Szukaj
Forum dyskusyjne | Delegacje krajowe i zagraniczne

Aktualności:

wszystkie aktualności »

Indeks tematyczny » BHP

  • 17-06-2019Zakup wody dla pracowników. Podatki i rachunkowość
    Pracodawca ma obowiązek zapewniać wszystkim pracownikom wodę zdatną do picia lub inne napoje, a pracownikom zatrudnionym stale lub okresowo w warunkach szczególnie uciążliwych – zapewnić oprócz wody także inne napoje. Zobaczmy, w jaki sposób księgować tego rodzaju wydatki. więcej »
  • 20-02-2019Szkolenia BHP – dokumenty nie będą wymagały pieczątek
    Wypełnianie karty szkolenia wstępnego oraz zaświadczenia o ukończeniu szkolenia w dziedzinie BHP nie będzie już wymagać od przedsiębiorców stosowania pieczęci/pieczątek – wynika z projektu rozporządzenia, który przygotowało Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej. więcej »
  • 17-12-2018Wyposażenie budynku jako element wartości początkowej
    W związku z inwestycjami dot. nabycia/wytworzenia określonego środka trwałego spółka dokonuje zakupu tzw. składników niskocennych (o wartości nie przekraczającej 10 000 zł), które w związku z wymogami prawa co do określonych rodzajów obiektów (np. prawa budowlanego, górniczego, prawa pracy) warunkują uzyskanie decyzji odpowiednich organów o dopuszczeniu danego środka do użytkowania (m.in. gaśnice, koce gaśnicze czy ubrania ochronne BHP). W którym momencie spółka ma prawo zaliczyć do kosztów wydatki na zakup ww. składników? więcej »
  • 12-12-2018Kodeks pracy 2019: Koniec z okresowymi szkoleniami BHP w biurach
    Z początkiem przyszłego roku zmienią się przepisy Kodeksu pracy w zakresie szkoleń BHP, a mianowicie ograniczony zostanie obowiązek przeprowadzania okresowych szkoleń BHP dla pracowników zatrudnionych na stanowiskach o najniższych wskaźnikach wypadkowości i warunkach środowiska pracy, w których występują najmniej szkodliwe czynniki dla zdrowia. Ponadto, więcej pracodawców będzie mogło wykonywać zadania służby BHP. Zwiększony zostanie bowiem limit zatrudnionych, z 20 do 50 pracowników, który to umożliwia. więcej »
  • 02-08-2018„Solidarność” skarży do KE przepisy dotyczące „parobków”
    Związkowcy z NSZZ „Solidarność” podjęli w tym tygodniu decyzję o złożeniu skargi do Komisji Europejskiej. Skarga dotyczy regulacji, które wprowadziły nowy rodzaj umowy cywilnoprawnej – tzw. umowę o pomocy przy zbiorach. Zastrzeżenia odnoszą się m.in. do tego, że przepisy nie obejmują zasad BHP i regulacji dotyczących minimalnej stawki godzinowej. więcej »
  • 09-07-2018NSA. Odliczenie VAT od zakupu robota kuchennego dla pracowników
    Z uzasadnienia: Nie do przyjęcia jest twierdzenie, że skoro powołane unormowania "nie obligują pracodawcy do zapewnienia pracownikom (...) dostępu do wielofunkcyjnego urządzenia", to nie można dać wiary, iż zostało ono nabyte jako udogodnienie dla pracowników budowlanych w miejscu pracy. Teza taka obarczona jest błędem logicznym braku wynikania (non sequitur), a ponadto jawi się jako wprost sprzeczna z zasadą swobodnej oceny dowodów (art. 191 Ordynacji podatkowej). Przecież brak obowiązku nie oznacza braku możliwości i zarazem celowości wspomnianego zakupu. więcej »
  • 25-06-2018Szkolenia BHP pracowników. Będą zmiany?
    Propozycje dotyczące zmiany przepisów Kodeksu pracy w sprawie szkolenia pracowników w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy zostały zawarte w projekcie ustawy o zmianie niektórych ustaw w celu wprowadzenia uproszczeń dla przedsiębiorstw w prawie podatkowym i gospodarczym. Projekt zakłada m.in. by szkolenia okresowe bhp nie były obowiązkowe dla pracowników administracyjno-biurowych zatrudnionych u pracodawcy zakwalifikowanego do grupy działalności, dla której określono nie wyższą niż trzecią kategorię ryzyka. Co do zasady, ustawa wejdzie w życie z dniem 1 czerwca 2018 r. - poinformowało Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej. więcej »
  • 09-04-2018Szkolenia BHP nie dla wszystkich pracowników?
    Propozycje dotyczące zmiany przepisów Kodeksu pracy w sprawie szkolenia pracowników w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy zostały zawarte w projekcie ustawy o zmianie niektórych ustaw w celu wprowadzenia uproszczeń dla przedsiębiorstw w prawie podatkowym i gospodarczym. Projekt zakłada m.in. by szkolenia okresowe bhp nie były obowiązkowe dla pracowników administracyjno-biurowych zatrudnionych u pracodawcy zakwalifikowanego do grupy działalności, dla której określono nie wyższą niż trzecią kategorię ryzyka. Co do zasady, ustawa wejdzie w życie z dniem 1 czerwca 2018 r. - poinformowało Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej. więcej »
  • 04-04-2018Pracodawcy postulują zmiany ws. umów terminowych
    Przepisy dotyczące umów terminowych powinny zostać zmienione, a umowy na okres próbny mogłyby być dłuższe – twierdzą eksperci Konfederacji Lewiatan. Zrzeszająca pracodawców organizacja postuluje również m.in. modyfikacje odnośnie czasu pracy. więcej »
  • 28-12-2017Przepisy BHP do zmiany? Rząd obiecuje kilka ułatwień
    Ministerstwo Rozwoju zamierza wprowadzić zmiany dotyczące szkoleń BHP. Takie szkolenia mają nie być już obowiązkowe dla pracowników administracyjno-biurowych z zakładów o najmniejszym stopniu ryzyka. Równocześnie firmy zatrudniające do 50 osób będą mogły same pełnić zadania służby BHP. Jak oceniają eksperci, część przepisów może mieć negatywny wpływ na bezpieczeństwo w miejscu pracy. więcej »
« poprzednia[ 1 ] . [ 2 ] . [ 3 ]następna »