Szukaj
Forum dyskusyjne | Delegacje krajowe i zagraniczne

dodatki

  • 10.03.2015Czy praca w wolny dzień jest obowiązkowa?
    Jestem kierownikiem administracyjnym w zakładzie pracy zatrudniającym ponad 500 osób. Zgodnie z regulaminem pracy wszystkie soboty są dla nas dniami wolnymi od pracy wynikającymi z przeciętnie pięciodniowego tygodnia pracy. Bardzo często zdarza mi się pracować w te dni na polecenie pracodawcy - konieczność przyjęcia materiałów biurowych z hurtowni, dopilnowania przeprowadzanych remontów. Czy za pracę w tym dniu należy mi się jakaś dodatkowa gratyfikacja, czy też – jak twierdzi mój pracodawca – ze względu na zajmowane stanowisko są to godziny niepłatne?
    • 09.03.2015Czy praca w wolny dzień jest obowiązkowa?
      Jestem kierownikiem administracyjnym w zakładzie pracy zatrudniającym ponad 500 osób. Zgodnie z regulaminem pracy wszystkie soboty są dla nas dniami wolnymi od pracy wynikającymi z przeciętnie pięciodniowego tygodnia pracy. Bardzo często zdarza mi się pracować w te dni na polecenie pracodawcy – konieczność przyjęcia materiałów biurowych z hurtowni, dopilnowania przeprowadzanych remontów. Czy za pracę w tym dniu należy mi się jakaś dodatkowa gratyfikacja, czy też – jak twierdzi mój pracodawca – ze względu na zajmowane stanowisko są to godziny niepłatne?
      • 02.03.2015Różne stawki VAT na ten sam towar?
        Interpelacja nr 30862 w sprawie stosowania różnych stawek podatku VAT na te same towary, co prowadzi do nierównego traktowania podmiotów na rynku, a co jest wynikiem różnych interpretacji i niewłaściwego stosowania symboli Polskiej Klasyfikacji Wyrobów i Usług w tym zakresie.
        • 27.02.2015Utrata zwolnienia z kas fiskalnych
          Kasy fiskalne od 1 marca br. będą dla większości firm, niezależnie od osiągniętego obrotu, obowiązkowym wyposażeniem. Obowiązek ten wynika z nowego rozporządzenia w sprawie zwolnień z obowiązku prowadzenia ewidencji przy zastosowaniu kas rejestrujących (Dz. U. z 2014 r. poz. 1544). Rozporządzenie to zawęża zakres stosowanych dotychczas zwolnień. Odnośnie natomiast przepisów dotyczących utraty prawa do zwolnienia z ewidencjonowania to generalnie utrzymano zasadę, że utrata zwolnienia z kas następuje po upływie dwóch miesięcy następujących po miesiącu, w którym wystąpiło zdarzenie uniemożliwiające korzystanie z danego tytułu zwolnieniowego.
          • 27.02.2015Przychody pracownika. Zapewnienie przez pracodawcę dojazdu do pracy
            Pytanie podatnika: Do pracodawcy zwróciła się grupa pracowników z prośbą o zorganizowanie przejazdów w związku z trudnościami w dojeździe do pracy. Pracodawca zamierza więc wykupić usługę przewozową i po cenach rynkowych odsprzedać pracownikom bilety miesięczne w pełni odpłatne, a z potrąconych pracownikom kwot uregulować przewoźnikowi fakturę VAT. Czy jeżeli wartość sprzedanych biletów będzie mniejsza niż wartość wystawionej faktury kwota, którą pracodawca dopłaci przewoźnikowi będzie stanowić przychód pracowników, którzy wykupili bilety?
