umowa kobiety ci��y

28.01.2016Jakie zmiany w prawie pracy?
Interpelacja nr 251 w sprawie za�o�e� i kierunków planowanych dzia�a� Ministerstwa Rodziny, Pracy i Polityki Spo�ecznej w VIII kadencji Sejmu.
17.11.2015Wa�ne zmiany ws. zasi�ku macierzy�skiego dla przedsi�biorczych kobiet
W ostatni pi�tek wesz�a w �ycie nowelizacja ustawy o �wiadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze �rodk�w publicznych oraz niekt�rych innych ustaw. Od pocz�tku 2016 r. zmianie ulegn� zasady dotycz�ce obliczania podstawy wymiaru m.in. zasi�ku macierzy�skiego dla kobiet, kt�re prowadz� dzia�alno�� gospodarcz�.
16.11.2015Wa�ne zmiany ws. zasi�ku macierzy�skiego dla przedsi�biorczych kobiet
W ostatni pi�tek wesz�a w �ycie nowelizacja ustawy o �wiadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze �rodk�w publicznych oraz niekt�rych innych ustaw. Od pocz�tku 2016 r. zmianie ulegn� zasady dotycz�ce obliczania podstawy wymiaru m.in. zasi�ku macierzy�skiego dla kobiet, kt�re prowadz� dzia�alno�� gospodarcz�.
05.10.2015�wiadczenia w razie choroby i macierzy�stwa do zmiany?
Interpelacja nr 34437 do ministra pracy i polityki spo�ecznej w sprawie nowelizacji ustawy o �wiadczeniach pieni�nych z ubezpieczenia spo�ecznego w razie choroby i macierzy�stwa.
24.09.2015Zmiany w zasi�ku macierzy�skim dla matek-przedsi�biorc�w. B�dzie d�u�sze vacatio legis?
Interpelacja nr 34210 do ministra pracy i polityki spo�ecznej w sprawie nowelizacji ustawy o zmianie ustawy o �wiadczeniach pieni�nych z ubezpieczenia spo�ecznego w razie choroby i macierzy�stwa oraz niekt�rych innych ustaw
23.09.2015Zmiany w zasi�ku macierzy�skim dla matek-przedsi�biorc�w. B�dzie d�u�sze vacatio legis?
Interpelacja nr 34210 do ministra pracy i polityki spo�ecznej w sprawie nowelizacji ustawy o zmianie ustawy o �wiadczeniach pieni�nych z ubezpieczenia spo�ecznego w razie choroby i macierzy�stwa oraz niekt�rych innych ustaw
08.07.2015Dokumenty potrzebne do becikowego, czyli droga przez m�k�
Interpelacja nr 32976 do ministra pracy i polityki spo�ecznej w sprawie procedury przyznawania tzw. becikowego
29.09.2014Urlopy ojcowskie do zmiany
Interpelacja nr 27187 do ministra pracy i polityki spo�ecznej w sprawie czasu trwania urlop�w przys�uguj�cych ojcom w zwi�zku z narodzinami dziecka
31.07.2014Kodeks pracy b�dzie bardziej "r�wno�ciowy"
Resort pracy i polityki spo�ecznej przekaza� do konsultacji spo�ecznych projekt nowelizacji Kodeksu pracy. Jego zapisy zostan� dostosowane do unijnej dyrektywy wprowadzaj�cej zasady r�wno�ci szans i r�wnego traktowania kobiet i m�czyzn. Kobiety nie b�d� mog�y wykonywa� prac zwi�zanych z nadmiernym wysi�kiem fizycznym, zagra�aj�cych zdrowiu.
31.07.2014Kodeks pracy b�dzie bardziej "r�wno�ciowy"
Resort pracy i polityki spo�ecznej przekaza� do konsultacji spo�ecznych projekt nowelizacji Kodeksu pracy. Jego zapisy zostan� dostosowane do unijnej dyrektywy wprowadzaj�cej zasady r�wno�ci szans i r�wnego traktowania kobiet i m�czyzn. Kobiety nie b�d� mog�y wykonywa� prac zwi�zanych z nadmiernym wysi�kiem fizycznym, zagra�aj�cych zdrowiu.
