forma zryczałtowana

  • 22.03.2024Rząd zapowiada istotne zmiany w składce zdrowotnej
    Z początkiem 2025 r. zmianie ulec mają zasady obliczania składki na ubezpieczenie zdrowotne przez przedsiębiorców – zapowiedział rząd, który szacuje, że na zmianach skorzystać może ok. 93 proc. przedsiębiorców. Jednocześnie zlikwidowana zostanie możliwość odliczania składek zdrowotnych w PIT. Środowisko biznesowe ocenia nowe zapowiedzi jako krok w dobrym kierunku.
  • 22.03.2024Założenia planowanych zmian w składce zdrowotnej przedsiębiorców
    Od 1 stycznia 2025 r. zmienią się zasady obliczania składki na ubezpieczenie zdrowotne przez przedsiębiorców. Na zmianach zyska 93% wszystkich przedsiębiorców PIT. Wszyscy drobni przedsiębiorcy – w zakresie składki na ubezpieczenie zdrowotne – będą mieli równe warunki prowadzenia działalności gospodarczej. Dzięki zmniejszeniu obowiązków rozliczeniowych system obliczania składek będzie bardziej przejrzysty. Zlikwidowany zostanie absurd płacenia składki zdrowotnej od zbycia środków trwałych.
  • 22.03.2024Założenia planowanych zmian w składce zdrowotnej przedsiębiorców
    Od 1 stycznia 2025 r. zmienią się zasady obliczania składki na ubezpieczenie zdrowotne przez przedsiębiorców. Na zmianach zyska 93% wszystkich przedsiębiorców PIT. Wszyscy drobni przedsiębiorcy – w zakresie składki na ubezpieczenie zdrowotne – będą mieli równe warunki prowadzenia działalności gospodarczej. Dzięki zmniejszeniu obowiązków rozliczeniowych system obliczania składek będzie bardziej przejrzysty. Zlikwidowany zostanie absurd płacenia składki zdrowotnej od zbycia środków trwałych.
  • 11.10.2023Przedsiębiorcy apelują o przywrócenie zryczałtowanej składki zdrowotnej
    W nowej kadencji Sejm powinien przywrócić zryczałtowaną składkę zdrowotną dla przedsiębiorców – twierdzi Konfederacja Lewiatan. Zrzeszająca biznes organizacja przedstawiła pakiet nowych postulatów, które obejmują również m.in. przywrócenie rynkowych mechanizmów w branży energetycznej.
  • 10.10.2023Przedsiębiorcy apelują o przywrócenie zryczałtowanej składki zdrowotnej
    W nowej kadencji Sejm powinien przywrócić zryczałtowaną składkę zdrowotną dla przedsiębiorców – twierdzi Konfederacja Lewiatan. Zrzeszająca biznes organizacja przedstawiła pakiet nowych postulatów, które obejmują również m.in. przywrócenie rynkowych mechanizmów w branży energetycznej.
  • 22.08.2023Przedsiębiorcy apelują o zryczałtowaną składkę zdrowotną
    Sposób opłacania składek na ubezpieczenie zdrowotne przedsiębiorców mógłby zostać radykalnie uproszczony poprzez wprowadzenie zryczałtowanej składki – przekonują eksperci Konfederacji Lewiatan. Zrzeszająca przedsiębiorców organizacja apeluje o zmiany systemowe i odejście od naliczania składki jako procentu dochodu podatkowego.
  • 21.08.2023Przedsiębiorcy apelują o zryczałtowaną składkę zdrowotną
    Sposób opłacania składek na ubezpieczenie zdrowotne przedsiębiorców mógłby zostać radykalnie uproszczony poprzez wprowadzenie zryczałtowanej składki – przekonują eksperci Konfederacji Lewiatan. Zrzeszająca przedsiębiorców organizacja apeluje o zmiany systemowe i odejście od naliczania składki jako procentu dochodu podatkowego.
  • 22.02.2022Zmiana składki zdrowotnej: Działalność gospodarcza na ryczałcie / karcie podatkowej
    Od 2022 r. podstawa wymiaru składki jest ustalana na innych zasadach w zależności od stosowanej przez przedsiębiorcę formy opodatkowania uzyskiwanych z działalności dochodów/przychodów. W przypadku ryczałtu wysokość składki nie zmienia się - nadal jest to 9%, natomiast miesięczna podstawa wymiaru składki jest zryczałtowana i uzależniona od wysokości uzyskanych przychodów z działalności. 
