10.05.2023Nie będzie wyrównania dla emerytów z roczników innych niż 1953 - MRiPS wyjaśnia
Mając na uwadze treść przywołanych wyżej orzeczeń Trybunału Konstytucyjnego, uchwały Sądu Najwyższego oraz uwag Sądu Najwyższego do przygotowywanego projektu, a także ogólne zasady prawa ubezpieczeń społecznych, jak również przedstawione szacunkowe wyliczenia kosztów wprowadzenia zmian legislacyjnych proponowanych przez Senat RP, Rada Ministrów nie może pozytywnie odnieść się do senackiego projektu ustawy, a w konsekwencji negatywnie opiniuje senacki projekt ustawy o zmianie ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych (druk nr 647) - czytamy w odpowiedzi Ministerstwa Rodziny i Polityki Społecznej na interpelację poselską.
29.07.2022Ponowne przeliczenie emerytury tylko dla rocznika 1953
Jesienią 2020 roku do Sejmu trafił senacki projekt nowelizacji ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych. Nowelizacja zakładała przywrócenie pełnej podstawy obliczenia emerytury, pomniejszonej o kwoty pobranych tzw. emerytur wcześniejszych i miała dotyczyć osób urodzonych w roku 1953 i latach wcześniejszych. Rząd negatywnie odniósł się do tego projektu. Czy ministerstwo planuje przywrócić pełną podstawę obliczenia emerytury osobom urodzonym przed 1953 rokiem? - pyta posłanka w interpelacji do Ministra Rodziny i Polityki Społecznej.
15.12.2021Prezydent proponuje emerytury stażowe. Projekt nowelizacji już w Sejmie
Do Sejmu trafił prezydencki projekt ustawy zakładającej wprowadzenie tzw. emerytur stażowych. Taka emerytura miałaby być przyznawana bez względu na wiek danej osoby, a warunkiem przejścia na wcześniejszą emeryturę byłby staż pracy na poziomie 39 lat dla kobiet i 44 lat dla mężczyzn. Takie rozwiązanie byłoby możliwe, jeśli dana osoba zgromadziła kapitał emerytalny wystarczający na emeryturę w wysokości co najmniej najniższej emerytury.
14.12.2021Prezydent proponuje emerytury stażowe. Projekt nowelizacji już w Sejmie
Do Sejmu trafił prezydencki projekt ustawy zakładającej wprowadzenie tzw. emerytur stażowych. Taka emerytura miałaby być przyznawana bez względu na wiek danej osoby, a warunkiem przejścia na wcześniejszą emeryturę byłby staż pracy na poziomie 39 lat dla kobiet i 44 lat dla mężczyzn. Takie rozwiązanie byłoby możliwe, jeśli dana osoba zgromadziła kapitał emerytalny wystarczający na emeryturę w wysokości co najmniej najniższej emerytury.
25.03.2020Emerytury kobiet urodzonych w 1953 r. – Sejm zajmie się projektem noweli
Sejm zajmie się projektem nowelizacji dotyczącym emerytur kobiet urodzonych w 1953 r. Senacki projekt zakłada przywrócenie w takich przypadkach większej podstawy obliczenia emerytury osobom, które pobierały wcześniejszą emeryturę bez wiedzy o tym, że kwoty wcześniej pobranych świadczeń zmniejszą emeryturę powszechną.
24.03.2020Emerytury kobiet urodzonych w 1953 r. – Sejm zajmie się projektem noweli
Sejm zajmie się projektem nowelizacji dotyczącym emerytur kobiet urodzonych w 1953 r. Senacki projekt zakłada przywrócenie w takich przypadkach większej podstawy obliczenia emerytury osobom, które pobierały wcześniejszą emeryturę bez wiedzy o tym, że kwoty wcześniej pobranych świadczeń zmniejszą emeryturę powszechną.
18.11.2019Emerytury kobiet z rocznika 1953. Ustawy naprawczej wciąż nie ma
12 lipca 2019 r. Senat podjął uchwałę w sprawie wniesienia do Sejmu projektu ustawy o zmianie ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych. Projekt ten dotyczy zmiany sposobu naliczania emerytury powszechnej przez kobiety, które przeszły na emeryturę wcześniejszą, w taki sposób, by kwoty wcześniej pobranej emerytury wcześniejszej nie pomniejszały wysokości emerytury powszechnej. Tym samym dojdzie do wykonania wyroku Trybunału Konstytucyjnego z dnia 6 marca 2019 r. Projekt ustawy z druku 3720 utknął jednak w sejmowej Komisji Polityki Społecznej i Rodziny.