            • 26.02.2015Utrata zwolnienia z kas fiskalnych
              Kasy fiskalne od 1 marca br. będą dla większości firm, niezależnie od osiągniętego obrotu, obowiązkowym wyposażeniem. Obowiązek ten wynika z nowego rozporządzenia w sprawie zwolnień z obowiązku prowadzenia ewidencji przy zastosowaniu kas rejestrujących (Dz. U. z 2014 r. poz. 1544). Jak już pisaliśmy, rozporządzenie to zawęża zakres stosowanych dotychczas zwolnień ("Dla kogo kasa rejestrująca od 1 marca?"). Odnośnie natomiast przepisów dotyczących utraty prawa do zwolnienia z ewidencjonowania to generalnie utrzymano zasadę, że utrata zwolnienia z kas następuje po upływie dwóch miesięcy następujących po miesiącu, w którym wystąpiło zdarzenie uniemożliwiające korzystanie z danego tytułu zwolnieniowego.
              • 25.02.2015Dla kogo kasa rejestrująca od 1 marca?
                Zgodnie z nowym rozporządzeniem w sprawie zwolnienia z kas fiskalnych, obowiązującym od 1 stycznia br., obowiązkiem stosowania kas, bez względu na wysokość osiąganych obrotów, zostali objęci przedsiębiorcy świadczący m.in. usługi prawnicze, lekarskie, fryzjerskie, kosmetyczne oraz napraw pojazdów silnikowych oraz motorowerów. Co oznacza, że najpóźniej z dniem 1 marca 2015 r. nowe grupy podatników, które do tej pory korzystały ze zwolnienia i nie miały obowiązku posiadania kasy fiskalnej będą musieli ją zainstalować.
                • 24.02.2015Dla kogo kasa rejestrująca od 1 marca?
                  Zgodnie z nowym rozporządzeniem w sprawie zwolnienia z kas fiskalnych, obowiązującym od 1 stycznia br., obowiązkiem stosowania kas, bez względu na wysokość osiąganych obrotów, zostali objęci przedsiębiorcy świadczący m.in. usługi prawnicze, lekarskie, fryzjerskie, kosmetyczne oraz napraw pojazdów silnikowych oraz motorowerów. Co oznacza, że najpóźniej z dniem 1 marca 2015 r. nowe grupy podatników, które do tej pory korzystały ze zwolnienia i nie miały obowiązku posiadania kasy fiskalnej będą musieli ją zainstalować.
                  • 23.02.2015Czy odszkodowanie dla pracownika jest kosztem uzyskania przychodów?
                    Teza: Odszkodowanie, wypłacone na podstawie ugody sądowej, z tytułu niezgodnego z prawem rozwiązania stosunku pracy przez pracodawcę nie jest – w świetle art. 15 ust. 1 ustawy z dnia 15 lutego 1992 r. o podatku dochodowym od osób prawnych (Dz. U. z 2011 r. Nr 74, poz. 397 ze zm.) - kosztem uzyskania przychodu przez tegoż pracodawcę (podatnika podatku dochodowego od osób prawnych.
                    • 06.02.2015Skutki w PIT dofinansowania kosztów podnoszenia kwalifikacji zawodowych pracownika
                      Pytanie podatnika: Niektórzy z pracowników spółki podnoszą swoje kwalifikacje zawodowe, uczestnicząc w różnego rodzaju formach kształcenia (kursy, studia podyplomowe, itp.). W przypadku, gdy nowe kwalifikacje pracownika mogą być przydatne w jego pracy i przyczynić się do rozwoju spółki, przyznawane jest takiemu pracownikowi dofinansowanie. Czy wypłacone dofinansowanie do kształcenia jest zwolnione z opodatkowania na podstawie art. 21 ust. 1 pkt 90 ustawy o PIT i w związku z tym spółka, jako płatnik, nie jest zobowiązana do pobierania od tego świadczenia zaliczki na podatek?
                      • 29.01.2015Podwyższone koszty autorskie dla informatyka
                        Pytanie podatnika: Czy w odniesieniu do pracowników – informatyków, zatrudnionych w sposób i na warunkach określonych powyżej, Spółka jako płatnik może zastosować art. 22 ust. 9 pkt 3 ustawy o PIT, poprzez określenie kosztów uzyskania przychodu w wysokości 50% uzyskanego przychodu w zakresie dotyczącym wynagrodzenia z tytułu stworzonego w ramach stosunku pracy oprogramowania (programu komputerowego), będącego przedmiotem prawa autorskiego?
