płace składka rentowa

  • 13.10.2023Obniżone składki ZUS przez 24 miesiące
    Niektóre firmy mogą płacić przez 2 lata obniżone (preferencyjne) składki na ZUS. Przeczytaj, kto może skorzystać z możliwości obniżenia składek. Ile wyniosą obniżone składki i jak długo można z nich korzystać.
  • 26.06.2023Przedsiębiorcy będą płacić wyższe składki na ZUS
    Zgodnie z zapisami Plan Finansowy na lata 2023-2026 wzrost średniego wynagrodzenia ma wynieść 9,6%, co wynosi około 7,6 tys. zł brutto. Dodatkowo wzrośnie składka zdrowotna o około 136 zł, co w sumie wyniesie 1554,66 zł. Dlaczego rząd planuje tak wysokie podwyżki? - pyta poseł w interpelacji do Ministra Rodziny i Polityki Społecznej.
  • 24.02.2023Jakie składki na ubezpieczenia społeczne płaci przedsiębiorca do ZUS
    Jeśli prowadzisz firmę, musisz płacić składki do ZUS. Przeczytaj, jakie składki musisz płacić za siebie, a jakie - za zatrudnionych pracowników, a także od jakiej podstawy liczy się wysokość składek.
  • 13.02.2023Ile kosztuje zatrudnienie współpracownika na zleceniu lub umowie o dzieło
    Przeczytaj, jak rozliczyć współpracownika zatrudnionego na podstawie umów cywilnoprawnych – zlecenie i o dzieło. Jakie poniesiesz koszty i ile pracownik otrzyma „na rękę”.
  • 02.06.2022Roczna podstawa wymiaru składek na ubezpieczenie emerytalne i ubezpieczenia rentowe
    Roczna podstawa wymiaru składek na ubezpieczenie emerytalne oraz ubezpieczenia rentowe ubezpieczonych w danym roku kalendarzowym nie może być wyższa od kwoty odpowiadającej 30-krotności prognozowanego przeciętnego wynagrodzenia miesięcznego w gospodarce narodowej na dany rok kalendarzowy, określonego w ustawie budżetowej, ustawie o prowizorium budżetowym lub ich projektach (w razie ich braku przy ustalaniu wymienionego wynagrodzenia bierze się pod uwagę przeciętne miesięczne wynagrodzenie z III kwartału roku poprzedniego).
  • 22.12.2021Ile kosztuje zatrudnienie pracownika na umowę o pracę
    Zatrudnienie pracownika na etacie wiąże się z obowiązkiem wypłaty wynagrodzenia oraz opłacania części składek ZUS. Zobacz, jakie koszty ponosi pracodawca i które z nich mogą stanowić koszt przychodów. Sprawdź podstawowe zasady wypłaty wynagrodzeń.
  • 06.03.2020Składka rentowa za zatrudnionego emeryta. Absurd? Nie, solidaryzm społeczny
    Zwolnienie niektórych pracowników z obowiązku ubezpieczeń emerytalnego i rentowych oznaczałoby zwolnienie z obciążenia częścią składek wynagrodzeń tych pracowników i w konsekwencji - nieuzasadnionego zróżnicowania wynagrodzeń. Wynagrodzenie za pracę powinno odpowiadać rodzajowi pracy i wymaganym do niej kwalifikacjom z uwzględnieniem ilości i jakości pracy. Nie powinno być więc różnicowane z innych pozazawodowych względów. Ponadto wyłączenie emerytów z ubezpieczenia mogłoby stwarzać zachętę dla pracodawcy do zatrudniania emerytów w miejsce osób, za które należy odprowadzać składki, a co za tym idzie prowadzić do nieuzasadnionego zróżnicowania szans na rynku pracy - wyjaśniło Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej.
  • 02.01.2018Podatki 2018: Praca małżonka i dzieci będzie kosztem firmy?
    Trwają prace legislacyjne nad projektem ustawy o zmianie niektórych ustaw w celu wprowadzenia uproszczeń dla przedsiębiorców w prawie podatkowym i gospodarczym. W projekcie tym proponuje się zmianę przepisu art. 23 ust. 1 pkt 10 ustawy PIT. Zgodnie z projektowanym brzmieniem tego przepisu, nie uważa się za koszty uzyskania przychodów wartości własnej pracy podatnika. Jeżeli zatem projektowana ustawa zostanie uchwalona przez Sejm i wejdzie w życie, wartość pracy małżonka podatnika i jego małoletnich dzieci będzie mogła być zaliczona do kosztów podatkowych – poinformowało Ministerstwo Finansów.