  • 24.05.2021Tzw. Polski Ład a jednoosobowa działalność. Zmiany odczuje kilkaset tysięcy firm
    Planowane przez rząd zmiany podatkowo-składkowe uderzą nawet w kilkaset tysięcy polskich przedsiębiorców, którzy prowadzą swoje biznesy w formie jednoosobowych działalności gospodarczych – ostrzegają eksperci Konfederacji Lewiatan. Nowe regulacje wejdą w życie prawdopodobnie z początkiem 2022 r.
  • 21.05.2021Tzw. Polski Ład a jednoosobowa działalność. Zmiany odczuje kilkaset tysięcy firm
    Planowane przez rząd zmiany podatkowo-składkowe uderzą nawet w kilkaset tysięcy polskich przedsiębiorców, którzy prowadzą swoje biznesy w formie jednoosobowych działalności gospodarczych – ostrzegają eksperci Konfederacji Lewiatan. Nowe regulacje wejdą w życie prawdopodobnie z początkiem 2022 r.
  • 12.04.2021Najem na ryczałcie: Liczy się termin pierwszej wpłaty
    Zasady wyboru zryczałtowanej formy opodatkowania przychodów z najmu prywatnego zmieniły się od 1 stycznia 2019 r. Wybór ten został maksymalnie uproszczony. Zrezygnowano z obowiązku składania oświadczenia o wyborze opodatkowania ryczałtem przychodów z najmu prywatnego na rzecz pierwszej w roku podatkowym wpłaty na ryczałt. Przy czym, wybór ryczałtu jest nieskuteczny w przypadku zapłaty ryczałtu po zakończeniu roku podatkowego.
  • 09.04.2021Najem na ryczałcie: Liczy się termin pierwszej wpłaty
    Zasady wyboru zryczałtowanej formy opodatkowania przychodów z najmu prywatnego zmieniły się od 1 stycznia 2019 r. Wybór ten został maksymalnie uproszczony. Zrezygnowano z obowiązku składania oświadczenia o wyborze opodatkowania ryczałtem przychodów z najmu prywatnego na rzecz pierwszej w roku podatkowym wpłaty na ryczałt. Przy czym, wybór ryczałtu jest nieskuteczny w przypadku zapłaty ryczałtu po zakończeniu roku podatkowego.
  • 17.08.2020Zryczałtowany podatek nie od każdego zlecenia do 200 zł
    Przepisy ustawy PIT precyzyjnie regulują opodatkowanie należności, które są wypłacane w kwocie nie wyższej niż 200 zł a występujące w praktyce różnice w sposobie ich opodatkowania wynikają z odmiennych stanów faktycznych. Wystarczy bowiem, że stroną umowy zawartej przez podatnika jest jego pracodawca, lub kwota w wysokości 200 zł stanowi tylko część należności wynikającej z zawartej umowy, bądź podatnik nie zawarł żadnej umowy określającej wysokość przysługującej należności, a zryczałtowana forma opodatkowania nie ma zastosowania - wyjaśniło Ministerstwo Finansów w odpowiedzi na interpelację poselską.
  • 14.08.2020Zryczałtowany podatek nie od każdego zlecenia do 200 zł
    Przepisy ustawy PIT precyzyjnie regulują opodatkowanie należności, które są wypłacane w kwocie nie wyższej niż 200 zł a występujące w praktyce różnice w sposobie ich opodatkowania wynikają z odmiennych stanów faktycznych. Wystarczy bowiem, że stroną umowy zawartej przez podatnika jest jego pracodawca, lub kwota w wysokości 200 zł stanowi tylko część należności wynikającej z zawartej umowy, bądź podatnik nie zawarł żadnej umowy określającej wysokość przysługującej należności, a zryczałtowana forma opodatkowania nie ma zastosowania - wyjaśniło Ministerstwo Finansów w odpowiedzi na interpelację poselską.
  • 08.11.2019Przekształcenie OFE w IKE – jakie będzie realne opodatkowanie?
