bilety dla pracodawcy

07.02.2024PIT: Ekwiwalent za u�ywanie odzie�y - zasady ustalania, wysoko��, wyj�tki od zwolnienia podatkowego
W my�l art. 21 ust. 1 pkt 11 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych wolne od podatku dochodowego s� �wiadczenia rzeczowe i ekwiwalenty za te �wiadczenia, przys�uguj�ce na podstawie przepisów o bezpiecze�stwie i higienie pracy, je�eli zasady ich przyznawania wynikaj� z odr�bnych ustaw lub przepisów wykonawczych wydanych na podstawie tych ustaw.
05.02.2024Wkrótce ruszy us�uga Twój e-PIT dla rozlicze� za 2023 r.
Krajowa Administracja Skarbowa prowadzi obecnie akcj� zasilania us�ugi Twój e-PIT danymi z deklaracji PIT, które przekazali pracodawcy – informuje Ministerstwo Finansów. Us�uga ma by� dost�pna dla podatników od 15 lutego br. Jak zaznacza resort finansów, w sumie wst�pnie przygotowanych zostanie kilkadziesi�t milionów deklaracji, a od tego roku z takiej formy rozliczenia skorzysta� b�d� mogli tak�e przedsi�biorcy.
05.02.2024Kiedy nie mo�na stosowa� podwy�szonych kosztów uzyskania przychodu ze stosunku pracy
Wysoko�� podwy�szonych „pracowniczych” kosztów uzyskania przychodów wynika wprost z przepisów art. 22 ust. 2 pkt 3 ustawy o PIT. I tak, koszty z tytu�u stosunku s�u�bowego, stosunku pracy, spó�dzielczego stosunku pracy oraz pracy nak�adczej wynosz� obecnie 300 z� miesi�cznie, a za rok podatkowy ��cznie nie wi�cej ni� 3600 z�, w przypadku gdy miejsce sta�ego lub czasowego zamieszkania podatnika jest po�o�one poza miejscowo�ci�, w której znajduje si� zak�ad pracy, a podatnik nie uzyskuje dodatku za roz��k�.
02.02.2024Wkrótce ruszy us�uga Twój e-PIT dla rozlicze� za 2023 r.
Krajowa Administracja Skarbowa prowadzi obecnie akcj� zasilania us�ugi Twój e-PIT danymi z deklaracji PIT, które przekazali pracodawcy – informuje Ministerstwo Finansów. Us�uga ma by� dost�pna dla podatników od 15 lutego br. Jak zaznacza resort finansów, w sumie wst�pnie przygotowanych zostanie kilkadziesi�t milionów deklaracji, a od tego roku z takiej formy rozliczenia skorzysta� b�d� mogli tak�e przedsi�biorcy.
30.01.2024Uwaga emeryci i renci�ci. Do ko�ca lutego musicie powiadomi� ZUS o dochodach
Emeryt lub rencista, który w 2023 r. pozostawa� w zatrudnieniu, pe�ni� s�u�b� lub wykonywa� inn� prac� zarobkow� albo prowadzi� dzia�alno�� powinien powiadomi� ZUS o osi�gni�tych przychodach. O�wiadczenie to nale�y nades�a� w terminie do ko�ca lutego br. Czy obowi�zek ten dotyczy ka�dego emeryta i rencisty?
30.01.2024Termin p�atno�ci wynagrodzenia przy umowie zlecenia
Zap�ata wynagrodzenia nast�puje, co do zasady, dopiero po wykonaniu zlecenia. Strony mog� jednak zmieni� t� zasad� i dowolnie ustali� termin p�atno�ci wynagrodzenia. Sam� p�atno�� uzale�ni� mo�na np. od dokonania przez zleceniobiorc� rozlicze� ze zleceniodawc�.
29.01.2024Uwaga emeryci i renci�ci. Do ko�ca lutego musicie powiadomi� ZUS o dochodach
Emeryt lub rencista, który w 2023 r. pozostawa� w zatrudnieniu, pe�ni� s�u�b� lub wykonywa� inn� prac� zarobkow� albo prowadzi� dzia�alno�� powinien powiadomi� ZUS o osi�gni�tych przychodach. O�wiadczenie to nale�y nades�a� w terminie do ko�ca lutego br. Czy obowi�zek ten dotyczy ka�dego emeryta i rencisty?