17.06.2014Poradnik turysty: Europejska Karta Ubezpieczenia Zdrowotnego (EKUZ)
Przed wyjazdem do kraj�w Unii Europejskiej (UE) lub EFTA (Szwajcaria, Norwegia, Islandia, Liechtenstein) zabierz ze sob� Europejsk� Kart� Ubezpieczenia Zdrowotnego (EKUZ). Dzi�ki EKUZ b�dziesz m�g� skorzysta� ze �wiadcze� zdrowotnych niezb�dnych z przyczyn medycznych udzielanych w sytuacjach niespodziewanych podczas pobytu na terytorium innego pa�stwa UE/EFTA. Od 1 lipca 2013 r. karta EKUZ obowi�zuje r�wnie� w Chorwacji.
09.06.2014Becikowe. �wiadczenia rodzinne do zmiany?
Interpelacja nr 25781 w sprawie nadmiernej biurokracji przy przyznawaniu �wiadczenia rodzinnego tzw. becikowego.
11.09.2013Uelastycznienie czasu pracy - fakty i mity
D�u�szy okres rozliczeniowy czasu pracy i ruchomy czas pracy - takie zmiany w Kodeksie pracy wesz�y w �ycie 23 sierpnia. Co oznaczaj� one dla pracownik�w i pracodawc�w? Obalamy g��wne mity, kt�re naros�y wok� uelastycznienia czasu pracy:
30.07.2013W czasie upa��w na pracodawcach ci�� dodatkowe obowi�zki
W czasie upa��w (temperatura od 25-28 stopni Celsjusza) na pracodawcach ci�� dodatkowe obowi�zki. W�r�d nich znajduje si� m.in. zapewnienie dost�pu do zimnych napoj�w. Kwestie te reguluj� zapisy Kodeksu pracy oraz rozporz�dzenia z 1996 r. w sprawie profilaktycznych posi�k�w i napoj�w.
27.06.2013Nowe zasady w zasi�kach chorobowych dla przedsi�biorc�w
Interpelacja nr 17105 do ministra pracy i polityki spo�ecznej w sprawie sk�adki ubezpieczenia chorobowego p�aconej przez pracodawc�w
14.12.2012Prawa pracownicy w ci��y
Jestem w sz�stym miesi�cu ci��y. M�j pracodawca cz�sto ka�e mi zostawa� po godzinach, gro��c, �e mnie zwolni, je�li odm�wi�. Od czasu do czasu mog�abym zosta� d�u�ej, ale ostatnio m�j lekarz kieruje mnie na r�ne badania, przez co potrzebuj� wolnych popo�udni, �eby zd��y� do szpitala. Czy pracodawca mo�e wywiera� na mnie tak� presj�?
30.11.2012MPiPS: Koniec z wysokimi zasi�kami macierzy�skimi dla kobiet prowadz�cych dzia�alno��
Interpelacja nr 9933 do ministra pracy i polityki spo�ecznej w sprawie zmiany ustawy o systemie ubezpiecze� spo�ecznych oraz niekt�rych innych ustaw, m.in. ustawy o �wiadczeniach pieni�nych z ubezpieczenia spo�ecznego w razie choroby i macierzy�stwa
28.11.2012Becikowe tylko dla matek b�d�cych pod opiek� medyczn�
Interpelacja nr 9404 do ministra pracy i polityki spo�ecznej w sprawie mo�liwo�ci zmiany przepis�w reguluj�cych kwesti� otrzymywania jednorazowej zapomogi z tytu�u urodzenia dziecka, tzw. becikowego
18.07.2012Dyscyplinarne zwolnienie kobiety w ci��y
Interpelacja nr 5931 do ministra pracy i polityki spo�ecznej w sprawie rozwi�zania stosunku pracy z kobiet� ci�arn� w trybie dyscyplinarnym
24.05.2012Us�ugi w zakresie dietetyki a VAT
Pytanie podatnika: Od grudnia 2011 r. Wnioskodawczyni prowadzi dzia�alno�� gospodarcz�: Poradni� �ywieniowo-dietetyczn� (PKD 86.90.E). Praca Zainteresowanej polega na poradnictwie poprzez konsultacje osobiste oraz uk�adaniu diet dla os�b zg�aszaj�cych si� z konkretnymi problemami. Czy us�ugi �wiadczone przez Wnioskodawczyni� podlegaj� zwolnieniu od podatku od towar�w i us�ug?
