art prawo pracy

13.06.2013Jeszcze raz o spotkaniach biznesowych w restauracjach – warto walczy� o placki z kefirem
Im gorzej, tym gorzej – mo�na by zacz�� ten felieton, nawi�zuj�c do galopuj�cego po Polsce fiskalizmu. Minister finans�w szuka ju� oszcz�dno�ci wsz�dzie. Kilometr�wki nie podwy�szy, bo cho� koszty zwi�zane z u�ywaniem samochodu wzros�y o ok. 30% od czasu ostatniej nowelizacji stawek, to trudna sytuacja bud�etu usprawiedliwia zdaniem ministerstwa ignorowanie tego stanu rzeczy. VAT nie wr�ci do poprzednich stawek, bo trudna sytuacja bud�etu usprawiedliwia wycofanie si� z ustawowej w ko�cu obietnicy. Od paliwa do osob�wek nie odliczymy ca�ego VAT tylko 50% - bo trudna sytuacja nie pozwala. Trudna sytuacja ma by� usprawiedliwieniem na wszystko. A poniewa� mamy ZUS, mamy KRUS, mamy emerytalne przywileje, trudna sytuacja bedzie zawsze. Artur Laffer ma niez�y ubaw.
13.06.2013Wr�czenie pracownikowi wypowiedzenia po godzinach pracy
Umowa o prac� mo�e zosta� rozwi�zana m.in. przez pracodawc� przez o�wiadczenie z�o�one pracownikowi z zachowaniem okresu wypowiedzenia. W pewnych sytuacjach mo�liwe jest z�o�enie o�wiadczenia o rozwi�zaniu umowy bez zachowania okresu wypowiedzenia.
13.06.2013Sprzeda� udzia��w obj�tych za przedsi�biorstwo a koszty uzyskania przychod�w
Kosztem uzyskania przychod�w z tytu�u odp�atnego zbycia udzia��w obj�tych w sp�ce z o.o. w zamian za wk�ad niepieni�ny w formie przedsi�biorstwa sp�ki cywilnej zobowi�zanej do prowadzenia podatkowej ksi�gi przychod�w i rozchod�w zgodnie z art. 22 ust. 1f pkt 2 w zwi�zku z art. 24a ust. 1 i 7 ustawy z dnia 26 lipca 1991 r. o podatku dochodowym od os�b fizycznych nie mog� by� zobowi�zania i nale�no�ci sp�ki cywilnej nie uj�te w ksi�gach przedsi�biorstwa - orzek� Naczelny S�d Administracyjny.
12.06.2013Sk�adki ZUS: Umowa o dzie�o z w�asnym pracodawc� w trakcie urlopu bezp�atnego
Osoby przebywaj�ce na urlopie bezp�atnym nie posiadaj� statusu „w�asnego pracownika" co skutkuje brakiem mo�liwo�ci zastosowania do tych os�b art. 8 ust. 2a ustawy o systemie ubezpiecze� spo�ecznych. W rezultacie osoby takie z tytu�u wykonywania um�w o dzie�o r�wnie� nie podlegaj� ubezpieczeniom spo�ecznym - wyja�ni� ZUS.
11.06.2013Koszty uzyskania przychod�w: Rekonstrukcja. Remont czy ulepszenie?
Z uzasadnienia: Rekonstrukcja jest to odtworzenie ca�kowicie lub cz�ciowo zniszczonych przedmiot�w na podstawie zachowanych element�w. Przy rozstrzyganiu czy dane prace dotycz�ce �rodka trwa�ego stanowi� tzw. remont kapitalny czy te� rekonstrukcj� nale�y pami�ta�, �e ulepszenie charakteryzowa� musi wzrost warto�ci u�ytkowej �rodk�w trwa�ych w stosunku do warto�ci z dnia przyj�cia ich do u�ywania, mierzonej w szczeg�lno�ci okresem u�ywania, zdolno�ci� wytw�rcz�, jako�ci� produkt�w uzyskiwanych za pomoc� ulepszonych �rodk�w trwa�ych i kosztami ich eksploatacji. Je�li w wyniku danych prac odtworzeniowych nast�pi wzrost warto�ci u�ytkowej, prace te stanowi� b�d� rekonstrukcj�, a wi�c b�d� pracami ulepszeniowymi. Je�eli natomiast skutek taki nie wyst�pi, to b�dziemy mieli do czynienia z remontem.