    Rząd przyjął projekt ustawy, która zakłada przeniesienie środków zgromadzonych w otwartych funduszach emerytalnych (OFE) na indywidualne konta emerytalne (IKE). W przypadku takiego przeniesienia pobierana ma być zryczałtowana stawka opłaty przekształceniowej na poziomie 15 proc. Jak tłumaczą eksperci Business Centre Club, stawka będzie obiektywnie niższa od stawek 18 i 32 proc., które dotyczą opodatkowania wypłaty emerytury z FUS.
  • 07.11.2019Przekształcenie OFE w IKE – jakie będzie realne opodatkowanie?
    Rząd przyjął projekt ustawy, która zakłada przeniesienie środków zgromadzonych w otwartych funduszach emerytalnych (OFE) na indywidualne konta emerytalne (IKE). W przypadku takiego przeniesienia pobierana ma być zryczałtowana stawka opłaty przekształceniowej na poziomie 15 proc. Jak tłumaczą eksperci Business Centre Club, stawka będzie obiektywnie niższa od stawek 18 i 32 proc., które dotyczą opodatkowania wypłaty emerytury z FUS.
  • 29.08.2019Składki na ubezpieczenie wypadkowe – ZUS przedstawił nowe dane
    W 2018 r. informacje o danych do ustalenia składki na ubezpieczenie wypadkowe ZUS IWA złożyło w sumie 184 tys. płatników składek, co oznacza wzrost o 2,8 proc. w skali roku – wynika z danych opublikowanych przez Zakład Ubezpieczeń Społecznych. Wysokość składek jest różnicowana głównie w zależności od liczby zatrudnionych w warunkach zagrożenia i poszkodowanych w wypadkach przy pracy.
  • 28.08.2019Składki na ubezpieczenie wypadkowe – ZUS przedstawił nowe dane
    W 2018 r. informacje o danych do ustalenia składki na ubezpieczenie wypadkowe ZUS IWA złożyło w sumie 184 tys. płatników składek, co oznacza wzrost o 2,8 proc. w skali roku – wynika z danych opublikowanych przez Zakład Ubezpieczeń Społecznych. Wysokość składek jest różnicowana głównie w zależności od liczby zatrudnionych w warunkach zagrożenia i poszkodowanych w wypadkach przy pracy.
  • 24.06.2019Ryczałt za samochód służbowy obejmuje także koszt paliwa - kolejny korzystny wyrok NSA
    Z uzasadnienia:  Przepisy ustanawiające ryczałtowy przychód wskazują na czynność "wykorzystania" samochodu służbowego, a nie na "prawo do wykorzystywania. Tylko wówczas możliwe jest jego skuteczne wykorzystywanie, jeżeli samochód jest w pełni przygotowany do eksploatacji. Odmienne rozwiązanie, wskazujące na wyłączenie paliwa z wydatków związanych z użytkowaniem samochodu służbowego, tj. wskazujące na jego odrębność w konsekwencji stanowiłoby dalsze skomplikowanie w zakresie prowadzenia niezbędnych ewidencji.
  • 23.04.2019MF: Najem kilku mieszkań też może być objęty ryczałtem
    Wysokość płaconego podatku nie jest czynnikiem, który określa, że dane przychody są zaliczane do określonego źródła przychodów. Tak samo takim czynnikiem nie powinna być ilość lokali wynajmowanych, czy okres, na jaki te lokale są wynajmowane (najem długoterminowy, czy najem krótkoterminowy). Zryczałtowana forma opodatkowania przychodów z najmu pozwala podatnikom na płacenie podatków w sposób uproszczony, a jednocześnie stanowi źródło dochodów budżetu Państwa. Natomiast pojawiające się rozbieżności są nieodłączne przy stosowaniu prawa w praktyce - wyjaśniło Ministerstwo Finansów.
  • 13.06.2018PIT: Jazdy prywatne firmowym samochodem czasem z ewidencją
    Pytanie: Czy z tytułu używania służbowych samochodów osobowych przez pracowników Wnioskodawcy jako pracodawca i płatnik zobowiązana będzie ustalić pracownikom przychód do opodatkowania w sytuacji, gdy opłacają oni koszty tego używania wyliczone przez pracodawcę na podstawie faktycznie przejechanych kilometrów i wskaźnika amortyzacji? Czy ustalenie przez Wnioskodawcę jako pracodawcę i płatnika tego przychodu pracownikom do opodatkowania będzie uzależnione od kwoty, jaką zostaje miesięcznie obciążony pracownik?