25.04.2012Karta EKUZ dla wyje�d�aj�cych
Osoby planuj�ce wyjazd poza granice Polski powinny pomy�le� nad wyrobieniem sobie Europejskiej Karty Ubezpieczenia Zdrowotnego (EKUZ), pozwalaj�cej na bezproblemowe korzystanie z niezb�dnych �wiadcze� lekarskich w pa�stwach UE – radzi Zielona Linia, centrum informacyjne polskich s�u�b zatrudnienia, dzia�aj�ce przy resorcie pracy.
23.04.2012Godziny nadliczbowe a ci��a pracownicy
Pytanie: Jestem w sz�stym miesi�cu ci��y. M�j pracodawca cz�sto ka�e mi zostawa� po godzinach, gro��c, �e mnie zwolni, je�li odm�wi�. Od czasu do czasu mog�abym zosta� d�u�ej, ale ostatnio m�j lekarz kieruje mnie na r�ne badania, przez co potrzebuj� wolnych popo�udni, �eby zd��y� do szpitala. Czy pracodawca mo�e wywiera� na mnie tak� presj�?
02.03.2012Powiadomienie pracodawcy o ci��y
Przepisy prawa pracy nie nak�adaj� na pracownic� wprost obowi�zku zg�oszenia pracodawcy stanu ci��y. Jak najszybsze powiadomienie pracodawcy pozostaje jednak w interesie samej ci�arnej, bowiem mo�liwo�� skorzystania z szeregu uprawnie� przys�uguj�cych kobiecie w okresie ci��y jest uzale�niona od udokumentowania stanu ci��y �wiadectwem lekarskim.
07.06.2011Rozwi�zanie umowy o prac� za porozumieniem stron
Jednym z tryb�w rozwi�zania umowy o prac�, wskazanym w art. 30 Kodeksu pracy, jest porozumienie stron. Na rozwi�zanie umowy w drodze porozumienia stron zgod� musz� wyrazi� obie strony stosunku pracy. Nie wystarczy wyznaczenie terminu rozwi�zania umowy przez pracodawc�.
28.04.2011Becikowe dla rodzic�w adopcyjnych bez za�wiadczenia
Interpelacja nr 20621 do ministra pracy i polityki spo�ecznej w sprawie becikowego dla rodzic�w adopcyjnych
21.03.2011MPiPS: Pytanie o ci�� jest przejawem dyskryminacji
Interpelacja nr 19249 do ministra pracy i polityki spo�ecznej w sprawie zatrudniania przez pracodawc�w kobiet w ci��y
26.01.2011Kodeks pracy: Wi�ksza ochrona zwi�zkowc�w?
Trwaj� konsultacje projektu nowelizacji art. 50 kodeksu pracy, zgodnie z kt�rym zwi�zkowcy b�d� mogli ��da� przywr�cenia do pracy na poprzednich warunkach tak�e w przypadku wypowiedzenia umowy o prac� zawartej na czas okre�lony. Przeciwni tej propozycji s� Pracodawcy RP, wed�ug kt�rych jej przyj�cie oznacza�oby, �e dzia�acze zwi�zkowi b�d� traktowani na r�wni z pracownicami w ci��y i na urlopie macierzy�skim.