11.06.2013Przepisy o urlopie i obowi�zkach informacyjnych pracodawcy s� nieaktualne?
Interpelacja nr 16544 do ministra pracy i polityki spo�ecznej w sprawie martwych przepis�w zawartych w obowi�zuj�cej ustawie Kodeks pracy
10.06.2013Przych�d studenta z tytu�u stypendium sta�owego a PIT
Pytanie podatnika: Czy stypendium otrzymywane przez studenta sta�yst� stanowi do niego przych�d opodatkowany podatkiem dochodowym od os�b fizycznych?
10.06.2013Nieodp�atne ustanowienie s�u�ebno�ci przesy�u a przych�d w CIT
Art. 12 ust. 1 pkt 2 i ust. 6 pkt 1-4 ustawy o podatku dochodowym od os�b prawnych wskazuj� na trafno�� tezy, �e zawarcie przez strony nieodp�atnej umowy ustanowienia s�u�ebno�ci przesy�u na podstawie art. 3051 Kodeksu cywilnego nie stanowi dla przedsi�biorstwa, na rzecz kt�rego t� s�u�ebno�� ustanowiono nieodp�atnego lub cz�ciowo odp�atnego otrzymania rzeczy lub praw, o kt�rych mowa w art. 12 ust. 1 pkt 2 ustawy o CIT - orzek� Naczelny S�d Administracyjny.
07.06.2013Zmiany w urlopach rodzicielskich. Dodatkowy urlop macierzy�ski
Po wykorzystaniu podstawowego urlopu macierzy�skiego (obligatoryjnego) przys�uguje prawo do dodatkowego urlopu macierzy�skiego (nieobowi�zkowego). Jego obecny wymiar wynosi: do 4 tygodni w przypadku urodzenia jednego dziecka, do 6 tygodni w przypadku urodzenia dwojga i wi�cej dzieci.
07.06.2013Sk�adki ZUS: Kupony �ywieniowe dla pracownik�w
Prawo do wy��czenia z podstawy wymiaru sk�adek na ubezpieczenia spo�eczne warto�ci finansowanych przez pracodawc� posi�k�w udost�pnianych pracownikom do spo�ycia bez prawa do ekwiwalentu z tego tytu�u - do wysoko�ci nieprzekraczaj�cej miesi�cznie kwoty 190 z� nie jest uzale�nione w �aden spos�b od wymiaru etatu pracownik�w oraz ich ewentualnych nieobecno�ci w pracy. Przepis rozporz�dzenia nie wskazuje na istnienie w tym zakresie �adnych zale�no�ci – wyja�ni� ZUS.
07.06.2013MZ: Podw�jna sk�adka? Dodatkowa dzia�alno�� zwi�ksza ryzyko utraty zdrowia
Interpelacja nr 15456 do ministra zdrowia w sprawie podw�jnego odprowadzania sk�adki zdrowotnej przez ubezpieczonego
05.06.2013Odsetki za nieterminow� wyp�at� wynagrodze� pracowniczych
Na pracodawcy spoczywa m.in. obowi�zek wyp�aty pracownikom wynagrodze�. Wyp�aty tej, zgodnie z art. 85 § 1 Kodeksu pracy (dalej: k.p.), dokonuje si� co najmniej raz w miesi�cu, w sta�ym i ustalonym z g�ry terminie. Dalej przepisy kodeksu stanowi�, �e wynagrodzenie za prac� p�atne raz w miesi�cu wyp�aca si� z do�u, niezw�ocznie po ustaleniu jego pe�nej wysoko�ci, nie p�niej jednak ni� w ci�gu pierwszych 10 dni nast�pnego miesi�ca kalendarzowego. Je�eli za� ustalony dzie� wyp�aty wynagrodzenia za prac� jest dniem wolnym od pracy, wynagrodzenie wyp�aca si� w dniu poprzedzaj�cym. Wynagrodzenie wyp�acane got�wk� powinno by� postawione do dyspozycji pracownika nie p�niej ni� w dniu ustalonym jako dzie� wyp�aty. Je�li za� wynagrodzenie jest przekazywane na rachunek bankowy pracownika, w�wczas za dzie� dokonania wyp�aty uwa�a si� dzie� wp�ywu nale�no�ci na ten rachunek.
