darowizna cudzoziemcowi

  • 16.01.2024Działalność nierejestrowa i inne rodzaje działalności, których nie trzeba rejestrować
    Przygotowujesz projekty graficzne, produkujesz własne wino lub okazjonalnie sprzedajesz coś przez internet? Przeczytaj, czy możesz zarabiać bez rejestrowania firmy.
  • 05.07.2023Koniec stanu zagrożenia epidemicznego - terminy ważne dla firm
    Od 1 lipca 2023 roku nie obowiązuje stan zagrożenia epidemicznego. Co to oznacza dla firm? Większość przedłużonych terminów, obowiązujących w czasie pandemii COVID-19, już wygasła. Natomiast w kilku przypadkach terminy zostały przedłużone na czas określony po zakończeniu stanu epidemii lub zagrożenia epidemicznego. Sprawdź, kiedy wygasają ostatnie przedłużenia covidowe:
  • 18.10.2022Dodatek elektryczny dla ogrzewających dom prądem
    17 października br. w Dzienniku Ustaw została ogłoszona ustawa o szczególnych rozwiązaniach służących ochronie odbiorców energii elektrycznej w 2023 roku w związku z sytuacją na rynku energii elektrycznej, która m.in. określa ceny energii elektrycznej i stawki opłat dystrybucyjnych dla odbiorców uprawnionych, a także wprowadza dodatek elektryczny dla odbiorców energii w gospodarstwie domowym, w przypadku gdy główne źródło ogrzewania jest zasilane energią elektryczną.
  • 17.10.2022Dodatek elektryczny dla ogrzewających dom prądem
    17 października br. w Dzienniku Ustaw została ogłoszona ustawa o szczególnych rozwiązaniach służących ochronie odbiorców energii elektrycznej w 2023 roku w związku z sytuacją na rynku energii elektrycznej, która m.in. określa ceny energii elektrycznej i stawki opłat dystrybucyjnych dla odbiorców uprawnionych, a także wprowadza dodatek elektryczny dla odbiorców energii w gospodarstwie domowym, w przypadku gdy główne źródło ogrzewania jest zasilane energią elektryczną.
  • 03.10.2022Rosjanie nie będą mogli korzystać z ułatwień dotyczących pracy w Polsce
    Federacja Rosyjska zostanie usunięta z listy krajów, dla których obywateli zezwolenia na pracę sezonową są wydawane na preferencyjnych zasadach i których może dotyczyć uproszczona procedura oświadczeń o powierzeniu wykonywania pracy cudzoziemcowi – wynika z projektu rozporządzenia opublikowanego przez Ministerstwo Rodziny i Polityki Społecznej. Zmiany mogą mieć wpływ na ok. 35 tys. rosyjskich obywateli.
  • 13.09.2022Nowa ustawa o zatrudnianiu cudzoziemców. MRiPS przedstawiło projekt
    Ministerstwo Rodziny i Polityki Społecznej opublikowało projekt nowej ustawy o zatrudnianiu cudzoziemców. Nowe regulacje mają wprowadzić m.in. pełną elektronizację postępowań, a głównym celem zmian jest usprawnienie załatwiania spraw związanych z powierzaniem pracy cudzoziemcom. Większość nowych przepisów powinna wejść w życie jeszcze w tym roku.
  • 01.08.2022Zatrudnianie cudzoziemców. Nowe rozporządzenie już obowiązuje
    W ostatni piątek weszło w życie nowe rozporządzenie ws. zezwoleń na pracę i oświadczeń o powierzeniu wykonywania pracy cudzoziemcowi. Wdrożone zmiany mają przede wszystkim prowadzić do usprawnienia postępowań. Przewidziano m.in. dostosowanie wzorów oświadczeń o powierzeniu wykonywania pracy cudzoziemcowi do wydłużenia do 24 miesięcy możliwości pracy na podstawie tego rodzaju oświadczenia.