  • 06.12.2017WSA. Czy ryczałt na samochód obejmuje paliwo? Fiskus swoje, a sądy swoje
    Z uzasadnienia: Świadczeniem pracodawcy nie jest samo udostępnienie samochodu. Jest nim zapewnienie możliwości jego prawidłowego używania, także i ponoszenie wszystkich niezbędnych wydatków umożliwiających takie używanie tj. kosztów eksploatacji, w tym materiałów eksploatacyjnych, kosztów związanych z zakupem paliwa, czy badań technicznych. Nie ma żadnego uzasadnienia, aby jeden rodzaj tych wydatków jakim są wydatki na paliwo uznać za stanowiące odrębne świadczenie.
  • 30.10.2017Co obejmuje ryczałt za korzystanie z samochodów służbowych?
    Pytanie: Czy wartość pieniężna nieodpłatnego świadczenia otrzymanego przez pracownika z tytułu wykorzystywania samochodu służbowego do celów prywatnych obejmuje udostępnienie samochodu oraz ponoszenie kosztów paliwa wykorzystywanego przez pracownika do celów prywatnych, kosztów napraw, ubezpieczenia OC i AC samochodu, wymiany opon i materiałów eksploatacyjnych, a także z przeglądów gwarancyjnych i pogwarancyjnych i w rezultacie Wnioskodawca, jako płatnik, jest zobowiązany zakwalifikować u pracownika z tytułu nieodpłatnego wykorzystywania samochodu służbowego do celów prywatnych wyłącznie przychód w wysokości określonej zgodnie z art. 12 ust. 2a oraz ust. 2b ww. oraz pobrać z tego tytułu zaliczkę na PIT?
  • 18.10.2017MF: Likwidacji podatku Belki nie będzie
    Wprowadzenie zwolnienia z opodatkowania podatkiem dochodowym od osób fizycznych przychodów (dochodów) z kapitałów pieniężnych byłoby możliwe tylko wówczas, gdy skutki tej preferencji podatkowej, w postaci zmniejszenia wpływów do budżetu państwa pozwoliłyby na realizację celów, które w konsekwencji stworzyłyby długotrwałe mechanizmy do dalszego rozwoju gospodarki państwa i poprawy życia polskich obywateli – wyjaśniło Ministerstwo Finansów w odpowiedzi na interpelację poselską.
  • 19.07.2017Sądowe spory z ZUS. Koniec prawniczego eldorado?
    Interpelacja nr 13240 do ministra sprawiedliwości w sprawie nadmiernych kosztów sądowych odwołań od orzeczeń i decyzji ZUS
  • 07.07.2017WSA. Ryczałt na samochód. Z paliwem czy bez? Fiskus nie daje za wygraną
    Z uzasadnienia: Świadczeniem pracodawcy nie jest samo udostępnienie samochodu. Jest nim zapewnienie możliwości jego prawidłowego używania, także i ponoszenie wszystkich niezbędnych wydatków umożliwiających takie używanie tj. kosztów eksploatacji, w tym materiałów eksploatacyjnych, kosztów związanych z zakupem paliwa, czy badań technicznych. Nie ma żadnego uzasadnienia, aby jeden rodzaj tych wydatków jakim są wydatki na paliwo uznać za stanowiące odrębne świadczenie.
  • 01.06.2016Dochody z kapitałów pieniężnych będą opodatkowane według skali?
    Zapytanie nr 465 do ministra finansów w sprawie zróżnicowania stawek podatku dochodowego
  • 06.04.2016Podatki 2017: Nowe preferencje podatkowe dla branży stoczniowej
    Przemysł okrętowy i powiązane branże będą mogły liczyć na nowe preferencje podatkowe – zmiany przewiduje projekt ustawy o aktywizacji przemysłu okrętowego, który rząd przyjął we wtorek. Zmiany dotyczyć mają m.in. zakresu stosowania zerowej stawki podatku VAT. Nowa ustawa wejdzie w życie z początkiem 2017 r.