05.09.2017ZUS: Można już składać wniosek o emeryturę w obniżonym wieku
Od 1 września br. możesz złożyć wniosek o emeryturę w obniżonym wieku emerytalnym (60 lat dla kobiet, 65 lat dla mężczyzn) na podstawie zmienionych przepisów. Wniosek o emeryturę możesz złożyć: przez internet - za pomocą Platformy Usług Elektronicznych ZUS (PUE ZUS), osobiście w każdej placówce ZUS, pocztą.
04.09.2017ZUS: Można już składać wniosek o emeryturę w obniżonym wieku
Od 1 września br. możesz złożyć wniosek o emeryturę w obniżonym wieku emerytalnym (60 lat dla kobiet, 65 lat dla mężczyzn) na podstawie zmienionych przepisów. Wniosek o emeryturę możesz złożyć: przez internet - za pomocą Platformy Usług Elektronicznych ZUS (PUE ZUS), osobiście w każdej placówce ZUS, pocztą.
21.12.2016Emerytury i renty 2017: Prezydent podpisał nowelę obniżającą wiek emerytalny
W październiku 2017 r. dojdzie do przywrócenia dawnego wieku emerytalnego. Nowelizacja zmniejszająca wiek emerytalny z 67 lat do 60 lat dla kobiet oraz 65 lat dla mężczyzn została już podpisana przez prezydenta Andrzeja Dudę i czeka na publikację w Dzienniku Ustaw.
20.12.2016Emerytury i renty 2017: Prezydent podpisał nowelę obniżającą wiek emerytalny
W październiku 2017 r. dojdzie do przywrócenia dawnego wieku emerytalnego. Nowelizacja zmniejszająca wiek emerytalny z 67 lat do 60 lat dla kobiet oraz 65 lat dla mężczyzn została już podpisana przez prezydenta Andrzeja Dudę i czeka na publikację w Dzienniku Ustaw.
26.09.2016Emerytury i renty – Senat zajmie się świadczeniami dla kobiet z rocznika ‘53 Senacka komisja ds. praw człowieka, praworządności i petycji zajmie się kontrowersyjnymi przepisami dotyczącymi zasad ustalania wysokości emerytury powszechnej dla osób urodzonych po 1948 r., które pobierały wcześniejszą emeryturę. Komisja przyjęła już na początku tego tygodnia uchwałę o podjęciu odpowiedniej inicjatywy ustawodawczej.
22.09.2016Emerytury i renty – Senat zajmie się świadczeniami dla kobiet z rocznika ‘53 Senacka komisja ds. praw człowieka, praworządności i petycji zajmie się kontrowersyjnymi przepisami dotyczącymi zasad ustalania wysokości emerytury powszechnej dla osób urodzonych po 1948 r., które pobierały wcześniejszą emeryturę. Komisja przyjęła już na początku tego tygodnia uchwałę o podjęciu odpowiedniej inicjatywy ustawodawczej.
01.09.2016Jaki jest tryb postępowania o przyznanie emerytury według nowych zasad? Prawo do emerytury przyznawanej i obliczanej według nowych zasad, zwanej dalej nową emeryturą, przysługuje emerytom, którzy osiągną zróżnicowany powszechny wiek emerytalny, o którym mowa w art. 24 ust. 1a i 1b oraz w art. 27 ust. 2 i 3 ustawy z 17 grudnia 1998 r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych (tekst jedn. Dz.U. z 2016 r., poz. 887), zwanej dalej ustawą emerytalną.
31.08.2016Jaki jest tryb postępowania o przyznanie emerytury według nowych zasad? Prawo do emerytury przyznawanej i obliczanej według nowych zasad, zwanej dalej nową emeryturą, przysługuje emerytom, którzy osiągną zróżnicowany powszechny wiek emerytalny, o którym mowa w art. 24 ust. 1a i 1b oraz w art. 27 ust. 2 i 3 ustawy z 17 grudnia 1998 r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych (tekst jedn. Dz.U. z 2016 r., poz. 887), zwanej dalej ustawą emerytalną.