  • 29.03.2022Wymiar czasu pracy cudzoziemców
    Zwiększenie cudzoziemcowi wymiaru czasu pracy, przy jednoczesnym proporcjonalnym zwiększeniu wynagrodzenia nie wymaga wydania nowego zezwolenia na pracę. Oznacza to, że podmiot, który zatrudnia cudzoziemca na podstawie umowy o pracę i uzyskał dla niego zezwolenie na pracę będzie mógł zwiększyć cudzoziemcowi wymiar etatu pod warunkiem że proporcjonalnie zwiększy mu wynagrodzenie. Nie będzie przy tym miał obowiązku występowania o nowe zezwolenie - wyjaśniła Minister Rodziny i Polityki Społecznej w odpowiedzi na interpelację poselską.
  • 09.03.2022Zatrudnianie Ukraińców. Specustawa wprowadzi znaczne ułatwienia
    Po wejściu w życie specustawy dotyczącej pomocy obywatelom Ukrainy w związku z agresją militarną Rosji uchodźcy otrzymają dostęp do polskiego rynku pracy. W praktyce z perspektywy pracodawcy wystarczy powiadomienie w trakcie 7 dni urzędu pracy o powierzeniu pracy cudzoziemcowi. Nad nowymi regulacjami pracuje obecnie Sejm.
  • 02.03.2022Świadczenia 500% i 300+ dla obywateli Ukrainy
    Zarówno prawo do świadczenia wychowawczego jak i świadczenia dobry start przysługuje przede wszystkim cudzoziemcom posiadającym dostęp do polskiego rynku pracy. Drugim, dodatkowym warunkiem otrzymania świadczenia wychowawczego oraz świadczenia dobry start przez wnioskodawcę-obywatela państwa trzeciego jest warunek zamieszkiwania z dziećmi w Polsce.
  • 01.03.2022Przyznawanie kart pobytu dla obywateli Ukrainy
    Karta pobytu jest dokumentem wydawanym cudzoziemcowi, któremu uprzednio wojewoda lub Szef Urzędu do Spraw Cudzoziemców, udzielił zezwolenia na pobyt na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej. Jest ono udzielane w formie decyzji administracyjnej, cudzoziemcowi, który spełnia wymogi określone w ustawie z dnia 12 grudnia 2013 r. o cudzoziemcach, ze względu na deklarowany cel pobytu, a wskazane przez niego okoliczności, które są podstawą ubiegania się o to zezwolenie uzasadniają jego przebywanie w naszym kraju.
  • 28.02.2022Zatrudnienie na oświadczenie - czyli jak szybko zatrudnić pracownika z Ukrainy
    Uproszczona procedura zatrudniania cudzoziemców - tzw. procedura oświadczeniowa dotyczy obywateli sześciu państw Europy Wschodniej. Aby legalnie zatrudnić obywatela z jednego z tych państw (Armenia, Białoruś, Gruzja, Mołdawia, Rosja i Ukraina), wystarczy złożyć w powiatowym urzędzie pracy oświadczenie o powierzeniu wykonywania pracy cudzoziemcowi. W tym wypadku pozwolenie na pracę nie będzie potrzebne. Ponadto powiatowy urząd pracy nie będzie przeprowadzać testu rynku pracy. To znacząco skróci procedurę i pozwoli szybciej legalnie zatrudnić cudzoziemca.
  • 22.12.2021Ile kosztuje zatrudnienie pracownika na umowę o pracę
    Zatrudnienie pracownika na etacie wiąże się z obowiązkiem wypłaty wynagrodzenia oraz opłacania części składek ZUS. Zobacz, jakie koszty ponosi pracodawca i które z nich mogą stanowić koszt przychodów. Sprawdź podstawowe zasady wypłaty wynagrodzeń.
  • 17.12.2021Praca cudzoziemców w Polsce. Nowy rok może przynieść znaczące ułatwienia
    Najprawdopodobniej już od początku 2022 r. obowiązywać zaczną nowe regulacje dotyczące zatrudniania cudzoziemców. Zmiany powinny ułatwić m.in. wydawanie zezwoleń na pobyt czasowy i pracę. Pracodawcy tymczasem w coraz większym stopniu zwracają uwagę na konieczność większego otwarcia rynku na pracowników z Dalekiego Wschodu.
  • 13.12.2021Zmiany w zatrudnieniu cudzoziemców. Nowelizacja ustawy o cudzoziemcach
    W dniu 19 listopada 2021r. Rada Ministrów przyjęła projekt nowelizacji ustawy o cudzoziemcach i niektórych innych ustaw, przedłożony przez Ministra Spraw Wewnętrznych i Administracji.
