Szukaj
Wykop ten artykuł Dołącz do nas na Facebooku
REKLAMA

Ważne informacje w serwisie:




Aktualności:

wszystkie aktualności »

Artykuły: Zobowiązania podatkowe, czyli jak płacić podatki

21.11.2013

Zwolnienie z PIT ekwiwalentu za pranie odzieży roboczej

Pytanie podatnika: Wnioskodawca jako pracodawca jest zobowiązany nieodpłatnie dostarczyć odzież i obuwie robocze pracownikom wykonującym prace związane z bezpośrednią obsługa maszyn i urządzeń technicznych oraz prace powodujące brudzenie odzieży roboczej. Pranie odzieży i obuwia dokonywane jest przez pracowników we własnym zakresie. Pracownicy otrzymują za te czynności ekwiwalent pieniężny w kwocie 30 zł na miesiąc. Czy ekwiwalent pieniężny za pranie odzieży roboczej korzysta ze zwolnienia z opodatkowania? Czy Wnioskodawca jako płatnik jest zobowiązany do pobrania zaliczki na podatek dochodowy od osób fizycznych?

INTERPRETACJA INDYWIDUALNA

Na podstawie art. 14b § 1 i § 6 ustawy z dnia 29 sierpnia 1997 r. Ordynacja podatkowa (t. j. Dz. U. z 2012 r., poz. 749 ze zm.) oraz § 4 rozporządzenia Ministra Finansów z dnia 20 czerwca 2007 r. w sprawie upoważnienia do wydawania interpretacji przepisów prawa podatkowego (Dz. U. Nr 112, poz. 770 ze zm.) Dyrektor Izby Skarbowej w Bydgoszczy działający w imieniu Ministra Finansów stwierdza, że stanowisko, przedstawione we wniosku z dnia 15 lipca 2013 r. (data wpływu 16 lipca 2013 r.), uzupełnionym pismem z dnia 4 października 2013 r. (data wpływu 8 października 2013 r.) o udzielenie pisemnej interpretacji przepisów prawa podatkowego dotyczącej podatku dochodowego od osób fizycznych w zakresie zwolnienia z opodatkowania wypłacanego pracownikom ekwiwalentu za pranie odzieży roboczej - jest prawidłowe.

UZASADNIENIE

W dniu 16 lipca 2013 r. został złożony ww. wniosek o udzielenie pisemnej interpretacji przepisów prawa podatkowego w indywidualnej sprawie dotyczącej podatku dochodowego od osób fizycznych w zakresie zwolnienia z opodatkowania wypłacanego pracownikom ekwiwalentu za pranie odzieży roboczej. Wniosek został uzupełniony pismem z dnia 4 października 2013 r. (data wpływu 8 października 2013 r.).

We wniosku tym przedstawiono następujący stan faktyczny:

Wnioskodawca działa w formie samorządowego zakładu budżetowego. Podstawowym celem działalności Wnioskodawcy jest wykonywanie zadań własnych Województwa w zakresie dróg, ulic, mostów, polegających na wykonywaniu badań laboratoryjnych, pomiarów i prac terenowych na powierzchniach przeznaczonych do ruchu pojazdów i osób.

Świadczenia związane z przydziałem odzieży roboczej, do których Wnioskodawca jest zobowiązany, przysługują pracownikom na podstawie art. 2377 Kodeksu pracy. Wnioskodawca jako pracodawca jest zobowiązany nieodpłatnie dostarczyć odzież i obuwie robocze pracownikom wykonującym prace związane z bezpośrednią obsługa maszyn i urządzeń technicznych oraz prace powodujące brudzenie odzieży roboczej. Ekwiwalent pieniężny za pranie odzieży roboczej jest wypłacany pracownikom na podstawie art. 2379 § 3 Kodeksu pracy, w związku z brakiem możliwości zapewnienia przez Wnioskodawcę jej prania. Wnioskodawca jako pracodawca uregulował zasady gospodarowania odzieżą i obuwiem roboczym, środkami ochrony indywidualnej oraz zaopatrzenia pracowników w środki higieny osobistej. Pracownikom wykonującym badania laboratoryjne przysługują środki ochrony indywidualnej oraz odzież i obuwie. Są one przydzielane bezpłatnie zgodnie z tabelą przydziału. W tabeli tej określono także przewidywany czas użytkowania poszczególnych środków ochrony indywidualnej, odzieży i obuwia. Po upływie okresu używalności odzież robocza i obuwie robocze przechodzi na własność pracownika. Pranie odzieży i obuwia dokonywane jest przez pracowników we własnym zakresie. Pracownicy otrzymują za te czynności ekwiwalent pieniężny w kwocie 30,00 zł na miesiąc. W przypadku nieobecności pracownika w pracy np. z powodu choroby przez okres dłuższy niż 1 miesiąc ekwiwalentu za pranie odzieży nie wypłaca się. Ekwiwalent wypłacany jest raz w roku w miesiącu grudniu.

