapowiedzia� rz�d, który zamierza przyj�� rozwi�zanie zak�adaj�ce, �e chorobowe pracownika b�dzie wyp�acane przez Zak�ad Ubezpiecze� Spo�ecznych ju� od pierwszego dnia pobytu na zwolnieniu lekarskim (tzw. L4). Obecnie do okre�lonego czasu chorobowe pracownika op�aca pracodawca. Zmiany maj� wej�� w �ycie dopiero w 2025 r.
10.01.2024Karta MultiSport dla pracownika. Co ze sk�adkami ZUS?
�wiadczenie w postaci Karty MultiSport nie b�dzie stanowi� podstawy wymiaru sk�adek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe pracowników na podstawie § 2 ust. 1 pkt 26 rozporz�dzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z 18 grudnia 1998 r. Zatem, równie� obowi�zek op�acania sk�adek na ww. ubezpieczenia za pracowników - po stronie przedsi�biorcy nie powstanie - tak stwierdzi� ZUS w interpretacji indywidualnej.
10.01.2024Ma�y ZUS plus - zg�oszenie do ubezpiecze�
Prowadzisz dzia�alno�� gospodarcz� na mniejsz� skal�? Chcesz skorzysta� z „ma�ego ZUS plus” i zap�aci� ni�sze sk�adki na ubezpieczenia spo�eczne od 1 stycznia 2024 r.? Je�li chcesz korzysta� z „ma�ego ZUS plus”, a korzysta�e� z tej ulgi w 2023 r. i nadal spe�niasz do niej warunki to nie musisz ponownie zg�asza� si� do ubezpiecze�. Je�li chcesz skorzysta� z „ma�ego ZUS plus ”, a nie korzysta�e� z tej ulgi w 2023 r. to zg�o� si� do ubezpiecze� spo�ecznych lub ubezpieczenia zdrowotnego z kodem tytu�u ubezpieczenia rozpoczynaj�cym si� od 05 90 albo od 05 92.
10.01.2024Sk�adki ZUS: Grupowe ubezpieczenie medyczne pracowników
�wiadczenie w postaci grupowego ubezpieczenia medycznego nie stanowi podstawy wymiaru sk�adek na ubezpieczenia spo�eczne, zarówno w cz�ci finansowanej przez przedsi�biorc� jako p�atnika sk�adek, jak i w cz�ci finansowanej przez pracownika jako ubezpieczonego oraz na ubezpieczenie zdrowotne pracowników. Tym samym, równie� obowi�zek op�acania sk�adek na ww. ubezpieczenia za pracowników - po stronie przedsi�biorcy nie powstanie - tak uzna� ZUS w interpretacji indywidualnej.
09.01.2024Karta MultiSport dla pracownika. Co ze sk�adkami ZUS?
�wiadczenie w postaci Karty MultiSport nie b�dzie stanowi� podstawy wymiaru sk�adek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe pracowników na podstawie § 2 ust. 1 pkt 26 rozporz�dzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z 18 grudnia 1998 r. Zatem, równie� obowi�zek op�acania sk�adek na ww. ubezpieczenia za pracowników - po stronie przedsi�biorcy nie powstanie - tak stwierdzi� ZUS w interpretacji indywidualnej.
08.01.2024Ma�y ZUS Plus
Je�li w 2023 roku prowadzi�e� dzia�alno�� gospodarcz�, ale dot�d nie korzysta�e� z Ma�ego ZUS lub z Ma�ego ZUS Plus, a spe�niasz warunki otrzymania Ulgi, przeka� do ZUS w terminie do 31 stycznia 2024 roku: wyrejestrowanie z ubezpiecze� (ZUS ZWUA) z kodem tytu�u ubezpieczenia z kodem tytu�u ubezpieczenia zaczynaj�cym si� od 05 10, 05 12, je�li na dzie� 31 grudnia 2022 roku podlega�e� ubezpieczeniom spo�ecznym z tytu�u prowadzenia dzia�alno�ci gospodarczej, ale nie korzysta�e� z Ma�ego ZUS Plus wyrejestrowanie z ubezpiecze� (ZUS ZWUA) z kodem tytu�u ubezpieczenia zaczynaj�cym si� od 05 70, 05 72, je�li 31 grudnia 2022 roku ko�czysz okres 24 miesi�cy korzystania z obni�onych sk�adek od preferencyjnej podstawy zg�oszenie do ubezpiecze� spo�ecznych (ZUS ZUA).