  • 08.11.2021Zatrudnianie cudzoziemców. Rząd zapowiada usprawnienie postępowań
    Sejm rozpoczął prace nad rządowym projektem nowelizacji, który ma usprawnić postępowania ws. udzielania cudzoziemcom zezwoleń na pobyt czasowy w Polsce. Rząd chce w szczególności usprawnić procedury dotyczące zezwoleń na pobyt czasowy i pracę. Jak ocenia środowisko biznesowe, projekt to krok w dobrym kierunku, ale jednocześnie nadal potrzebna jest kompleksowa stratega imigracyjna i kolejne rozwiązania.
  • 20.10.2021Zatrudnianie cudzoziemców. Rząd przyjął projekt nowelizacji
    We wtorek rząd przyjął projekt zmian w ustawie o cudzoziemcach. Projektodawcy wskazują, że w efekcie zmian dojdzie m.in. do usprawnienia postępowań administracyjnych dotyczących legalizacji pobytu cudzoziemców w Polsce. Zmiany mają być korzystne też dla pracodawców zainteresowanych zatrudnianiem osób z krajów trzecich.
  • 24.09.2021Niedobór pracowników. Biznes chce ułatwień w zatrudnianiu cudzoziemców
    Przedsiębiorstwa mają coraz większe problemy z niedoborem pracowników, a kłopoty dotyczą szczególnie handlu, budownictwa i branży ICT. Jak oceniają eksperci Konfederacji Lewiatan, polskiej gospodarce potrzebne jest szersze otwarcie rynku pracy na cudzoziemców. Biznes apeluje m.in. o wydłużenie obowiązywania pozwoleń do 4-5 lat oraz usprawnienie pracy urzędów wojewódzkich w zakresie pozwoleń na pracę.
  • 21.09.2021Legalne zatrudnianie cudzoziemców
    Jak informuje Państwowa Inspekcja Pracy, aby można było mówić o powierzeniu legalnego wykonywania pracy cudzoziemcowi, musi być spełniony szereg warunków, wynikających z przepisów ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy oraz ustawy z dnia 15 czerwca 2012 r. o skutkach powierzania wykonywania pracy cudzoziemcom przebywającym wbrew przepisom na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej (ewentualnie ustawy z dnia 12 grudnia 2013 r. o cudzoziemcach).
  • 21.09.2021NSA: Obowiązek meldunkowy cudzoziemców wykonujących działalność gospodarczą na terytorium RP
    Teza: Zgodnie z art. 88 z ust. 2 ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz.U. z 2002 r., poz. 1409 z późn. zm.) powiatowy urząd pracy właściwy ze względu na siedzibę lub miejsce stałego pobytu podmiotu powierzającego wykonywanie pracy cudzoziemcowi wpisuje oświadczenie o powierzeniu wykonywania pracy cudzoziemcowi do ewidencji oświadczeń. Konstrukcja tego przepisu tylko na pierwszy ogląd wskazuje, że reguluje ono wyłącznie kwestię właściwości miejscowej organu.
  • 17.08.2021Zezwolenie na pracę cudzoziemca. Już nie ponaglisz urzędnika
    Wyłączenie stosowania ponagleń w odniesieniu do spraw dotyczących wydania zezwolenia na pracę, zezwolenia na pracę sezonową oraz wpisu oświadczenia o powierzeniu wykonywania pracy cudzoziemcowi do ewidencji oświadczeń, nie ma wpływu na ograniczenie praw obywateli, bowiem nadal będzie przysługiwało im prawo do wniesienia skargi na bezczynność lub przewlekłe prowadzenia postępowania do sądu administracyjnego stosownie do art. 3 § 2 pkt 8 Prawa o postępowaniu przed sądami administracyjnymi. Tym samym konstytucyjne prawo obywatela do sądu nie zostało w żaden sposób ograniczone - wyjaśniło Ministerstwo Rozwoju, Pracy i Technologii.
  • 10.08.2021Polska potrzebuje pracowników z innych regionów świata?