31.05.2013Sk�adki ZUS: �wiadczenie w naturze dla pracownika na urlopie wychowawczym
Warto�� udzia�u w programie sportowo - rekreacyjnym realizowanym przez firm� zewn�trzn�, wsp�finansowanemu pracownikowi w okresie przebywania pracownika na urlopie wychowawczym nie stanowi podstawy wymiaru sk�adek na ubezpieczenia spo�eczne z tytu�u stosunku pracy, poniewa� prawo do tych �wiadcze� nie przys�uguje za okres �wiadczenia pracy, tylko z racji przebywania na urlopie wychowawczym. W takim przypadku warto�� udzia�u w tym nie stanowi r�wnie� podstawy wymiaru sk�adek na ubezpieczenia zdrowotne z tytu�u stosunku pracy - wyja�ni� ZUS.
29.05.2013S�dziowie, prokuratorzy i mundurowi strac� cz�� przywilej�w
Podczas przebywania na zwolnieniu lekarskim s�dziowie, prokuratorzy i mundurowi otrzymywa� b�d� nie 100, a 80% uposa�enia – takie zmiany wprowadz� nowelizacje ustaw przygotowane przez resorty sprawiedliwo�ci oraz spraw wewn�trznych. Projekty przyj�a we wtorek Rada Ministr�w.
29.05.2013Minimalna emerytura po zmianach
Interpelacja nr 16979 do ministra pracy i polityki spo�ecznej w sprawie emerytur minimalnych dla kobiet w powszechnym wieku emerytalnym
29.05.2013Dzia�alno�� gospodarcza: Skutki podatkowe umorzenia sk�adek ZUS
Pytanie podatnika: Wnioskodawczyni prowadzi dzia�alno�� gospodarcz�. W pocz�tkowym okresie jej prowadzenia zatrudniona by�a jednocze�nie na podstawie umowy o prac�. W tym czasie przebywa�a na urlopie macierzy�skim i pobiera�a zasi�ek macierzy�ski w zwi�zku z zatrudnieniem na umow� o prac�, op�acaj�c jednocze�nie za okres przebywania na tym urlopie sk�adki na ubezpieczenie spo�eczne z tytu�u prowadzonej dzia�alno�ci. Wnioskodawczyni zamierza�a wyst�pi� do ZUS o umorzenie ww. sk�adek. Czy umorzon� kwot� sk�adek nale�y uwzgl�dni� w rozliczeniu podatku dochodowego od os�b fizycznych, a je�eli tak, to w jaki spos�b i w jakim okresie?
28.05.2013Nagroda uznaniowa dla pracownika a sk�adki ZUS
Je�li Zak�adowy Uk�ad Zbiorowy Pracy lub przepisy o wynagradzaniu obowi�zuj�ce u przedsi�biorcy nie zawieraj� jednoznacznego zapisu o prawie nagrody uznaniowej w okresie pobierania wynagrodzenia za czas niezdolno�ci do pracy, zasi�ku chorobowego, macierzy�skiego, opieku�czego, �wiadczenia rehabilitacyjnego, je�eli s� one wyp�acane za okres pobierania tego wynagrodzenia lub zasi�ku, to nagroda taka stanowi podstaw� wymiaru sk�adek na ubezpieczenia spo�eczne - wyja�ni� ZUS.
