22.06.2022VAT. Sprzedaż na rzecz konsumentów z innych krajów UE
W dzisiejszych bardzo nasyconych nowoczesną technologią czasach dokonywanie sprzedaży na rzecz unijnych konsumentów nie jest niczym nadzwyczajnym. Nieistnienie granic celnych sprzyja takim procesom, podobnie jak unormowania prawne w dużej mierze zharmonizowane w państwach UE. Obrót towarami w ten sposób realizowany był do 30 czerwca 2021 r. poprzez instytucję sprzedaży wysyłkowej z terytorium kraju. Od 1 lipca 2021 r. natomiast tego rodzaju sprzedaż określana jest jako wewnątrzwspólnotowa sprzedaż towarów na odległość.
24.02.2014Minimalne wynagrodzenie za pracę i egzekucja prowadzona przez komornika Pytanie: Zatrudniam pracownika na okresie próbnym. Otrzymałem pismo od komornika, w którym wzywa mnie do przekazywania wynagrodzenia pracownika na jego rachunek – ponieważ prowadzi przeciwko niemu egzekucję na wniosek wierzyciela – sklepu, w którym pracownik dokonał zakupu na raty. Pracownik do zakończenia okresu próbnego otrzymuje wynagrodzenie minimalne. Słyszałem, że nie mogę z wynagrodzenia minimalnego potrącić tych kwot. W jaki sposób powinienem postąpić?
17.01.2014Podatki 2014: Podstawa opodatkowania w VAT Od 1 stycznia br. zaczęło obowiązywać wiele zmian w przepisach podatkowych. Do najważniejszych z nich można tu zaliczyć przede wszystkim te w zakresie rozliczeń VAT. Zmiany dotyczą bowiem momentu powstania obowiązku podatkowego, podstawy opodatkowania, odliczenia podatku naliczonego, czy zasad fakturowania. Dzisiaj zajmiemy się podstawą opodatkowania.
10.01.2014Początkujący przedsiębiorcy powinni być zwolnieni z podatku i składek? Do konsultacji społecznych trafił – zgłoszony przez Twój Ruch – projekt nowelizacji ustawy o swobodzie działalności gospodarczej. Projektodawcy proponują wprowadzenie instytucji umożliwiającej podjęcie działalności gospodarczej „na próbę”. Rozpoczynające działalność osoby zostałyby w okresie próbnym zwolnione z obowiązku odprowadzania podatku dochodowego (względem dochodów na poziomie do 10 tys. zł) i opłacania składek na ubezpieczenie społeczne.
18.10.2013Firma na próbę. Dlaczego nie? Interpelacja nr 20314 do ministra gospodarki w sprawie odrzuconego projektu zmiany ustawy o swobodzie działalności gospodarczej dopuszczającego prowadzenie tzw. firmy na próbę
29.03.2011Umowa o pracę na okres próbny – podstawowe zasady Zatrudnianie pracownika zwykle rozpoczyna się od umowy o pracę zawieranej na okres próbny. Jest to umowa terminowa, krótkotrwała, która ma służyć poznaniu pracownika, ocenie jego możliwości w zakresie wykonywania danej pracy itp.
11.12.2009Kobiety wciąż dyskryminowane na rynku pracy Interpelacja nr 12246 do ministra pracy i polityki społecznej w sprawie dyskryminacji kobiet na etapie rekrutacji do pracy
07.11.2008Porzucenie pracy sposobem „rozstawania się” pracowników z pracodawcą Interpelacja nr 4996 do ministra pracy i polityki społecznej w sprawie zmian dotyczących prawa pracy, które w obecnym kształcie stanowią przeszkodę w rozwiązywaniu problemów powstających na rynku pracy
22.03.2007Urlop macierzyński (2) Pytanie: Czy pracownika korzystającego z urlopu macierzyńskiego można zwolnić z pracy?
26.07.2005Uprawnienia pracownicy w ciąży W okresie ciąży, a także w okresie urlopu macierzyńskiego pracownicy, pracodawca nie może wypowiedzieć ani rozwiązać umowy o pracę, chyba że zachodzą przyczyny uzasadniające rozwiązanie umowy bez wypowiedzenia z jej winy i reprezentująca pracownicę zakładowa organizacja związkowa wyraziła zgodę na rozwiązanie umowy
