INDEKS TEMATYCZNY » Prawo pracy
-
25-09-2020Prawo pracy wymaga zmian w czasie kryzysu – twierdzi BCCNiektóre z rozwiązań, które Polska wprowadziła w czasie pandemii koronawirusa, mogą być przydatne również w późniejszym czasie – twierdzi Business Centre Club. Eksperci organizacji oceniają, że w tym kontekście przydatne byłyby zmiany dotyczące pracy zdalnej i badań pracowników. Biznes krytykuje też podwyżkę wynagrodzenia minimalnego i apeluje o zniesienie zakazu handlu w niedziele. więcej »
-
23-04-2020Prawo pracy wymaga pilnych zmian – twierdzą pracodawcyNa czas odmrażania polskiej gospodarki powinny zostać wprowadzone tymczasowe rozwiązania w prawie pracy, które pomogą firmom przetrwać i chronić miejsca pracy – twierdzą pracodawcy zrzeszeni w Konfederacji Lewiatan. Organizacja postuluje m.in. zmiany dotyczące zawierania umów na czas określony oraz specjalne regulacje odnoszące się do kontrolowania zdrowia pracowników. więcej »
-
25-03-2020Prawo pracy a koronawirus. Co zmieni tarcza antykryzysowa?Jeszcze w tym tygodniu polski parlament ma przyjąć projekt specjalnej tarczy antykryzysowej. Pakiet osłonowy, który ma wesprzeć przedsiębiorców w obliczu problemów związanych z pandemią koronawirusa, wprowadzi także zmiany dotyczące prawa pracy. Szykowane są m.in. zawieszenie badań okresowych, nowe możliwości obniżania wynagrodzeń i wymiaru czasu pracy, a także dłuższy okres dodatkowego zasiłku opiekuńczego. więcej »
-
30-08-2019Prawo pracy przed zmianamiW najbliższej przyszłości polskie prawo pracy doczeka się kilku istotnych zmian – przypomina Ministerstw Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej. Pakiet nowych regulacji obejmie m.in. wyłączenie dodatku stażowego z minimalnego wynagrodzenia, podwyżki dotyczące młodocianych pracowników oraz zmiany odnoszące się do dyskryminacji w pracy. więcej »
-
07-03-2019Co będzie kontrolowała Państwowa Inspekcja Pracy w 2019?Państwowa Inspekcja Pracy rozpoczyna realizację I etapu długofalowych działań kontrolno-prewencyjnych dotyczących wielu obszarów, w których występują ryzyka naruszenia prawa przez pracodawców. W 2019 r. PIP planuje przeprowadzić 70 tys. kontroli, a przedmiotem kontroli będzie między innymi przestrzeganie obowiązku zawierania umów o prowadzenie PPK i umów o zarządzanie PPK, a także obowiązku dokonywania wpłat do PPK. więcej »
-
18-09-2017Prawo pracy w UE – przedsiębiorcy zaniepokojeni nowymi planamiW ubiegłym tygodniu szef Komisji Europejskiej, Jean-Claude Juncker, zapowiedział utworzenie nowego unijnego organu ds. prawa pracy. Zrzeszeni w Konfederacji Lewiatan przedsiębiorcy obawiają się, że nowe podejście odbije się negatywnie na polskich pracodawcach działających w transporcie i logistyce. więcej »
-
17-08-2017Nowy Kodeks pracy ułatwi łączenie życia rodzinnego i zawodowego?Prace nad nowym Kodeksem pracy trwają już od niemal roku. Mająca stworzyć projekt komisja powinna dokonać m.in. przeglądu przepisów prawa pracy dotyczących godzenia życia rodzinnego z pracą zawodową. O przedstawienie wyników analizy apeluje rzecznik praw obywatelskich. więcej »
-
09-03-2017Prawo pracy. Premie i nagrody dla pracownikówNagrody i premie są dosyć popularnymi świadczeniami dla pracowników, jednak w wielu przypadkach są ze sobą mylone. Nagroda jest świadczeniem w pełni uznaniowym, tymczasem premia uzależniona jest od spełnienia wymiernych przesłanek. więcej »
-
18-01-2017Kodeks pracy 2017: Rząd zajmie się projektem partnerów społecznychW najbliższym czasie rząd rozpatrzy projekt nowelizacji Kodeksu pracy, który został przygotowany wspólnie przez organizacje partnerów społecznych. To pierwsza inicjatywa legislacyjna pracodawców i związków zawodowych w ramach Rady Dialogu Społecznego. więcej »
-
30-12-2016Minimalna stawka godzinowa już od 1 styczniaZ początkiem 2017 r. wchodzą w życie nowe regulacje, które wprowadzają tzw. minimalną stawkę godzinową za pracę. Będzie mieć ona zastosowanie głównie do niektórych umów cywilnoprawnych. Stawka wyniesie 13 zł za godzinę pracy. Za naruszenie nowych przepisów grozić będą kary wynoszące nawet do 30 tys. zł. więcej »