25.01.2011Akt urodzenia
Akt urodzenia jest aktem stanu cywilnego stwierdzaj�cym fakt narodzin dziecka. Stanowi wy��czny dow�d tego zdarzenia. Dokument ten jest tworzony i przechowywany przez urz�d stanu cywilnego, na obszarze kt�rego stwierdzono urodzenie. Mo�na go obali� tylko przez procedur� sprostowania lub uniewa�nienia aktu.
11.01.2011Karta EKUZ nawet na pi�� lat
Z pocz�tkiem roku wesz�y w �ycie zmiany zasad wydawania Europejskiej Karty Ubezpieczenia Zdrowotnego (EKUZ). Najwa�niejsze dotycz� okresu wa�no�ci karty wydawanej w zwi�zku z wyjazdem turystycznym. Teraz w wi�kszo�ci przypadk�w jest ona wydawana nie na trzy – jak dotychczas - ale sze�� miesi�cy, a niekt�re osoby mog� otrzyma� dokument wa�ny nawet pi�� lat.
10.12.2010Innowacyjna Gospodarka: W 2011 r. ostatnie nabory wniosk�w
Minister rozwoju regionalnego El�bieta Bie�kowska zapowiedzia�a, �e przysz�y rok b�dzie ostatnim, w kt�rym firmy b�d� mog�y stara� si� o dotacje z Programu Operacyjnego Innowacyjna Gospodarka. Powodem zamkni�cia programu przed up�ywem bie��cej perspektywy finansowej UE jest fakt, �e osi�gni�to w nim najwy�szy poziom kontraktacji spo�r�d wszystkich krajowych program�w – 63 proc. alokacji.
10.12.2010Pewny etat tylko dla mam pracuj�cych w ma�ych firmach
Interpelacja nr 18991 do ministra pracy i polityki spo�ecznej w sprawie przepis�w chroni�cych przed zwolnieniem rodzic�w, kt�rzy wracaj� do pracy na cz�� etatu
06.12.2010Kobiety w ci��y otrzymaj� wi�ksz� ochron� na rynku pracy
Ci�arne kobiety nie utrac� statusu os�b bezrobotnych, nawet je�li b�d� w tym czasie pracowa� na podstawie umowy o dzie�o czy te� umowy-zlecenia. Jest to jedna ze zmian przepis�w, zawartych w uchwalonej przez Sejm nowelizacji ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy. Nowelizacj� zajmie si� teraz Senat. Planowane zmiany w przepisach wejd� w �ycie najprawdopodobniej w marcu przysz�ego roku.
19.11.2010WSA: Czy brak dowodu jest dowodem?
Tezy: Za b��dne nalezy uzna� stanowisko, �e brak dowodu wyst�pienia okre�lonych okoliczno�ci faktycznych jest dowodem stwierdzaj�cym, �e faktycznie nie mia�y one miejsca, uzasadniaj�cym odmow� uwzgl�dnienia ��dania strony przeprowadzenia dowodu, stosownie do art. 188 ustawy z dnia 29 sierpnia 1997 r. Ordynacja podatkowa (Dz. U. z 2005 r. nr 8, poz. 60 ze zm.).
22.10.2010P�atny urlop macierzy�ski wyd�u�ony do 20 tygodni w ca�ej UE
Wyd�u�enie z 14 do 20 w pe�ni p�atnych tygodni minimalnego urlopu macierzy�skiego w UE, a tak�e uprawnienie do p�atnego, co najmniej dwutygodniowego urlopu dla ojc�w – takie rozwi�zania znalaz�y si� w przyj�tych przez Parlament Europejski zmianach w dyrektywa Rady 92/85/EWG z 19 pa�dziernika 1992 r. w sprawie wprowadzenia �rodk�w s�u��cych wspieraniu poprawy w miejscu pracy bezpiecze�stwa i zdrowia pracownic w ci��y, pracownic, kt�re niedawno rodzi�y, i pracownic karmi�cych piersi�.