  • 15.06.2016Czy będą zmiany w składkach ZUS przedsiębiorców?
    Interpelacja nr 3179 do ministra rodziny, pracy i polityki społecznej w sprawie obniżenia składek ZUS dla przedsiębiorców
  • 15.09.2015Zmiany w przepisach 2016: ZUS od umów cywilnoprawnych i nowe zasady zawierania umów na czas określony
    Interpelacja nr 34251 do ministra pracy i polityki społecznej w sprawie objęcia obowiązkową składką ZUS umów cywilnoprawnych
  • 15.04.2015Składka zdrowotna dla małych przedsiębiorców
    Interpelacja nr 31814 do prezesa Rady Ministrów w sprawie naliczania składek ZUS dla firm zatrudniających mniej niż 10 osób
  • 26.09.2014Obowiązki płatnika PIT: Praca na rzecz pracodawcy w ramach innej umowy zlecenia
    Pytanie podatnika: W jaki sposób pracodawca ma obliczyć zaliczkę na podatek dochodowy oraz sporządzić informację PIT-11 w przypadku, gdy pracownik osiąga przychody z tytułu umowy zlecenia uzyskanych z zewnętrznej firmy wykonywanej na rzecz pracodawcy?
  • 27.08.2013Opieka medyczna dla pracownika w delegacji zagranicznej
    Dość często pracodawca wysyłający pracowników za granicę wykupuje dla nich prywatne ubezpieczenie gwarantujące nieodpłatną opiekę medyczną.
  • 16.07.2013Podniesienie składki rentowej zgodne z konstytucją - wyrok TK
    Zgłoszenie w trybie pilnym ustawy, która wprowadziła od 1 lutego 2012 r. wyższą składkę rentową, nie naruszyło ustawy zasadniczej – orzekł w poniedziałek Trybunał Konstytucyjny. Sędziowie stwierdzili, że składka rentowa, jako świadczenie wzajemne i celowe, nie ma charakteru podatku.
  • 11.02.2013Emeryt a ubezpieczenie rentowe
    Interpelacja nr 12485 do ministra pracy i polityki społecznej w sprawie odstąpienia od opłacania składki rentowej ubezpieczenia społecznego od wynagrodzenia pracujących emerytów lub przyznania im prawa do renty z FUS
  • 11.09.2012Składka rentowa wzrośnie o kolejne 2%?
    Jeżeli pogłębią się niekorzystne zjawiska w gospodarce, rząd może w przyszłym roku podwyższyć składkę rentową po stronie pracowników o 1-2% – przewiduje dr Wojciech Nagel, ekspert Business Centre Club i wiceszef rady nadzorczej ZUS. Możliwe jest według niego także kolejne sięgnięcie po środki z Funduszu Rezerwy Demograficznej.
  • 27.04.2012Dodatkowe składki dławią polską przedsiębiorczość
    Rząd nie oszczędza przedsiębiorców. W tym roku wzrosła podstawa wymiaru składek ubezpieczeniowych oraz podniesiona została składka rentowa. Od 1 kwietnia wyższe jest również ubezpieczenie wypadkowe. W porównaniu do grudnia 2011 r. przedsiębiorcy odprowadzają składki wyższe średnio o 91 zł miesięcznie.
  • 29.12.2011Prezydent podpisał kilka ważnych ustaw
    Prezydent Bronisław Komorowski podpisał w tym tygodniu kilka istotnych ustaw, m.in. tzw. ustawę okołobudżetową, nowelizację ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych oraz nowelizację ustawy o ewidencji ludności. Podpisanie dokumentów przez prezydenta oznacza, że już 1 lutego 2012 r. zacznie obowiązywać nowa, wyższa składka rentowa, a zniesienie obowiązku meldunku zostanie przełożone z 2013 r. na 2014 r.