27.05.2013Ekwiwalent za urlop wypoczynkowy. Zasady obliczania
Zasady obliczania i wyp�acania wynagrodzenia za czas urlopu oraz ekwiwalentu pieni�nego za urlop okre�laj� przepisy rozporz�dzenia ministra pracy i polityki socjalnej z 8 stycznia 1997 roku w sprawie szczeg�owych zasad udzielania urlopu wypoczynkowego, ustalania i wyp�acania wynagrodzenia za czas urlopu oraz ekwiwalentu pieni�nego za urlop (Dz. U. z 1997 r. nr 2, poz.14, z p�n. zm).
24.05.2013Dodatkowe �wiadczenia emerytalne od pracodawcy
Sp�ka zdecydowa�a si� na wyp�at� dodatkowych odpraw emerytalnych swoim pracownikom. Jak opodatkowane powinny by� takie dodatkowe odprawy oraz czy s� wy��czone z podstawy wymiaru sk�adek na ubezpieczenia spo�eczne?
24.05.2013Sk�adki ZUS: Dodatkowe �wiadczenia wynikaj�ce z uk�ad�w zbiorowych pracy
Ekwiwalent pieni�ny wyp�acany zamiast pocz�stunku z okazji ustalonego w sp�ce Dnia ... nie podlega zwolnieniu z obowi�zku op�acania sk�adek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe jako �wiadczenie przyznawane z tytu�u uroczystych dni, jak tradycyjne "barb�rkowe". �wiadczenie pieni�ne mo�e podlega� wy��czeniu z podstawy wymiaru sk�adek tylko w sytuacji, gdy stanowi ekwiwalent �wiadczenia w naturze, prawo honorowe i symboliczne przys�uguj�ce z tytu�u uroczystego dnia. Fakt otrzymania �wiadczenia przez pracownik�w powinien mie� wi�c pod�o�e w tradycji, a �wiadczenie powinno by� pewn� form� prawa honorowego przynale�nego okre�lonej grupie zawodowej - wyja�ni� ZUS.
24.05.2013VAT 2013: Paragon jako faktura uproszczona
Interpelacja nr 16365 do ministra finans�w w sprawie wystawiania paragonu z NIP nabywcy
23.05.2013PIP chce odebra� nieuczciwym pracodawcom prawo do ulg
W co drugiej polskiej firmie dochodzi do nieprawid�owo�ci – wynika z podsumowania kontroli przeprowadzonych przez Pa�stwow� Inspekcj� Pracy w latach 2010-2012. G��wnymi problemami pozostaj�: zatrudnianie „na czarno”, zaleg�o�ci w wyp�atach oraz nieprzestrzeganie czasu pracy. Inspekcja proponuje zaostrzenie przepis�w, w tym m.in. odebranie nieuczciwym pracodawcom prawa do ulg podatkowych.
23.05.2013Us�ugowe prowadzenie ksi�g rachunkowych. Najbli�szy egzamin ju� w czerwcu
Ministerstwo Finans�w informuje na swojej stronie internetowej, �e najbli�szy egzamin sprawdzaj�cy kwalifikacje os�b ubiegaj�cych si� o certyfikat ksi�gowy odb�dzie si� 15 czerwca 2013 r. w godz. 9.00–13.00. Osoby zainteresowane przyst�pieniem do egzaminu kwalifikowane s� wed�ug kolejno�ci sk�adanych wniosk�w. Na jeden termin egzaminu nie mo�e zosta� zakwalifikowanych wi�cej ni� 90 os�b.
22.05.2013Kodeks pracy: Dodatki za nadgodziny b�d� ni�sze?
