Ważne dla emerytów i rencistów komunikaty ZUS
Zakład Ubezpieczeń Społecznych opublikował pakiet nowych komunikatów, które dotyczą kwot odnoszących się do świadczeń emerytalno-rentowych. Określono m.in. dopuszczalne kwoty przychodu stosowane przy zmniejszaniu albo zawieszaniu świadczeń i zasiłków przedemerytalnych.
Zgodnie z komunikatem prezesa ZUS z 20 lutego 2018 r. ws. dopuszczalnej kwoty przychodu, granicznej kwoty przychodu oraz rocznej dopuszczalnej kwoty przychodu i rocznej granicznej kwoty przychodu, stosowanych przy zmniejszaniu lub zawieszaniu świadczeń przedemerytalnych oraz zasiłków przedemerytalnych, od 1 marca 2018 r. roczna dopuszczalna kwota przychodu wyniesie 12 814,80 zł, a roczna graniczna kwota przychodu to 35 881,20 zł.
Jak wskazano w komunikacie, dopuszczalna kwota przychodu (25 proc. przeciętnego wynagrodzenia w 2017 r.) wyniesie od początku marca br. 1067,90 zł miesięcznie. W przypadku granicznej kwoty przychodu (70 proc. przeciętnego wynagrodzenia w 2017 r.) będzie to natomiast 2990,10 zł miesięcznie.
W kolejnym komunikacie określono też wysokości poszczególnych świadczeń. Od początku marca 2018 r. najniższa emerytura wyniesie 1029,80 zł, a najniższa renta to 772,35 zł. Wskazano ponadto kwoty dodatków do emerytury i tenty.
Dodatek pielęgnacyjny będzie wynosić 215,84 zł, podczas gdy dodatek dla sierot zastępczych ma być odpowiednio wyższy (405,67 zł).
Podano również m.in. wysokość kwoty dodatku do emerytury lub renty za tajne nauczanie. Od 1 marca br. kwota ta wynosić będzie 215,84 zł.
W kolejnym komunikacie ZUS poinformował, że 70% przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia ogłoszonego za IV kwartał 2017 r. wynosi 3161,70 zł, a 130% przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia ogłoszonego za IV kwartał 2017 r. wynosi 5871,70 zł.
mp
Ostatnie artykuły z tego działu
- Zwolnienie podmiotowe z VAT również dla biura rachunkowego
- Dłuższe konsultacje dotyczące struktur JPK_KR_PD oraz JPK_ST
- Skarbówka rezygnuje z wysyłania tzw. pism behawioralnych
- Reforma KSeF do zmiany. Przedsiębiorcy pozytywnie o części modyfikacji
- Świadczenie dla pracowników z ZFŚS a składki ZUS
- ZUS: "Siła wyższa" - zasady uzupełnienia wynagrodzenia pracownika
- Skutki podatkowe wystawienia fałszywej faktury. Co zmienia wyrok TS UE?
- Reforma KSeF jednak ze sporymi zmianami
- Kasowy VAT na nowych zasadach?
- Założenia planowanych zmian w składce zdrowotnej przedsiębiorców
Wszystkie artykuły z tego działu »
Dodaj nowy komentarz