    Polska strategia migracyjna nie powinna koncentrować się prawie wyłącznie na państwach położonych za wschodnią granicą, bo konieczne jest sprowadzanie pracowników także z innych regionów świata – twierdzą eksperci Konfederacji Lewiatan. Zrzeszająca przedsiębiorców organizacja apeluje o przepisy, które ułatwiałyby np. sprowadzanie wysoko wykwalifikowanych pracowników nawet z krajów leżących na innych kontynentach.
  • 06.07.2021Zatrudnianie cudzoziemców. Pracodawcy liczą na liberalizację przepisów
    Szykowane przez rząd zmiany w ustawie o cudzoziemcach są niewystarczające – oceniają eksperci Konfederacji Lewiatan. Zrzeszająca przedsiębiorców organizacja przedstawiła własne propozycje, w tym np. utrzymanie ułatwionej procedury uzyskiwania dostępu do polskiego rynku pracy dla obywateli wybranych państw, szybszą ścieżkę obsługi pracodawców oraz zmiany dotyczące jednolitego zezwolenia na pobyt i pracę.
  • 08.02.2021Zatrudnianie cudzoziemców – ZUS ograniczy papierową dokumentację
    Ministerstwo Rodziny i Polityki Społecznej zamierza zrezygnować z obiegu papierowej dokumentacji w zakresie realizacji obowiązków dotyczących ubezpieczeń społecznych cudzoziemców. Zakład Ubezpieczeń Społecznych uzyska elektroniczny dostęp do centralnego rejestru obejmującego m.in. informacje dotyczące zezwoleń na pracę.
  • 30.04.2020Zatrudnianie cudzoziemców – nowa tarcza wprowadzi istotne zmiany
    Cudzoziemcy będą mogli wykonywać pracę na warunkach innych od tych, które określono m.in. w zezwoleniu na pobyt czasowy i pracę – wynika z rządowego projektu tarczy antykryzysowej 3.0. O tego rodzaju zmiany apelowało wcześniej środowisko pracodawców.
  • 29.04.2020Zatrudnianie cudzoziemców – nowa tarcza wprowadzi istotne zmiany
    Cudzoziemcy będą mogli wykonywać pracę na warunkach innych od tych, które określono m.in. w zezwoleniu na pobyt czasowy i pracę – wynika z rządowego projektu tarczy antykryzysowej 3.0. O tego rodzaju zmiany apelowało wcześniej środowisko pracodawców.
  • 29.04.2020Wsparcie dla przedsiębiorców - MPiPS odpowiada na pytania
    Specustawa przygotowana do walki ze skutkami pandemii koronawirusa wprowadza konkretne rozwiązania (m.in. dofinansowania do wynagrodzeń), z których mogą skorzystać przedsiębiorcy. Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej wyjaśnia na jaką pomoc mogą liczyć i jak ubiegać się o wsparcie.
  • 23.04.2020Zmiana terminów realizacji wybranych obowiązków przedsiębiorcy
    Epidemia koronowirusa spowodowała konieczność przesunięcia części terminów realizacji obowiązków administracyjnych. Dotyczy to między innymi rozliczeń podatkowych, sprawozdawczości finansowej czy zatrudniania cudzoziemców. Później wejdą również w życie przepisy, które wprowadzają nowe rozwiązania dla firm, w tym w zakresie JPK VAT czy PPK. Zobacz, jakie terminy zostały zmienione.
  • 10.04.2020Zmiana terminów realizacji wybranych obowiązków przedsiębiorcy
    Epidemia koronowirusa spowodowała konieczność przesunięcia części terminów realizacji obowiązków administracyjnych. Dotyczy to między innymi rozliczeń podatkowych, sprawozdawczości finansowej czy zatrudniania cudzoziemców. Później wejdą również w życie przepisy, które wprowadzają nowe rozwiązania dla firm, w tym w zakresie JPK VAT czy PPK. Zobacz, jakie terminy zostały zmienione.
  • 10.02.2020Jak otrzymać zaświadczenie A1 w 2020 r.
    Swobodne przemieszczanie się osób na terytorium Unii Europejskiej, które wynika z wykonywania pracy przez te osoby w różnych państwach członkowskich, związane jest z koniecznością ustalenia dla tych osób, właściwego systemu zabezpieczenia społecznego. Ustalanie, któremu systemowi zabezpieczenia społecznego osoby te będą podlegały, jest unormowane bezpośrednio w prawie Unii Europejskiej, to jest w rozporządzeniach Parlamentu Europejskiego i Rady.