26.01.2024Obowi�zki p�atnika w PIT: Kupony �ywieniowe zamiast posi�ków profilaktycznych
Czy pracodawca b�dzie zobowi�zany do obliczania, pobierania i wp�acania zaliczek na podatek dochodowy od osób fizycznych w odniesieniu do nieodp�atnych �wiadcze� w postaci wydawania pracownikom kuponów �ywieniowych uprawniaj�cych do nabywania na ich podstawie produktów spo�ywczych s�u��cych do przygotowania posi�ku profilaktycznego?
24.01.2024Wyrównanie wynagrodzenia za prac� do poziomu minimalnego - MF wyja�nia
Wynagrodzenie pracownika (��czne), po wy��czeniach wskazanych w ustawie, powinno wynosi� co najmniej wynagrodzenie minimalne. Nie ma znaczenia „rozbicie” wynagrodzenia na cz�ci. W wy��czeniach wymieniony jest dodatek za sta� pracy, czyli z tytu�u tzw. wys�ugi lat. Tak wi�c dodatek ten nie mo�e by� wliczany do minimalnego wynagrodzenia - czytamy w odpowiedzi Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Spo�ecznej na interpelacj� poselsk�.
24.01.2024Sprzeda� w trakcie zawieszenia dzia�alno�ci gospodarczej
Przedsi�biorca niezatrudniaj�cy pracowników, stosownie do postanowie� art. 22 ust. 1 oraz art. 23 ust. 1 i 2 ustawy z dnia 6 marca 2018 r. - Prawo przedsi�biorców, mo�e zawiesi� wykonywanie dzia�alno�ci gospodarczej na czas nieokre�lony albo okre�lony, nie krótszy jednak ni� 30 dni lub na czas okre�lony - od 30 dni do 24 miesi�cy (w przypadku przedsi�biorców wpisanych do Krajowego Rejestru S�dowego).
23.01.2024Zmiana ilo�ci dni przys�uguj�cego urlopu w trakcie roku
W jaki sposób ustali� wymiar urlopu, je�li w trakcie roku pracownik nabywa prawo do wi�kszej ilo�ci dni urlopu wypoczynkowego?
22.01.2024Czy wynagrodzenie za prac� mo�na uzupe�ni� premi�?
Pracodawca mo�e uzupe�nia� wynagrodzenie za prac�, premi� do wysoko�ci minimalnego wynagrodzenia za prac�. Podkre�lenia wymaga fakt, i� minimalne wynagrodzenie za prac�, okre�lone w ustawie o minimalnym wynagrodzeniu, nie jest to�same z wynagrodzeniem zasadniczym ustalonym w umowie o prac�.
18.01.2024Jak wybra� optymaln� form� opodatkowania przychodów z dzia�alno�ci gospodarczej
Je�li jeste� osob� fizyczn� i osi�gasz przychody z dzia�alno�ci gospodarczej, mo�esz skorzysta� z ró�nych form opodatkowania podatkiem dochodowym. Zobacz, jakie s� najwa�niejsze ró�nice pomi�dzy tymi formami i kto je mo�e stosowa�.
18.01.2024Pracodawca nie p�aci wynagrodzenia. Co zrobi�?
Zgodnie z przepisami pracodawca ma obowi�zek wyp�acania wynagrodzenia co najmniej raz w miesi�cu, w sta�ym, z góry ustalonym terminie. Wynagrodzenie nale�y wyp�aca� za miesi�c z do�u, niezw�ocznie po ustaleniu jej wysoko�ci, nie pó�niej ni� w ci�gu pierwszych 10 dni nast�pnego miesi�ca kalendarzowego. Jednym z podstawowych obowi�zków ka�dego pracodawcy jest terminowe i prawid�owe wyp�acanie wynagrodzenia. Pracownik, który nie otrzyma� pieni�dzy za prac�, ma kilka mo�liwo�ci dochodzenia swoich praw. S� to mi�dzy innymi: zawiadomienie Pa�stwowej Inspekcji Pracy albo pozew o zap�at� do s�du pracy.