                        • 21.01.2015Minimalne wynagrodzenie a dodatek za pracę w nocy
                          Interpelacja nr 28401 do ministra pracy i polityki społecznej w sprawie dodatkowego wynagrodzenia za pracę w porze nocnej
                          • 19.01.2015Dojazd do/z pracy firmowym samochodem nie zawsze jest przychodem pracownika
                            Przejazdy pracowników samochodem służbowym z miejsca zamieszkania do miejsca wykonywania pracy i w kierunku odwrotnym - o ile nie służą one osobistym celom pracowników, lecz odbywają się w ramach realizacji zadań służbowych - nie stanowią nieodpłatnego świadczenia w rozumieniu przepisu art. 12 ust. 1 ustawy o PIT, a zatem wartości tego świadczenia nie można zaliczyć do przychodu pracowników ze stosunku pracy.
                            • 16.01.2015Rząd podwyższy dodatki dla mundurówki
                              Rząd podniesie wysokość dodatków za długoletnią służbę, które przysługują m.in. policjantom, strażnikom granicznym oraz funkcjonariuszom Biura Ochrony Rządu – wynika z trzech projektów rozporządzeń przygotowanych przez Ministerstwo Spraw Wewnętrznych. Po 35 latach służby dodatek dla funkcjonariuszy wynosić ma 35 proc. wysokości zasadniczego uposażenia.
                              • 16.01.2015Dojazd do/z pracy firmowym samochodem nie zawsze jest przychodem pracownika
                                Przejazdy pracowników samochodem służbowym z miejsca zamieszkania do miejsca wykonywania pracy i w kierunku odwrotnym - o ile nie służą one osobistym celom pracowników, lecz odbywają się w ramach realizacji zadań służbowych - nie stanowią nieodpłatnego świadczenia w rozumieniu przepisu art. 12 ust. 1 ustawy o PIT, a zatem wartości tego świadczenia nie można zaliczyć do przychodu pracowników ze stosunku pracy.
                                • 16.01.2015Wycieczka sfinansowana ze środków ZFŚS a składki ZUS
                                  Działalność w postaci imprez masowych jak pikniki, „andrzejki”, organizowanie wycieczek - mieści się w pojęciu działalność socjalnej jako rodzaj działalności rekreacyjnej, względnie działalności w postaci różnych form krajowego wypoczynku. Kryterium socjalne odnosi się jedynie do przyznawania ulgowych świadczeń i usług, nie dotyczy ono natomiast innych świadczeń i usług, o których mowa w art. 2 ust. 1 ustawy o ZFŚS. Zatem, skoro koszt udziału w wycieczce jest pracownikom sfinansowany zgodnie z regulaminem ZFŚS, to przychód uzyskany przez nich z tego tytułu nie stanowi podstawy wymiaru składek - wyjaśnił ZUS.
                                  • 14.01.2015Podatki 2015: Dowóz pracowników – zmiana przepisów
                                    Wielu pracodawców, chcąc zachęcić do pracy pracowników z miejscowości odległych od zakładu pracy, decyduje się na zapewnienie im transportu pracowniczego. Bardzo często transport ten odbywa się autobusami lub innymi środkami komunikacji samochodowej. Pracodawcy mieli jednak problem z prawidłowym rozliczeniem podatkowym takiego świadczenia. W szczególności problematyczne było, czy w takim przypadku po stronie pracownika powstaje przychód ze stosunku pracy.
                                    • 13.01.2015Podatki 2015: Dowóz pracowników – zmiana przepisów
                                      Wielu pracodawców, chcąc zachęcić do pracy pracowników z miejscowości odległych od zakładu pracy, decyduje się na zapewnienie im transportu pracowniczego. Bardzo często transport ten odbywa się autobusami lub innymi środkami komunikacji samochodowej. Pracodawcy mieli jednak problem z prawidłowym rozliczeniem podatkowym takiego świadczenia. W szczególności problematyczne było, czy w takim przypadku po stronie pracownika powstaje przychód ze stosunku pracy.