22.12.2015Emerytura powszechna przyznana po wcześniejszej. Co z kwotą bazową? Zgodnie z art. 53 ust. 4 ustawy z 17 grudnia 1998 r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych (tekst jedn. Dz.U. z 2015 r., poz. 748, z późn. zm.) w przypadku gdy osoba mająca ustalone prawo do wcześniejszej emerytury podlegała ubezpieczeniom emerytalnemu i rentowym przez co najmniej 30 miesięcy po przyznaniu emerytury i osiągnie tzw. powszechny wiek emerytalny, może wystąpić do ZUS o przyznanie emerytury z tytułu osiągnięcia powszechnego wieku emerytalnego. Z wnioskiem może wystąpić każda osoba, która jest na wcześniejszej emeryturze i osiągnęła już powszechny wiek emerytalny.
02.12.2015NSA. Wyłączenie pracownika organu podatkowego z postępowania Pracownik organu podatkowego, który brał udział w podejmowaniu istotnych czynności procesowych w postępowaniu wymiarowym, jest wyłączony od udziału w postępowaniu nadzwyczajnym dotyczącym decyzji wydanej z jego udziałem stosownie do treści art. 130 § 1 pkt 6 Ordynacji podatkowej - orzekł Naczelny Sąd Administracyjny.
11.05.2015Zmiany w ustawie emerytalnej od 1 maja 2015 r. 1 maja 2015 r. weszły w życie przepisy ustawy z dnia 5 marca 2015 r. o zmianie ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych (Dz. U. z 2015 r., poz. 552), zwanej dalej ustawą zmieniającą. Ustawa zmieniająca wprowadziła następujące zmiany w zakresie ustalania (ponownego ustalania) kapitału początkowego oraz emerytury:
08.05.2015Zmiany w ustawie emerytalnej od 1 maja 2015 r. 1 maja 2015 r. weszły w życie przepisy ustawy z dnia 5 marca 2015 r. o zmianie ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych (Dz. U. z 2015 r., poz. 552), zwanej dalej ustawą zmieniającą. Ustawa zmieniająca wprowadziła następujące zmiany w zakresie ustalania (ponownego ustalania) kapitału początkowego oraz emerytury:
05.05.2015Rekompensata przy braku prawa do wcześniejszej emerytury W myśl art. 2 pkt 5 ustawy z 19 grudnia 2008 r. o emeryturach pomostowych (Dz.U. nr 237, poz. 1656, z późn. zm.), zwanej dalej ustawą pomostową, rekompensata jest formą odszkodowania za utratę możliwości nabycia prawa do wcześniejszej emerytury z tytułu pracy w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze dla osób, które nie nabędą prawa do emerytury pomostowej. Osoba uprawniona do emerytury w powszechnym wieku emerytalnym, składając wniosek o tę emeryturę, może zaznaczyć, że jednocześnie ubiega się o rekompensatę.
26.03.2015Tryb postępowania o przyznanie emerytury według nowych zasad Poczynając od 1 stycznia 2013 r. prawo do emerytury przyznawanej i obliczanej według nowych zasad, zwanej dalej nową emeryturą, przysługuje emerytom, którzy osiągną zróżnicowany powszechny wiek emerytalny, o którym mowa w art. 24 ust. 1a i 1b oraz w art. 27 ust. 2 i 3 ustawy z 17 grudnia 1998 r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych (Dz.U. z 2013 r., poz. 1440, z późn. zm., dalej: ustawa emerytalna). Prawo do nowej emerytury zależy wyłącznie od osiągnięcia przez wnioskodawcę zróżnicowanego powszechnego wieku emerytalnego. Dla ustalenia prawa do tej emerytury nie ma znaczenia długość posiadanego okresu składkowego i nieskładkowego. Konieczne jest jednak udowodnienie jakiegokolwiek okresu ubezpieczenia.
18.03.2015Tryb postępowania o przyznanie emerytury według nowych zasad Poczynając od 1 stycznia 2013 r. prawo do emerytury przyznawanej i obliczanej według nowych zasad, zwanej dalej nową emeryturą, przysługuje emerytom, którzy osiągną zróżnicowany powszechny wiek emerytalny, o którym mowa w art. 24 ust. 1a i 1b oraz w art. 27 ust. 2 i 3 ustawy z 17 grudnia 1998 r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych (Dz.U. z 2013 r., poz. 1440, z późn. zm., dalej: ustawa emerytalna). Prawo do nowej emerytury zależy wyłącznie od osiągnięcia przez wnioskodawcę zróżnicowanego powszechnego wieku emerytalnego. Dla ustalenia prawa do tej emerytury nie ma znaczenia długość posiadanego okresu składkowego i nieskładkowego. Konieczne jest jednak udowodnienie jakiegokolwiek okresu ubezpieczenia.