18.01.2024Sk�adki ZUS: Odszkodowanie za skrócenie okresu wypowiedzenie oraz dodatkowa odprawa dla pracownika
Podstawy wymiaru sk�adek na ubezpieczenia spo�eczne nie stanowi� przychody uzyskane przez pracownika w zw. z wyp�at� odpraw, odszkodowa�, rekompensat z tytu�u wyga�ni�cia lub rozwi�zania stosunku pracy, w tym z tytu�u rozwi�zania stosunku pracy z przyczyn le��cych po stronie pracodawcy, nieuzasadnionego lub niezgodnego z prawem wypowiedzenia umowy o prac� lub rozwi�zania jej bez wypowiedzenia, skrócenia okresu jej wypowiedzenia, niewydania w terminie lub wydania niew�a�ciwego �wiadectwa pracy.
18.01.2024Koszty s�dowe, czyli ile trzeba zap�aci� w s�dzie
Na koszty s�dowe w sprawach cywilnych sk�adaj� si� op�aty i wydatki. Koszty te, co do zasady, ponosi strona wnosz�ca pismo podlegaj�ce op�acie lub powoduj�ce wydatki. Przez stron� nale�y tu rozumie� ka�dego uczestnika post�powania s�dowego, w tym tak�e �wiadka, bieg�ego i t�umacza. Z kolei termin "pismo wnoszone do s�du" obejmuje równie� sk�adany ustnie do protoko�u pozew, wniosek wszczynaj�cy innego rodzaju post�powanie lub inny wniosek, je�eli podlega op�acie.
17.01.2024PIT-11 z problemami przy oddelegowaniu i pracy zdalnej
Ju� 31 stycznia br. up�ynie termin przekazania urz�dom skarbowym informacji PIT-11 za 2023 r. Najpó�niej do ko�ca lutego pracodawcy powinni te� przes�a� PIT-11 swoim pracownikom. Jak wskazuj� eksperci firmy KPMG, niektóre sytuacje mog� tworzy� pewne problemy, a w�tpliwo�ci dotycz� g�ównie PIT-11 dla pracowników oddelegowanych oraz pracy zdalnej z zagranicy.
17.01.2024Wybór formy opodatkowania do 20 lutego
W obliczu nadchodz�cych zmian w prawie, z ko�cem roku warto rozwa�y� zmian� formy opodatkowania. Kto zd��y podj�� decyzj� do 20 lutego 2024 r. i z�o�y stosowne o�wiadczenie, mo�e zapewni� sobie wymierne korzy�ci i ochroni� swoje pieni�dze.
17.01.2024Czy urlop macierzy�ski b�dzie wyd�u�ony o pobyt dziecka w szpitalu?
Obywatele oraz organizacje dzia�aj�ce na rzecz wcze�niaków przy wsparciu krajowej konsultant w dziedzinie oraz Polskiego Towarzystwa Neonatologicznego apeluj� o zmiany w przepisach prawa, które umo�liwi� rodzicom wcze�niaków rozpocz�cie urlopu macierzy�skiego od opuszczenia szpitala przez dziecko. Celem tych zmian jest, by mama ka�dego wcze�niaka i noworodka wymagaj�cego hospitalizacji po narodzinach mog�a korzysta� z pe�nop�atnego zwolnienia lekarskiego z tytu�u opieki nad dzieckiem.
16.01.2024PIT-11 z problemami przy oddelegowaniu i pracy zdalnej
Ju� 31 stycznia br. up�ynie termin przekazania urz�dom skarbowym informacji PIT-11 za 2023 r. Najpó�niej do ko�ca lutego pracodawcy powinni te� przes�a� PIT-11 swoim pracownikom. Jak wskazuj� eksperci firmy KPMG, niektóre sytuacje mog� tworzy� pewne problemy, a w�tpliwo�ci dotycz� g�ównie PIT-11 dla pracowników oddelegowanych oraz pracy zdalnej z zagranicy.