08.01.2024ZUS wysy�a do p�atników sk�adek informacje o stanie rozlicze�
Zak�ad Ubezpiecze� Spo�ecznych rozpocz�� w pi�tek przekazywanie p�atnikom sk�adek informacji o stanie rozlicze� kont za 2023 r. W sumie informacje, które b�d� zamieszczane na profilach p�atników sk�adek na Platformie Us�ug Elektronicznych (PUE) ZUS, trafi� maj� do przesz�o 3,3 mln p�atników.
08.01.2024Sk�adki ZUS: Dobrowolna odprawa wyp�acona w zwi�zku z rozwi�zaniem umowy o prac�
Wyp�acana pracownikowi, w zwi�zku z rozwi�zaniem umowy o prac�, dobrowolna odprawa pieni�na nie podlega uwzgl�dnieniu w podstawie wymiaru sk�adek na ubezpieczenia spo�eczne. Tym samym odprawa ta równie� nie podlega uwzgl�dnieniu w podstawie wymiaru sk�adki na ubezpieczenie zdrowotne - stwierdzi� ZUS w interpretacji indywidualnej.
05.01.2024ZUS wysy�a do p�atników sk�adek informacje o stanie rozlicze�
Zak�ad Ubezpiecze� Spo�ecznych rozpocz�� w pi�tek przekazywanie p�atnikom sk�adek informacji o stanie rozlicze� kont za 2023 r. W sumie informacje, które b�d� zamieszczane na profilach p�atników sk�adek na Platformie Us�ug Elektronicznych (PUE) ZUS, trafi� maj� do przesz�o 3,3 mln p�atników.
05.01.2024�wiadczenie wspieraj�ce dla osób z niepe�nosprawno�ci�
Od 1 stycznia 2024 r. wchodz� w �ycie przepisy, które wprowadzaj� �wiadczenie wspieraj�ce dla osób z niepe�nosprawno�ci�. B�dzie je przyznawa� i wyp�aca� Zak�ad Ubezpiecze� Spo�ecznych. Aby osoba z niepe�nosprawno�ci� mog�a otrzyma� to �wiadczenie, powinna najpierw uzyska� od wojewódzkiego zespo�u ds. orzekania o niepe�nosprawno�ci (WZON) decyzj� o ustaleniu poziomu potrzeby wsparcia.
05.01.2024Ma�y ZUS Plus
Je�li w 2023 roku prowadzi�e� dzia�alno�� gospodarcz�, ale dot�d nie korzysta�e� z Ma�ego ZUS lub z Ma�ego ZUS Plus, a spe�niasz warunki otrzymania Ulgi, przeka� do ZUS w terminie do 31 stycznia 2024 roku: wyrejestrowanie z ubezpiecze� (ZUS ZWUA) z kodem tytu�u ubezpieczenia z kodem tytu�u ubezpieczenia zaczynaj�cym si� od 05 10, 05 12, je�li na dzie� 31 grudnia 2022 roku podlega�e� ubezpieczeniom spo�ecznym z tytu�u prowadzenia dzia�alno�ci gospodarczej, ale nie korzysta�e� z Ma�ego ZUS Plus wyrejestrowanie z ubezpiecze� (ZUS ZWUA) z kodem tytu�u ubezpieczenia zaczynaj�cym si� od 05 70, 05 72, je�li 31 grudnia 2022 roku ko�czysz okres 24 miesi�cy korzystania z obni�onych sk�adek od preferencyjnej podstawy zg�oszenie do ubezpiecze� spo�ecznych (ZUS ZUA).