15.07.2010Zmiany w ustawie o promocji zatrudnienia
Dostosowanie przepis�w do innych regulacji – m.in. do ustawy o swobodzie dzia�alno�ci gospodarczej i ustawy o sp�dzielniach socjalnych – a tak�e doprecyzowanie przepis�w budz�cych w�tpliwo�ci interpretacyjne to g��wny cel nowelizacji ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy, kt�ra na wniosek ministra pracy i polityki spo�ecznej zosta�a przyj�ta przez rz�d. Dookre�lono m.in., w jakim okresie osoba posiadaj�ca wpis do ewidencji dzia�alno�ci gospodarczej mo�e jednocze�nie posiada� status bezrobotnego.
14.05.2010Darowizny: Dyskryminacja podatkowa zwi�zk�w partnerskich
Z uzasadnienia: Zdaniem S�du organy podatkowe w�a�ciwie zinterpretowa�y znajduj�ce zastosowanie w sprawie przepisy oraz wskaza�y �rodki prawne uniemo�liwiaj�ce zrealizowanie interesu strony i uwzgl�dnienie intencji wynikaj�cych z tre�ci wniosku. Pozostawanie w jednop�ciowym zwi�zku partnerskim nie stanowi samodzielnej podstawy do skorzystania z ulgi podatkowej wynikaj�cej z art. 4a ustawy o podatku od spadk�w i darowizn, albowiem ulga ta przys�uguje jedynie ma��onkom, kt�rymi zgodnie z obowi�zuj�cymi przepisami Konstytucji i Kodeksu rodzinnego i opieku�czego s� m�czyzna i kobieta, kt�rzy taki zwi�zek formalnie zawarli.
02.04.2010Zmiana w �wiadczeniach rodzinnych z tytu�u urodzenia dziecka
W dniu 31 marca 2010 r. wesz�a w �ycie ustawa z dnia 5 marca 2010 r. o zmianie ustawy o �wiadczeniach rodzinnych oraz ustawy o �wiadczeniach opieki zdrowotnej finansowanej ze �rodk�w publicznych (Dz. U. Nr 50, poz. 301), kt�ra opr�cz nowelizacji ustawy o �wiadczeniach rodzinnych, wprowadza przepisy przej�ciowe w zakresie zasad ustalania prawa do dodatku do zasi�ku rodzinnego z tytu�u urodzenia si� dziecka i jednorazowej zapomogi z tytu�u urodzenia si� dziecka.
24.02.2010Zwolnienie z pracy po urlopie macierzy�skim
Interpelacja nr 13507 do ministra pracy i polityki spo�ecznej w sprawie sytuacji kobiet wracaj�cych do pracy po urlopie macierzy�skim lub wychowawczym
10.02.2010�atwiej o becikowe
Rz�d na wniosek minister pracy i polityki spo�ecznej - przyj�� projekt nowelizacji ustawy o �wiadczeniach rodzinnych oraz ustawy o �wiadczeniach opieki zdrowotnej finansowanej ze �rodk�w publicznych, kt�ra przewiduje tymczasowe z�agodzenie warunk�w, jakie musi spe�ni� kobieta, by otrzyma� �wiadczenie z tytu�u urodzenia dziecka.
29.01.2010Orzecznictwo WSA: Samotny rodzic musi faktycznie wychowywa� dziecko
Z uzasadnienia: W sytuacji gdy przepisy prawa podatkowego nie przes�dzaj� o tym, jakie dok�adnie kryteria pozwalaj� uzna� jedno z rodzic�w za t� stron�, kt�ra samotnie wychowuje dziecko, trzeba bra� przede wszystkim pod uwag�, kto faktycznie sprawuje opiek� nad dzieckiem. Przepis ustawy jest mianowicie adresowany do osoby samotnie wychowuj�cej dziecko i t� osob� jest ten, kto to faktycznie czyni, w pe�ni albo w przewa�aj�cej mierze, a nie automatycznie i bez wzgl�du na stan faktyczny ten, komu s�d w wyroku przyzna� w�adz� rodzicielsk� tudzie� nakaza� opiek�.