15.01.2024Parametry i wska�niki 2024: Pracownik
Za przychody ze stosunku pracy uwa�a si� wszelkiego rodzaju wyp�aty pieni�ne oraz warto�� pieni�n� �wiadcze� w naturze b�d� ich ekwiwalenty, bez wzgl�du na �ród�o finansowania tych wyp�at i �wiadcze�, a w szczególno�ci: wynagrodzenia zasadnicze, wynagrodzenia za godziny nadliczbowe, ró�nego rodzaju dodatki, nagrody, ekwiwalenty za niewykorzystany urlop i wszelkie inne kwoty niezale�nie od tego, czy ich wysoko�� zosta�a z góry ustalona, a ponadto �wiadczenia pieni�ne ponoszone za pracownika, jak równie� warto�� innych nieodp�atnych �wiadcze� lub �wiadcze� cz�ciowo odp�atnych.
15.01.2024Do 31 stycznia nale�y z�o�y� PIT-11, PIT-R, PIT-4R i PIT-8AR
Je�eli w 2023 r. zatrudnia�e� osoby fizyczne lub wyp�aca�e� im np. wynagrodzenia z umowy o prac�, umowy zlecenia czy nale�no�ci z praw maj�tkowych, po zako�czeniu roku sporz�dzasz imienne informacje o wysoko�ci dochodów tych osób (PIT-11, PIT-R) i zbiorcze deklaracje o pobranym podatku (PIT-4R, PIT-8AR), dalej zwane formularzami.
15.01.2024Kiedy wyp�aci� wynagrodzenie po rozwi�zaniu umowy o prac�?
Kiedy pracodawca powinien wyp�aci� wynagrodzenie za prac� w przypadku rozwi�zania umowy o prac�? W terminie wyp�aty wynagrodzenia u danego pracodawcy czy z dniem rozwi�zania umowy o prac�?
11.01.2024Obowi�zki p�atnika: Wyp�ata rycza�tu na podstawie regulaminu pracy zdalnej
Zgodnie z regulaminem pracy zdalnej, z tytu�u pokrycia przez pracowników we w�asnym zakresie kosztów energii elektrycznej oraz us�ug telekomunikacyjnych niezb�dnych do wykonywania pracy zdalnej, spó�ka wyp�aca pracownikom rycza�t. Czy spó�ka zobowi�zana jest do obliczania i pobierania zaliczek na podatek dochodowy od osób fizycznych z tytu�u ww. rycza�tu?
10.01.2024Karta MultiSport dla pracownika. Co ze sk�adkami ZUS?
�wiadczenie w postaci Karty MultiSport nie b�dzie stanowi� podstawy wymiaru sk�adek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe pracowników na podstawie § 2 ust. 1 pkt 26 rozporz�dzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z 18 grudnia 1998 r. Zatem, równie� obowi�zek op�acania sk�adek na ww. ubezpieczenia za pracowników - po stronie przedsi�biorcy nie powstanie - tak stwierdzi� ZUS w interpretacji indywidualnej.
10.01.2024Sk�adki ZUS: Grupowe ubezpieczenie medyczne pracowników
�wiadczenie w postaci grupowego ubezpieczenia medycznego nie stanowi podstawy wymiaru sk�adek na ubezpieczenia spo�eczne, zarówno w cz�ci finansowanej przez przedsi�biorc� jako p�atnika sk�adek, jak i w cz�ci finansowanej przez pracownika jako ubezpieczonego oraz na ubezpieczenie zdrowotne pracowników. Tym samym, równie� obowi�zek op�acania sk�adek na ww. ubezpieczenia za pracowników - po stronie przedsi�biorcy nie powstanie - tak uzna� ZUS w interpretacji indywidualnej.
09.01.2024PIP: Praca wykonywana zim�
W zwi�zku z panuj�cymi mrozami Pa�stwowa Inspekcja Pracy przypomina o obowi�zuj�cych przepisach reguluj�cych prac� przy niskich temperaturach.
09.01.2024Karta MultiSport dla pracownika. Co ze sk�adkami ZUS?