Interpelacja nr 15499 do ministra pracy i polityki spo�ecznej w sprawie obci�cia dodatk�w do pensji za prac� w godzinach nadliczbowych
20.05.2013Przedsi�biorcze matki strac� prawo do wysokich zasi�k�w
W ci�gu najbli�szych miesi�cy powinna wej�� w �ycie nowelizacja, kt�ra ograniczy mo�liwo�ci „wy�udze�” wysokich zasi�k�w macierzy�skich. Przygotowane w Ministerstwie Pracy i Polityki Spo�ecznej przepisy zapobiegn� sytuacjom, gdy kr�tko przed porodem matka zak�ada firm� i op�aca najwy�sz� dopuszczaln� sk�adk� ubezpieczeniow�, a p�niej pobiera wysokie �wiadczenia – do 6,5 tys. z� netto miesi�cznie.
17.05.2013MF: Opodatkowanie emerytur i rent w relacjach polsko-ameryka�skich
Wyja�nienia Ministerstwa Finans�w dotycz�ce kwestii opodatkowania emerytur i rent w relacjach polsko-ameryka�skich na podstawie konwencji mi�dzy Rzecz�pospolit� polsk� a Stanami Zjednoczonymi Ameryki w sprawie unikania podw�jnego opodatkowania i zapobiegania uchylaniu si� od opodatkowania w zakresie podatk�w od dochodu, podpisanej w dniu 13 lutego 2013 r.
17.05.2013Elektroniczna ewidencja przebiegu pojazdu a podpis pracownika
Pytanie podatnika: Czy podpis, w postaci imienia i nazwiska upowa�nionej przez podatnika osoby, sk�adany w spos�b opisany we wniosku (elektronicznie. z autoryzacj� has�em oraz z wy��czeniem dost�pu dla os�b nieupowa�nionych, w ramach wprowadzanych danych do ewidencji przebiegu pojazdu) spe�nia warunki do uznania go za „podpis podatnika”, o kt�rym mowa w art. 16 ust. 5 Ustawy o CIT?
16.05.2013E-kurs: ABC optymalizacji podatkowej, czyli optymalizacja podatkowa dla wszystkich
Optymalizacja podatkowa kojarzy si� przewa�nie z drogimi kancelariami doradztwa podatkowego i korporacjami, kt�re korzystaj� z ich us�ug. Tymczasem optymalizacja jest dost�pna dla wszystkich – i jeste�my w stanie przyj�� zak�ad, �e oko�o 80% os�b osi�gaj�cych dochody mo�e dokona� optymalizacji podatkowej we w�asnym zakresie – bez korzystania z porad doradc�w. Dlaczego wobec tego tak ma�o os�b optymalizuje swoje obci��enia? Przyczyna jest prosta – brak dost�pu do odpowiedniej wiedzy i dominuj�cy pogl�d, �e optymalizacja wi��e si� z ryzykiem podatkowym (a ten pogl�d wynika w�a�nie z braku dost�pu do wiedzy).
16.05.2013Finansowanie dojazdu do miejsca pracy pracownikom tymczasowym a koszty uzyskania przychod�w
Pytanie podatnika: Czy Wnioskodawca ma prawo zaliczy� w koszty uzyskania przychod�w kwoty wyp�acone za pokwitowaniem lub wyp�acone przelewem pracownikom tymczasowym w celu pokrycia wydatk�w na dojazd pracownik�w tymczasowych do miejsca wykonywania pracy?
16.05.2013Autorskie koszty uzyskania przychod�w podczas urlopu tw�rcy
Pytanie podatnika: Jakie s� mo�liwo�ci zastosowania 50% koszt�w uzyskania przychod�w w sytuacji, kiedy pracownik przebywa na p�atnym urlopie naukowym i podczas tego urlopu nast�puje przej�cie przez pracodawc� utworu i wyp�ata wynagrodzenia?