W tabeli przydziału odzieży i obuwia oraz środków ochrony indywidualnej dokonano podziału pracowników na trzy grupy: pracowników wykonujących prace laboratoryjne, pracowników wykonujących prace terenowe oraz pracowników wykonujących prace laboratoryjne i terenowe. Pracownikom wykonującym prace laboratoryjne przysługuje:

  • fartuch roboczy,
  • obuwie skórzano-gumowe,
  • kamizelka ciepłochronna.

Pracownikom wykonującym prace terenowe przysługuje:

  • fartuch roboczy,
  • obuwie skórzano-gumowe,
  • obuwie ocieplane,
  • obuwie gumowe,
  • ubranie robocze dwuczęściowe,
  • koszula flanelowa,
  • czapka chroniąca przed słońcem,
  • czapka ocieplana,
  • kurtka ocieplana,
  • peleryna lub kurtka przeciwdeszczowa.

Pracownicy wykonujący prace laboratoryjne i terenowe otrzymują odzież i obuwie w podobnym zakresie jak pracownicy wykonujący prace terenowe, wydłużono im jedynie okres jej używalności.

Przydział odzieży roboczej i obuwia, jak wskazano powyżej, uzależniony jest od charakteru wykonywanej pracy. Natomiast ekwiwalent za pranie odzieży jest w jednakowej...

DOSTĘP DO PEŁNEJ TREŚCI SERWISU WWW.PODATKI.BIZ JEST BEZPŁATNY
WYMAGANE JEST JEDNAK ZALOGOWANIE DO SERWISU.
UŻYTKOWNICY ZALOGOWANI MOGĄ RÓWNIEŻ DODAWAĆ KOMENTARZE.

Jeżeli jeszcze nie jesteś zarejestrowany, zapraszamy
do wypełnienia krótkiego formularza rejestracyjnego.

REJESTRACJA

dla nowych użytkowników

LOGOWANIE

dla użytkowników podatki.biz

podaj e-mail:
wprowadź hasło:

zapomniałem hasła | problemy z logowaniem

DLACZEGO WARTO SIĘ ZAREJESTROWAĆ DO SERWISU PODATKI.BIZ?

Otrzymujesz całkowicie bezpłatny stały dostęp do wielu informacji, między innymi do:

  • ujednolicanych na bieżąco aktów prawnych (podatki, ubezpieczenia społeczne i działalność gospodarcza)
  • narzędzi: powiadamiania o nowych przepisach, zmianach w przepisach i terminach
  • kalkulatorów i baz danych
  • działów tematycznych zawierających pogłębione informacje na interesujące Cię tematy; omówienia, odpowiedzi na najczęściej pojawiające się pytania
  • strony osobistej, na której znajdziesz aktualne informacje przeznaczone dla osoby o Twoim profilu zawodowym. Dodatkowo będziesz mógł edytować własną listę zakładek w celu szybszego docierania do szczegółowej informacji
  • newslettera informującego regularnie o wydarzeniach związanych z podatkami i działalnością gospodarczą

Czas rejestracji - ok. 1 min

Uwaga

Podczas rejestracji nie zbieramy żadnych szczegółowych danych personalnych i teleadresowych. W każdej chwili możecie usunąć trwale i bezpowrotnie dane dotyczące Waszego konta. Przed rejestracją prosimy o zapoznanie się z regulaminem »