                                      • 02.01.2015Udostępnienie jabłek pracownikom a przychód w PIT
                                        Pytanie podatnika: W ramach prowadzonej obecnie akcji Wnioskodawca dokonuje zakupu jabłek konsumpcyjnych od sadowników lub grup producenckich. Jabłka są nabywane z przeznaczeniem dla pracowników Spółki oraz dla gości i kontrahentów odwiedzających Wnioskodawcę. Czy wartość udostępnionych przez Spółkę jej pracownikom jabłek stanowi dla tych pracowników nieodpłatne świadczenie podlegające opodatkowaniu podatkiem dochodowym od osób fizycznych, gdzie płatnikiem podatku jest Spółka?
                                        • 31.12.2014PIT: Polisa dla pracownika delegowanego w podróż służbową
                                          Pytanie podatnika: Czy wykupienie przez pracodawcę polisy ubezpieczeniowej dla pracownika delegowanego w podróż służbową prowadzi do powstania u pracownika przychodu podlegającego opodatkowaniem podatkiem dochodowym od osób fizycznych, a w konsekwencji czy Wnioskodawca powinien zwiększać przychody pracowników z tytułu umowy o pracę w związku z tym, że otrzymali wykupioną przez pracodawcę polisę ubezpieczeniową?
                                          • 24.12.2014Parametry i wskaźniki 2015: Pracownik
                                            Za przychody ze stosunku pracy uważa się wszelkiego rodzaju wypłaty pieniężne oraz wartość pieniężną świadczeń w naturze bądź ich ekwiwalenty, bez względu na źródło finansowania tych wypłat i świadczeń, a w szczególności:
                                            • 23.12.2014Parametry i wskaźniki 2015: Pracownik
                                              Za przychody ze stosunku pracy uważa się wszelkiego rodzaju wypłaty pieniężne oraz wartość pieniężną świadczeń w naturze bądź ich ekwiwalenty, bez względu na źródło finansowania tych wypłat i świadczeń, a w szczególności:
                                              • 23.12.2014Impreza integracyjna jako przychód pracownika
                                                Pytanie podatnika: Czy możliwe jest identyfikowanie przychodu w rozumieniu przepisów ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych po stronie pracownika z tytułu udziału pracownika w imprezie integracyjnej/firmowej? Czy w związku z takim udziałem pracownika w imprezie integracyjnej/firmowej Spółka (pracodawca) powinien zidentyfikować przychód pracownika z tego tytułu i pobrać zaliczkę na podatek dochodowy od osób fizycznych? Czy poprawne jest obliczenie wysokości przychodu pracownika poprzez działanie arytmetyczne polegające na podzieleniu kosztów tego spotkania przez liczbę pracowników, którzy zgłosili swój udział w spotkaniu?
                                                • 17.12.2014Pomoc pracodawcy przy przeprowadzce a przychód pracownika
                                                  Pytanie: Prawdopodobnie zdecydujemy się na pokrycie kosztów przeprowadzki pracownika (zatrudniony na umowę o pracę) z jego miejsca zamieszkania i aktualnego wykonywania pracy do siedziby spółki. Czy w sytuacji pokrycia ww. kosztów, koszty te można potraktować jako koszty przeniesienia służbowego, a w związku z tym zastosować art. 21 pkt 14 ustawy o PIT, dotyczący zwolnienia z opodatkowania kwoty do wysokości 200% wynagrodzenia należnego za miesiąc, w którym nastąpiło przeniesienie?
                                                  • 12.12.2014Miejsce pracy pracownika, nocleg i PIT
                                                    Z uzasadnienia: Zapłata przez pracodawcę kosztu noclegu pracownika wykonującego swe obowiązki w miejscu określonym w umowie o pracę (poza siedzibą firmy oraz miejsca zamieszkania pracownika) stanowi racjonalny wydatek firmy związany z realizacją określonych celów gospodarczych. Wydatek ten ponoszony w interesie pracodawcy, stanowiący koszt działalności gospodarczej poniesiony w celu osiągnięcia przychodów firmy nie może być uznany za element przychodu pracownika.