  • 21.10.2019Bezrobocie wciąż spada. Co z urzędami pracy?
    W ostatnich latach stopa bezrobocia rejestrowanego systematycznie spada. W lipcu bieżącego roku wynosiła 5,2%. Jest to najniższy poziom od 1990 roku. Zmiana realiów na rynku pracy, w szczególności rekordowo niski poziom bezrobocia oraz niedobór pracowników w niektórych branżach, powinna mieć wpływ na funkcjonowanie urzędów pracy. Urzędy te powinny dostosować swoje funkcjonowanie do obecnych potrzeb poszukujących zatrudnienia, a także pogłębić współpracę z pracodawcami i szkołami.
  • 02.10.2019Administracja nie radzi sobie z napływem cudzoziemców
    Raport NIK z 19 czerwca 2019 roku „Przygotowanie administracji publicznej do obsługi cudzoziemców” stwierdza, że administracja publiczna nie radzi sobie z obsługą lawinowo rosnącej liczby cudzoziemców przyjeżdżających do Polski. Czas legalizacji ich pobytu w ciągu czterech lat wydłużył się ponad trzykrotnie - z 64 do 206 dni. W skrajnym przypadku cudzoziemiec na wydanie decyzji czekał ponad trzy lata. Brakuje sprawnej, rzetelnej i terminowej obsługi, co jest spowodowane m.in. problemami kadrowymi w urzędach i niewystarczającym finansowaniem ich działalności.
  • 02.08.2019CIT: Świadczenia na rzecz pracowników w kosztach uzyskania przychodów
    Świadczenia na rzecz pracowników co do zasady są kosztem uzyskania przychodów. Nie stanowią kosztów wyłącznie te świadczenia na rzecz pracowników, które nie zostały poniesione w celu uzyskania przychodów lub zachowania albo zabezpieczenia źródła przychodów albo zostały z kosztów uzyskania przychodów w sposób wyraźny wyłączone na mocy przepisów.
  • 14.05.2019CIT: Świadczenia na rzecz pracowników w kosztach podatkowych
    Świadczenia na rzecz pracowników co do zasady są kosztem uzyskania przychodów. Nie stanowią kosztów wyłącznie te świadczenia na rzecz pracowników, które nie zostały poniesione w celu uzyskania przychodów lub zachowania albo zabezpieczenia źródła przychodów albo zostały z kosztów uzyskania przychodów w sposób wyraźny wyłączone na mocy przepisów. Podstawowymi świadczeniami na rzecz pracowników zaliczanymi do kosztów są wszelkiego rodzaju wynagrodzenia za świadczoną pracę, w tym np. za godziny nadliczbowe, w godzinach nocnych czy regulaminowe premie. Jednakże do kosztów uzyskania przychodów nie zalicza się nagród i premii wypłacanych tytułem podziału zysku.
  • 10.05.2019Zatrudnianie cudzoziemców – BCC proponuje pakiet 25 zmian w prawie
    Trudności z pozyskaniem pracowników ma obecnie ok. 75 proc. przedsiębiorców – wynika z badania ankietowego, które przeprowadzono wśród firm członkowskich Business Centre Club. Organizacja twierdzi, że sytuację mogłoby poprawić wprowadzenie pakietu 25 zmian usprawniających legalizację pobytu oraz pracy cudzoziemców w Polsce.
  • 08.03.2019Co będzie kontrolowała Państwowa Inspekcja Pracy w 2019?
    Państwowa Inspekcja Pracy rozpoczyna realizację I etapu długofalowych działań kontrolno-prewencyjnych dotyczących wielu obszarów, w których występują ryzyka naruszenia prawa przez pracodawców. W 2019 r. PIP planuje przeprowadzić 70 tys. kontroli, a przedmiotem kontroli będzie między innymi przestrzeganie obowiązku zawierania umów o prowadzenie PPK i umów o zarządzanie PPK, a także obowiązku dokonywania wpłat do PPK.