  • 16.11.2011Okres pobierania świadczenia pielęgnacyjnego nie uprawnia do zasiłku
    Interpelacja nr 23531 do ministra pracy i polityki społecznej w sprawie prawa do zasiłku dla bezrobotnych osób, które pobierały świadczenie pielęgnacyjne
  • 29.09.2011Jak rozliczyć umowę zlecenia zawartą między osobami fizycznymi
    Pytanie podatnika: Wnioskodawczyni pracuje na umowę zlecenia jako opiekunka do dziecka. Jest to umowa pomiędzy osobami prywatnymi. Wnioskodawczyni raz w miesiącu wystawia zleceniodawcy rachunek, a do 20. dnia następnego miesiąca odprowadza zaliczki na podatek dochodowy. Czy występują w ww. przypadku koszty uzyskania przychodu? Jak naliczyć podatek dochodowy, gdy przychód wynosi np. 420 zł? Czy na udokumentowanie swoich dochodów zleceniobiorca musi mieć faktury lub rachunki - jeśli tak to przez kogo wystawione i co maja zawierać, czy też wystarczy prowadzić zeszyt założony przez zleceniobiorcę z ewidencją otrzymywanych wynagrodzeń od zleceniodawcy?
  • 02.02.2011MF: Ministerstwo nie pracuje nad zmianą wysokości składki rentowej
    Interpelacja nr 19679 do ministra finansów w sprawie wysokości składki rentowej
  • 06.12.2010Składka rentowa: Podwyżka uderzy w firmy
    Podwyższenie składki rentowej, którą za pracowników opłacają przedsiębiorcy, rozważa rząd, który boryka się z niedoborem pieniędzy na wypłatę rent. Przeciwko takiemu rozwiązaniu protestują organizacje biznesu. Według nich obciążenie prawie całą składką rentową pracodawcy spowoduje znaczące zwiększenie kosztu pracy i zniechęci do zwiększania zatrudnienia.  
  • 08.10.2010BCC: Zmiany w transferach społecznych pomogłyby ograniczyć wydatki budżetu
    Wymierne oszczędności budżetowe bez stwarzania zagrożeń dla osób najuboższych – takie, zdaniem Business Centre Club, mogłyby być efekty przebudowy polskiego systemu transferów społecznych polegającej na zwiększeniu składki rentowej kosztem odpisu na Fundusz Pracy, likwidacji przywilejów emerytalnych oraz wprowadzeniu obowiązkowych oświadczeń o nieposiadaniu zbywalnego majątku dla osób starających się o zasiłek z pomocy społecznej.
  • 09.08.2010Skutki podatkowe zwrotu składek na ubezpieczenie zdrowotne
    Pytanie podatnika: Czy wypłacone w 2009 r. przez X S.A. zwrócone składki zdrowotne stanowiące korektę tychże składek za 1999 r. i 2000 r. powinny zostać przez wnioskodawczynię doliczone do podatku w zeznaniu PIT-37 za 2009 r.?
  • 11.06.2010Mąż odliczy składki niepracującej żony
    9 czerwca 2010 r. skierowano do pierwszego czytania na posiedzeniu Sejmu poselski projekt ustawy o zmianie ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych. Projektowana ustawa ma stworzyć małżeństwom rozliczającym się wspólnie, a więc małżeństwom, w których przez cały rok istniała wspólność majątkowa, praktyczną możliwość odliczenia od dochodów kwoty składek na dobrowolne ubezpieczenie emerytalno-rentowe także w sytuacji, gdy jeden z tych małżonków nie uzyskuje żadnego dochodu, co obecnie jest niemożliwe. Prawo do odliczenia kwoty zapłaconych składek na dobrowolne ubezpieczenie emerytalno-rentowe jednego z małżonków będzie bowiem miał ten z małżonków, który uzyskuje dochód podlegający opodatkowaniu.
  • 29.12.2009Jak rząd próbuje załatać dziurę budżetową – raport KPP
    Konfederacja Pracodawców Polskich opublikowała raport obrazujący działania rządu zmierzające do zwiększenia wpływów budżetu. Opisując poszczególne podjęte i planowane działania KPP przedstawia ich prognozowane skutki.