�wiadczenie w postaci Karty MultiSport nie b�dzie stanowi� podstawy wymiaru sk�adek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe pracowników na podstawie § 2 ust. 1 pkt 26 rozporz�dzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z 18 grudnia 1998 r. Zatem, równie� obowi�zek op�acania sk�adek na ww. ubezpieczenia za pracowników - po stronie przedsi�biorcy nie powstanie - tak stwierdzi� ZUS w interpretacji indywidualnej.
08.01.2024Ma�y ZUS Plus
Je�li w 2023 roku prowadzi�e� dzia�alno�� gospodarcz�, ale dot�d nie korzysta�e� z Ma�ego ZUS lub z Ma�ego ZUS Plus, a spe�niasz warunki otrzymania Ulgi, przeka� do ZUS w terminie do 31 stycznia 2024 roku: wyrejestrowanie z ubezpiecze� (ZUS ZWUA) z kodem tytu�u ubezpieczenia z kodem tytu�u ubezpieczenia zaczynaj�cym si� od 05 10, 05 12, je�li na dzie� 31 grudnia 2022 roku podlega�e� ubezpieczeniom spo�ecznym z tytu�u prowadzenia dzia�alno�ci gospodarczej, ale nie korzysta�e� z Ma�ego ZUS Plus wyrejestrowanie z ubezpiecze� (ZUS ZWUA) z kodem tytu�u ubezpieczenia zaczynaj�cym si� od 05 70, 05 72, je�li 31 grudnia 2022 roku ko�czysz okres 24 miesi�cy korzystania z obni�onych sk�adek od preferencyjnej podstawy zg�oszenie do ubezpiecze� spo�ecznych (ZUS ZUA).
08.01.2024Jak wybra� optymaln� form� opodatkowania przychodów z dzia�alno�ci gospodarczej
Je�li jeste� osob� fizyczn� i osi�gasz przychody z dzia�alno�ci gospodarczej, mo�esz skorzysta� z ró�nych form opodatkowania podatkiem dochodowym. Zobacz, jakie s� najwa�niejsze ró�nice pomi�dzy tymi formami i kto je mo�e stosowa�.
05.01.2024�wi�to Trzech Króli. Pracownicy mog� liczy� na dodatkowy dzie� wolny
�wi�to Trzech Króli przypada w tym roku w sobot� (6 stycznia br.), co b�dzie wi�za� si� z konieczno�ci� udzielenia pracownikom dodatkowego dnia wolnego od pracy. Jak przypominaj� eksperci firmy audytorsko-doradczej Grant Thornton, ka�de �wi�to, które wypada w okresie rozliczeniowym i przypada w innym dniu ni� niedziela, w praktyce obni�a wymiar czasu pracy o 8 godzin.
05.01.2024Ma�y ZUS Plus
Je�li w 2023 roku prowadzi�e� dzia�alno�� gospodarcz�, ale dot�d nie korzysta�e� z Ma�ego ZUS lub z Ma�ego ZUS Plus, a spe�niasz warunki otrzymania Ulgi, przeka� do ZUS w terminie do 31 stycznia 2024 roku: wyrejestrowanie z ubezpiecze� (ZUS ZWUA) z kodem tytu�u ubezpieczenia z kodem tytu�u ubezpieczenia zaczynaj�cym si� od 05 10, 05 12, je�li na dzie� 31 grudnia 2022 roku podlega�e� ubezpieczeniom spo�ecznym z tytu�u prowadzenia dzia�alno�ci gospodarczej, ale nie korzysta�e� z Ma�ego ZUS Plus wyrejestrowanie z ubezpiecze� (ZUS ZWUA) z kodem tytu�u ubezpieczenia zaczynaj�cym si� od 05 70, 05 72, je�li 31 grudnia 2022 roku ko�czysz okres 24 miesi�cy korzystania z obni�onych sk�adek od preferencyjnej podstawy zg�oszenie do ubezpiecze� spo�ecznych (ZUS ZUA).
