Szukaj
Wykop ten artykuł Dołącz do nas na Facebooku
REKLAMA

Ważne informacje w serwisie:




Aktualności:

wszystkie aktualności »

Artykuły: Pracownicy: zatrudnianie, urlopy, zasiłki, świadczenia, ekwiwalenty

24.07.2018

Zwolnienie na dziecko można wybrać w dniach lub godzinach

Pracownikowi wychowującemu przynajmniej jedno dziecko w wieku do 14 lat przysługuje w ciągu roku kalendarzowego zwolnienie od pracy w wymiarze 16 godzin albo 2 dni, z zachowaniem prawa do wynagrodzenia. O sposobie wykorzystania tego zwolnienia pracownik decyduje w pierwszym wniosku o jego udzielenie złożonym w danym roku kalendarzowym. Oznacza to, że pracownik może uzyskać zwolnienie od pracy nie tylko na całe dwa dni jego pracy, ale także na część dnia, np. na godzinę lub dwie godziny (maksymalnie będzie mógł korzystać ze zwolnienia w roku kalendarzowym przez 1 godzinę w ciągu 16 dni) – wyjaśniło Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej.

Interpelacja nr 23456 do ministra rodziny, pracy i polityki społecznej w sprawie wymiaru zwolnienia na opiekę nad dzieckiem

Szanowna Pani Minister,

obecnie obowiązujący Kodeks pracy zawiera artykuł nr 188 §1, który mówi: „Pracownikowi wychowującemu przynajmniej jedno dziecko w wieku do 14 lat przysługuje w ciągu roku kalendarzowego zwolnienie od pracy w wymiarze 16 godzin albo 2 dni, z zachowaniem prawa do wynagrodzenia”.

Chcę zauważyć, że prawo do dwóch dni zwolnienia od pracy (16 godz.) przysługuje rodzicowi bądź opiekunowi niezależnie od liczby posiadanych dzieci. Zatem rodzic wychowujący jedno dziecko może skorzystać z dwóch dodatkowych dni wolnych oraz rodzic posiadający np. pięcioro dzieci zgodnie z Kodeksem pracy może również skorzystać z dwóch dni wolnych. Wydaje się to pewną dysproporcją.

Należy zwrócić uwagę na fakt, że są sytuacje, np. względy medyczne bądź edukacyjne, gdzie rodzic dany wolny dzień musi przeznaczyć na opiekę nad jednym dzieckiem. Wówczas gdy dzieci jest kilkoro, dwa dni opieki to wymiar stanowczo niewystarczający.

W związku z tym, że rząd Zjednoczonej Prawicy jest rządem proponującym szereg rozwiązań prorodzinnych, których w ostatnich latach brakowało, warto może rozważyć również zmiany w wymiarze przysługującego zwolnienia na opiekę nad dzieckiem. Chciałbym zatem zapytać:

Czy możliwym byłoby rozważenie zmian w tym zakresie? Mając na względzie fakt, iż zwolnienie na opiekę nad dzieckiem w wymiarze dwóch dni to dodatkowe obciążenie finansowe i organ...

DOSTĘP DO PEŁNEJ TREŚCI SERWISU WWW.PODATKI.BIZ JEST BEZPŁATNY
WYMAGANE JEST JEDNAK ZALOGOWANIE DO SERWISU.
UŻYTKOWNICY ZALOGOWANI MOGĄ RÓWNIEŻ DODAWAĆ KOMENTARZE.

Jeżeli jeszcze nie jesteś zarejestrowany, zapraszamy
do wypełnienia krótkiego formularza rejestracyjnego.

REJESTRACJA

dla nowych użytkowników

LOGOWANIE

dla użytkowników podatki.biz

podaj e-mail:
wprowadź hasło:

zapomniałem hasła | problemy z logowaniem

DLACZEGO WARTO SIĘ ZAREJESTROWAĆ DO SERWISU PODATKI.BIZ?

Otrzymujesz całkowicie bezpłatny stały dostęp do wielu informacji, między innymi do:

  • ujednolicanych na bieżąco aktów prawnych (podatki, ubezpieczenia społeczne i działalność gospodarcza)
  • narzędzi: powiadamiania o nowych przepisach, zmianach w przepisach i terminach
  • kalkulatorów i baz danych
  • działów tematycznych zawierających poglębione informacje na interesujące Cię tematy; omówienia, odpowiedzi na najczęściej pojawiające się pytania
  • strony osobistej, na której znajdziesz aktualne informacje przeznaczone dla osoby o Twoim profilu zawodowym. Dodatkowo będziesz mógł edytować własną listę zakładek w celu szybszego docierania do szczegółowej informacji
  • newslettera informującego regularnie o wydarzeniach związanych z podatkami i działalnością gospodarczą

Czas rejestracji - ok. 1 min

Uwaga

Podczas rejestracji nie zbieramy żadnych szczegółowych danych personalnych i teleadresowych. W każdej chwili możecie usunąć trwale i bezpowrotnie dane dotyczące Waszego konta. Przed rejestracją prosimy o zapoznanie się z regulaminem »