03.01.2013Zmiany w przepisach emerytalnych od 1 stycznia 2013 r. Z dniem 1 stycznia 2013 r. weszły w życie przepisy ustawy z dnia 11 maja 2012 r. o zmianie ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych oraz niektórych innych ustaw (Dz. U. z dnia 6 czerwca 2012 r., poz. 637), nowelizujące wiele regulacji z zakresu m.in. zaopatrzenia emerytalnego.
Najistotniejsze zmiany polegają m.in. na:
04.06.2012Ustawa emerytalna podpisana, ale kontrowersje pozostały Prezydent Bronisław Komorowski podpisał w piątek kontrowersyjną ustawę o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych, która zakłada m.in. podwyższenie i zrównanie do 67 lat wieku emerytalnego kobiet i mężczyzn oraz wprowadzenie tzw. emerytur częściowych.. Do decyzji prezydenta negatywnie odnoszą się m.in. związkowcy z NSZZ „Solidarność”. Przeciwko wyższemu wiekowi emerytalnemu opowiada się także zdecydowana większość Polaków.
30.03.2012Porozumienie ws. emerytur – pracodawcy za, związkowcy przeciw Partie koalicyjne osiągnęły wczoraj kompromis ws. reformy emerytalnej – wiek emerytalny zostanie podniesiony do 67 lat z możliwością wcześniejszego przejścia na tzw. emeryturę częściową (50% wartości wypracowanego uposażenia). Z porozumienia PO-PSL zadowoleni są m.in. pracodawcy zrzeszeni w BCC i PKPP Lewiatan. Odmienne zdanie mają natomiast związkowcy z NSZZ „Solidarność”.
18.10.2011Lewiatan: Trzeba podnieść wiek emerytalny do 67 lat Stopniowe podniesienie wieku emerytalnego do 67 lat w ciągu następnych 17 lat, z możliwością przejścia na wcześniejszą emeryturę w wieku 65 lat (przy minimum 40-letnim stażu pracy) – takie propozycje zmian przedstawiła wczoraj Polska Konfederacja Pracodawców Prywatnych Lewiatan.
06.05.2011Pracodawcy RP: System emerytur mundurowych zagraża finansom państwa Pracodawcy RP apelują o szybkie przeprowadzenie gruntownej reformy systemu emerytur mundurowych. Argumentują przy tym, że obecny system, w którym część obywateli może przejść na emeryturę już w wieku 33 lat (po 15 latach pracy), jest wysoce niesprawiedliwy społecznie oraz zagraża stabilności finansów publicznych.
04.05.2011Kontrowersje wokół nowelizacji ustawy o PIP Trwają aktualnie w Sejmie RP prace nad nowelizacją ustawy o PIP – zakłada ona m.in. rozszerzenie uprawnień inspektorów pracy o możliwość nakazania pracodawcom przeprowadzenia badań stanowisk pracy z punktu widzenia szczególnych warunków jej świadczenia. Projekt nowelizacji wzbudził sporo kontrowersji w środowisku przedsiębiorców. Według Pracodawców RP, przewidywane zmiany prawne poskutkują dodatkowymi obciążeniami finansowymi dla firm.
01.07.2009Jak ZUS załatwi wniosek o przeliczenie podstawy wymiaru świadczenia z uwzględnieniem minimalnych wynagrodzeń (1) Prezentowany artykuł skierowany jest przede wszystkim do tych z Państwa, którzy mają już ustalone prawo do emerytury lub renty, a przy ubieganiu się o te świadczenia mieli problemy z udokumentowaniem zarobków.
Wraz z decyzjami waloryzacyjnymi otrzymali Państwo ulotkę, informującą o możliwości zgłoszenia wniosku o przeliczenie podstawy wymiaru z uwzględnieniem wynagrodzeń minimalnych, za te okresy, za które nie było możliwości przedłożenia dokumentów potwierdzających wysokość uzyskanych wynagrodzeń.
Bardzo wiele osób złożyło wniosek o takie przeliczenie, licząc, że spowoduje on – w każdym przypadku – podwyższenie wysokości pobieranego świadczenia. Część z tych osób spotkało jednak rozczarowanie, bowiem otrzymały decyzję odmawiającą takiego przeliczenia. Dlaczego część z Państwa otrzymała podwyżkę, a część nie?