04.01.2024Sk�adki ZUS: Najem mieszkania na rzecz cz�onka zarz�du
W przypadku najmu lokalu mieszkalnego na rzecz cz�onka zarz�du do podstawy wymiaru sk�adek na ubezpieczenia spo�eczne zaliczy� nale�y jedynie kwot� czynszu administracyjnego obowi�zuj�cego w danej spó�dzielni mieszkaniowej oraz koszty mediów, natomiast kwoty miesi�cznego czynszu dla w�a�ciciela mieszkania nie stanowi podstawy wymiaru sk�adek na te ubezpieczenia naliczenia sk�adek spo�ecznych - stwierdzi� ZUS w interpretacji indywidualnej.
04.01.2024Podró� s�u�bowa pracownika zdalnego. Zwrot wydatków bez PIT
W zwi�zku z odbywaniem przez pracownika podró�y s�u�bowych wyp�acane pracownikowi - nale�no�ci z tytu�u podró�y s�u�bowej stanowi� dla niego przychód, jednak�e podlegaj�cy zwolnieniu na mocy art. 21 ust. 1 pkt 16 lit. a ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych. Przy czym korzystaj� one z przedmiotowego zwolnienia wy��cznie do wysoko�ci ustalonej w rozporz�dzeniu ws. nale�no�ci przys�uguj�cych pracownikowi z tytu�u podró�y s�u�bowej. Nadwy�ka podlega� b�dzie opodatkowaniu, jako przychód ze stosunku pracy.
03.01.2024ZUS: Nowe wysoko�ci sk�adek na ubezpieczenia spo�eczne w 2024 r.
Informacja Zak�adu Ubezpiecze� Spo�ecznych w sprawie najni�szej podstawy wymiaru sk�adek oraz kwot sk�adek na ubezpieczenia spo�eczne w roku 2024 dla niektórych grup ubezpieczonych.
27.12.2023E-urz�d skarbowy – jak z niego skorzysta�
E-urz�d skarbowy to serwis na podatki.gov.pl, w którym mo�esz zdalnie za�atwia� swoje sprawy podatkowe. Zrobisz to w dowolnym momencie i korzystaj�c z dowolnego urz�dzenia. Aby z niego skorzysta�, wystarczy zalogowa� si� przez login gov.pl (tj. profil zaufany, e-dowód lub bankowo�� elektroniczn�), danymi podatkowymi lub aplikacj� mObywatel.
22.12.2023Prezenty �wi�teczne a prawo do odliczenia VAT
Okres �wi�t to czas, w którym podatnicy cz�sto decyduj� si� na przekazanie swoim pracownikom jak i kontrahentom drobnych upominków. Czy w zwi�zku z powy�szym podatnicy mog� odliczy� podatek naliczony zwi�zany z takimi zakupami?
22.12.2023Prezenty �wi�teczne a prawo do odliczenia VAT
Okres �wi�t to czas, w którym podatnicy cz�sto decyduj� si� na przekazanie swoim pracownikom jak i kontrahentom drobnych upominków. Czy w zwi�zku z powy�szym podatnicy mog� odliczy� podatek naliczony zwi�zany z takimi zakupami?
22.12.2023Dodatek uzupe�niaj�cy zasi�ek macierzy�ski bez sk�adek ZUS
Warto�� „dodatku uzupe�niaj�cego" zasi�ek macierzy�ski (do którego pracownik b�dzie mia� prawo w okresie pobierania zasi�ku macierzy�skiego w okresie przebywania na urlopie rodzicielskim przez okres 14 kolejnych dni kalendarzowych do drugiego roku �ycia dziecka) za okres urlopu rodzicielskiego w wysoko�ci warto�ci uzupe�nienia zasi�ku macierzy�skiego w ustawowej wysoko�ci do 100% podstawy wymiaru zasi�ku (macierzy�skiego za okres urlopu rodzicielskiego) nie b�dzie stanowi� podstawy wymiaru sk�adek na ubezpieczenia spo�eczne i ubezpieczenie zdrowotne, gdy� prawo do tego �wiadczenia nie b�dzie przys�ugiwa�o za okres �wiadczenia pracy, a za okres odr�bnego od stosunku pracy tytu�u do ubezpiecze�.