04.01.2024Zasi�ek chorobowy dla �o�nierza zwolnionego z czynnej s�u�by wojskowej
Kiedy przys�uguje Ci zasi�ek chorobowy? Prawo do zasi�ku chorobowego b�dzie Ci przys�ugiwa�, je�li zosta�e� zwolniony z czynnej s�u�by wojskowej i Twoja niezdolno�� do pracy: powsta�a po zwolnieniu ze s�u�by i trwa nieprzerwanie co najmniej 30 dni, powsta�a nie pó�niej ni� w ci�gu: 14 dni po zwolnieniu ze s�u�by, 3 miesi�cy po zwolnieniu ze s�u�by – w razie choroby zaka�nej, której okres wyl�gania jest d�u�szy ni� 14 dni, lub innej choroby, której objawy chorobowe ujawniaj� si� po okresie d�u�szym ni� 14 dni od pocz�tku choroby.
04.01.2024Sk�adki ZUS: Najem mieszkania na rzecz cz�onka zarz�du
W przypadku najmu lokalu mieszkalnego na rzecz cz�onka zarz�du do podstawy wymiaru sk�adek na ubezpieczenia spo�eczne zaliczy� nale�y jedynie kwot� czynszu administracyjnego obowi�zuj�cego w danej spó�dzielni mieszkaniowej oraz koszty mediów, natomiast kwoty miesi�cznego czynszu dla w�a�ciciela mieszkania nie stanowi podstawy wymiaru sk�adek na te ubezpieczenia naliczenia sk�adek spo�ecznych - stwierdzi� ZUS w interpretacji indywidualnej.
03.01.2024Wynagrodzenie prowizyjne. Kiedy sk�adki ZUS?
W przypadku umów cywilnoprawnych, w których okre�lone zosta�o wynagrodzenie, czy to kwotowo, czy w stawce godzinowej, akordowej, czy prowizyjnie, zasad� jest, �e podstaw� wymiaru sk�adek na ubezpieczenia spo�eczne jest przychód faktycznie osi�gni�ty na podstawie takiej umowy. Zatem je�eli zleceniobiorca ma okre�lone w umowie zlecenia wynagrodzenie prowizyjne i spe�nia przes�anki okre�lone w art. 8d ustawy o minimalnym wynagrodzeniu za prac� i w danym miesi�cu nie uzyska przychodu z tego tytu�u, sk�adki na ubezpieczenia spo�eczne nie b�d� op�acane.
03.01.2024Rzecznik M�P o sk�adkach ZUS: Gorzkie wie�ci dla przedsi�biorców
Pocz�tek Nowego Roku przyniesie gorzkie wie�ci dla sektora ma�ych i �rednich przedsi�biorstw. Obowi�zkowa sk�adka ZUS ro�nie a� o przesz�o 180 z� miesi�cznie. Do tego doliczy� trzeba wzrost sk�adki zdrowotnej. Dla wielu zw�aszcza mikro- i ma�ych firm to ci�ar trudny do ud�wigni�cia.
03.01.2024ZUS: Nowe wysoko�ci sk�adek na ubezpieczenia spo�eczne w 2024 r.
Informacja Zak�adu Ubezpiecze� Spo�ecznych w sprawie najni�szej podstawy wymiaru sk�adek oraz kwot sk�adek na ubezpieczenia spo�eczne w roku 2024 dla niektórych grup ubezpieczonych.
03.01.2024�wiadczenie wychowawcze 800+
Od 1 stycznia 2024 r. kwota �wiadczenia wychowawczego zostaje podniesiona z 500 z� do 800 z�. Kwota ta zmieni si� automatycznie, co oznacza, �e nie trzeba sk�ada� dodatkowego wniosku. �wiadczenie w nowej wysoko�ci jest wyp�acane od stycznia 2024 r. �wiadczenie wychowawcze otrzymasz na ka�de dziecko do uko�czenia przez nie 18 lat. �wiadczenie 800+ przys�uguje niezale�nie od Twoich dochodów. Od 2022 r. wnioski o �wiadczenie wychowawcze przyjmuje ZUS. Wniosek mo�esz z�o�y� tylko elektronicznie.