10.02.2009Pracodawcy przeciwni zmianom w pomostówkach Polska Konfederacja Pracodawców Prywatnych Lewiatan sprzeciwia się poselskiej propozycji nowelizacji ustawy o emeryturach pomostowych. Zdaniem organizacji, poszerzenie list uprzywilejowanych zawodów na podstawie kryteriów pozamedycznych jest niebezpieczne dla stabilności przepisów.
10.11.2008Podstawa wymiaru emerytury Interpelacja nr 4865 do ministra pracy i polityki społecznej w sprawie art. 21 ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych, który dotyczy różnicy, jaka istnieje w sposobie obliczania emerytury ustawowej dla obywateli przechodzących z wcześniejszej emerytury i ze świadczenia przedemerytalnego
29.10.2008Lewiatan o zagrożeniach dla wejścia do strefy euro w 2012 r. Dla gospodarki wspólna waluta to eliminacja ryzyka walutowego przekładająca się na wzrost wymiany z zagranicą oraz wzrost bezpośrednich inwestycji zagranicznych – podkreśla Polska Konfederacja Pracodawców Prywatnych Lewiatan, komentując przyjęty przez rząd harmonogram wejścia Polski do strefy euro. Jednocześnie przedsiębiorcy dostrzegają zagrożenia dla realizacji rządowych planów.
03.09.2008Wcześniejsza emerytura nie dla przedsiębiorcy Interpelacja nr 4011 do ministra pracy i polityki społecznej w sprawie możliwości nowelizacji ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych w związku z nierównym traktowaniem obywateli ubiegających się o emerytury i renty
06.06.2008Wcześniejsza emerytura dla 60-letnich mężczyzn urodzonych przed dniem 1 stycznia 1949 r. (obowiązuje od 8 maja 2008 r.) W wyroku z dnia 23 października 2007 r. sygn. akt P 10/07 Trybunał Konstytucyjny orzekł, iż:
I. Art. 29 ust. 1 ustawy z dnia 17 grudnia 1998 r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych (Dz. U. z 2004 r. Nr 39, poz. 353 z późn. zm.) w zakresie, w jakim nie przyznaje prawa do emerytury w obniżonym wieku emerytalnym mężczyźnie, który - odpowiednio jak kobieta, która nabywa to prawo po osiągnięciu wieku 55 lat i co najmniej 30-letniego okresu składkowego i nieskładkowego - osiągnął wiek 60 lat i co najmniej 35-letni okres składkowy i nieskładkowy, jest niezgodny z art. 32 i art. 33 Konstytucji Rzeczypospolitej Polskiej.
09.05.200860-latkowie mogą już składać wnioski o emeryturę 8 maja 2008 r. weszła w życie uchwalona 28 marca 2008 r. nowelizacja ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych oraz niektórych innych ustaw (Dz.U. nr 67, poz. 411). Ustawa realizuje orzeczenie Trybunału Konstytucyjnego z 30 października 2007 r. Trybunał uznał za niezgodne z konstytucją przepisy, które dawały prawo do wcześniejszej emerytury 55-letnim kobietom z 30-letnim stażem ubezpieczeniowym, a nie przyznawały go 60-letnim mężczyznom z 35-letnim stażem.
13.03.2008Emerytury pomostowe zamiast wcześniejszych – KIG popiera propozycję MPiPS Ograniczenie liczby osób uprawnionych do przechodzenia na wcześniejszą emeryturę oraz zastąpienie świadczeń finansowanych przez budżet państwa specjalnym funduszem zasilanym ze składek opłacanych przez pracodawców to propozycje, które popiera Krajowa Izba Gospodarcza.
06.02.2008Wcześniejsze emerytury jak TK przykazał Dostosowanie przepisów do orzeczenia Trybunału Konstytucyjnego w sprawie wcześniejszych emerytur kobiet i mężczyzn to jeden z problemów, jakie rozwiązać mają przyjęte przez Radę Ministrów propozycje zmian w ustawie o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych.
06.06.2007KIG o projekcie ustawy o emeryturach pomostowych Krajowa Izba Gospodarcza pozytywnie ocenia propozycje Ministerstwa Pracy i Polityki Społecznej dotyczące precyzyjnego określenia grupy osób uprawnionych do przejścia na wcześniejsze emerytury oraz warunków jej uzyskania.