30.01.2009Zmiany w zasi�kach chorobowych
Z pocz�tkiem roku ustawodawca wyd�u�y� w pewnych sytuacjach okres pobierania zasi�ku chorobowego, a tak�e skr�ci� czas ubezpieczenia wymagany do uzyskania tego zasi�ku przez osoby ubezpieczone dobrowolnie.
20.08.2008Orzecznictwo: Rozwi�zanie umowy o prac� z pracownic� w ci��y
W sytuacji, gdy u pracodawcy nie dzia�a zak�adowa organizacja zwi�zkowa, b�d� taka organizacja funkcjonuje, ale nie reprezentuje interes�w pracownicy, dopuszczalne jest rozwi�zanie umowy o prac� bez wypowiedzenia w okresie ci��y pracownicy ( art. 177 § 1 k.p.).
01.08.2008Nie b�dzie obowi�zkowego urlopu macierzy�skiego dla ojc�w
Interpelacja nr 3087 do prezesa Rady Ministr�w w sprawie obligatoryjnego urlopu macierzy�skiego dla ojc�w
09.07.2008D�u�szy urlop macierzy�ski, ��obek u pracodawcy
Wyd�u�enie urlopu macierzy�skiego oraz specjalne rozwi�zania dla os�b uprawnionych do korzystania z urlopu wychowawczego przewiduje rz�dowy projekt zmian w prawie pracy. Zaproponowana nowelizacja ma przyczyni� si� do wzrostu liczby narodzin oraz poprawi� jako�� ycia i kondycj� rodzin poprzez u�atwienie ��czenia aktywno�ci zawodowej z wychowaniem dzieci – deklaruje rz�d.
29.04.2008Zasada r�wno�ci pracownik�w przy zatrudnianiu
Pytanie: Czy w niekt�rych przypadkach mo�na formu�uj�c ofert� pracy (og�oszenie itp.) zastrzec, �e zatrudnienie dotyczy� mo�e tylko m�czyzn?
17.04.2008O co mo�na pyta� przy przyj�ciu do pracy
Pytanie: Czy w niekt�rych sytuacjach mo�na ��da� od kandydatki do pracy za�wiadczenia, �e nie jest w ci��y?
17.03.2008Zmiana rozk�adu czasu pracy pracownicy w ci��y
Pytanie: W jaki spos�b nale�y zmieni� rozk�ad czasu pracy pracownicy zatrudnionej w r�wnowa�nym czasie pracy, kt�ra dostarczy�a za�wiadczenie o ci��y?
05.03.2008BCC: O kobiety w ci��y powinno troszczy� si� pa�stwo, nie przedsi�biorcy
Likwidacj� zapis�w kodeksu pracy, kt�re zapewniaj� kobietom w ci��y p�atne dni zwolnienia chorobowego, a m�odym matkom - nabycie praw do urlopu za okres przebywania na zasi�ku macierzy�skim, postuluje Business Centre Club. Zdaniem przedsi�biorc�w obecne rozwi�zania wymuszaj� dyskryminacj� kobiet przez pracodawc�w.
15.02.2008Umowa na zast�pstwo i uprawnienia kobiet w ci��y
Interpelacja nr 140 do ministra pracy i polityki spo�ecznej w sprawie dyskryminuj�cej polityki pa�stwa w stosunku do kobiet w ci��y zatrudnionych na umow�-zlecenie
11.12.2007Zasi�ek macierzy�ski dla kobiet, kt�re urodz� podczas urlopu wychowawczego
Interpelacja nr 8280 do ministra pracy i polityki spo�ecznej w sprawie dyskryminacji kobiet, kt�re w trakcie urlopu wychowawczego rodz� kolejne dziecko

« poprzednia strona | nast�pna strona »

MENU

umowa kobiety ci��y