  • 28.10.2009Orzecznictwo SN: Nie ma wynagrodzenia, nie ma składek ZUS
    Niewypłacone pracownikowi wynagrodzenie za pracę nie stanowi podstawy wymiaru składek na ubezpieczenie społeczne.
  • 21.08.2009Dlaczego pracujący emeryci płacą nadal składki na ubezpieczenie rentowe?
    Interpelacja nr 9663 do ministra pracy i polityki społecznej w sprawie zmian w zasadach opłacania składek na ubezpieczenie społeczne
  • 24.07.2009Zatrudnienie opiekunki przez osobę prywatną
    Pytanie: Czy jako osoba fizyczna, która nie prowadzi działalności gospodarczej, mogę zatrudnić na podstawie umowy o pracę opiekunkę dla mojej mamy? Jeśli tak, to czy od takiej umowy będę miała obowiązek opłacać podatek, składki ZUS?
  • 06.01.20092009 - Zmieniają się stawki, składki i podstawy
    Wiele ważnych wskaźników i parametrów uległo zmianie od 1 stycznia 2009 r. Przedstawiamy poniżej zbiorcze zestawienie ważniejszych z nich (podając również kilka wskaźników, które do tej pory nie uległy zmianie, a które często stosujemy).
  • 05.01.2009W 2009 roku inaczej ustalamy składki ZUS przedsiębiorców
    Ustawa z 17 października 2008 r. o zmianie ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych, opublikowana w Dz. U. Nr 220, poz. 1417, wprowadza bardzo istotną zmianę w sposobie ustalania wysokości najniższej składki na ubezpieczenie emerytalne i rentowe (i pozostałe, dla których obliczenia stosujemy podstawę składki na ubezpieczenie emerytalne i rentowe).
  • 17.10.2008MPiPS: Opłacanie składki od wynagrodzenia wszystkich pracowników jest wyrazem solidaryzmu społecznego
    Interpelacja nr 4252 do ministra pracy i polityki społecznej w sprawie bezzasadnego opłacania składek do ZUS przez wybrane grupy osób pracujących zawodowo
  • 10.07.2008Emeryci płacąc składki rentowe realizują zasadę solidaryzmu społecznego
    Interpelacja nr 2517 do ministra pracy i polityki społecznej w sprawie opłacania składki na ubezpieczenie rentowe przez emerytów i rencistów, którzy podejmują dodatkowe zatrudnienie objęte obowiązkiem ubezpieczeń społecznych
  • 09.06.2008Składki rentowe emerytów
    Interpelacja nr 2427 do ministra pracy i polityki społecznej w sprawie niewłaściwości dotyczących obciążania składką rentową emerytów zatrudnionych na podstawie umowy o pracę
  • 22.04.2008Finansowanie świadczeń medycznych, przychód pracownika i koszt uzyskania przychodów
    Do przychodów pracowników nie zalicza się świadczeń medycznych, które pracodawca zobowiązany jest ponieść na własny koszt. Zaliczają się do nich na przykład wstępne, okresowe oraz kontrolne badania lekarskie. Koniecznym warunkiem do zakwalifikowania wydatków na świadczenia zdrowotne do kosztów podatkowych jest udowodnienie przez pracodawcę, że musiał je ponieść, ponieważ zobowiązywał go do tego kodeks pracy lub inne ustawy.
  • 04.02.2008Pracujący emeryci nadal będą płacić składki rentowe
    Interpelacja nr 25 do prezesa Rady Ministrów w sprawie emerytów, którzy płacą składki rentowe, nie otrzymując w zamian świadczeń
  • 26.10.2007PO: Ograniczona obniżka składki, większe pensje nauczycieli, emerytury i renty
    Platforma Obywatelska nie chce, by nowy rząd obniżał składkę rentową wszystkim pracownikom, ale tylko tym najmniej zarabiającym. Pieniądze, które dzięki temu pozostaną w państwowej kasie, chce przeznaczyć na wzrost nauczycielskich pensji, realizację podwyżek dla emerytów i rencistów oraz ograniczenie deficytu budżetowego — informuje „Gazeta Wyborcza”.