                                                    • 11.12.2014Wynagrodzenie programistów a koszty autorskie
                                                      Pytanie podatnika: Czy do wynagrodzenia zatrudnionych w firmie programistów możliwe jest zastosowanie 50% kosztów uzyskania przychodów?
                                                      • 08.12.2014Spotkania firmowe dla pracowników. Z PIT czy bez?
                                                        Z uzasadnienia: Udział w spotkaniu (wyjeździe) integracyjnym czy szkoleniu zaoferowanym przez pracodawcę pracownikom, nie oznacza uzyskania przychodu przez pracownika, gdyż nie ma podstaw, by świadczenie adresowane do wszystkich przypisać indywidualnym uczestnikom, jako ich wymierną korzyść.
                                                        • 04.12.2014Wydatki na zakup garnituru i koszul w kosztach działalności
                                                          Pytanie: Profil działalności Wnioskodawcy wiąże się z częstymi spotkaniami z inwestorami i indywidualnymi klientami, a to wiąże się z adekwatnym do spotkań i petenta ubiorem. Czy garnitury, koszule, krawaty i buty Wnioskodawca może zaliczyć w koszty prowadzonej przez niego działalności gospodarczej czyli zaksięgować faktury VAT za te artykuły?
                                                          • 03.12.2014Wydatki na zakup garnituru i koszul w kosztach działalności
                                                            Pytanie podatnika: Profil działalności Wnioskodawcy wiąże się z częstymi spotkaniami z inwestorami i indywidualnymi klientami, a to wiąże się z adekwatnym do spotkań i petenta ubiorem. Czy garnitury, koszule, krawaty i buty Wnioskodawca może zaliczyć w koszty prowadzonej przez niego działalności gospodarczej czyli zaksięgować faktury VAT za te artykuły?
                                                            • 28.11.2014Podatki 2015/2016: Utrata zwolnienia z kas
                                                              Od stycznia 2015 r. obowiązywać będzie nowe rozporządzenie w sprawie zwolnień z obowiązku prowadzenia ewidencji przy zastosowaniu kas rejestrujących (Dz. U. z 2014 r. poz. 1544). Jak już pisaliśmy, rozporządzenie to zawęża zakres stosowanych dotychczas zwolnień (Kasy fiskalne 2015/2016: Mniej zwolnień dla przedsiębiorców). Odnośnie natomiast przepisów dotyczących utraty prawa do zwolnienia z ewidencjonowania to generalnie utrzymano zasadę, że utrata zwolnienia z kas następuje po upływie dwóch miesięcy następujących po miesiącu, w którym wystąpiło zdarzenie uniemożliwiające korzystanie z danego tytułu zwolnieniowego.
                                                              • 28.11.2014Podatki 2015/2016: Utrata zwolnienia z kas
                                                                Od stycznia 2015 r. obowiązywać będzie nowe rozporządzenie w sprawie zwolnień z obowiązku prowadzenia ewidencji przy zastosowaniu kas rejestrujących (Dz. U. z 2014 r. poz. 1544). Jak już pisaliśmy, rozporządzenie to zawęża zakres stosowanych dotychczas zwolnień (Kasy fiskalne 2015/2016: Mniej zwolnień dla przedsiębiorców). Odnośnie natomiast przepisów dotyczących utraty prawa do zwolnienia z ewidencjonowania to generalnie utrzymano zasadę, że utrata zwolnienia z kas następuje po upływie dwóch miesięcy następujących po miesiącu, w którym wystąpiło zdarzenie uniemożliwiające korzystanie z danego tytułu zwolnieniowego.
                                                                • 28.11.2014Abonament medyczny nie zawsze jest przychodem pracownika
                                                                  Pytanie podatnika: Wnioskodawca zamierza objąć pracowników opieką medyczną oferowaną przez firmę, która przedstawiła pakiety usług obejmujące następujące grupy świadczeń medycznych: medycyna pracy (m.in. badania okresowe), profilaktyka zdrowotna związana z wykonywaną pracą, obejmująca (m.in. konsultacje okulisty, konsultacje ortopedy oraz ewentualna rehabilitacja, konsultacje internisty i/lub laryngologa, interwencja karetki i zespołu ratowniczego, wizyta w miejscu pracy lekarza internisty). Czy koszty abonamentu za ww. świadczenia medyczne ponoszone przez Wnioskodawcę stanowią podstawę do naliczenia podatku dochodowego pracowników?