  • 24.03.2016Podatek od odsetek z lokat i oszczędności do likwidacji?
    Interpelacja nr 1284 do ministra finansów w sprawie podatku od odsetek z lokat i oszczędności.
  • 17.11.2015PIT. Wyżywienie w delegacji a przychód pracownika
    Jeśli pracodawca pokrywa koszty wyżywienia pracownika w podróży służbowej na podstawie faktur przedstawionych przez pracownika, to nie powstaje przychód dla pracownika nawet, gdy koszty wyżywienia pracownika przekraczają limit diet.
  • 16.11.2015PIT. Wyżywienie w delegacji a przychód pracownika
    Jeśli pracodawca pokrywa koszty wyżywienia pracownika w podróży służbowej na podstawie faktur przedstawionych przez pracownika, to nie powstaje przychód dla pracownika nawet, gdy koszty wyżywienia pracownika przekraczają limit diet.
  • 15.04.2015Składka zdrowotna dla małych przedsiębiorców
    Interpelacja nr 31814 do prezesa Rady Ministrów w sprawie naliczania składek ZUS dla firm zatrudniających mniej niż 10 osób
  • 07.11.2014Abonament medyczny jest przychodem pracownika
    Już samo przyznanie pracownikowi "abonamentu" medycznego przynosi realną korzyść w postaci uniknięcia wydatku, jaki musiałby ponieść w przypadku braku takiego świadczenia ze strony zakładu pracy. Nieodpłatnym świadczeniem, jakie uzyskał pracownik (emeryt, rencista), jest więc wartość abonamentu odpowiadającego w istocie cechom swoistej polisy ubezpieczeniowej, wykupionej przez pracodawcę, a przypadającej na jednego uprawnionego (ubezpieczonego) pracownika. Tak wynika z wyroku NSA z 1 sierpnia 2014 r. (sygn. akt II FSK 1970/12).
  • 14.01.2014Szwedzki stół jako przychód pracownika
    Pytanie podatnika: Czy w przypadku, gdy pracodawca nie posiada informacji o ilości osób uczestniczących w imprezie oraz gdy brak jest możliwości indywidualizacji świadczenia konkretnemu pracownikowi, poczęstunek w formie szwedzkiego stołu należy uznać jako przychód ze stosunku pracy i opodatkować podatkiem dochodowym od osób fizycznych?
  • 04.10.2013Kontrakt menedżerski a podatek od towarów i usług
    Z uzasadnienia: Zważywszy na wskazane aspekty prowadzonej przez menedżera działalności gospodarczej, w ramach której zawarł on ze spółką, w której pełni równocześnie funkcję członka zarządu, kontrakt menedżerski o świadczenie usług w zakresie zarządzania, przewidujący zarówno brak podporządkowania wobec spółki, jak i ponoszenie pełnej odpowiedzialności za podejmowane przez siebie działania, należy skonstatować, że stosunek prawny łączący wnioskodawcę ze spółką nie nosił cech właściwych zarówno stosunkowi pracy, jak i stosunkowi do niego zbliżonemu, co uniemożliwia zastosowanie wyłączenia z VAT do kontraktu.
  • 04.06.2013Składki ZUS: Ekwiwalent pieniężny za pranie odzieży roboczej
    W podstawie wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe nie uwzględnia się ekwiwalentów pieniężnych za pranie odzieży roboczej przy założeniu, że są one wypłacane zgodnie z przepisami Kodeksu pracy, tj. w wysokości odzwierciedlającej koszty faktycznie poniesione przez pracownika. Bezpośrednim skutkiem ustalenia stałej kwoty wskazanego świadczenia jest jego nieekwiwalentność w stosunku do faktycznych kosztów prania odzieży roboczej poniesionych przez różnych pracowników - wyjaśnił ZUS.