02.01.2024Wynagrodzenie prowizyjne. Kiedy sk�adki ZUS?
W przypadku umów cywilnoprawnych, w których okre�lone zosta�o wynagrodzenie, czy to kwotowo, czy w stawce godzinowej, akordowej, czy prowizyjnie, zasad� jest, �e podstaw� wymiaru sk�adek na ubezpieczenia spo�eczne jest przychód faktycznie osi�gni�ty na podstawie takiej umowy. Zatem je�eli zleceniobiorca ma okre�lone w umowie zlecenia wynagrodzenie prowizyjne i spe�nia przes�anki okre�lone w art. 8d ustawy o minimalnym wynagrodzeniu za prac� i w danym miesi�cu nie uzyska przychodu z tego tytu�u, sk�adki na ubezpieczenia spo�eczne nie b�d� op�acane.
29.12.2023VAT podczas zawieszenia dzia�alno�ci
Przedsi�biorca niezatrudniaj�cy pracowników, na podstawie art. 22 ustawy z 6 marca 2018 r. - Prawo przedsi�biorców, mo�e zawiesi� prowadzenie dzia�alno�ci gospodarczej. To wygodne dla niego rozwi�zanie. Pozwala bowiem na czasowe niepodleganie obci��eniom podatkowym, przej�ciow� rezygnacj� z konieczno�ci op�acania sk�adek na ZUS. Jest to du�e udogodnienie zw�aszcza w razie tymczasowych trudno�ci lub przy dzia�alno�ci sezonowej, np. zwi�zanej z letni� turystyk�.
29.12.2023Zg�oszenie do ubezpiecze� osoby sprawuj�cej opiek� nad osob� pobieraj�c� �wiadczenie wspieraj�ce
Od 1 stycznia 2024 r. wchodz� w �ycie przepisy, zgodnie z którymi osoba, która nie b�dzie podejmowa�a zatrudnienia lub innej pracy zarobkowej ze wzgl�du na potrzeb� udzielenia wsparcia osobie pobieraj�cej �wiadczenie wspieraj�ce (zwana dalej „osob� sprawuj�c� opiek�”), b�dzie mog�a z�o�y� wniosek do Zak�adu Ubezpiecze� Spo�ecznych (ZUS) i zg�osi� siebie z tego tytu�u do ubezpiecze� emerytalnego i rentowych oraz, zdrowotnego.
29.12.2023Planujesz otworzy� swój w�asny biznes? Pami�taj o tych 7 kwestiach!
Otwarcie w�asnego biznesu to ekscytuj�cy krok w �yciu ka�dego przedsi�biorcy, ale równocze�nie wymagaj�cy i pe�en wyzwa� proces. Aby zwi�kszy� szanse na sukces oraz zminimalizowa� ryzyko, warto skoncentrowa� si� na kluczowych kwestiach ju� na etapie planowania. W niniejszym wprowadzeniu przyjrzymy si� siedmiu istotnym aspektom, które warto uwzgl�dni� podczas zak�adania firmy. Bez wzgl�du na to, czy jeste� do�wiadczonym przedsi�biorc�, czy osob� rozpoczynaj�c� swoj� przygod� z biznesem, te fundamentalne kwestie pomog� ci lepiej zrozumie�, jak skonstruowa� solidny fundament dla swojego przedsi�wzi�cia.
28.12.2023Nowy podatek maj�tkowy? Spora cz�� Polaków popiera taki pomys�
Polacy stosunkowo pozytywnie oceniaj� pomys� wprowadzenia nowego podatku maj�tkowego, który p�aci� mieliby w�a�ciciele maj�tków o warto�ci ponad 5 mln z� – wynika z badania przeprowadzonego przez Instytut Finansów. Odsetek zwolenników tego rodzaju daniny wyniós� 33 proc. Podatkami, których wysoko�� uwa�ana jest za najmniej akceptowana przez obywateli, s� z kolei podatki PIT i VAT, a tak�e akcyza na pr�d oraz sk�adki na ubezpieczenie spo�eczne ZUS.