                                                                  • 24.11.2014Szczepienia pracowników. Czasem z podatkiem, czasem bez
                                                                    Wartość świadczeń w postaci szczepionek otrzymanych przez pracowników będzie dla nich przychodem ze stosunku służbowego. W niektórych przypadkach przychód ten będzie zwolniony z podatku dochodowego, w innych – podatek trzeba będzie zapłacić. Sprawdźmy kiedy.
                                                                    • 21.11.2014Przychody pracownika: Korzystanie z kart paliwowych dla celów prywatnych
                                                                      Pytanie podatnika: Obecnie Spółka rozważa możliwość nabycia od Koncernu imiennych kart paliwowych, które przekaże swoim pracownikom do używania w celach prywatnych. W rezultacie pracownicy będą mieli możliwość korzystania z rabatów przyznanych Wnioskodawcy przez Koncern. Jakie są skutki podatkowe korzystania przez pracowników do celów prywatnych z imiennych kart paliwowych pracodawcy?
                                                                      • 14.11.2014Kasy fiskalne 2015/2016: Mniej zwolnień dla przedsiębiorców
                                                                        Zgodnie z nowym rozporządzeniem w sprawie zwolnienia z kas fiskalnych, które zostało ogłoszone w Dzienniku Ustaw 7 listopada br. (poz. 1544), od przyszłego roku kolejni podatnicy będą musieli liczyć się z zakupem kas. I tak, obowiązkiem stosowania kas, bez względu na wysokość osiąganych obrotów, mają zostać objęci przedsiębiorcy świadczący m.in. usługi prawnicze, lekarskie, fryzjerskie, kosmetyczne oraz napraw pojazdów silnikowych oraz motorowerów. Rozporządzenie będzie obowiązywać w 2015 r. i 2016 r.
                                                                        • 14.11.2014Kasy fiskalne 2015/2016: Mniej zwolnień dla przedsiębiorców
                                                                          Zgodnie z nowym rozporządzeniem w sprawie zwolnienia z kas fiskalnych, które zostało ogłoszone w Dzienniku Ustaw 7 listopada br. (poz. 1544), od przyszłego roku kolejni podatnicy będą musieli liczyć się z zakupem kas. I tak, obowiązkiem stosowania kas, bez względu na wysokość osiąganych obrotów, mają zostać objęci przedsiębiorcy świadczący m.in. usługi prawnicze, lekarskie, fryzjerskie, kosmetyczne oraz napraw pojazdów silnikowych oraz motorowerów. Rozporządzenie będzie obowiązywać w 2015 r. i 2016 r.
                                                                          • 14.11.2014WSA: Zwrot wydatków za nocleg dla handlowca wolny od PIT
                                                                            Z uzasadnienia: Ponoszone przez pracowników mobilnych wydatki za noclegi mają bezpośredni związek z wykonywaniem obowiązków służbowych i są niezbędne do wykonywania tych zadań, a ich zwrot nie stanowi u pracowników przysporzenia majątkowego i nie może być traktowany jako przychód ze stosunku pracy w myśl art. 12 ust. 1 ustawy o PIT. Pracownik nie otrzymuje "świadczenia" w rozumieniu art. 12 ust. 1, gdyż spółka jedynie zwraca pracownikowi wydatki ponoszone przez niego w interesie i na jej rzecz.