16.05.2013Podr�e s�u�bowe: Polisa ubezpieczeniowa jako przych�d pracownika
Z uzasadnienia: Sam fakt ubezpieczenia trzeba rozpatrywa� nie tyle w kategoriach osobistej korzy�ci oddelegowanego pracownika, co obowi�zku pracodawcy zobowi�zanego do wykonania okre�lonych us�ug na rzecz obcego kontrahenta. Wykupione ubezpieczenie �ci�le zwi�zane jest bowiem z realizacj� przedmiotu dzia�alno�ci pracodawcy. Wykupuj�c to ubezpieczenie, pracodawca nie kieruje si� ch�ci� zapewnienia korzy�ci swojemu pracownikowi, lecz potrzeb� unikni�cia ewentualnych, nieprzewidywalnych co do wysoko�ci i nast�pstw w zakresie wykonywania zawartych um�w - wydatk�w. Zatem, je�li wykupienie polisy dla pracownik�w jest konieczne i warunkuje wykonywanie dzia�alno�ci pracodawcy, to pracownik nie uzyskuje przychodu z obj�cia go ubezpieczeniem.
15.05.2013Mo�liwo�� udzia�u w imprezie integracyjnej a przych�d pracownika
Z uzasadnienia: Skoro ustawodawca nakazuje okre�lenie warto�ci nieodp�atnego �wiadczenia dla celu ustalenia przychodu wed�ug ceny jego zakupu (czyli zgodnie z t� cen�), to niedopuszczalne jest ustalanie tej warto�ci w inny spos�b. Je�eli ceny takiej nie da si� ustali� w odniesieniu do pracownik�w korzystaj�cych z tego rodzaju �wiadcze�, to brak jest przes�anek do uwzgl�dnienia w podstawie opodatkowania przychodu ze stosunku pracy w odniesieniu do tych pracownik�w. Za w og�le niedopuszczalne nale�y uzna� ustalenie "teoretycznego" przychodu z tego tytu�u w odniesieniu do pracownik�w, kt�rzy z tego rodzaju �wiadcze� nie korzystali, a jedynie umo�liwiono im sam udzia� w takiej imprezie.
14.05.2013ZUS wzmocni� kontrole zwolnie� lekarskich
W ci�gu zaledwie pierwszych trzech miesi�cy 2013 r. Zak�ad Ubezpiecze� Spo�ecznych wstrzyma� lub obni�y� �wiadczenia o warto�ci a� 61,5 mln z� – to efekty kontroli zwolnie� lekarskich przeprowadzonych przez lekarzy orzecznik�w. W por�wnaniu do analogicznego okresu czasu w roku poprzednim suma anulowanych �wiadcze� okaza�a si� wy�sza o blisko 20 mln z�.
14.05.2013Sk�adki ZUS: Odszkodowanie za skr�cenie okresu wypowiedzenia
Wy��czeniu z podstawy wymiaru sk�adek podlegaj� zar�wno �wiadczenia przys�uguj�ce na podstawie przepis�w prawa pracy, jak i inne odprawy, odszkodowania, rekompensaty wyp�acone pracownikowi z tego tytu�u, ustalone drog� dobrowolnych porozumie� pomi�dzy pracodawc� a organizacjami zwi�zkowymi, te kt�re wynikaj� z uk�ad�w zbiorowych pracy oraz ustalone na podstawie umowy z konkretnym pracownikiem. Koniecznym warunkiem wy��czenia takiego �wiadczenia z podstawy wymiaru sk�adek jest bezpo�redni zwi�zek pomi�dzy wyp�at� �wiadczenia, a rozwi�zaniem stosunku pracy, natomiast bez znaczenia pozostaje jego wysoko�� - wyja�ni� Zak�ad Ubezpiecze� Spo�ecznych.