28.12.2023�wiadczenie wspieraj�ce – zg�oszenie do ubezpieczenie zdrowotnego
Od 1 stycznia 2024 r. osoby, którym Zak�ad Ubezpiecze� Spo�ecznych (ZUS) przyzna �wiadczenie wspieraj�ce, b�d� zg�aszane z tego tytu�u do ubezpieczenia zdrowotnego przez ZUS.
27.12.2023ZUS: Wa�ne dla osób niepe�nosprawnych i ich opiekunów - wypo�yczalnia sprz�tu PFRON
Pa�stwowy Fundusz Rehabilitacji Osób Niepe�nosprawnych (PFRON) uruchomi� centraln� wypo�yczalni� technologii wspomagaj�cych. Nowy program PFRON znacz�co zwi�ksza dost�p do sprz�tu rehabilitacyjnego oraz zaawansowanych techno[1]logicznie urz�dze� dla osób z niepe�nosprawno�ci�. Do dyspozycji jest ponad 14 tys. sztuk ró�nego rodzaju sprz�tu, a ta liczba b�dzie si� systematycznie zwi�ksza�.
22.12.2023Dodatek uzupe�niaj�cy zasi�ek macierzy�ski bez sk�adek ZUS
Warto�� „dodatku uzupe�niaj�cego" zasi�ek macierzy�ski (do którego pracownik b�dzie mia� prawo w okresie pobierania zasi�ku macierzy�skiego w okresie przebywania na urlopie rodzicielskim przez okres 14 kolejnych dni kalendarzowych do drugiego roku �ycia dziecka) za okres urlopu rodzicielskiego w wysoko�ci warto�ci uzupe�nienia zasi�ku macierzy�skiego w ustawowej wysoko�ci do 100% podstawy wymiaru zasi�ku (macierzy�skiego za okres urlopu rodzicielskiego) nie b�dzie stanowi� podstawy wymiaru sk�adek na ubezpieczenia spo�eczne i ubezpieczenie zdrowotne, gdy� prawo do tego �wiadczenia nie b�dzie przys�ugiwa�o za okres �wiadczenia pracy, a za okres odr�bnego od stosunku pracy tytu�u do ubezpiecze�.
21.12.2023ZUS przyspiesza wyp�acanie emerytur i rent przed �wi�tami
W przypadku emerytów i rencistów, którym �wiadczenia wyp�acane s� 25. dnia ka�dego miesi�ca, Zak�ad Ubezpiecze� Spo�ecznych przyspieszy� w grudniu wyp�at� pieni�dzy. Jak zapewnia ZUS, w efekcie �wiadczeniobiorcy otrzymaj� emerytury i renty jeszcze przed tegorocznymi �wi�tami Bo�ego Narodzenia. Przyspieszenie dotyczy zarówno wyp�at przekazywanych poczt�, jak i przelewów wysy�anych na konta bankowe.
20.12.2023Ma�y ZUS w 2024 r. Sk�adki b�d� liczone od wy�szej podstawy
W przysz�ym roku wzrosn� sk�adki osób rozpoczynaj�cych dzia�alno�� gospodarcz�, które korzystaj� z preferencyjnego mechanizmu (tzw. ma�y ZUS). Od 2024 r. podstawa naliczania sk�adek, która wynosi 30 proc. minimalnego wynagrodzenia, wzro�nie do 1272,6 z� od stycznia oraz do 1290 z� od lipca.
