Szukaj
Wykop ten artykuł Dołącz do nas na Facebooku
REKLAMA

Ważne informacje w serwisie:




Aktualności:

wszystkie aktualności »

Artykuły: Interpretacje podatkowe, interpelacje poselskie, wyjaśnienia MF

12.10.2018

Ocena ryzyka zawodowego - nie tylko dla celów konkursu ZUS

Obowiązek dokonania oceny ryzyka zawodowego spoczywa na każdym pracodawcy i wynika z przepisów kodeksu pracy. Zgodnie z artykułem 226 Kodeksu pracy pracodawca ocenia i dokumentuje ryzyko zawodowe związane z wykonywaną pracą oraz stosuje niezbędne środki profilaktyczne zmniejszające to ryzyko, informuje pracowników o zasadach ochrony przed zagrożeniami.

Interpelacja nr 19807 do ministra rodziny, pracy i polityki społecznej w sprawie zmiany zasad dofinansowania projektów dotyczących usprawnień bhp w przedsiębiorstwach

Szanowna Pani Minister!

Zakład Ubezpieczeń Społecznych jest zobowiązany poprzez art. 37 ust. 2 pkt 1 ustawy o ubezpieczeniu społecznym z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych do realizacji zadań w zakresie prowadzenia prewencji wypadkowej. Od kilku lat obserwujemy duży postęp w działaniach na rzecz zapobiegania wypadkom przy pracy i chorobom zawodowym. Zainteresowanie tym tematem jest bardzo duże. Ubiegłoroczna nowelizacja ustawy miała na celu unormowanie na poziomie przepisów powszechnie obowiązujących zasad i trybu dofinansowania tzw. prewencji wypadkowej ze środków publicznych. Zmiana przepisów wprowadziła jednak spore utrudnienia dla małych i dużych firm.

Analizując skuteczność programów prewencyjnych należy podkreślić, że środki na poprawę bezpieczeństwa pracowników powinny być łatwo i powszechnie dostępne. Szczególnie że fundusz wypadkowy notuje nadwyżkę. Znowelizowane przepisy nałożyły na prezesa ZUS ogłoszenie raz w roku konkursu na projekty. Z otrzymanych informacji, wynika jednak, że przedsiębiorcy napotykają na problemy związane z przygotowaniem wniosku. I częstokroć muszą zapłacić za to firmie zewnętrznej. Ponadto przedsiębiorcy wskazują, że wprowadzona nowelizacją procedura konkursowa nie posiada obiektywnych kryteriów oceny.

Biorąc pod uwagę zasygnalizowany problem prosimy o odpowiedź na pytania:

1. Czy ministerstwo dostrzega konieczność zmiany przepisów dot. procedury konkursowej o środki na prewencję wypadkową?

2. Czy ministerstwo planuje wprowadzić więcej terminów składania wniosków, żeby usprawnić realizację wniosków?

Izabela Katarzyna Mrzygłocka, Sławomir Jan Piechota, Magdalena Kochan, Urszula Augustyn

16-02-2018 r.

Odpowiedź na interpelację nr 19807 w sprawie zmiany zasad dofinansowania projektów dotyczących usprawnień bhp w przedsiębiorstwach

Szanowny Panie Marszałku

W związku z przekazaną interpelacją z dnia 28 lutego 2018 r.,znak: K8INT19807 złożoną przez panią poseł Izabelę Katarzynę Mrzygłocką oraz grupę posłów - w sprawie zmiany zasad dofinansowania projektów dotyczących usprawnień bhp w przedsiębiorstwach, uprzejmie proszę o przyjęcie następujących wyjaśnień.

Do czasu wejścia w życie zmiany przepisów o ubezpieczeniu społecznym z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych dofinansowanie płatników składek odbywało się na postawie art. 37 ust. 2 ustawy w brzmieniu wprowadzonym 1 stycznia 2013 r. [1]. Ustawodawca jedynie w sposób ogólny określił zakres tego zadania tj. Zakład Ubezpieczeń Społecznych udzielał dofinansowania płatnikom składek na prowadzone przez nich działania, których celem było utrzymanie zdolności do pracy przez cały okres aktywności zawodowej. Zakład Ubezpieczeń Społecznych opracował katalog działań podlegających dofinansowaniu, kryteria podmiotowe oraz procedurę przyjmowania wniosków, które do momentu wstrzymania naboru wniosków były przyjmowane w trybie ciągłym.

...

DOSTĘP DO PEŁNEJ TREŚCI SERWISU WWW.PODATKI.BIZ JEST BEZPŁATNY
WYMAGANE JEST JEDNAK ZALOGOWANIE DO SERWISU.
UŻYTKOWNICY ZALOGOWANI MOGĄ RÓWNIEŻ DODAWAĆ KOMENTARZE.

Jeżeli jeszcze nie jesteś zarejestrowany, zapraszamy
do wypełnienia krótkiego formularza rejestracyjnego.

REJESTRACJA

dla nowych użytkowników

LOGOWANIE

dla użytkowników podatki.biz

podaj e-mail:
wprowadź hasło:

zapomniałem hasła | problemy z logowaniem

DLACZEGO WARTO SIĘ ZAREJESTROWAĆ DO SERWISU PODATKI.BIZ?

Otrzymujesz całkowicie bezpłatny stały dostęp do wielu informacji, między innymi do:

  • ujednolicanych na bieżąco aktów prawnych (podatki, ubezpieczenia społeczne i działalność gospodarcza)
  • narzędzi: powiadamiania o nowych przepisach, zmianach w przepisach i terminach
  • kalkulatorów i baz danych
  • działów tematycznych zawierających poglębione informacje na interesujące Cię tematy; omówienia, odpowiedzi na najczęściej pojawiające się pytania
  • strony osobistej, na której znajdziesz aktualne informacje przeznaczone dla osoby o Twoim profilu zawodowym. Dodatkowo będziesz mógł edytować własną listę zakładek w celu szybszego docierania do szczegółowej informacji
  • newslettera informującego regularnie o wydarzeniach związanych z podatkami i działalnością gospodarczą

Czas rejestracji - ok. 1 min

Uwaga

Podczas rejestracji nie zbieramy żadnych szczegółowych danych personalnych i teleadresowych. W każdej chwili możecie usunąć trwale i bezpowrotnie dane dotyczące Waszego konta. Przed rejestracją prosimy o zapoznanie się z regulaminem »