14.05.2013PIT od dodatkowych �wiadcze� dla pracownik�w
Interpelacja nr 15603 do ministra finans�w w sprawie opodatkowania podatkiem dochodowym niekt�rych �wiadcze� dodatkowych
14.05.2013VAT: Udost�pnianie wsp�pracownikom telefon�w i samochod�w
Pytanie podatnika: W ramach prowadzonej dzia�alno�ci sp�ka zawiera umowy z osobami fizycznymi prowadz�cymi dzia�alno�� gospodarcz� - wsp�pracownikami. S� to umowy o �wiadczenie us�ug w zakresie m.in.: informatyki, outsourcingu, rekrutacji, zarz�dzania, sprzeda�y us�ug (sp�ka nie zawiera um�w o prac�, um�w zlecenia, ani um�w o dzie�o). Czy udost�pnianie wsp�pracownikom telefon�w kom�rkowych i op�acanie faktur za telefony oraz udost�pnianie samochod�w osobowych na warunkach opisanych w przedstawionej sytuacji, b�dzie podlega�o opodatkowaniu podatkiem od towar�w i us�ug?
13.05.2013Udzielenie licencji na program komputerowy a PIT
Pytanie podatnika: Czy przychody uzyskiwane z tytu�u odp�atnego udzielania licencji na u�ywanie programu, s� przychodami z tytu�u dzia�alno�ci gospodarczej, czy te� s� opodatkowane na zasadach og�lnych? Czy Wnioskodawca powinien odprowadza� zaliczki na PIT w ka�dym miesi�cu, czy mo�e rozliczy� podatek dochodowy w rozliczeniu rocznym?
09.05.2013Przyznawanie i odbieranie rent przez ZUS
Interpelacja nr 15389 w sprawie przyznawania i odbierania wraz z odsetkami rent przez ZUS.
07.05.2013�wiadczenie z tytu�u zasi�ku wyp�acone po �mierci ubezpieczonego a PIT
�wiadczenie z tytu�u zasi�ku chorobowego, wyp�acone po �mierci ubezpieczonego osobom uprawnionym do podj�cia wynagrodzenia lub dochodu ubezpieczonego, stanowi dla tych os�b przych�d z praw maj�tkowych.
07.05.2013Nagrody dla pracownik�w jako koszty uzyskania przychod�w pracodawcy
Wyk�adnia j�zykowa art. 15, a tak�e art. 16 ustawy z dnia 15 lutego 1992 r. o podatku dochodowym od os�b prawnych powinna uwzgl�dnia� konstrukcj� podatku dochodowego od os�b prawnych oraz wyp�ywaj�cy z niej charakter prawny, nie pozwalaj�cy powt�rnie ujmowa� w kosztach uzyskania przychod�w osoby prawnej nagr�d wyp�aconych jej pracownikom z zysku netto, a wi�c po wcze�niejszym obci��eniu tego dochodu podatkiem dochodowym od os�b prawnych.
07.05.2013Zasady obliczania cz�ciowej emerytury
Interpelacja nr 15559 w sprawie zasad obliczania cz�ciowej emerytury.
07.05.2013Obowi�zki p�atnika a 50% koszty uzyskania przychod�w dla tw�rc�w
Pytanie podatnika: Czy Sp�ka jako p�atnik podatku dochodowego od os�b fizycznych post�puje prawid�owo, �e do wyliczenia prawid�owej zaliczki na podatek dochodowy za pracownik�w wykonuj�cych prace tw�rcze (w stosunku do kt�rych stosuje 50% koszty uzyskania przychod�w), po przekroczeniu limitu koszt�w 42.764,00 z�, stosuje koszty uzyskania przychod�w w wysoko�ci „0”, nie zale�nie czy pracownik z�o�y lub nie o�wiadczenie dotycz�ce rezygnacji z ich stosowania?
06.05.2013Prawo do ulg w sp�acie zobowi�za� podatkowych
W przypadku gdy podatnik rozlicza si� za po�rednictwem p�atnika (uzyskuje dochody ze stosunku pracy, emerytury, renty itp.), mo�e wyst�pi� do organu podatkowego z wnioskiem o zwolnienie p�atnika (pracodawca, ZUS) z obowi�zku pobrania podatku.
06.05.2013Kontrakt mened�erski a opodatkowanie VAT
Pytanie podatnika: Czy us�ugi �wiadczone przez Wnioskodawc� na podstawie kontraktu mened�erskiego podlegaj� opodatkowaniu podatkiem VAT?