  • 06.07.2007Prowadzący działalność skorzystają na obniżonej składce dopiero w sierpniu
    Zgodnie z art. 1 i 4 ustawy z dnia 15 czerwca 2007 r. o zmianie ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych oraz niektórych innych ustaw (Dz. U. Nr 115, poz. 792) stopa procentowa składki na ubezpieczenia rentowe wynosić będzie 6,00 % podstawy wymiaru, przy czym w okresie od dnia 1 lipca 2007 r. do dnia 31 grudnia 2007 r. wynosi ona 10,00 % podstawy wymiaru. W lipcu składka rentowa dla pracownika obniży się o 3 pkt proc. Zamiast 6,5 proc. wyniesie 3,5 proc.
  • 15.06.2007Sejm przegłosował obniżenie składki rentowej
    Sejm przyjął rządowy projekt nowelizacji ustawy o ubezpieczeniach społecznych, zakładający obniżenie od lipca składki rentowej o 3 punkty procentowe. Na przyszły rok planowana jest kolejna obniżka składki o 4 pkt. proc., tj. po dwa punkty procentowe po stronie pracowników i pracodawców.
  • 12.06.2007Co pozostało z tych zapowiedzi?
    Interpelacja nr 6996 do ministra finansów w sprawie wzrostu gospodarczego w Polsce oraz wzrostu długu sektora finansów publicznych
  • 21.05.2007Propozycja reformy systemu emerytalnego i podatkowego
    Otrzymaliśmy od Pana Jacka Chołoniewskiego materiał zawierający autorską propozycję reformy systemu emerytalnego i podatkowego. Zapraszamy naszych Czytelników do lektury i dyskusji oraz oceny rozwiązań zawartych w publikowanym artykule.
  • 25.04.2007KPP: Obniżenia składek pomiędzy pracodawcą a pracownikiem powinny rozkładać się równo
    Wczoraj rząd przyjął zmiany w ustawie o systemie ubezpieczeń społecznych. Zgodnie z tą propozycją od 1 lipca br. zostanie obniżona składka rentowa po stronie pracowników o 3 %. Kolejnym etapem będzie dalsze zmniejszenie tej składki w 2008 r. o 4 % - po połowie po stronie pracodawców i pracowników. Ostatecznie proponuje się zmniejszenie „klina podatkowego” o 7 % w proporcji 5 % po stronie pracowników i 2 % po stronie pracodawców.
  • 25.04.2007RM: Obniżenie składki rentowej przyczyni się do wzrostu wynagrodzeń
    Na posiedzeniu w dniu 24 kwietnia br. Rada Ministrów przyjęła projekt ustawy o zmianie ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych oraz niektórych innych ustaw, przedłożony przez ministra finansów. Rząd proponuje obniżanie składki rentowej w dwóch etapach, tak aby docelowo w 2008 r. zmniejszyć ją z 13 do 6 proc., tj. o 7 punktów procentowych.
  • 02.04.2006Proponowane zmiany w systemie podatkowym (3)
    Obniżenie składki rentowej z 13% do 9% i obniżenie składki chorobowej z 2,45% do 1,8% z jednoczesnym przeniesieniem obowiązku zapłaty składki chorobowej na pracodawcę to zmiana bardzo korzystna dla pracowników. Zakłada się co prawda, że zmniejszeniu ulegnie składka rentowa płacona zarówno przez pracodawcę jak i pracobiorcę — po 2 procent, ale dla pracodawcy ta zmiana jest co najwyżej obojętna. Można się nawet zastanawiać, czy w krótszym okresie czasu nie będzie niekorzystna. Powstanie bowiem na przykład konieczność zmiany oprogramowania (koszt), stosowanych dokumentów (koszt), przeszkolenie pracowników (koszt). Zmiana wymagać będzie również sporych przeróbek w programie Płatnik.
  • 12.02.2006Czekają nas zmiany w systemie podatkowym
    W sobotę na konferencji prasowej urzędnicy ministerstwa finansów przedstawili kilkadziesiąt propozycji zmian i ułatwień, które mają zostać wprowadzone jeszcze w tym roku lub od pierwszego stycznia roku 2007. Zmiany można podzielić na dwie grupy – ułatwiające życie podatnika, ale nie mające wpływu na wysokość obciążeń podatkowych oraz na zmiany, które będą miały wpływ na wysokość podatków płaconych przez podatników (niektóre proponowane zmiany mogą zwiększyć obciążenia podatkowe).