Inspektor PIP będzie mógł zmienić umowę cywilnoprawną na umowę o pracę?

Interpelacja nr 933 do ministra rodziny, pracy i polityki społecznej w sprawie planów zwiększenia uprawnień inspektorów pracy i umożliwienia im zamiany pracownikom umów cywilnoprawnych na etaty w drodze decyzji administracyjnej

Szanowna Pani Minister

Pan Wiceminister Stanisław Szwed na łamach mediów zapowiedział, że Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej rozważa zmiany w przepisach prowadzące do rozszerzenia kompetencji inspektorów Państwowej Inspekcji Pracy. Chodzi o to, by mieli oni prawo do zmiany pracownikom umów cywilnoprawnych na etaty w drodze decyzji administracyjnej.

W związku z powyższym chciałbym zapytać

• Na jakim etapie jest przygotowanie przepisów w tym temacie?
• Czy propozycje te będą lub były już konsultowane z przedstawicielami pracodawców i związkami zawodowymi? Jeśli tak, to jakie są ich opinie w tej kwestii?
• W jakich sytuacjach, kierując się jakimi kryteriami inspektorzy PIP będą oceniać czy dana osoba powinna być zatrudniona na umowę o pracę, a nie na umowę zlecenie ?
• W części przypadków z pewnością zastosowanie umowy zlecenia przy zatrudnieniu jest uzasadnione. Czy przy dokonywaniu oceny będzie brana pod uwagę chociażby kondycja finansowa przedsiębiorcy?
• Ile przypadków nadużyć ze strony pracodawców, polegających na zatrudnianiu osób na tzw. umowach śmieciowych, podczas gdy charakter ich pracy wskazywał, że powinno to być zatrudnienie na etat, wykryła Państwowa Inspekcja Pracy w ubiegłym roku?
• Ile takich kontroli zakończyło się skierowaniem spraw do sądu i w ilu ze zgłoszonych przypadków sąd przychylił się do opinii inspektorów PIP?
• Czy planowane są inne zmiany w zasadach działania Państwowej Inspekcji Pracy?
• Jeśli tak to jakie są plany w tym zakresie i kiedy zmiany te miałyby nastąpić?

Poseł Wojciech Wilk

7 luty 2016 r.

Odpowiedź na interpelację nr 933 w sprawie planów zwiększenia uprawnień inspektorów pracy i umożliwienia im zamiany pracownikom umów cywilnoprawnych na etaty w drodze decyzji administracyjnej

W odpowiedzi na interpelację nr 933 Pana Posła Wojciecha Wilka w sprawie planów zwiększenia uprawnień inspektorów pracy i umożliwienia im zamiany pracownikom umów cywilnoprawnych na etaty w drodze decyzji administracyjnej, uprzejmie informuję, co następuje:

W mojej opinii propozycja wyposażenia inspektorów pracy w prawo wydawania nakazów zastąpienia umowy cywilnoprawnej umową o pracę w przypadku, gdy wykonywanie pracy odpowiada warunkom określonym w art. 22 § 1 Kodeksu pracy powinna być przedmiotem prac powstającej przy Ministrze Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej Komisji Kodyfikacyjnej Indywidualnego i Zbioro...