  • 08.03.2019Ustalanie miejsca zamieszkania obywateli państw trzecich dla celów ubezpieczeniowych
    Aby obywatel państwa trzeciego mógł otrzymać zaświadczenie A1, musi legalnie zamieszkiwać w państwie członkowskim i przemieszczać się pomiędzy państwami członkowskimi. Jeśli taka osoba nie zamieszkuje legalnie w państwie członkowskim, to nie jest objęta unijnymi przepisami o koordynacji systemów zabezpieczenia społecznego. W konsekwencji nie otrzyma zaświadczenia A1 - informuje Zakład Ubezpieczeń Społecznych.
  • 07.03.2019Co będzie kontrolowała Państwowa Inspekcja Pracy w 2019?
    Państwowa Inspekcja Pracy rozpoczyna realizację I etapu długofalowych działań kontrolno-prewencyjnych dotyczących wielu obszarów, w których występują ryzyka naruszenia prawa przez pracodawców. W 2019 r. PIP planuje przeprowadzić 70 tys. kontroli, a przedmiotem kontroli będzie między innymi przestrzeganie obowiązku zawierania umów o prowadzenie PPK i umów o zarządzanie PPK, a także obowiązku dokonywania wpłat do PPK.
  • 27.02.2019ZUS odmawia wydania zaświadczeń A1
    Nowo opracowane wytyczne, które zaczęły obowiązywać od dnia 2 maja 2018 r. przewidują: odejście od stosowania art. 11 rozp. nr 987/2009 podczas rozpatrywania wniosku cudzoziemca o poświadczenie dokumentu A1, uwzględnienie na potrzeby postępowania poszerzonej listy tytułów pobytowych uprawniających cudzoziemca do legalnego przebywania oraz wykonywania pracy na terytorium RP, a także uznanie rezydencji podatkowej obywatela państwa trzeciego w RP, jako drugiego, oprócz jednego z przedstawionych powyżej tytułów pobytowych za bezwzględnie obowiązujące kryterium do uznania pobytu cudzoziemca na terytorium RP za legalny - poinformowało Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej.
  • 31.01.2019PIT: Obowiązki rolników w związku z umowami o pomocy przy zbiorach
    Ministerstwo Finansów udostępniło objaśnienia podatkowe, kierowane do rolników, zawierających umowy o pomocy przy zbiorach. Przypomnijmy, że Minister Finansów może wyjaśniać przepisy prawa podatkowego, wydając tzw. objaśnienia podatkowe. Objaśnienia pełnią rolę ochronną dla podatników podobną zakresem do ochrony wynikającej z indywidualnych interpretacji podatkowych.
  • 28.12.2018Obowiązki płatnika w związku z umową zlecenia zawartą z cudzoziemcem
    Ustalenie miejsca zamieszkania podatnika decyduje o zakresie ciążącego na nim obowiązku podatkowego. Inaczej mówiąc, od miejsca zamieszkania zależy, czy podatnik podlega nieograniczonemu, czy ograniczonemu obowiązkowi podatkowemu w Polsce.
  • 27.12.2018Praca cudzoziemców w Polsce jest monitorowana
    Wojewoda może odmówić wydania zezwolenia na pracę, jeżeli z okoliczności wynika, że wniosek o wydanie zezwolenia na pracę został złożony dla pozoru, zezwolenie będzie wykorzystane przez cudzoziemca w celu innym niż wykonywanie pracy dla danego podmiotu lub podmiot powierzający wykonywanie pracy cudzoziemcowi nie dopełnia obowiązków związanych z prowadzeniem działalności lub powierzaniem pracy innym osobom. Z takich samych powodów starosta może odmówić wydania zezwolenia na pracę sezonową lub wpisu oświadczenia o powierzeniu wykonywania pracy cudzoziemcowi do ewidencji oświadczeń.
  • 14.12.2018PIP przedstawiła program kontroli na 2019 r.
    W przyszłym roku Państwowa Inspekcja Pracy rozpocznie m.in. realizację I etapu długofalowych działań kontrolno-prewencyjnych, których celem będzie ograniczenie zagrożeń związanych z wypadkami w pracy. Z kontrolami muszą liczyć się przede wszystkim firmy z branż uważanych za najbardziej niebezpieczne. Inspektorzy będą też prowadzić intensywne działania dotyczące ochrony pracy.