20.12.2023e-Dor�czenia dla przedsi�biorców po zmianach
Po ostatnich zmianach w ustawie o dor�czeniach elektronicznych, które wesz�y w �ycie 19 grudnia 2023 r., termin na wdro�enie e-Dor�cze�, zale�y od daty rejestracji firmy w CEIDG albo KRS, tj.: firmy, które zarejestruj� dzia�alno�� w CEIDG od 1 stycznia 2025 roku, a w KRS - po dniu okre�lonym w komunikacie Ministra Cyfryzacji, b�d� zak�ada� skrzynki do e-Dor�cze� podczas rejestracji firm,
18.12.2023ZUS 2024: Wzrost p�acy minimalnej to równie� podwy�ka sk�adek
Zgodnie z rozporz�dzeniem Rady Ministrów z 14 wrze�nia 2023 r. (Dz.U. poz. 1893) od 1 stycznia 2024 r. minimalne wynagrodzenie wyniesie 4242 z�, a minimalna stawka godzinowa 27,70 z�, z kolei od 1 lipca 2024 r. minimalne wynagrodzenie za prac� b�dzie wynosi� 4300 z�, a minimalna stawka godzinowa 28,10 z�. Oznacza to, �e przedsi�biorców, dla których podstaw� wymiaru sk�adek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe stanowi zadeklarowana kwota nie ni�sza ni� 30% kwoty minimalnego wynagrodzenia, tak jak w tym roku, czekaj� a� dwie podwy�ki sk�adek na ubezpieczenia spo�eczne. Dwie podwy�ki p�acy minimalnej prze�o�� si� na dwie zmiany wysoko�ci sk�adek ZUS w 2024 roku.
18.12.2023Rozliczenie PIT 37 – Przewodnik Krok po Kroku
Rozliczanie podatku dochodowego od osób fizycznych (PIT) jest corocznym obowi�zkiem ka�dego podatnika w Polsce. W�ród ró�nych formularzy, PIT 37 stanowi jeden z najwa�niejszych dla pracowników etatowych oraz osób, które uzyskuj� dochody z innych �róde�, jak najem czy emerytura. Wiedza na temat tego, jak poprawnie rozliczy� PIT-37, dla kogo jest przeznaczony, a tak�e jakie s� ró�nice mi�dzy PIT 36 a PIT 37, jest kluczowa dla unikni�cia b��dów i zapewnienia prawid�owo�ci rozliczenia. Celem tego artyku�u jest dostarczenie czytelnikowi kompleksowej instrukcji krok po kroku, opartej na aktualnych przepisach prawa podatkowego, która pomo�e w zrozumieniu procesu i u�atwi dokonanie w�a�ciwego wyboru formularza. Zawarte tu informacje s� oparte na najnowszych interpretacjach podatkowych i wyrokach s�dowych, dzi�ki czemu stanowi� rzetelne i aktualne �ród�o wiedzy na temat rozliczania PIT 37, w kontek�cie ró�nic z PIT 36 oraz znaczenia otrzymania formularza PIT 11.
15.12.2023Du�y ZUS 2024: Sk�adki na ubezpieczenie spo�eczne w gór�
Osoby prowadz�ce dzia�alno��, dla których podstaw� wymiaru sk�adek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe stanowi 60% prognozowanego przeci�tnego wynagrodzenia miesi�cznego, zgodnie z obwieszczeniem Ministra Rodziny i Polityki Spo�ecznej z dnia 4 grudnia 2023 r. (M.P. poz. 1342), zap�ac� w przysz�ym roku wi�cej o ok. 180 z� miesi�cznie, a o ok. 2200 z� rocznie, ni� w roku obecnym. Wszystko dlatego, �e prognozowane przeci�tne miesi�czne wynagrodzenie wyniesie 7824 z� brutto miesi�cznie. Dla porównania, kwota prognozowanego przeci�tnego wynagrodzenia w 2023 roku wynosi 6935 z�. Oznacza to jego wzrost a� o 12,82%.
14.12.2023Prywatna opieka medyczna dla zleceniobiorcy bez sk�adek ZUS
�wiadczenie w postaci ubezpieczenia zdrowotnego (prywatna opieka medyczna) nie b�dzie stanowi� podstawy wymiaru sk�adek na ubezpieczenia spo�eczne zleceniobiorców na podstawie § 2 ust. 1 pkt 26 rozporz�dzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 18 grudnia 1998 r. Zatem, równie� obowi�zek op�acania sk�adek na ww. ubezpieczenia za zleceniobiorców - po stronie przedsi�biorcy nie powstanie.