                                                                            • 14.11.2014Kasa fiskalna przy sprzedaży przez Internet
                                                                              Pytanie podatnika: Czy ewidencjonowanie za pośrednictwem kas fiskalnych jest konieczne w sytuacji, gdy cała sprzedaż opiera się na przelewach bankowych a dostawa towarów następuje w systemie wysyłkowym (pocztą lub przesyłkami kurierskimi) dodatkowo z ewidencji i dowodów dokumentujących transakcję jednoznacznie wynika, jakiej konkretnie transakcji zapłata dotyczyła i na czyją rzecz została dokonana (dane nabywcy, w tym jego adres) i Spółka nie dokonuje dostaw towarów usług określonych w § 4 rozporządzenia? Czy ewentualne zmiany systemu rejestracji są możliwe w trakcie roku podatkowego?
                                                                              • 13.11.2014Nabycie udziałów motywacyjnych a PIT
                                                                                Pytanie podatnika: Czy nadanie udziałów motywacyjnych stanowi dla Wnioskodawcy na moment ich otrzymania przychód... A jeżeli tak, to jak określić jego wartość? Czy przychód uzyskany przez Wnioskodawcę w związku z wypłatą zysku ze sprzedaży lub likwidacji spółki, będzie opodatkowany w Polsce jak przychód z tytułu udziału w zyskach osób prawnych?
                                                                                • 05.11.2014Zapewnienie wyżywienia podczas podróży służbowej a przychód pracownika
                                                                                  Pytanie: Zamierzam wprowadzić system rozliczania kosztów wyżywienia pracownika przebywającego w podróży służbowej polegający na tym, że ja jako pracodawca będę pokrywać koszty (całodziennego) wyżywienia pracownika na podstawie faktur przedstawionych przez osobę przebywającą w podróży. Czy cała wartość zapewnionego wyżywienia będzie wolna od podatku dochodowego od osób fizycznych? Czy w przypadku, gdy obiad lub kolacja służbowa są spożywane podczas rozmów handlowych z klientem (za posiłek będzie płacił klient lub pracownik) pracownik uzyska przychód?
                                                                                  • 24.10.2014Czy zwrot za pranie odzieży roboczej zwolniony jest z PIT?
                                                                                    Zwrot za pranie odzieży roboczej jest przychodem ze stosunku pracy pracownika. Czy może jednak skorzystać ze zwolnienia z opodatkowania podatkiem dochodowym?
                                                                                    • 23.10.2014Czy zwrot za pranie odzieży roboczej zwolniony jest z PIT?
                                                                                      Zwrot za pranie odzieży roboczej jest przychodem ze stosunku pracy pracownika. Czy może jednak skorzystać ze zwolnienia z opodatkowania podatkiem dochodowym?
                                                                                      • 07.10.2014Bezpłatne mieszkanie dla pracownika a składki ZUS
                                                                                        Nieodpłatne udostępnianie lokalu mieszkalnego pracownikowi jest świadczeniem w naturze, które stanowi podstawę wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe. W przypadku, gdy stroną umowy najmu mieszkania jest pracodawca, do podstawy wymiaru składek wchodzi pełne wynagrodzenie (przychód) pracownika, przed potrąceniem kosztów wynajmu lokalu oraz pełna kwota czynszu. W podstawie wymiaru składek należy uwzględnić także sumę wszystkich opłat ponoszonych w zawiązku z wynajęciem mieszkania, będą to oprócz czynszu również prąd, gaz i woda - wyjaśnił ZUS.
                                                                                        • 26.09.2014Zwolnienie podatkowe na świadczenia rzeczowe BHP
                                                                                          Pytanie: Zgodnie z zapisami, zawartymi w regulaminie pracy, pracownikom przysługują środki higieny osobistej i herbata. Środki higieny osobistej (mydło ręcznik, pasta bhp, proszek do prania) wydawane są pracownikom 2 razy w roku na koniec każdego półrocza, herbata wydawana jest pracownikom raz na rok na koniec I kwartału za dany rok kalendarzowy. Jakie są skutki podatkowe wydania pracownikom środków higieny osobistej oraz herbaty?
                                                                                          • 26.09.2014Obowiązki płatnika PIT: Praca na rzecz pracodawcy w ramach innej umowy zlecenia
                                                                                            Pytanie podatnika: W jaki sposób pracodawca ma obliczyć zaliczkę na podatek dochodowy oraz sporządzić informację PIT-11 w przypadku, gdy pracownik osiąga przychody z tytułu umowy zlecenia uzyskanych z zewnętrznej firmy wykonywanej na rzecz pracodawcy?