02.05.2013Zwolnienie z podatku dochodowego emeryt�w i rencist�w?
Interpelacja nr 15137 do ministra finans�w w sprawie zwolnienia emeryt�w i rencist�w z konieczno�ci p�acenia podatku dochodowego od os�b fizycznych
30.04.2013Nagrody dla pracownik�w a PIT
Forma transferu pieni�dzy z tytu�u wynagrodzenia do maj�tku pracownika nie mo�e mie� decyduj�cego znaczenia, gdy� akcent po�o�ony zosta� na pieni�ny charakter wynagrodzenia i mo�liwo�� swobodnego dysponowania nim. Jest kwesti� umowy lub uk�adu zbiorowego pracy jaki techniczny spos�b wyp�aty got�wki zostanie wybrany przez pracownika i pracodawc�. W �wietle przepis�w podatkowych �r�d�em finansowania wyp�acanych pracownikom nagr�d jest doch�d po opodatkowaniu go podatkiem dochodowym.
29.04.2013Wniosek o odroczenie terminu z�o�enia zeznania podatkowego
Obowi�zkiem podatnika podatku dochodowego od os�b fizycznych, kt�ry w roku podatkowym osi�gn�� doch�d (lub poni�s� strat�), jest z�o�enie zeznania podatkowego w terminie do 30 kwietnia roku nast�puj�cego po roku podatkowym. Niekiedy z obiektywnych przyczyn podatnik nie ma mo�liwo�ci dochowania tego terminu. Rozwi�zaniem w takiej sytuacji jest wyst�pienie do naczelnika w�a�ciwego urz�du skarbowego z wnioskiem o odroczenie terminu z�o�enia zeznania.
26.04.2013Rz�d zaostrzy zasady przyznawania zasi�k�w
Odmowa przyj�cia pracy, pierwszej zaoferowanej przez urz�d pracy, b�dzie oznacza� d�u�szy czas (9 miesi�cy) bez prawa do zasi�ku – tak� zmian� resort pracy planuje wprowadzi� do ustawy o promocji zatrudnienia. Rz�d chce w ten spos�b „zmusi�” bezrobotnych do przyjmowania propozycji pracy. Wi�ksza restrykcyjno�� systemu doprowadzi te� do poprawy statystyk dotycz�cych bezrobocia.
26.04.2013PIT 2012: Podwy�szanie zrycza�towanych koszt�w uzyskania przychod�w
Zrycza�towane koszty uzyskania przychod�w s� wykazywane w informacji PIT-11 przez p�atnika podatku dochodowego od os�b fizycznych. Podatnicy, sporz�dzaj�c zeznanie roczne, na og� przepisuj� te kwoty wprost do odpowiedniego formularza. Zwykle pami�taj� jedynie o tym, �e niekiedy koszty wykazane w informacjach PIT-11 nale�y ograniczy�. Przeanalizujmy jednak kwest� koszt�w uzyskania przychod�w pod k�tem ewentualnej mo�liwo�ci wykazania ich w kwotach wy�szych ni� wynikaj�ce z PIT-11.
26.04.2013Sk�adki ZUS: Dofinansowanie pracownikowi zakupu towar�w i us�ug
Warto�� korzy�ci, do kt�rej maj� prawo pracownicy wnioskodawcy, tzn. prawo do nabycia artyku��w, przedmiot�w lub us�ug, do kt�rych uprawnia karta po cenach ni�szych ni� detaliczne, a kt�re wynika z zapisu wprowadzonego do regulaminu wynagradzania, b�dzie wy��czona z podstawy wymiaru sk�adek na ubezpieczenia spo�eczne, na podstawie § 2 ust. 1 pkt 26 rozporz�dzenia z 18 grudnia 1998 r. w sprawie szczeg�owych zasad ustalania podstaw wymiaru sk�adek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe - wyja�ni� Zak�ad Ubezpiecze� Spo�ecznych.

« poprzednia strona | nast�pna strona »

MENU

art prawo pracy