  • 09.11.2018Łatwiej legalnie zatrudnić cudzoziemca
    Wśród osób starających się o zezwolenie na pracę w Polsce dominują pracownicy ze Wschodu. W 2017 r. najliczniejsza grupa pracowników, którzy uzyskali zezwolenie pochodziła z Ukrainy - 19 254 osób. Z następnej w kolejności Białorusi przyjechało 10 518 legalnych pracowników, ale co zaskakuje - kolejną liczebnie grupą są przedstawiciele Nepalu - 7075 osób uzyskało w 2017 roku zezwolenie na pracę - wynika z odpowiedzi na interpelację poselską.
  • 07.11.2018Odpływ imigrantów z Ukrainy może kosztować polską gospodarkę 1,6 proc. PKB
    Potencjalny odpływ imigrantów zarobkowych z Ukrainy do zachodnich krajów Europy może być realnym zagrożeniem dla polskiej gospodarki i skutkować stratą nawet 1,6 proc. PKB – szacują eksperci Związku Przedsiębiorców i Pracodawców. Jak ocenia ta organizacja, Polska powinna dążyć do stworzenia spójnej polityki migracyjnej, która mogłaby pozwolić na mądrą absorpcję imigrantów zarobkowych.
  • 25.10.2018Zatrudnianie cudzoziemców: Rząd pracuje nad zwiększeniem liczby imigrantów
    Większość migrantów zarobkowych w Polsce to pracownicy krótkoterminowi, wiemy jednak, że rynek pracy w coraz większym stopniu potrzebuje pracowników na dłuższy okres. Stąd bardzo ważne jest wypracowanie zachęt do tego by migranci – w szczególności ci najbardziej pożądani na rynku pracy – zostawali w Polsce na dłużej. Coraz wyraźniej widać także, że zaspokojenie potrzeb polskiego rynku pracy będzie wymagało otwarcia się na inne niż do tej pory kierunki migracji. Obecnie trwają w rządzie intensywne prace nad stworzeniem koncepcji polityki migracyjnej, która odpowie na powyższe wyzwania uwzględniając także m.in. kwestie bezpieczeństwa - odpowiedziało MRPiPS w odpowiedzi na interpelację.
  • 13.09.2018Zatrudnianie cudzoziemców – liczba wydawanych zezwoleń wyraźnie w górę
    W 2017 r. Polska wydała 235,6 tys. zezwoleń na pracę cudzoziemców – poinformował Główny Urząd Statystyczny. Rok wcześniej liczba ta była o 108,2 tys. mniejsza. Liczba zezwoleń rośnie systematycznie we wszystkich województwach. Zdecydowana większość z nich (81,7 proc.) dotyczy obywateli Ukrainy.
  • 11.09.2018Zatrudnianie cudzoziemców – ważne zmiany ws. pracy sezonowej
    We wrześniu wejdą w życie nowe regulacje dotyczące podklas działalności, w których wydawane są zezwolenia na pracę sezonową cudzoziemca. Zmiany przygotowane w Ministerstwie Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej zakładają, że uwarunkowaniom sezonowym nie będą dłużej podlegać np. prace dotyczące uprawy ogórków, grzybów oraz pomidorów.
  • 26.07.2018Zatrudnianie cudzoziemców – liczba zezwoleń wzrosła o blisko 100 proc.
    W trakcie roku liczba wydanych zezwoleń na pracę dla cudzoziemców spoza krajów członkowskich Unii Europejskiej wzrosła w Polsce o blisko 100 proc. Szacuje się, że na polskim rynku pracy jest obecnie już niemal milion pracowników z państw wschodnich. Eksperci wskazują, że duże znaczenie odgrywa kwestia odpowiednich regulacji prawnych, w tym tych dotyczących procedur i czasu oczekiwania na pozwolenia.
  • 19.07.2018Zatrudnianie cudzoziemców – kolejne zmiany dotyczące pracy sezonowej
    Rozporządzenie ws. podklas działalności, w których wydawane są zezwolenia na pracę sezonową cudzoziemca, nie będzie obejmować niektórych działalności rolniczych – wynika z projektu przygotowanego w Ministerstwie Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej. Uwarunkowaniom sezonowym nie będą już podlegać m.in. prace związane z uprawą grzybów, pomidorów i ogórków.

następna strona »