  • 12.07.2012Obciążenie kontrahenta opłatą postojową
    Podatnik (spółka) będący pośrednikiem w handlu różnego rodzaju towarami znalazł się w następującej sytuacji. Otóż klient krajowy zamówił pewien towar. Podatnik w celu realizacji zamówienia nabył ten towar u producenta z Ukrainy. W przyjętych warunkach dostawy producent zobowiązał się do dostarczenia towaru do granicy polskiej i jego odprawy. Jednocześnie spółka zleciła przewoźnikowi odbiór towaru z granicy i jego transport do zamawiającego towar. Niestety producent towaru nie dostarczył go w umówionym terminie do granicy, w efekcie podstawiony przez przewoźnika samochód musiał oczekiwać na załadunek. W tej sytuacji przewoźnik, zgodnie z umową, obciążył podatnika dodatkową opłatą z tytułu postoju środka transportu, jednocześnie doliczając tę opłatę do faktury (z umowy wynikało, że postojowe jest elementem usługi transportowej). Podatnik zwrócił się z pytaniem o to, w jaki sposób może przenieść na ukraińskiego kontrahenta tę dodatkową opłatę naliczoną przez przewoźnika.
  • 22.03.2012Koszty działalności: Wynajem mieszkania poza miejscem zamieszkania
    Pytanie podatnika: W celu obniżenia wydatków ponoszonych na hotele oraz transport Wnioskodawca wynajął mieszkanie w mieście w którym jego główny klient ma siedzibę. Czy można zaliczyć do kosztów uzyskania przychodów z pozarolniczej działalności gospodarczej wydatki ponoszone na wynajem mieszkania związany z prowadzeniem działalności gospodarczej poza miejscem zamieszkania?
  • 22.09.2011Fiskus odmawia prawa do ulgi prorodzinnej dla rodzinnych domów dziecka
    Zapytanie nr 10300 do ministra finansów w sprawie prawa do ulgi prorodzinnej dla podatników prowadzących rodzinne domy dziecka
  • 04.07.2011Kiedy polisa jest przychodem dla członków zarządu
    Jeśli pracodawca zbiorowo ubezpiecza pracowników i wykupuje polisę ubezpieczeniową dla wielu z nich, a opłata za tę polisę jest zryczałtowana, niezbędne jest wykazanie, że możliwa jest identyfikacja ceny konkretnej usługi ponoszonej na rzecz konkretnego pracownika, ponieważ przepisy ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych nie przewidują doliczenia do dochodu pracownika wartości świadczeń ponoszonych przez pracodawcę na rzecz pracownika w sytuacji, gdy nie można określić wartości świadczenia z przyczyn faktycznych lub prawnych - orzekł Wojewódzki Sąd Administracyjny w Warszawie.
  • 23.12.2010Szykują się zmiany w systemie podatku tonażowego
    Ministerstwo Infrastruktury przedstawiło wstępne założenia do projektu nowelizacji ustawy o podatku tonażowym oraz ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych. Przewidywane zmiana regulacji w tym zakresie jest odpowiedzią na decyzję KE z 2009 r. w sprawie wprowadzenia systemu podatku tonażowego w międzynarodowym transporcie morskim w Polsce. Nowe przepisy mają zacząć obowiązywać od 1 stycznia 2012 r.
  • 26.03.2010Wykupienie polisy dla pracowników a powstanie przychodu po stronie pracownika
    W przypadku zawarcia przez pracodawcę umowy ubezpieczenia na rzecz pracownika, umowa ta skutkuje powstaniem u pracownika przychodu z tytułu innych nieodpłatnych świadczeń, w rozumieniu art. 12 ust. 1 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych w momencie zapłacenia składki (wykupienia polisy ubezpieczeniowej). Wartość pieniężną tego świadczenia stanowi cena zapłaconej składki (wykupionej polisy ubezpieczeniowej) - orzekł Naczelny Sąd Administracyjny.
  • 18.02.2010Orzecznictwo: Umowa ubezpieczenia zawarta na rzecz pracownika przez pracodawcę
    Teza: W przypadku zawarcia przez pracodawcę umowy ubezpieczenia na rzecz pracownika, umowa ta skutkuje powstaniem u pracownika przychodu z tytułu innych nieodpłatnych świadczeń, w rozumieniu art. 12 ust. 1 ustawy z dnia 26 lipca 1991 r. o podatku dochodowym od osób fizycznych (tekst jedn. Dz. U. z 2000 r., Nr 14, poz. 176 z późn. zm.) w momencie zapłacenia składki (wykupienia polisy ubezpieczeniowej). Wartość pieniężną tego świadczenia stanowi cena zapłaconej składki (wykupionej polisy ubezpieczeniowej).