21.12.2023Us�ugi na podstawie umowy zlecenia a VAT
Podatnikiem podatku od towarów i us�ug nie b�dzie osoba wykonuj�ca �wiadczenie w ramach umowy zlecenia, która b�dzie pozostawa�a ze zleceniodawc� w relacjach takich jakie istnia�yby gdyby strony umowy ��czy� stosunek pracy. A zatem zleceniobiorca nie mo�e by� podmiotem ponosz�cym tak ekonomiczne ryzyko swych zachowa� jak i odpowiedzialno�� za wykonane w ramach umowy czynno�ci.
20.12.2023Ochrona pracowników platform internetowych. Firmy boj� si� szybkich zmian
Organy Unii Europejskiej osi�gn�y wst�pne porozumienie dotycz�ce nowej dyrektywy ws. poprawy warunków pracy za po�rednictwem platform internetowych. Propozycje zmian budz� niepokój w�ród pracodawców, którzy obawiaj� si� przyjmowania zmian pod presj� czasu. W�tpliwo�ci dotycz� wp�ywu dyrektywy na pewno�� prawa i ca�y rynek pracy.
19.12.2023Zwrot kosztów u�ywania przez zleceniobiorc� prywatnego samochodu na podstawie kilometrówki
Zwrot zleceniobiorcy kosztów u�ywania samochodu prywatnego w wysoko�ci tzw. kilometrówki, tj. kwoty stanowi�cej iloczyn przejechanych na cele s�u�bowe samochodem prywatnym przez zleceniobiorc� kilometrów oraz stawki za jeden kilometr przebiegu jest wolny od podatku dochodowego na podstawie cyt. art. 21 ust. 1 pkt 16 lit. b ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych - stwierdzi� Dyrektor KIS w interpretacji indywidualnej.
18.12.2023ZUS 2024: Wzrost p�acy minimalnej to równie� podwy�ka sk�adek
Zgodnie z rozporz�dzeniem Rady Ministrów z 14 wrze�nia 2023 r. (Dz.U. poz. 1893) od 1 stycznia 2024 r. minimalne wynagrodzenie wyniesie 4242 z�, a minimalna stawka godzinowa 27,70 z�, z kolei od 1 lipca 2024 r. minimalne wynagrodzenie za prac� b�dzie wynosi� 4300 z�, a minimalna stawka godzinowa 28,10 z�. Oznacza to, �e przedsi�biorców, dla których podstaw� wymiaru sk�adek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe stanowi zadeklarowana kwota nie ni�sza ni� 30% kwoty minimalnego wynagrodzenia, tak jak w tym roku, czekaj� a� dwie podwy�ki sk�adek na ubezpieczenia spo�eczne. Dwie podwy�ki p�acy minimalnej prze�o�� si� na dwie zmiany wysoko�ci sk�adek ZUS w 2024 roku.
18.12.2023Rozliczenie PIT 37 – Przewodnik Krok po Kroku
Rozliczanie podatku dochodowego od osób fizycznych (PIT) jest corocznym obowi�zkiem ka�dego podatnika w Polsce. W�ród ró�nych formularzy, PIT 37 stanowi jeden z najwa�niejszych dla pracowników etatowych oraz osób, które uzyskuj� dochody z innych �róde�, jak najem czy emerytura. Wiedza na temat tego, jak poprawnie rozliczy� PIT-37, dla kogo jest przeznaczony, a tak�e jakie s� ró�nice mi�dzy PIT 36 a PIT 37, jest kluczowa dla unikni�cia b��dów i zapewnienia prawid�owo�ci rozliczenia. Celem tego artyku�u jest dostarczenie czytelnikowi kompleksowej instrukcji krok po kroku, opartej na aktualnych przepisach prawa podatkowego, która pomo�e w zrozumieniu procesu i u�atwi dokonanie w�a�ciwego wyboru formularza. Zawarte tu informacje s� oparte na najnowszych interpretacjach podatkowych i wyrokach s�dowych, dzi�ki czemu stanowi� rzetelne i aktualne �ród�o wiedzy na temat rozliczania PIT 37, w kontek�cie ró�nic z PIT 36 oraz znaczenia otrzymania formularza PIT 11.
