Szukaj
Wykop ten artykuł Dołącz do nas na Facebooku
REKLAMA

Ważne informacje w serwisie:




Aktualności:

wszystkie aktualności »

Artykuły: Składki ZUS: ubezpieczenia społeczne, zdrowotne, FP, FGŚP

11.08.2020

Tarcza antykryzysowa a wysokość zasiłku macierzyńskiego

W przypadku gdy pracownica, której zmieniono wymiar czasu pracy, zachorowała jeszcze przed zmianą wymiaru czasu pracy i ma ustaloną podstawę wymiaru zasiłku chorobowego z zarobków osiąganych przed zmianą wynagrodzenia - to tak ustalona podstawa wymiaru obowiązuje, w przypadku nieprzerwanego zwolnienia lekarskiego, również po zmianie wymiaru czasu pracy. Dotyczy to również ubezpieczonych, których niezdolność do pracy z powodu choroby przypada w okresie ciąży - wyjaśniło Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej.

Interpelacja nr 8927 do ministra rodziny, pracy i polityki społecznej w sprawie zasiłku macierzyńskiego

Szanowna Pani Minister!

Chciałbym zwrócić uwagę Pani Minister na problem, z którym zwracają się do mnie kobiety, pracownice przedsiębiorstw korzystających z rozwiązań tarczy antykryzysowej, przechodzące obecnie lub w najbliższych miesiącach na urlop macierzyński.

Wskazują one na fakt znacznego obniżenia wysokości zasiłku macierzyńskiego, zwłaszcza w przypadku kobiet zatrudnionych na podstawie umów o pracę, których zapisy przewidują niską podstawę i wysokie dodatki motywacyjne, będące konsekwencją tego, że pracodawcy korzystający z rozwiązań tarczy antykryzysowej obniżają pracownikom wymiar etatu, a co za tym - idzie wysokość wynagrodzenia i przeliczają wysokość zasiłku macierzyńskiego, uwzględniając tylko stałą część pensji.

Zaniepokojone kobiety podnoszą, że w związku z przewidzianą w tarczy antykryzysowej możliwością obniżenia wymiaru czasu pracy wykorzystywaną przez pracodawców wysokość zasiłku macierzyńskiego wielu z nich nie jest aktualnie obliczana jako 80 procent średniego wynagrodzenia z ostatnich 12 przepracowanych miesięcy, ponieważ za podstawę do obliczeń przyjmuje się wysokość miesięcznego wynagrodzenia po zmianie etatu. Umożliwiają to przepisy ustawy z dnia 25 czerwca 1999 r. o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa. Zgodnie z ich treścią w razie zmiany umowy o pracę lub innego aktu, na podstawie którego powstał stosunek pracy, polegającej na zmianie wymiaru czasu pracy podstawę wymiaru zasiłku chorobowego stanowi wynagrodzenie ustalone dla nowego wymiaru czasu pracy, jeżeli zmiana ta nastąpiła w miesiącu, w którym powstała niezdolność do pracy, lub w miesiącach poprzedzających.

Uwagę na powyższy problem zmniejszenia wysokości zasiłku zwracają także kobiety w ciąży, które przebywały na zwolnieniu lekarskim, a następnie bez dnia przerwy udały się na urlop macierzyński. W ich ocenie jest to działanie budzące duże wątpliwości ze względu na to, że zgodnie z treścią przepisów wskazanej wyżej ustawy podstawy wymiaru zasiłku nie ustala się na nowo, jeżeli między okresami pobierania zasiłków zarówno tego samego rodzaju, jak i innego rodzaju nie było przerwy albo przerwa była krótsza niż 3 miesiące kalendarzowe.

W związku z powyższym zwracam się do Pani Minister o udzielenie odpowiedzi na poniższe pytania:

  1. Czy przedstawiony problem znany jest Ministerstwu Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej?
  2. Jakie jest stanowisko resortu wobec powyższego problemu?
  3. Czy i jakie działania zamierza podjąć resort w związku z zaistniałą sytuacją?

Poseł Jerzy Małecki

20 lipca 2020 r.

Odpowiedź na interpelację nr 8927 w sprawie zasiłku macierzyńskiego

Szanowna Pani Marszałek!

W odpowiedzi na interpelację Posła Jerzego Małeckiego z dnia 22 lipca 2020 r., znak: K9INT8927, uprzejmie przedstawiam, co następuje.

Na wstępie należy wskazać, ze przedstawiony w interpelacji problem jest znany Ministerstwu Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej.

Zgodnie z obowiązującymi przepisami ustawy ...

DOSTĘP DO PEŁNEJ TREŚCI SERWISU WWW.PODATKI.BIZ JEST BEZPŁATNY
WYMAGANE JEST JEDNAK ZALOGOWANIE DO SERWISU.
UŻYTKOWNICY ZALOGOWANI MOGĄ RÓWNIEŻ DODAWAĆ KOMENTARZE.

Jeżeli jeszcze nie jesteś zarejestrowany, zapraszamy
do wypełnienia krótkiego formularza rejestracyjnego.

REJESTRACJA

dla nowych użytkowników

LOGOWANIE

dla użytkowników podatki.biz

podaj e-mail:
wprowadź hasło:

zapomniałem hasła | problemy z logowaniem

DLACZEGO WARTO SIĘ ZAREJESTROWAĆ DO SERWISU PODATKI.BIZ?

Otrzymujesz całkowicie bezpłatny stały dostęp do wielu informacji, między innymi do:

  • ujednolicanych na bieżąco aktów prawnych (podatki, ubezpieczenia społeczne i działalność gospodarcza)
  • narzędzi: powiadamiania o nowych przepisach, zmianach w przepisach i terminach
  • kalkulatorów i baz danych
  • działów tematycznych zawierających pogłębione informacje na interesujące Cię tematy; omówienia, odpowiedzi na najczęściej pojawiające się pytania
  • strony osobistej, na której znajdziesz aktualne informacje przeznaczone dla osoby o Twoim profilu zawodowym. Dodatkowo będziesz mógł edytować własną listę zakładek w celu szybszego docierania do szczegółowej informacji
  • newslettera informującego regularnie o wydarzeniach związanych z podatkami i działalnością gospodarczą

Czas rejestracji - ok. 1 min

Uwaga

Podczas rejestracji nie zbieramy żadnych szczegółowych danych personalnych i teleadresowych. W każdej chwili możecie usunąć trwale i bezpowrotnie dane dotyczące Waszego konta. Przed rejestracją prosimy o zapoznanie się z regulaminem »