13.12.2023Umowa o dzie�o z w�asnym pracodawc� ze sk�adkami ZUS
Umowa o dzie�o z w�asnym pracodawc� traktowana jest jako forma kontynuowania zatrudnienia pracowniczego. Zatem wobec umowy o dzie�o wykonywanej na rzecz w�asnego pracodawcy nie ma zastosowania zasada zbiegu tytu�ów do obowi�zkowych ubezpiecze� spo�ecznych. Oznacza to, �e w �wietle prawa wynagrodzenie pracownika z tytu�u umowy o dzie�o, wykonywanej na rzecz pracodawcy, traktowane jest tak samo jak wynagrodzenie z umowy o prac�.
12.12.2023Wyp�aty 800+ maj� ruszy� ju� z pocz�tkiem 2024 r.
Ju� na pocz�tku stycznia 2024 r. rusz� pierwsze wyp�aty �wiadczenia wychowawczego 800+ – poinformowa� Zak�ad Ubezpiecze� Spo�ecznych. Dotychczasowe �wiadczenie 500+ zostanie w automatyczny sposób podwy�szone do 800 z�. W efekcie w skali roku kwota wsparcia wzro�nie o 3600 z� na jedno dziecko. Jak podkre�la ZUS, w praktyce �wiadczeniobiorcy nie b�d� musieli sk�ada� �adnych dodatkowych wniosków.
07.12.2023Sk�adki ZUS: Umowa o �wiadczenie us�ug z osobami wykonuj�cymi tzw. dzia�alno�� nieewidencjonowan�
W sytuacji kiedy osoba, z któr� zostanie zawarta umowa o wykonywanie us�ug, nie posiada innego tytu�u podlega obowi�zkowym ubezpieczeniom spo�ecznym z tytu�u zawartej umowy o �wiadczenie us�ug z osob� wykonuj�c� tzw. dzia�alno�� nieewidencjonowan�, za tak� osob� nale�y op�aci� sk�adki na ubezpieczenia spo�eczne. Je�eli osoba ta dodatkowo posiada umow� o prac� zawart� z innym podmiotem, z tytu�u której osi�ga przychody w wysoko�ci co najmniej w kwocie minimalnego wynagrodzenia za prac�, nie powstanie obowi�zek podlegania i op�acania sk�adek na ubezpieczenia spo�eczne.
07.12.2023�wiadczenie wspieraj�ce oraz zmiany w �wiadczeniu piel�gnacyjnym - pytania i odpowiedzi
�wiadczenie wspieraj�ce. 1. Celem �wiadczenia wspieraj�cego jest udzielenie osobom niepe�nosprawnym maj�cym potrzeb� wsparcia pomocy s�u��cej cz�ciowemu pokryciu wydatków zwi�zanych z zaspokojeniem szczególnych potrzeb �yciowych tych osób. 2. �wiadczenie wspieraj�ce przys�ugiwa� b�dzie od 1 stycznia 2024 r. osobie w wieku od uko�czenia 18, roku �ycia posiadaj�cej decyzj� ustalaj�c� poziom potrzeby wsparcia, w której potrzeb� wsparcia okre�lono na poziomie od 70 do 100 punktów w skali potrzeby wsparcia.
06.12.2023Sk�adki ZUS: Umowa o �wiadczenie us�ug z osobami wykonuj�cymi tzw. dzia�alno�� nieewidencjonowan�
W sytuacji kiedy osoba, z któr� zostanie zawarta umowa o wykonywanie us�ug, nie posiada innego tytu�u podlega obowi�zkowym ubezpieczeniom spo�ecznym z tytu�u zawartej umowy o �wiadczenie us�ug z osob� wykonuj�c� tzw. dzia�alno�� nieewidencjonowan�, za tak� osob� nale�y op�aci� sk�adki na ubezpieczenia spo�eczne. Je�eli osoba ta dodatkowo posiada umow� o prac� zawart� z innym podmiotem, z tytu�u której osi�ga przychody w wysoko�ci co najmniej w kwocie minimalnego wynagrodzenia za prac�, nie powstanie obowi�zek podlegania i op�acania sk�adek na ubezpieczenia spo�eczne.

« poprzednia strona | nast�pna strona »

MENU

umowa zus