19.04.2007MPiPS przyjęło projekty ustaw kończących reformę emerytalną Kolegium MPiPS przyjęło 18 kwietnia 2007 r. projekt trzech ustaw z dziedziny ubezpieczeń: o emeryturach pomostowych, o wypłacie świadczeń z OFE i o nowej formule ustalania wysokości rent z tytułu niezdolności do pracy. Zostały one przedstawione podczas konferencji prasowej, w której wziął udział Wicepremier Andrzej Lepper.
11.04.2007Stanowisko KIG w sprawie propozycji założeń do ustawy o emeryturach pomostowych Krajowa Izba Gospodarcza pozytywnie ocenia propozycje Ministerstwa Pracy i Polityki Społecznej dotyczące zawężenia grupy osób uprawnionych do przejścia na wcześniejsze emerytury, naszym zdaniem kosztami emerytur pomostowych nie powinni być jednak obciążani tylko pracodawcy.
02.02.2007PKPP Lewiatan: Czas na obniżenie pozapłacowych kosztów pracy Pracodawca wypłacający pracownikowi 100 zł na rękę musi na rzecz różnych podatków, składek i funduszy odprowadzić dodatkowe 80 zł. Jest to ogromne obciążenie dla pracodawców, jak i pracowników. Dlatego Lewiatan zaapelował do wicepremier Zyty Gilowskiej o zmniejszenie opodatkowania wynagrodzeń. W obecnej sytuacji gospodarczej obniżenie pozapłacowych kosztów pracy jest szczególnie ważne.
13.09.2006Rząd nie popiera obywatelskiego projektu ustawy o zmianie ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych Na posiedzeniu w dniu 12.09.2006 r. Rada Ministrów zajęła stanowisko wobec obywatelskiego projektu ustawy o zmianie ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych, przedłożone przez ministra pracy i polityki społecznej. Rząd podziela pogląd wnioskodawców, iż zmiany w systemie emerytalnym są konieczne, powinny one jednak zmierzać do stopniowego ograniczania możliwości przechodzenia na wcześniejszą emeryturę. Ponadto muszą to być zmiany systemowe, zgodne z zasadą sprawiedliwości społecznej i uwzględniające możliwości budżetu państwa. Rząd nie może poprzeć obywatelskiego projektu nowelizacji, ponieważ nie spełnia ona tych warunków.
11.09.2006Odprawy zwalnianych pracowników. Pracownikowi, z którym zostaje rozwiązany stosunek pracy przysługuje w pewnych przypadkach prawo do odprawy. Jest tak w szczególności w razie rozwiązania z pracownikiem stosunku pracy z przyczyn niedotyczących pracowników, a także w razie przejścia pracownika na rentę lub emeryturę oraz w razie powołania pracownika do zasadniczej służby wojskowej.
12.07.2006Przystąpienie do otwartego funduszu emerytalnego przekreśla możliwość przejścia na wcześniejszą emeryturę Odpowiadając na wystąpienie Rzecznika Praw Obywatelskich (13.06.2006 r.) Sekretarz Stanu w Ministerstwie Pracy i Polityki Społecznej (23.06.2006 r.) poinformowała, że przystąpienie do otwartego funduszu emerytalnego przekreśla w obowiązującym stanie prawnym możliwość przejścia na wcześniejszą emeryturę. Mając na względzie konieczność prawidłowego i spójnego uregulowania zaistniałej, niekorzystnej dla ubezpieczonych sytuacji prawnej, Ministerstwo przystąpiło do prac nad przygotowaniem odpowiedniego projektu ustawy.
20.06.2006Utrata prawa do wcześniejszej emerytury przez osoby, które przystąpiły do otwartych funduszy emerytalnych Do Rzecznika Praw Obywatelskich wpływa coraz więcej skarg od osób, które z powodu przystąpienia do otwartego funduszu emerytalnego utraciły prawo przejścia na wcześniejszą emeryturę. Pierwsza grupa skarżących to osoby urodzone po 1953 roku, które warunki nabycia prawa do wcześniejszych emerytur spełniałyby do końca 2006 r., lecz przystąpiły do otwartego funduszu emerytalnego pod wpływem błędu spowodowanego brakiem obowiązku pouczenia wynikającego dla akwizytora z art. 84a ustawy o organizacji i funkcjonowaniu funduszy emerytalnych.