15.12.2023Du�y ZUS 2024: Sk�adki na ubezpieczenie spo�eczne w gór�
Osoby prowadz�ce dzia�alno��, dla których podstaw� wymiaru sk�adek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe stanowi 60% prognozowanego przeci�tnego wynagrodzenia miesi�cznego, zgodnie z obwieszczeniem Ministra Rodziny i Polityki Spo�ecznej z dnia 4 grudnia 2023 r. (M.P. poz. 1342), zap�ac� w przysz�ym roku wi�cej o ok. 180 z� miesi�cznie, a o ok. 2200 z� rocznie, ni� w roku obecnym. Wszystko dlatego, �e prognozowane przeci�tne miesi�czne wynagrodzenie wyniesie 7824 z� brutto miesi�cznie. Dla porównania, kwota prognozowanego przeci�tnego wynagrodzenia w 2023 roku wynosi 6935 z�. Oznacza to jego wzrost a� o 12,82%.
15.12.2023Rekompensata nadgodzin czasem wolnym
Jednym ze sposobów rekompensaty pracy w godzinach nadliczbowych jest udzielenie czasu wolnego. Rekompensata pracy nadliczbowej czasem wolnym mo�e nast�pi�: na wniosek pracownika, bez wniosku pracownika. Rekompensata pracy nadliczbowej czasem wolnym pozbawia pracownika dodatku za t� prac�. Pracownikowi przys�uguje jednak prawo do normalnego wynagrodzenia za czas przepracowany.
13.12.2023Umowa o dzie�o z w�asnym pracodawc� ze sk�adkami ZUS
Umowa o dzie�o z w�asnym pracodawc� traktowana jest jako forma kontynuowania zatrudnienia pracowniczego. Zatem wobec umowy o dzie�o wykonywanej na rzecz w�asnego pracodawcy nie ma zastosowania zasada zbiegu tytu�ów do obowi�zkowych ubezpiecze� spo�ecznych. Oznacza to, �e w �wietle prawa wynagrodzenie pracownika z tytu�u umowy o dzie�o, wykonywanej na rzecz pracodawcy, traktowane jest tak samo jak wynagrodzenie z umowy o prac�.
05.12.2023Przekazywanie PIT-11 za pomoc� �rodków komunikacji elektronicznej
Pracownicy maj� mo�liwo�� dost�pu oraz korzystania z wewn�trznego elektronicznego portalu pracowniczego s�u��cego do obs�ugi spraw kadrowo-p�acowych oraz pracowniczych, poprzez który to portal mog� sk�ada� okre�lone wnioski czy pobiera� udost�pniane tam dokumenty. Czy przes�anie pracownikom PIT-11 za pomoc� tego portalu b�dzie stanowi� realizacj� obowi�zku p�atnika? Czy pracownicy musz� wyrazi� zgod� na otrzymanie tej informacji w ten sposób?
01.12.2023Ochrona sygnalistów. Nowe wymogi dla pracodawców coraz bli�ej
Polskie w�adze nadal pracuj� nad projektem ustawy o ochronie osób zg�aszaj�cych naruszenia prawa. Obecna wersja projektu zak�ada, �e nowe przepisy wejd� w �ycie ju� po 2 miesi�cach od og�oszenia w Dzienniku Ustaw. Jak oceniaj� eksperci KPMG, tak krótki termin mo�e by� niewystarczaj�cy dla pracodawców na kompleksowe wprowadzenie nowych procedur ws. ochrony sygnalistów.
01.12.2023Sk�adki ZUS: Odprawa dla pracownika powo�anego do terytorialnej s�u�by wojskowej
Odprawy wyp�acane pracownikom powo�anym do terytorialnej s�u�by wojskowej stanowi� podstaw� wymiaru sk�adek na ich ubezpieczenia spo�eczne - tak stwierdzi� Zak�ad Ubezpiecze� Spo�ecznych Oddzia� w Gda�sku w interpretacji indywidualnej.

« poprzednia strona | nast�pna strona »

MENU

bilety dla pracodawcy