                                                                                            • 25.09.2014Opodatkowanie ekwiwalentu za pranie odzieży roboczej i umundurowania
                                                                                              Pytanie podatnika: Czy wypłacany pracownikom na podstawie art. 2379 Kodeksu pracy, ekwiwalent pieniężny z tytułu zwrotu kosztów prania odzieży roboczej i umundurowania, poniesionych przez pracownika, jest przedmiotem opodatkowania podatkiem dochodowym od osób fizycznych czy też ww. ekwiwalent jest zwolniony z opodatkowania?
                                                                                              • 25.09.2014Kasy fiskalne 2015/2016: Kogo czeka utrata zwolnienia?
                                                                                                Ministerstwo Finansów przedstawiło projekt nowego rozporządzenia w sprawie zwolnienia z kas fiskalnych. Rozporządzenie ma obowiązywać w 2015 r. i 2016 r. Jak wynika z niego, od przyszłego roku kolejni podatnicy będą musieli liczyć się z zakupem kas. I tak, obowiązkiem stosowania kas, bez względu na wysokość osiąganych obrotów, mają zostać objęci przedsiębiorcy świadczący m.in. usługi prawnicze, lekarskie, fryzjerskie, kosmetyczne oraz napraw pojazdów samochodowych.
                                                                                                • 24.09.2014Kasy fiskalne 2015/2016: Kogo czeka utrata zwolnienia?
                                                                                                  Ministerstwo Finansów przedstawiło projekt nowego rozporządzenia w sprawie zwolnienia z kas fiskalnych. Rozporządzenie ma obowiązywać w 2015 r. i 2016 r. Jak wynika z niego, od przyszłego roku kolejni podatnicy będą musieli liczyć się z zakupem kas. I tak, obowiązkiem stosowania kas, bez względu na wysokość osiąganych obrotów, mają zostać objęci przedsiębiorcy świadczący m.in. usługi prawnicze, lekarskie, fryzjerskie, kosmetyczne oraz napraw pojazdów samochodowych.
                                                                                                  • 23.09.2014Impreza integracyjna jako przychód pracownika
                                                                                                    Pytanie podatnika: Wnioskodawca zakupił artykuły spożywcze ze środków Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych na zorganizowanie imprezy integracyjnej dla pracowników. Impreza zorganizowana została w miejscu pracy. Ponadto Wnioskodawca zorganizował imprezę integracyjną ze środków ZFŚS dla pracowników w restauracji. W przypadku ww. imprez obecność pracowników można ustalić na podstawie listy. Czy udział w imprezach integracyjnych należy potraktować jako przychód pracownika i opodatkować w sytuacji, gdy nie można określić ile dany pracownik „zjadł i wypił”?
                                                                                                    • 22.09.2014PIT: Umorzenie pracownikowi poniesionych przez pracodawcę kosztów szkolenia
                                                                                                      Pytanie podatnika: Pracownik uczestniczył w szkoleniach podnoszących kwalifikacje zawodowe, których koszty były zwolnione z opodatkowania. Przed szkoleniem pracodawca zawarł z pracownikiem umowę szkoleniową, w której pracownik zobowiązany został do przepracowania 3 lat, licząc od dnia zakończenia nauki. Przed upływem 3 lat pracownik rozwiązał umowę o pracę za wypowiedzeniem. Kierownik zakładu zobowiązał go do zwrotu kosztów szkoleń, proporcjonalnie do przeprowadzonego okresu, a następnie na wniosek pracownika, koszty te umorzył w całości. Czy umorzona kwota kosztów szkoleń jest przychodem pracownika skutkującym obowiązkiem podatkowym?

                                                                                                    « poprzednia strona [ 1 ] ... [ 5 ] . [ 6 ] . [ 7 ] . [ 8 ] . [ 9 ] . [ 10 ] . [ 11 ] . [ 12 ] . [ 13 ] . [ 14 ] ... [ 21 ] następna strona »