  • 10.11.2009Orzecznictwo: Polisa OC dla członków zarządu i pracowników Spółki

    Z uzasadnienia: Zdaniem Sądu w stanie faktycznym przedstawionym we wniosku nie ma możliwości określenia konkretnego przychodu przypadającego na konkretnego pracownika (członka zarządu) zgodnie z regulacją art. 11 ust. 2a pkt 2 updof do którego w zakresie ustalenia wartości pieniężnej świadczenia odsyła art. 12 ust. 3. Jeżeli zaś nie można ustalić wartości przychodu z nieodpłatnych świadczeń, to tym samym nie może być on uwzględniony w podstawie opodatkowania, a w konsekwencji opodatkowany.
  • 27.10.2009PKPiR krok po kroku – odcinek 1
    Rozpoczynamy publikację cyklu materiałów poświęconych prowadzeniu Podatkowej Księgi Przychodów i Rozchodów (PKPiR). Stawiamy sobie za zadanie przekazanie informacji w sposób, który w początkowej fazie cyklu umożliwi osobom, które nie miały do tej pory styczności z prowadzeniem ewidencji w takiej formie, zrozumienie, czemu służy PKPiR i w jaki sposób należy w niej zapisywać poszczególne operacje, a w dalszej części będzie służył również osobom bardziej zaawansowanym. To, że w pierwszej kolejności zwracamy się do osób początkujących, nie oznacza, że nasi bardziej doświadczeni Czytelnicy nie skorzystają na lekturze. Przedstawiony materiał pomoże bowiem usystematyzować wiedzę, często przypomnieć rzeczy dawno już zapomniane, a przecież przydatne, a przede wszystkim umożliwi syntetyczne spojrzenie na zagadnienia, które do tej pory traktowane były w sposób wycinkowy.
  • 13.07.2009Składka OC dla członka zarządu jest przychodem
    Pytanie podatnika: Czy zgodnie z przedstawionym stanem faktycznym koszt związany z opłaceniem przez ubezpieczającą Spółkę składki z tytułu zawartej umowy ubezpieczenia odpowiedzialności członków organów stanowi przychód dla osoby pełniącej funkcję członka zarządu podlegający opodatkowaniu podatkiem od osób fizycznych, zgodnie z art. 12 i art. 13 ust. 7 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych?
  • 03.07.2009Opodatkowanie PIT świadczeń medycznych dla pracowników określonych ryczałtowo
    W przypadku, gdy wartości świadczeń medycznych nie można przyporządkować do świadczeń uzyskiwanych przez konkretnego pracownika, gdzie opłata ma być wnoszona ryczałtowo za wszystkich pracowników bez względu na to, czy pracownik z usług medycznych korzystał, czy też nie korzystał i w jakim zakresie mógł skorzystać, brak jest podstaw do ustalenia dla konkretnego pracownika kwoty przychodu uzyskanego z tytułu finansowania przez pracodawcę kosztów usług medycznych. Nie sposób bowiem stwierdzić, czy pracownik rzeczywiście otrzymał owo świadczenie i jaka jest jego wartość. Zakup z kolei abonamentu medycznego dla członków rodzin pracowników nie jest spełnieniem świadczenia pieniężnego za pracownika, lecz jest działaniem na rzecz osób trzecich – orzekł Wojewódzki Sąd Administracyjny w Białymstoku.
  • 05.01.2009Orzecznictwo podatkowe: Charakter prawny interpretacji organów statystycznych
    Interpretacja organów statystycznych powinna dotyczyć charakteru działań, które będą mieściły się w zakresie danego grupowania, takich jak realnie wykonywane czynności, ich efekt czy okoliczności towarzyszące ich realizacji. Interpretacja taka w żadnym przypadku, zważywszy na jej charakter, nie powinna modyfikować zapisów poczynionych przez prawodawcę w powszechnie obowiązującym akcie prawnym.
  • 21.07.2008Pakiety medyczne dla pracownika
    Pytanie podatnika: Czy jest przychodem ze stosunku pracy dla pracownika otrzymanie przez niego pakietu medycznego, nawet gdy pracownik nie korzysta z tego?